人事 労務管理 - 福岡県福岡市 の求人・仕事・採用

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり8時間 09:00 ～ 18:00 月曜日～金曜日の平日のみ！ 9時～18時のフルタイム勤務 ※時短（扶養内）日数も相談可

仕事内容天然とんこつラーメン専門店「一蘭」一般事務アシスタントのお仕事です。 (1)書類作成、管理 社員の方が必要とする各種証明書の手配や、 大切な書類の発送・管理などを行います。 (2)入退社手続きサポート 新しい仲間を迎えたり、社員の方の退職に関わる手続きのサポート。 社会保険/雇用保険の加入/喪失手続きなども含まれます。 (3)勤怠データ確認 勤怠データを集計・確認します。 (4)社員さんの健康サポート 健康診断や産業医面談の手配など、 社員の皆さんが健康に働けるサポートをします。 特別な経験は必要ありません。 一つひとつ丁寧に教えますので、安心してご応募ください。 「一蘭」の裏方とし

仕事内容【仕事内容】 ＼「人の笑顔」をつくるお仕事です ／ 採用・研修などの人事業務を中心に、応募者対応や面接準備をお願いします。 ＜主な業務＞ ・応募者対応、日程調整 ・求人作成サポート ・入社書類管理、研修準備 ＜1日の流れ＞ 10:00 出社・応募状況確認 10:30 面接調整・資料作成 12:30 昼休憩 14:00 研修準備、データ整理 18:30 退社 【給与詳細】 月給30万円～40万円 ※年齢・スキル・経験を考慮の上決定します。 ※試用期間3ヶ月あり（条件変更なし） 提供元：JOBOLE

仕事内容福岡県福岡市中央区の人事労務担当【総務人事課】（正）／中央区 (正社員) | 草寿 株式会社 ▼仕事内容 ＜法人本部での人事 ・労務業務全般＞ ・入退職手続き ・社保手続き ・勤怠管理 ・給与計算 ・その他事務業務など※スキル経験や適性に応じて担当業務を決定していきます。 先輩社員と一緒に業務を進めていきますので、安心して覚えていただくことができます。 ＊変更範囲：会社の定める業務 (福岡県福岡市中央区) ▼職種 人事労務担当【総務人事課】（正）／中央区(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給190000〜255000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日

仕事内容【日之出水道機器】正社員！効果測定・改善など！ ◆見逃せない職業紹介のお仕事！交通費３５，０００円まで支給！残業少なめでプライベート充実！最寄り駅から徒歩圏内！近くに飲食店・コンビニがあるので何かと便利です！ 年間休日は１３１日以上！２０代・３０代の方も活躍中の職場です！【正社員で就業開始】新卒採用計画の立案・実行・進捗管理｜会社説明会・選考イベントの企画運営、 効果測定・改善｜学生とのコミュニケーション・フォロー｜社内調整・採用ニーズ共有｜採用データ分析に基づく改善提案｜ＡＴＳ運用・データ活用など。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【大学卒以上】◆人事

仕事内容人と関わることが好きな方に適した仕事です 新規開設する博多事務所でオープニングメンバーとしてアウトソーシングに関わる人事、労務の事務処理と営業のアシスタント事務を担当して頂きます ※事務、営業経験、資格等一切不問です ※一から指導していきながら覚えて頂きます 具体的には、アウトソーシングを行うスタッフの採用に関して様々な媒体を使用しての求人作成、応募者に対して面接日時の連絡、面接に同席してアシスタント業務、新規顧客獲得のための企業データ入力、電話での訪問アポ、社長に同行して企業の担当者へアウトソーシングの提案書、パンフレット等の提出、見積書、契約書、請求書、給与計算書の作成、月次のスケジュー

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事または労務関連業務の実務経験（目安：2～3年以上） （勤怠管理、給与関連業務、社会保険手続き、就業規則対応などいずれか） ・労務管理に関する基礎知識（労基法など） [歓迎] ・社内外との円滑なコミュニケーションが取れる方 ・正確性を求められる業務を丁寧に遂行できる方 ・給与計算・社会保険手続きの実務経験 ・人事制度運用（評価・報酬など）の経験 ・採用業務または研修運営の経験 ・労務トラブル対応や改善業務の経験 ・多拠点（店舗・ホテル等）での労務対応経験 ・ホスピタリティ業界での就業経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【福岡本社】人事労

