大阪府の人事 英語の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・人事や総務など管理部門でのご就業経験をお持ちの方 ・人材紹介会社での採用業務のご経験をお持ちの方 【歓迎】 ・採用業務のご経験をお持ちの方 【求める人物像】 ■他部署と連携しながら自ら考え行動できる人 【配属先情報】 大阪本社⇒総務人事マネージャー1名／担当者1名(20代) ※上記の担当者に加えて、人事経験の豊富な社員が成長を支援します。 【このポジションについて】 事業拡大に伴い今後も業務量が増えてくる部署になりますが、少人数で兼任しながら業務を行っている状況です。部署内の役割を整え、今いるメンバーで効率よく仕事ができ

仕事内容【応募資格】 [必須] 《必須》 ◆下記いずれかに該当する方 ・事業会社での採用業務の経験がある方（新卒・キャリア採用どちらかでも可） ・事業会社での人材開発の経験がある方 ・その他人材関連企業で採用や育成・教育に関わる提案営業の経験がある方 【フィットする人物像】 《求める人物像》 ・コミュニケーション能力のある方 ・新たな知識や経験の吸収に意欲的に取り組める方 【職種名】 人事(採用担当・人材開発)/阪急阪神ホールディングス株式会社/大阪 【仕事内容】 阪急阪神ホールディングスで、人事として、採用や人材開発に関して、戦略立案・検討・実行を行って頂きます。 ●採用業務 ・経営計画や各部門から

仕事内容・入退社手続き ・入退社に必要な書類の回収業務 ・求職者の面接日程調整 ・内定通知書発行その他、採用人事に関する業務

勤務時間09：00-17：30（休憩60分）実働7時間30分 ※残業時間：月15時間～20時間程度。 Q：週末や祝日はきちんとお休みを取れますか？ A：はい、土日と祝日が カレンダー通りお休みになるお仕事です。 お休みの予定を合わせやすく、 週末はしっかりリフレッシュできます。 規則正しい勤務サイクルのため、 長期的に安定して働きたい方に人気です。 GWや年末年始等の連休もしっかり確保できます。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◎大手社会保険事務所にて社保手続きをお願いします ・入退社時の社会保険の取得、喪失 ・産育休給付金 ・高年齢給付金 ・扶養手続き加入脱退 ・離職票発行 など、すべての手続き ※派遣から直接雇用の可能性あり。但し、試験、選考有り Q：お昼に利用できる社員食堂はありますか？ A：はい。社員食堂があり 派遣スタッフの方も利用できます。 お弁当を作る手間や 外食費を節約できることなども 好評のポイントです。 【お仕事のポイント】 【直接雇用可能性有/正社員実績有】【同期たくさんいて安心】 【大手事務所で社保手続き】 【複数沿線利用OK】【数

仕事内容【応募資格】 [必須] ・何かしらの人事職での経験がある方 [歓迎] ・採用、労務管理、海外人材の対応経験 【職種名】 【人事(採用・労務等)：大阪】家庭用警報器業界トップシェアのグローバルメーカー■働きやすさ土日祝 【仕事内容】 ガス検知・警報機を扱う同社にて、以下の業務の中から適正を判断し担当を決める予定です。 ＜～具体的には～＞ ・人材採用（新卒、中途、パート、派遣） ・労務管理（給与処理、勤怠処理、社会保険手続き、入退者管理など） ・人事労務規定の改訂（ルール改定など） ・昇格選考 ・各種研修対応（入社時研修、昇格研修など） ・転勤、出向、駐在対応 ・人事関係の法令対応 ・社員寮の管理

仕事内容☆福利厚生充実 【採用、人事管理、教育担当】 採用教育、制度設計などをご担当いただきます。 ◆採用計画立案 ◆募集媒体の検討、手配（ハローワーク、折込広告、ネットなど） ◆定期採用・中途採用面接 ◆教育計画、人事評価制度運用 ◆e-ラーニング運用、社員情報データ管理など ◆その他、会社が定める業務をお願いいたします ※業務の変更は当社業務範囲内で変更の可能性あり お任せする仕事は慣れるまで、既存スタッフがサポートします。 ※本求人は株式会社IGFの有料職業紹介求人への応募となります 有料職業紹介：27-ユ-303466 募集企業について ＜企業理念・ビジョン・事業内容など＞

勤務時間09:30～18:00(休憩：60分)

仕事内容【正社員化前提/想定年収430万～495万円】 ◆大手進学塾のグループ会社＊人事 ・労務 ◆同業務の方もおり安心 ◎ ◆リクルートスタッフィングからの直接雇用実績あり！ ◆紹介予定派遣 時給￥1,950 アクセス：天満橋 徒歩4分 勤務時間：09:30～18:00(休憩：60分) 案件詳細： ◎所属部署内で雇用するスタッフの労務管理として ・雇用契約書作成 ・入退社手続き ・勤怠データ確認 ・年末調整事務 ・本社人事やアウトソース先との連携（給与計算業務など） ・労災事務 など＊同業務の方も2名おり安心 これからスキルを磨いていきたい方にもおすすめ！ 【直接雇用後】 ・賞与 年2回、計4か

