主任ケアマネジャー - 兵庫県 の求人・仕事・採用

仕事内容【主任ケアマネジャー（正社員）募集！】JR六甲道駅直ぐで通勤しやすい！ ・新規契約・定期訪問・サービス担当者会議・モニタリングなどの通常ケアマネージャー業務 ・サービス計画書（ケアプランの作成）に基づくPDCAサイクルの実施 ・介護保険の給付管理 ・勤怠管理などの事業所スタッフのマネジメント ・事業所としての運営管理 ※まずは兵庫県の西エリアを中心に担当してもらうと思います。 弊社はJR六甲道駅から直ぐの事業所です。 仕事はヒナコーポレーション運営の介護施設の入居者様のケアマネージャー業務と主任ケアマネージャーとしてのマネジメント業務です。 現在、兵庫県の神戸を中心に西は姫路、東は大阪港区

仕事内容<仕事内容> ケアマネージャー 管理者（施設内）候補 正社員 三田市【サンサリテ三田】/ss25a 【業務内容】 居宅介護支援事業の管理者としての業務全般 ＜ケアマネジャー通常業務＞ ・ケアプラン作成 ・ご利用者様宅への訪問 ・ケアプランの説明など ＜管理者業務＞ ・ケース担当の振り分け ・事業所、関連機関との連絡調整 ・指定変更や更新等の行政への届出 ・給付管理、業績管理、勤怠管理、リスクマネジメント <給与> 年収288万円～360万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 【定休日】 土曜日、日曜日、12月30日～1月3日 <勤務地> 兵庫県三田

仕事内容地域包括支援の未来を担う！北鈴蘭台あんしんすこやかセンターで主任ケアマネジャー募集 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給247,000〜337,000円 ≪基本給≫ 220,000〜260,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 調整手当:15,000〜55,000円 資格手当:10,000〜15,000円 処遇改善手当:2,000円 住宅手当:5,000円 時間外手当:法定通り ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計2.5ヶ月分 ≪昇給≫ 1,0

仕事内容主任ケアマネジャー/正社員募集！《ボーナス以外の特別報酬、約25万円の支給実績！》 ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。“頼れるリーダー”を目指しませんか？ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 243,000円～308,000円 ▼給与詳細 資格手当：25,000円 職務手当：15,000円 住宅手当：規定あり 精勤手当：8,000円 調整手当：0～150,000円 ※経験による ▼下記別途支給 通勤手当 年末年始手当：380円/時 ※12/30 0時～1/3 24時 賞与 年2回(6月・12月) 昇給 年1回(4月) 特別

仕事内容■メインキャッチ 老人保健施設の主任ケアマネジャー/兵庫県西宮市/病院と老健が併設なので、入所者急変時は即病院へ移動が出来るので安心◎日曜お休み★居宅ケアマネのお仕事です!! ■コメント マイカー通勤OK！通勤らくらく◎ 夏季休暇や年末年始休暇あり☆プライベート充実できます！ 残業も少なめ◎月5時間程度☆ ■職種 老人保健施設の主任ケアマネジャー ■職務内容 老人保健施設の主任ケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守

仕事内容【急募】新規立ち上げ！完全週休2日制・残業ほぼなし！◎小規模運営で風通しの良い事業所で、ケアマネとしてお仕事をしませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務を行って頂きます 従事すべき業務の変更の範囲：なし 就業の場所の変更の範囲：なし 資格: 介護支援専門員（主任） 普通自動車運転免許 勤務時間: 9:00～18:00 休憩60分 月平均時間外労働時間 5時間 休日・休暇: 完全週休2日制（土曜日、日曜日） 土日の出勤は相談可能 年間休日120日 福利厚生: 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金 マイカー通勤可（駐車場あり・スペース制限

仕事内容ケアマネジメントの中心的存在として、チームを育て、地域に安心を届ける役割です。 “頼れるリーダー”を目指しませんか？ ケアプラン作成やご家族・関係機関との連絡調整、行政対応（運営指導や監査対応）、職員育成・マネジメントなど、主任ケアマネとしての業務を担当。 複数ケースを把握しながら、地域全体の介護支援体制づくりに貢献。 お客様一人ひとりに合わせた最適な支援策を提案し、質の高いサービス提供を目指します。 【SOYOKAZEの特長】 株式会社SOYOKAZEは、全国365拠点以上を展開する介護会社です。 ショートステイをはじめ、居宅系介護サービスを中心に事業を運営しています。 介護職や看護職など