勤務時間固定時間制 実働時間：1日あたり7時間30分 09:00 ～ 17:30 休憩1時間

仕事内容会社の運営を支える「縁の下の力持ち」として、総務・人事に関わるさまざまな業務を担当していただきます。 具体的には、勤怠管理や給与計算（専用システムへの入力）などの労務管理、応募者対応、面接調整などの採用業務もお願いします。 また、社員の入退社に伴う各種手続きや人事考課の資料作成、社内システムや表計算ソフトを使ったデータ入力など、業務は多岐にわたります。 一つひとつの業務が、社員の働きやすさや会社全体の成長にも直結する大切な役割です。 チームで協力しながら進めていくため、周囲とのコミュニケーションを大切にし、丁寧で正確な仕事ができる方を歓迎します。

勤務時間09：00～17：50（実働07：50、休憩01：00） 残業月10～20時間 程よく残業あり◎

仕事内容【職種】 データ入力・タイピング 【仕事内容】 時給1400円＊【従業員約500名規模】規模感のある給与計算に携わりたい方★ ●給与計算業務 ●勤怠データの締め・管理 ●社会保険等手続き ●出勤簿チェック・残業時間集計 ●就業規則の管理など 【お仕事のポイント】 9：00～17：50勤務★無理のない働き方で専門業務に集中♪経験活かしてスキルUP↑給与計算・勤怠管理などでキャリア積んでいける♪安定して長期就業できる★オンオフはっきり♪土日祝休み◎、新卒・第二新卒歓迎、20代活躍中、30代活躍中、ミドル（40代～）活躍中、エルダー（50代～）活躍中 【休日・勤務のポイント】 週4日勤務OK、

仕事内容株式会社ＮＴＴデータ九州 【博多／リモート可】人事給与計算◆NTTデータグループ／福利厚生・働き方充実／残業月20時間 【仕事内容】 【博多／リモート可】人事給与計算◆NTTデータグループ／福利厚生・働き方充実／残業月20時間 【具体的な仕事内容】 【NTTグループの充実した福利厚生、就業環境／年間休日124日、有給取得率100％、リモート可（週1～2回）、フレックス制度あり／賞与2023年度実績7.24ヶ月】 経営企画部門の総務担当・人事給与グループにて、会社の基盤となる人事給与業務をご担当いただきます。働き方の基盤となる制度設計、社員のモチベーション向上、キャリア形成につながる施策の

仕事内容安川テクノロジーセンタの人事総務部門として、管轄する部門、事業所の組織運営・事業遂行を促進する人事労務施策の実行や環境構築をお任せします。各部門のアウトプット最大化を目指すポジションです。 【具体的には】 組織・人事(社員・派遣社員等)管理 ・管轄する部門の方針実現に向けた組織編成・人事異動の実施 ・管轄する部門の中長計実現に向けた人員計画・育成計画の検討・実行 ・従業員エンゲージメント向上に関する施策の起案・実行 ・上記に関連する資料の作成、各種会議体での発表 ・各種制度が改定された際に説明会を実施 労務管理 ・安川テクノロジーセンタ在籍者の労働時間管理 ・働き方に関する法

仕事内容【仕事内容】 ・求人原稿の作成補助、採用媒体の管理 ・社員情報のデータ入力・管理 ・勤怠管理、入退社手続きのサポート ・社内資料作成、ファイリング ・各部署との連携・調整業務 1日の流れ（例） 10:00｜出社・メール確認、応募者対応 10:30｜面接日程の調整、採用データ入力 12:00｜ランチ休憩 13:00｜求人原稿作成サポート 15:00｜勤怠・社員データの確認 16:30｜社内資料作成、各部署との連携 18:30｜翌日の準備・進捗確認 19:00｜退勤 【給与詳細】 月給27万円～ ※賞与年2回｜交通費全額支給／残業代別途支給／昇給あり／住宅手当あり 提供元：JOBOLE

