京都府京都市のマネージャーの求人・仕事・採用

仕事内容株式会社スマショク フルリモート可能な【事務スタッフ】★年間休日120日以上 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【フルリモート＆残業ほぼなし】◆お客様からの問い合わせ対応や事務業務を中心としたカスタマーサポートをお任せします。資格取得支援制度あり◆ カスタマーサポート業務 お客様からのシステムの使い方や食品に関する問い合わせ対応をお任せします。 対応はチャットが70％、電話が20％、メールが10％なので、文面上のやりとりで完了する場合がほとんどです。 ◆ 新規顧客へのご案内 お客様へオン

仕事内容【仕事内容】 グループホームにてケアプランを作る仕事をしていただきます。 当施設では正社員からパートまでを問わず、交通費や休暇などが完備され、全てのスタッフに同等の扱いを提供しています。 年間600以上のプログラムを用意し、スタッフのスキルアップを支援しております。 【主な業務内容】 ・利用者のケアプランの作成 ・新規のご利用者との対応 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：グループホーム 設立：2014年12月 ・有給あり ・感染症対策完備 ・社会保険完備 【給与詳細】 月給258,800円 ・基本給 175,000円 ・地域手当 10,000円 ・資格手当 20,000円 ・業態手当3,

仕事内容■会社名 京都府京都市中京区の病院 ■メインキャッチ 病院のケアマネジャー/地域医療を重視しトータルなヘルスケアシステムを目指した医療法人。 ■コメント ◎介護現場での業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ◎周囲と連携しながら業務を進められるため、経験を積みながら着実に成長を目指せます ■雇用形態 正社員 ■職種 病院のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理解し、検討したうえでのケアプランの作成やサービスが適切

仕事内容■会社名 京都府京都市山科区の住宅型有料 ■メインキャッチ 住宅型有料のケアマネジャー/充実の年休125日!安心、安全、安楽を皆様に提供できるフィールドをますます増やしていきます。 ■コメント ◎未経験やブランクのある方も始めやすく、介護業界に挑戦したい方にも向いています ◎有料老人ホームでの業務が中心で、現場経験を着実に積める環境です ◎利用者さま一人ひとりに寄り添う支援を実践しやすく、やりがいを感じながら働けます ■雇用形態 正社員 ■職種 住宅型有料のケアマネジャー ■仕事内容 介護支援専門員は、専門的な立場からケアを受ける側とそれを提供する事業者の間に立ち個々のケースを理

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・ホテルのレストランマネージャー職経験者 【尚可】 ・10人以上のマネジメント業務 ・PCスキル（Word、Excel等） [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・主体性を発揮できる方 【職種名】 【京都】料飲マネージャー 【仕事内容】 お客様にとって「世界でたった一つのホテル」を作りあげよう※急募 【職務概要】 お客様にとって「世界でたった一つのホテル」を一緒に作りあげる料飲マネージャー業務をお任せします。 【職務詳細】 飲料マネージャー候補として総女将及び料理長を支えながら、和のホテルレストラ

勤務時間■ シフト・勤務時間 週2日以上、1日4時間以上 【勤務時間】 ■ベットメイク └11:00～15:00 └23:00～翌8:00 ＼Point／ ■残業は完全にありません♪ ■シフトの相談はお気軽に！ 「扶養内でしっかり稼ぎたい」 「終電を考慮してほしい」 「○時までにあがりたい」など 1人1人の希望にしっかり寄り添えるよう対応します！ ご希望のある方はお気軽にご相談ください。 ■ 勤務できる曜日 月、火、水、木、金、土、日

仕事内容【ルームメイク】 自然と気分も上がるオシャレなホテル♪未経験◎髪色・ピアスOK スマートプレイスイン京都二条城堀川【033】 ■ 給与 時給1150～1438円 ＋ 交通費 ■ シフト 週2日以上 、1日4時間以上 ■ アクセス 阪急京都本線大宮駅 ■ 時間帯 早朝、朝、昼、夕方、夜、夜勤 ■ 勤務地 京都市中京区 ＼SNS映えのきれいな施設★／ 幅広い年代層が活躍中！ 学生・Wワークも大歓迎♪ シフト相談は柔軟に対応します！ ＼オシャレなだけじゃない！／ スタッフの定着率の高さも当ホテルの自慢の一つ♪ 上下関係もなく、風通しが良い雰囲気で、 とにかく居心地が