仕事内容土日祝休み/人事労務の事務スタッフ/残業ほぼなし 人事・労務をお任せ☆経験を活かして即戦力として働きませんか？ [お仕事内容] ワークライフバランス◎ ・土日祝休み ・福利厚生が充実！ 人事労務の経験が いかせるお仕事です♪ ◆8:30〜17:30の固定勤務◆ シフト制ではありませんので 先の予定も立てやすいですよ！ [職場情報] 募集情報 [給与] 月給207，000円以上 ※昇給あり ※賞与あり(業績による) ◆頑張った分、しっかり還元◆ 業績により年2回の賞与支給あり！ [勤務地] 大阪府東大阪市中小阪5-11-23 [時間・勤務日] 8:30〜17:30 ※休憩あ

仕事内容【応募資格】 [必須] 事業会社における下記１～４のいずれか複数の経験を3年以上 １：新卒もしくは、中途採用に関する経験 ２：新入社員研修や階層別研修など研修に関する経験 ３：人事制度に関する経験 ４：労務に関する経験 ５：総務に関する経験 [歓迎] ■経験 人事制度企画又は、制度運用の経験 【フィットする人物像】 向上心をもって業務に取り組みたい方 コミュニケーションを図りながら業務に取り組みたい方 長期的に働きたい方 【職種名】 【人事職】採用から労務、総務等幅広い業務をお任せします～土日祝休 ※パナソニックグループ 【仕事内容】 ご経験に応じ、業務をお任せし、将来的には社会変化に応じ

仕事内容【ＳＲＳホールディングス】★正社員！賞与あり！給与計算など！ ◆同業務の方がいるので安心！近くに飲食店・コンビニあり！嬉しい交通費全額支給☆研修制度＆ＯＪＴあり★先輩社員が教えてくれる！人気の職業紹介のお仕事です！ 駅から歩いてすぐ！休憩室完備！オフィスカジュアルで就業できます！【正社員で就業開始】給与計算、入退社手続き、年末調整、社会保険手続 などをお願いします。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（図・フォーム活用）・Ｅｘｃｅｌ（関数）・ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ（プレゼン編集） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【大学卒以上】◆事業会社での人事事務（労務関連管理・給与計

仕事内容【ポイント】 大手・有名企業 休憩室あり 髪・ネイル自由 《京橋》人気の大手ホテルチェーン☆人事労務リーダー◇土日祝休 給与計算の経験を活かして正社員へ◎人事労務のリーダーポジション★土日祝休みの本部勤務!ホテル内のキレイなオフィス☆ 【特徴・やりがい】 ・落ち着いた雰囲気 ・多くの人と接する機会がある ・同じ業務ではたらく人がいる ・動きがある仕事 ・経験を活かしてスキルアップ ・PC操作が多い仕事 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：08:30～17:30 実働時間：8時間 休憩時間：1時間 残業時間：10～30時間/月 ■月初は給与計算のため1日1～2時間程度◎ 月～金 週5

仕事内容＼福利厚生充実の東証スタンダード市場上場企業／ 若手のうちから人事・総務の実務に深く関われる環境のため、 経験を積みながらスキルアップしたい方に最適です。 ＼三菱電機株会社の総合代理店で長期安定／ ・育成前提！若手の成長サポート推進！ ・土日祝休みで年間休日125日 ・残業少なめ！あっても月10時間程度 ・駅チカ5分！人気の福島エリア ＜主な仕事内容＞ 管理部門業務（総務人事業務）担当として、 下記業務をお任せします。 ・採用業務（新卒、中途） ・労務関連業務の管理（勤怠管理/給与計算/社会保険の手続きなど） ・就業規則、人事制度、福利厚生など社内制度の企画立案、運用 ・ISOや安全衛生の

仕事内容病院人事総務職（病院）|契約社員|大阪府岸和田市 公益性の高い特別な法人格である「社会福祉法人」を有し、医療・福祉で総合的に社会貢献を目指す当院で、岸和田勤務の人事総務職員を募集しています。 ■担当業務 ご経験や適性に応じて下記の業務をご担当いただきます。 （1）採用業務、採用計画立案（新卒採用・中途採用／医師・看護師・介護職・その他コメディカル等の職種）、その他人事関連業務 （2）人事評価制度構築・運用・見直し(看護師・介護職・その他の職種）、現行の各種制度の見直し ・その他人事関連業務 ★アピールポイント★