仕事内容株式会社スパークルでは、事業拡大に伴い、人事チームの運営を支えるスタッフを募集します。 求人管理や応募者対応などの採用業務に加え、入退社手続きや勤怠管理などの労務サポートまで幅広く担当いただきます。 手順書やフォーマットに沿って進める業務が中心のため、まずは取り組みやすい事務作業からスタートし、段階的にできることを増やしていける環境です。 【主な業務内容】 ・求人媒体の管理、掲載内容の更新サポート ・応募者対応（データ入力・連絡・面接日程の調整） ・入退社手続きの補助、必要書類の作成／管理 ・勤怠管理の補助（システム入力・内容チェックなど） ・労務関連書類の作成／ファイリング ・その他バック

仕事内容□業務内容 担当顧客（個人事業主・法人）の ・労働保険、社会保険の手続き全般 ・給与計算業務 ・電話、お問い合わせ・労務相談対応 ・給与、退職金などの制度構築補助 ・助成金申請 ※将来的には、社会保険労務士の資格を取得し、社労士へのキャリ アチェンジも可能です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容人事・労務管理業務全般を担当していただきます。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容弊社工場で雇い入れを行う方の入退社の手続きから給与関係まで幅広い業務を お任せします。 ≪人事・総務業務の詳細≫ ・制服の貸与業務 ・入退社時の手続き及び社労士への連絡業務 ・システムへの入力作業 ・給与計算や年末調整業務 上記内容すべてをお任せすることはありませんのでご安心ください。 ＊変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・給与計算（所得税、年末調整）・従業員の労務管理 ・勤怠管理や休暇管理・従業員の労働条件の改善や福利厚生の整備 ・社会保険・労働保険等の業務管理 ・業務車両、借上げ社宅管理、制度管理等 ・備品・資産管理・建屋管理・各種契約書管理 ・新卒・中途採用関係・社内行事・株主総会 など ※適性に応じて業務を振り分け徐々にお任せします ※将来のリーダー候補 ※総務・人事・法務などの事務経験のある方優遇 【将来的な業務の変更の範囲】当社業務全般

仕事内容【今がチャンス！｜未経験者募集】人事サポート事務の募集です！学歴不問 ■ 給与 月給 200000円 ～ 350000円 （※想定年収 2400000円 ～ 4200000円） 【予定年収】240万円～420万円 【月給】200,000円～350,000円 ※上記月給表記には残業代及び及び諸手当含まれておりません。 給与改定：年1回（4月） 賞与：年2回(7月・12月) ■ 応募資格 学歴不問 / 未経験OK 【必須条件】 ・人事及び採用担当職を希望している方 【求める人物像】 ・成果に応じた正当な評価を受けたいと思っている方 ・マネジメントに興味がある方 ・新しいことにチャレ

仕事内容＼「人」と「情報」をつなぎ、採用活動を支えるバックオフィス業務／ 人事チームの一員として、求人原稿の更新や採用広報、応募データの集計などを担当します。フォーマットや手順書に沿って進められる業務が中心で、採用プロセスを実務ベースで学べるポジションです。文章作成や情報整理、数字のチェックが得意な方に向いています。 【1日の流れ（例）】 10:00 求人原稿作成／SNS投稿 11:00 応募・面接データ集計（Excel） 12:30 昼休憩 13:30 媒体レポート作成（フォーマットあり） 15:30 面接日程調整／候補者連絡 18:30 人事データ更新／退社 【主な業務内容】 ・求人原稿の作成

勤務時間09:00～18:00(休憩：1時間) 実働時間：8時間

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 カジュアルでの通勤OK 未経験歓迎 休憩室あり 新卒・第二新卒歓迎 髪・ネイル自由 事務はじめてOK <博多区>☆7月下旬～☆採用サポート!残業なし◎9時～18時★* フルタイム×長期◎時給1350円☆残業なしでプライベートも充実!土日祝休みでオンオフもしっかり☆彡人事・採用にご興味ある方必見!!少人数チーム×派遣スタッフも就業中◎すぐ相談できる環境で安心★* 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・チームワークがよい ・未経験からスキルが身につく ・同じ業務ではたらく人がいる 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09:00～18:0

仕事内容１．船員の乗下船管理の人事労務 ２．船舶の運航管理（運航に必要な船用品類の手配） ３．上記各項目に必要な手配、打合せ、必要な訪船 社用車を運転して現地に行く場合あり ＊初めは、サポート的な業務から始めていただきますので未経験の 方もご安心下さい。 ＊変更範囲：会社の定める業務