勤務時間土日祝を含む週4日 9：00～13：45（実働4.5時間/休憩15分） ※勤務時間の短縮・変更不可

仕事内容京都大学医学部芝蘭会館別館 清掃スタッフ 京大医学部へ来られる研究職の方向けの宿泊施設の清掃。 全22室の客室はほとんどがシングルです。 シンプルなお部屋なので、沢山のアメニティを揃えなくてもOK！ 通常のベッドメイキングやバスルーム清掃に加え、 ロビーや会議室・廊下や階段の床の拭き掃き、 共用部トイレ等のパブリック清掃もお願いします。 3階建ての施設です。 残業はほとんどありません。 ※人材派遣・スポットワーク・求人広告その他の営業等はお断りしております。 お問い合わせいただいても対応いたしかねます。 京都大学医学部の北側に位置する宿泊施設の清掃。 全22室のほとんの客室がシングル

仕事内容◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務内容】 ＊ケアプラン作成 ＊相談業務 ＊関係機関とのサービス調整等 ◆病院と介護医療院の兼務です

仕事内容■メインキャッチ 未経験歓迎★週休2日★社保完備！居宅介護支援事業所 ケアマネジャーのお仕事です ■職種 ケアマネジャー ■職務内容 【仕事内容】 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 ◇高齢者に対するケアマネジメント業務、相談援助業務 ◇地域住民を対象にした啓発活動や相談窓口業務 ■給与 月給 220,000円 ～ 225,000円 ■給与備考 昇給：年1回 ◆月収 22.0万円～下記の諸手当込み ・通勤手当（上限45,000円） ・住宅手当（〈賃貸〉上限23,500円〈持ち家〉9,000円 ※ローン完済の場合は7,000円） ・残業手当（15分単位で

仕事内容京都府京都市中京区のマネージャー候補（四条猪熊本店） (正社員) | 株式会社 モリタ屋 ▼仕事内容 飲食店舗（すき焼き、しゃぶしゃぶ、オイル焼き等）にてマネージャーとして、店舗運営全般をお任せします。 スタッフのシフト管理 ・教育 ・育成売上管理、発注業務、在庫管理店舗の接客、帳票の処理等現場業務からスタートし、マネジメントを学んでいただきます。 経験者は早期に店長候補として登用可能！※変更範囲：変更無し※制服貸与 (京都府京都市中京区) ▼職種 マネージャー候補（四条猪熊本店）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給310620〜377590円 (基本給（月額平均）又は時間額

仕事内容【応募資格】 [必須] ■製造業における購買業務の実務経験（5年以上） ■組織改革や業務改善のプロジェクト経験 ■マネジメント経験（部門やチームのリーダーとしての経験） ■電気/電子部品の調達経験 ■英語でのビジネスコミュニケーション能力 ■ERPシステムの導入、運用経験 【開発環境/関連スキル】 ERPシステム 【フィットする人物像】 ■変革を恐れず、主体的に組織改革を推進できる方 ■部門間の調整やコミュニケーションを円滑に行える方 ■メンバーの育成に熱意を持ち、チームの成長を支援できる方 【職種名】 購買課マネージャー候補/年休127日/残業少なめ/転勤なし/リモートワーク可能/京都府京

仕事内容◇ケアマネジャーとしての業務全般◇ ・ケアプランの作成 ・ご家族への面談、説明 ・関係各所との連絡、調整 等

仕事内容■メインキャッチ ＜特別養護老人ホーム ケアマネジャー＞ ／ 未経験歓迎♪完全週休2日♪社保完備 ■職種 ケアマネジャー ■職務内容 【仕事内容】 特別養護老人ホーム内の居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 ◇ケアプランの作成等 ■給与 月給 198,800円 ～ 248,200円 ■給与備考 ◆その他手当 ・皆勤手当 3,000円 ・住宅手当 ・扶養手当 ◆昇給 月あたり1,500円～（実績） ■休日/休暇 ・シフト制（完全週休2日制） ・年次有給休暇（3ヶ月経過後付与 10日） ・年末年始5日 ・夏期休暇0～3日（入職日による） ・育児休業 ・介護休業 ・看護休暇