仕事内容日祝休み！福利厚生充実！手当充実！地域連携を深める病院併設の居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー 居宅介護支援事業所での主任ケアマネジャー業務 ◆ケアプランの作成 が主なお仕事です。 ＊スタッフ全員が一丸となり、患者様へのやさしさとふれあいに満ちた癒しの場の構築を目指しております。 【こちらの求人はご紹介求人です】 有料職業紹介事業許可番号：28-ユ-300917 医療法人社団 幸泉会 幸泉エルズ在宅介護支援センター 主任ケアマネジャー 正社員

仕事内容【仕事内容】 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設17～20ケース ・外部居宅17～20ケース 【内部サ高住施設】 リブウェル西大池、リブウェル西大池WEST、よつ葉ホーム三田 【目標配置数】 3名 【給与詳細】 給与内訳 ・介護支援専門員 経験1年未満の場合 302,390円～ ・基本給 201,100円 ・資格手当 25,000円 ・職能手当 20,000円 ・地域手当 7,000円 ・固定残業代あり 48,600円

仕事内容【仕事内容】 ケアプランセンターの管理者業務 居宅サービス計画書の作成 ご利用者サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケース（標準35ケース） ・内部サ高住施設17～20ケース ・外部居宅17～20ケース 【内部サ高住施設】 リブウェル西大池WEST、リブウェル西大池、よつ葉ホーム三田 【目標配置数】 4.5名 【給与詳細】 内訳 ・基本給 201,100円 ・資格手当 35,000円 ・職能手当 20,000円 ・地域手当 5,000円 ・職務手当 87,140円（固定時間残業代37時間分77,

仕事内容＼賞与支給実績 最大4ヶ月分／【月給206,140円～】【残業ほぼなし】未経験OK！様々な研修制度でしっかりサポートいたします◎＜市民広場駅より徒歩5分＞ 居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 募集概要 職種：ケアマネジャー 雇用形態：正社員 施設形態：特別養護老人ホーム 施設名：ぽー愛 給与： 月給206,140円～307,540円 【内訳】 ・基本給：200140円～301540円 ・ベースアップ手当6000円 ◎昇給あり：実績：年1回 ◎賞与あり：実績：年2回 計3.5ヶ月分～4ヶ月 求人の特徴 １．マイカー通勤可（駐車場完備） ２．昇給あり ３．育児休業取得実績あ

仕事内容年収500万円可能！平均月収約30万円！年間休日120日程度！土日祝休み！ ＊経験不問＊居宅介護支援事業所の主任ケアマネージャー募集中！ メディカルクロスケア株式会社が運営している 「西部ケアプランセンター」でのお仕事です！! 当社は「医療（メディカル）」と「介護（ケア）」を掛け合わせた（クロス）、良質なサービスを提供し、誰もが安心して暮らせる社会の実現に貢献しております。 ＼【正社員】主任ケアマネージャー（介護支援専門員）／ 当センターのご利用者様の大半はご自宅にお住まいで、施設にお住まいの方はほとんどいらっしゃいません。 そのため、ご利用者様のご自宅での生活環境や家族構成などの背

仕事内容<ふれあいホーム>居宅ケアマネジャー(正職員)【増員】駅チカ＆マイカー通勤ＯＫ！施設見学OK！ ご利用者様のケアプラン作成・利用者様宅訪問・ケアカンファレンスの開催など。 施設１F事務所内にて、他２名のケアマネジャーや他職種と連携・協力しながらの業務 となります。 〇経験者歓迎！ 〇未経験OK! 〇主任ケアマネージャー、管理者をご希望の方歓迎！ 当施設をご利用いただく皆様に、安全安心で充実した毎日の生活を送っていただけるよう 支援するのが私たちの仕事です！ ※やさしく親切にあたたかいサービスをさせていただきますが、施設のモットーです。 家庭的な明るい環境でチームワークを大切に、やりがいを持

