ハローワーク 福祉用具 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容車いす等の福祉用具レンタル事務 ■主な業務 ・専用システムへのデータ入力 ・介護保険請求業務 ・利用者情報・契約管理 ・営業担当者との連携、電話応対 ■求める人物像 簡単なＰＣ・Ｅｘｃｅｌ操作ができ、数字に抵抗なく、 責任感がある方。安定して勤務できる方歓迎 ※業務マニュアル完備しており、先輩社員が丁寧に 指導します。介護保険制度の知識は入社後に 習得していただけますのでご安心ください〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容・在宅で福祉用具をレンタルしているご利用者様をお伺いして、 福祉用具の点検、利用状況の確認、ご利用者の体調確認等を行う 仕事です。 ・入社決定後、福祉用具専門相談員の資格を取得していただきます ・社有車を使用します。 ・営業エリアは主に県内となります。

仕事内容福祉用具専門相談員は、ご利用者に合う福祉用具を住み慣れた我が 家で快適にお過ごしいただくため、提案、選定、相談、納品等を通 じて自立の支援を行う社会貢献性の高い仕事です。 介護が必要となったお客様に福祉用具のレンタル・販売・手すりの 取付等の住宅改修を行います。 まずはお客様に貸し出している福祉用具の点検からスタートして 頂き、徐々に自分で選定をしていけるようになって頂きます。 住宅改修工事は提携した工務店が行いますので安心です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・レンタル品の受発注、伝票処理、請求書発行 ・システム入力操作 ・電話応対、その他 営業所事務 ・営業所在庫管理（商品の出荷及び荷受業務） ※取引先は業務提携した福祉用具の貸与事業所が中心で個人の 利用者ではありませんので電話は担当の方が多くなります。 ※入社時の専門知識は必要ありません。 ※福祉用具の知識やシステム操作は段階的に覚えられます。 ○変更範囲：変更無し

仕事内容在宅介護を必要とする方に、介護用ベッド、車イス等の介護用品を レンタルする仕事です。 居宅介護支援事業所のケアマネージャーさんを巡回訪問して、商談 を行います。 契約成立後は、商品を搬入して取扱説明等を行います。 入社決定後、福祉用具専門相談員資格を取得して頂きます。 ・社有車（ＡＴ車）を使用します。 ・営業エリア：主に県内。 ・数字よりも信頼を「獲得最優先」とするやりがいのある仕事です

仕事内容レンタル商品の福祉用具をメンテナンスを行っていただきます。 回収された福祉用具を点検、修理、清掃が主な仕事です。 又、商品の在庫管理もお願いいたします。 商品の移動で運転業務があります。 （車種：ハイエース等） 〔変更範囲：変更なし〕

仕事内容ケアマネジャーと連携し、利用者様の状況に合わせた福祉用具 （車椅子・介護ベッドなど）の選定・ご提案を行います。 納品・設置や使用方法のご説明、導入後のフォローまで担当し、 利用者様が安心して生活できるようサポートします。 「売って終わり」「貸して終わり」ではなく、お客様の暮らしに 寄り添い、長く信頼関係を築いていけるやりがいあるお仕事です。 ■担当エリア：川崎区、鶴見区・港北区・神奈川区 など ■移動手段：社用の軽自動車（ワンボックスカー）を使用 未経験でも安心！業界・職種未経験の方でも安心してスタート できる研修・サポート体制を整えています。 「変更範囲：あり（会社が定める業務）」

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※勤務時間についてはご相談下さい 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時10分〜18時10分 就業時間２：10時20分〜19時20分 就業時間３：11時00分〜20時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容主に介護保険制度を利用される在宅の高齢者に対し、福祉用具の 販売・レンタル、住宅改修を担当していただきます。 既存のお客様対応が中心です。 障害をお持ち方向けの福祉用具の提供も担当いただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：上記就業時間内で、週３日以上／１日４時間～ＯＫ （１）～（３）就業時間例 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日 週休二日制：その他 基本土日祝休み ※会社指定土曜出社日あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時15分 就業時間に関する特記事項：勤務頻度・時間については応相談 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他休日は原則、土・日・祝日・年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

勤務時間又は9時30分〜18時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間相談可 週２０時間以上の勤務 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇、年末年始休暇あり 月曜日か土曜日のどちらか選択可（休日を固定できます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間就業時間１：8時30分〜10時30分 就業時間２：15時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）両方できる方 （１）（２）の時間の間は拘束なし 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 応相談 時間短縮応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間２：9時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：基本は（１）、祝日のみ（２）の勤務となります。 ※就業時間は、多少の時間短縮も可能ですのでご相談ください。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他ローテーションによる／就労曜日、応相談 年末年始

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 応相談 時間短縮応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 応相談 時間短縮応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：シフト制 応相談 時間短縮応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日