仕事内容<brb夏の賞与後の転職も歓迎br>月給30万円以上◎丸太町駅徒歩1分<br>語学力とマネジメント・接客経験を活かせるホテルフロントマネージャーbbrbrb求職者の方へメッセージbbr>地下鉄「丸太町」駅より徒歩約1分。<br>「ノク京都」は、日本国内および海外で展開しているホテルブランド『ノク』の国内第1号ホテル。<br>海外からのお客様も多く、語学力や接客経験を活かして活躍できる環境です。<brbr>今回募集するのは「ホテルフロントのアシスタントマネージャー」<br>フロント業務に加え、スタッフのフォローやホテル運営のサポートにも携わるポジションです。<br>これまでのフロントやマネジメン

仕事内容【サンマルクホールディングス】正社員☆基本１７時４０分まで★ ◆大手企業☆年間休日は１０８日☆残業ほとんどなくプライベートも充実！交通費支給あり♪福利厚生充実◎幅広い年齢層の方々が活躍されている職場です！ 最寄り駅すぐの立地！総務マネージャーとして、幅広く担当していただきます！【正社員で就業開始】総務・人事労務・法務関連業務｜ファシリティ管理・オフィス環境整備・備品管理｜ 管理会社や公的機関との各種調整｜株主総会運営実務・株主対応、法務部門との連携｜メンバーの育成・指導｜社内制度運用・各種規程管理｜業務改善推進などをお願いします。◆正社員として直雇用です。 雇用形態： 正社員 必要な資格

仕事内容◇地域包括支援センタ―でケアマネジャーとしての業務全般◇ 【主な業務内容】 ◎相談支援 └介護保険・介護予防全般の相談 ◎介護予防事業 └要支援認定を受けた利用者のケアマネジメント ◎地域活動 └他専門職と「すこやか学級」などの地域行事に参加し、熱中症や生活習慣病の説明や認知症サポーター講座の取り組みへの参加

仕事内容【仕事内容】 グループホームでケアプラン計画作成の業務に携わってもらいます。 当施設は使っている人が安心して使うことの出来ることを目指しています。 使っている人が自分の家にいるかのようにくつろげるようなほっこりした場所になるように、スタッフは心がけています。 また施設だけで完結せず、地域のイベントに参加する事やボランティア活動を受け入れることなどもしており、利用者が笑って過ごせるような生活になることを目指しています。 【主な業務内容】 ・利用者のケアプランの作成 ・新規のご利用者との対応 ー【お仕事先情報】ー 施設形態：グループホーム 設立：2013年3月 ・各種社会保険完備 ・交通費支

仕事内容【仕事内容】 【京都市西京区】居宅介護支援事業所でのケアマネジャー業務 【主な業務内容】 ・ケアプラン作成 ・サービス事業所との連携 ・ご利用者様のモニタリング ・顧客管理 オススメポイント ・最寄り駅から徒歩10分の好立地です。 ・主任介護支援専門員が3名常駐しており、経験の浅い方やブランクのある方も安心して勤務できます ・残業は月平均5時間と少なく、プライベートとの両立がしやすい環境です ・マイカー、バイク、自転車通勤が可能です ・日曜固定休の完全週休二日制です 【給与詳細】 月給：223,000円～269,000円 ＜内訳＞ 基本給：175,000円～185,000円 職務手当：2

勤務時間8:30～17:00（休憩45分） ※週4～相談OK ※勤務時間については要相談

仕事内容居宅介護支援事業所における要支援者へのケアプラン作成。 ・介護認定申請代行 ・認定調査（委託を受けた場合） ・相談業務など

仕事内容ネッツトヨタヤサカ株式会社 人事労務マネージャー／労務管理・採用・企画／年収600万円～ 【求人要約】 労務管理だけでなく、採用・育成・組織開発まで担う 制度を運用する側から、より良い仕組みを考える側へ 経営・事業部門と連携し、これからの組織をつくる これまでの人事経験を、 「会社をつくる仕事」へ広げませんか。 勤怠管理、給与、規程、労務対応。 人事として経験を積み、マネジメントも任されるようになった。 一方で、 「制度を変えたくても、最終的には上が決める」 「管理職なのに、実態はプレイヤー業務が中心」 「労務だけでなく、採用や育成にも関わりたい」 「経営と近い場所で、人や組織に