仕事内容・仕事内容 神戸市須磨区、長田区を中心に、 特定事業所加算を算定している ケアプランセンターの主任ケアマネとして、 在宅のケアマネ業務全般と、 他のケアマネさんの指導と管理を行っていただきます。 特に特定事業所集中減算の管理や、 運営基準減算を出さないようにお願いします。 ・ポイント 【電動自転車貸与】移動の多いお仕事ですが、電動アシスト自転車で坂道もラクラク原付バイクや自動車も利用可能です。 新型コロナ対応で一部リモートワーク可能です。マスクも支給します。 ・資格 主任介護支援専門員（ケアマネジャー）必須 ・初めての方でも安心の環境です！ 初任給の高い事業所ほど離職率が高いそうです。 目

仕事内容【仕事内容】 ケアプランセンターの管理者業務 居宅サービス計画書の作成 ご利用者、サービス事業者他との連絡調整 請求業務その他事業所運営の為の業務全般 エリアマネージャーの業務の補助 エリアマネージャーの業務 ・５か所程度の居宅介護支援事業所の統括マネジメント。 ・新規施設の立ち上げ、スタッフの採用から新規開拓、顧客フォロー、営業管理と事業所運営全般のマネジメント。 ・売上・コスト・コンプライアンスという３つの経営指標に基づく数字軸を中核にしたマネジメント。 ・イノベーティブな企画・取り組みなどを通じてブランディングを強化。 ※介護職兼務なし、夜勤なし 【ケアプラン担当件数】 目標40ケ

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 主任ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 294813円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 兵庫県神戸市灘区桜口町4-5-12フォーラム六甲305号 【アクセス】 JR神戸線(大阪～神戸) / 阪急神戸本線 / 阪神本線六甲 / 六甲道 / 新在家(距離：363 m) / (距離：409 m) 【必須資格】 主任ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日113日 【福利厚生】 /退職金制度

仕事内容神戸市の「ファースト ケアプランセンター」で主任ケアマネジャーを募集！心温まる環境で働きませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給282,200〜341,600円 ≪基本給≫ 246,200〜298,100円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） SNS出演手当:2,000円/回 暑いけど寒いけど頑張ろう手当:5,000円 ※6/16～9/15、12/16～3/15に付与 奨学金返済支援:10,000円/月 バイク手当:小型バイク取得補

仕事内容■メインキャッチ デイサービスの主任ケアマネジャー/兵庫県神戸市灘区/賞与4ヶ月！アクセス良好!!主任ケアマネのお仕事です!! ■職種 デイサービスの主任ケアマネジャー ■職務内容 デイサービスの主任ケアマネジャー業務をお願い致します。 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切に行われているかなどを見守る介護のコーディネーターです。運転免許やパソコンスキルが求められる場合が多いのも特徴です。 資格の取得には、医師、保健師、看護師、作業・理学療法士、介護福祉士、社会福祉士、精神保

仕事内容成長できる管理者職！ケア21あまがさきで活躍しませんか？ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、スタッフ採用、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給355,000円〜 ≪基本給≫ 195,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 地域手当:10,000円 資格手当:15,000円 時間外特別調整手当:40,000円 （固定残業代25時間分として ※超過分は別途支給） 技能手当:90,000円（25件～）※件数によって変動 勤続加算:3年以上：2,000円/月

仕事内容■会社名 兵庫県神戸市灘区神ノ木通の地域包括支援センター ■メインキャッチ 主任介護支援専門員|地域包括支援センター ■コメント 母体安定/主任介護支援専門員/地域包括支援センター/兵庫県神戸市灘区神ノ木通 ■雇用形態 正社員 ■職種 主任介護支援専門員/地域包括支援センター ■仕事内容 ≪この求人の簡単な業務内容≫ ・ケアマネージャー業務全般 ・地域の高齢者からの相談受付 ・見守り、地域行事への参加など ≪この求人のアピールポイント≫ ・地域からの信頼が厚くやりがいあり ・未経験歓迎 ・駅近徒歩5分 ■給与 月給:271000円~318000円 ■勤務地 兵庫県神戸市灘区神ノ