株式会社新湯ホテルの求人・仕事・採用

仕事内容○防犯・防災等の館内巡回 ○夜間の電話受付業務 ○清掃・配膳・バックヤードの片付け ○その他の館内業務 ※就業時間（１）（２）のシフトによる勤務 ※定年年齢以上の方も可 （退職金共済・退職金なし、その他労働条件同一） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：会社の定める全ての業務」

勤務時間就業時間１：10時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分 就業時間３：17時00分〜22時00分又は9時00分〜22時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：（２）（３）休憩なし ＊就業時間は相談に応じます。（休憩時間は法定通り） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日については、相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○朝食片付け ○夕食セッティング ○その他の館内業務 ＊定年年齢以上の方も応募歓迎（１年毎の更新制） ＊土・日・祝日出勤できる方優遇 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です 「変更範囲：会社の定める全ての業務」

勤務時間就業時間１：6時00分〜12時00分又は6時00分〜12時00分の時間の間の2時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。（休憩時間は法定通り） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日については、相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○接客がない朝食の準備、片付け、夕食の前準備等 ○その他の館内業務 ＊定年年齢以上の方も応募歓迎（１年毎の更新制） ＊土・日・祝日出勤できる方優遇 「変更範囲：会社の定める全ての業務」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。（休憩時間は法定通り） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日については、相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○伝票処理 ○入力作業 ○その他の館内業務 ＊定年年齢以上の方も応募歓迎（１年毎の更新制） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です 「変更範囲：会社の定める全ての業務」

仕事内容○フロント会計事務（フロントの精算業務） ○一般事務（伝票整理・パソコン入力等） ○接客対応 ○内線電話応対 ○フロント売店アシスト ○その他の館内業務 ＊定年年齢以上の方も応募可 （退職金共済・退職金なし、その他労働条件同一） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です 「変更範囲：会社の定める全ての業務」

仕事内容○宿泊客の誘導等 ○食事や身のまわりのお世話 ○宴会場での接客 ○その他の館内業務 ＊定年年齢以上の方も応募可 （退職金共済・退職金なし、その他労働条件同一） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：会社の定める全ての業務」

仕事内容○旅館内のボイラー空調機等の点検、管理 〇旅館内清掃作業 ○その他の館内業務 ※就業時間（１）～（３）のシフトによる勤務 ＊定年年齢以上の方も応募可能 （退職金共済・退職金なし、その他労働条件は同一） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：会社の定める全ての業務」

勤務時間就業時間１：7時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分又は7時00分〜12時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。（休憩時間は法定通り） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 休日については、相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○朝食の提供 ○朝食の準備、片付け、夕食の前準備等 ○その他の館内業務 ＊定年年齢以上の方も応募歓迎（１年毎の更新制） ＊土・日・祝日出勤できる方優遇 「変更範囲：会社の定める全ての業務」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜12時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。（休憩時間は法定通り） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日については、相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○電話受付、入力作業 ○その他の館内業務 ＊定年年齢以上の方も応募歓迎（１年毎の更新制） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です 「変更範囲：会社の定める全ての業務」

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜22時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日については、相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○客室内の清掃・廊下フロント廻りの清掃等 ○朝食の片づけ ○夕食の準備、片づけ ○皿洗い（食洗機あり・一部手洗いあり） ○その他の館内業務 ※喫煙室の清掃あり（２０歳未満立入不可のため２０歳以上の方） ＊定年年齢以上の方の応募歓迎（１年毎の更新制） ＊土・日・祝日出勤できる方優遇 従事すべき業務の変更範囲：変更なし ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です

勤務時間就業時間１：18時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日については、相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○主に客室（約３０部屋）の布団敷き ○夕食会場の片付け ○その他の館内業務 ＊定年年齢以上の方も応募歓迎（１年毎の更新制） ＊土・日・祝日出勤できる方優遇 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です。 「変更範囲：会社の定める全ての業務」

仕事内容○お客様よりの予約の対応や外線からの電話対応を行う （パソコンへの入力作業有り） ○その他の館内業務 ※パソコン操作（入力程度）ができる方 ＊定年年齢以上の方も応募可 （退職金共済・退職金なし、その他労働条件同一） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です 「変更範囲：会社の定める全ての業務」

仕事内容○宿泊客の誘導・案内、宴会場のお世話、食事会場設定、 団体打合せ、 フロント・客室係補助等 ○その他の館内業務 ＊定年年齢以上の方も応募可 （退職金共済・退職金なし、その他労働条件同一） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です 「変更範囲：会社の定める全ての業務」

勤務時間就業時間１：17時00分〜22時00分 就業時間２：18時00分〜21時00分 就業時間に関する特記事項：（１）又は（２）の勤務 ＊就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日については、相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○チェックイン対応 ○内線電話対応 ○パソコン入力 ○その他の館内業務 ＊定年年齢以上の方も応募歓迎（１年毎の更新制） ＊土・日・祝日出勤できる方優遇 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です 「変更範囲：会社の定める全ての業務」

勤務時間就業時間１：10時00分〜15時00分又は10時00分〜15時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。（休憩時間は法定通り） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日については、相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○客室備品チェック・清掃 ○お客様を客室へ案内する前の最終点検 ○その他の館内業務 ＊定年年齢以上の方も応募歓迎（１年毎の更新制） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です 「変更範囲：会社の定める全ての業務」

勤務時間就業時間１：8時00分〜13時00分 就業時間２：15時00分〜19時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊就業時間（１）の間で３時間以上、（２）の間で３時間以上 ＊又は８時～１９時の間（１３時～１５時を除く）時間で３時間 以上で＊就業時間は相談に応じます。（休憩時間は法定通り） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日については、相談に応じます。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容〇宿泊されるお客様の料理の調理補助（懐石料理） 〇皿洗い、片付け ＊定年年齢以上の方も応募歓迎（１年毎の更新制） ＊土・日・祝日出勤できる方優遇 「変更範囲：会社の定める全ての業務」 ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です

仕事内容○宿泊客の車の誘導・お部屋の案内 ○フロント・客室係補助等 ○客室備品チェック・清掃 ○お客様を客室へ案内する前の最終点検 ○その他の館内業務 ＊定年年齢以上の方も応募可 （退職金共済・退職金なし、その他労働条件同一） ◎面接の際には、ハローワークの紹介状が必要です 「変更範囲：会社の定める全ての業務」