仕事内容弁理士法人池内アンドパートナーズ 【大阪市北区】◆外国特許出願の特許事務◆英語を活かす◆賞与4.2ヶ月◆年休120日以上◆転勤なし 【仕事内容】 【大阪市北区】◆外国特許出願の特許事務◆英語を活かす◆賞与4.2ヶ月◆年休120日以上◆転勤なし 【具体的な仕事内容】 【英語を用いた事務経験を活かし、国内外の特許出願や外国代理人とのやり取りに携わる仕事／知的財産権の取得を支える専門業務／OJT中心で知財知識を習得できる環境】 ■業務概要 弁理士や技術スタッフと連携し、国内外の特許出願に関する事務業務やクライアント対応を担当する仕事です。 知的財産権の取得を支える存在として、正確な事務処理と英

仕事内容大阪府大阪市浪速区の正社員：人事・総務事務 (正社員) | 株式会社ＱＬＳホールディングス ▼仕事内容 上場企業グループ（約２５００名規模）の人事総務部門にて、体制強化のため新たなメンバーを募集します。 ≪主な担当業務≫ ・給与計算 ・勤怠管理をはじめとした労務全般（ソフト使用） ・入社、退社に関する事務手続き ・電話、来客応対など、その他、庶務業務全般など ＊正確性を重視する業務が中心です。 一度流れを覚えると月次 ・年次の業務がルーティン化され安定して長く勤務できる環境です。 変更範囲：会社の定める業務 (大阪府大阪市浪速区) ▼職種 正社員：人事・総務事務(正社員) ▼雇用形態 正

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での労務関連業務のご経験 【職種名】 人事＜制度企画＞ 【仕事内容】 ■人事担当として、人事領域の上流工程を担当していただきます。 【具体的には】 当面は、評価制度の運用を主担当者としてメインで担当していただきます。 評定者会議の運営、その評価結果を受けて昇給、昇格、賞与の決定、評価基準の社内理解促進、定期的な見直し検討などの実務を推進していただきながら、 新制度が定着し、より良く機能するように積極的な運用面の改善提案をしていただきます。 また、これまでのご経験や適性により、その他の業務も担っていただきます。（下記に参考例） ・人事関係の法改正への対応、人

仕事内容＼社員の働く笑顔をつくる！／ 未経験から「人」と「組織」を支えるお仕事 社員が安心して働ける環境を整える 人事・労務サポートをお任せします。 まずはWord・Excelの基本操作ができればOK！ 先輩が親身にサポートするので安心してスタートできますよ♪ 【具体的な仕事内容】 ■入社・退社に伴う各種社会保険や申請手続きのサポート ■社員の勤怠データチェックおよび給与計算の補助作業 ■採用活動に向けた応募者対応や面接スケジュール調整 ■各種社内申請システムの登録・管理作業 ■電話対応・来客案内など室内のサポート全般 ＜未経験から専門知識が身につく＞ 日々の手続きや労務管理を通じて、 人事・労

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】※いずれか必須 ・事業会社や行政などで、5年以上の労務管理経験がある方（業種不問） ・労働基準法や安全衛生法に関して一定の知識を有している方 ・出張対応が可能な方 ・マネジメント経験（チームリーダー等の経験でも問題ございません） 【歓迎要件】 ・労働行政対応、休職者対応、従業員トラブル対応、労働組合対応の経験がある方 ・労働局や労働基準監督署でのご経験がある方 ・社会保険労務士の資格を保有されている方 ・PCスキルがある方 ※PowerPoint(基本操作)／Excel（関数・VLOOKUPなど）／Word(基本操作) ・運転免許 【職種名】 人事部労務課・

仕事内容【応募資格】 [必須] ※履歴書に証明写真を添付ください※ ■人事制度企画・運用経験 ※業界不問 [歓迎] ■製造業での人事経験 ■英語力（活用・習得に抵抗がない方） 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事（人事制度企画・運用）【大阪本社】◎業績好調（年収500万円～850万円） 【仕事内容】 ≪弊社からの入社実績多数≫■東証プライム上場/大阪を本社とするチェーン、モーションコントロール、モビリティ、マテハンの4事業を手掛ける老舗メーカー■産業用チェーンでは世界シェア1位（シェア16％）■… 【期待する役割】 定例業務（組織・評価・昇格）で制度面の理解を進め、人事制度

勤務時間09:30～18:30 実働8時間0分／休憩60分

仕事内容【アパレルブランドでの経理事務】大阪に本社を構えるアパレルブランドで経理のお仕事！サポート業務から初めて、徐々に業務範囲を広げていただきます！ 【紹介予定派遣】アパレルブランドでの経理事務！ 【こだわり条件】紹介予定派遣 残業少なめ（月10時間未満） 週5日 1日7時間以上 きれいなオフィス 研修あり 少人数（5名以下）の職場 服装自由・カジュアル可 女性比率高め 英語力不要 20代活躍中 30代活躍中 アパレル・コスメ 職種未経験歓迎 業界未経験歓迎