ケアマネジャー - 山梨県富士吉田市 の求人・仕事・採用

仕事内容小規模多機能型居宅介護施設「セントケア新西原」での、 お客様のケアプラン作成やアセスメントが主な業務内容です。 ☆２０１８年３月に新規開設しました！ 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：新規ユーザーの立上げ欠員発生時の支援が限度時間に終了しない等 月８０時間年７２０時間まで月４５時間を超える回数は年６回まで 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ※４週６休以上、週４０時間以内のシフト制

勤務時間■シフト制 9:00～18:00 週3日・1日5時間程度~ ※休憩 1日の勤務時間 6～8時間：45分・8時間以上：60分 ※就業場所により時間帯は異なります。 ※週1日からの勤務、短時間勤務も是非ご相談ください♪

仕事内容未経験者歓迎/週1日からOK/研修あり/交通費支給【ツクイのデイサービス/送迎職員求人】 通いの送迎付きの介護サービス！産休・育休取得実績あり&子育てママ在籍中！ライフイベントにも柔軟に対応しています。 【デイサービスの送迎職員】主なお仕事:デイサービスを利用されるお客様の送迎業務/専用車両(キャラバン・ハイエース)の運転、各種点検/車いす移動時などの介護補助/その他送迎表の作成、車両清掃作業※全車両にカーナビ・バックモニター付き！添乗職員が同乗しますので安心して始められます。 【サービス・職種の魅力】 送迎業務を通して、お客様から感謝の言葉を直接いただけたり、信頼関係を築いていくことが

仕事内容＜富士吉田市＞【ケアマネジャー×正社員・職員】業界最大手！ニチイ学館の居宅介護支援事業所でのお仕事☆高待遇求人◎各種手当・福利厚生豊富！子育て支援制度もあり♪ 介護支援専門員（ケアマネジャー）は、「ケアプランの作成・モニタリング業務」「給付管理業務」「要介護認定の申請代行業務」などを行います。 要介護認定を受けたお客様が介護保険を利用して介護サービスを受ける際には、ケアプラン（介護サービス計画）が必要になるため、介護支援専門員（ケアマネジャー）は、お客様のご希望を伺い、生活の質の維持・身体機能の向上のためのケアプランを作成します。 サービス開始後も、定期的に健康状態・サービスのモニタリン

勤務時間■シフト制 9:00～18:00 週3日・1日5時間程度～ ※休憩 1日の勤務時間 6～8時間：45分・8時間以上：60分 ※就業場所により時間帯は異なります。 ※週1日からの勤務、短時間勤務も是非ご相談ください♪

仕事内容介護支援専門員(ケアマネジャー)は、「ケアプランの作成・モニタリング業務」「給付管理業務」「要介護認定の申請代行業務」などを行います。 要介護認定を受けたお客様が介護保険を利用して介護サービスを受ける際には、ケアプラン(介護サービス計画)が必要になるため、介護支援専門員(ケアマネジャー)は、お客様のご希望を伺い、生活の質の維持・身体機能の向上のためのケアプランを作成します。 サービス開始後も、定期的に健康状態・サービスのモニタリングを行い、サービスの満足度を確認します。 ≪仕事例≫ ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関と

仕事内容○ケアマネジメント業務 ○ケアプラン作成 要介護認定を受けた人からの相談を受け、ケアプラン（介護計画） を作成し、他の介護サービス事業者との連絡、調整等の取りまとめ を行います。 ★入社お祝い金最大３万円支給します（支給には条件があります） 【変更範囲：会社内における全ての業務】

勤務時間9:00~18:00 勤務時間、勤務日数相談応。詳しくはお気軽にお問い合わせください。

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 富士吉田市の居宅介護支援事業所で月給215000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 【仕事内容】 居宅介護支援事業所にて介護支援専門員業務全般 ケアプランこわたに所属し、利用者とサービス事業所等関係機関との連絡調整、ケアプランの作成などを行う。 また、主任介護支援専門員として事業所の管理者としての業務。 （令和6年新規開設計画、主任介護

仕事内容【富士吉田市】経験・ブランク不問！充実の福利厚生が魅力◎徹底したバックアップ体制でサポートします！ケアマネジャーを募集中♪ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: お客様のケアプラン作成やアセスメントが主な業務 ※入社時期については個別対応可。 ※介護スタッフとして実務しながらケアマネジメント業務を学ぶ事ができます。 資格: 介護支援専門員（ケアマネージャー） 経験不問 年齢制限あり ～68歳 ※定年を上限 学歴不問 勤務時間: 変形労働時間制（1ヶ月単位） 9:00～18:00 休憩60分 月平均時間外労働時間 10時間 休日・休暇: シフト制 年間休日112日 福利厚生: 雇用保険、労

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 研修制度が充実しているので安心して働けます！ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 介護支援専門員（ケアマネジャー）は、「ケアプランの作成・モニタリング業務」「給付管理業務」「要介護認定の申請代行業務」などを行います。 要介護認定を受けたお客様が介護保険を利用して介護サービスを受ける際には、ケアプラン（介護サービス計画）が必要になるため、介護支援専門員（ケアマネジャー）は、お客様のご希望を伺い、生活の質の維持・身体機能の向上のためのケアプランを作成します。 サービス開始後も、定期的に健康状態・サービスのモ

勤務時間9:00～18:00 勤務時間、勤務日数相談応。詳しくはお気軽にお問い合わせください。 ※休憩時間は法定通り ※週3日以上 ※1か月単位の変形労働時間制

勤務時間(1)8:30～12:00 (2)12:00～17:00 (3)9:00～18:00 ※週3日以上 ※休憩時間は法定通り ・労働時間が6時間未満は休憩なし ・労働時間が6時間以上8時間未満は45分 ・労働時間が8時間以上は60分 ※実働が8時間を超える場合は変形労働時間制（1カ月単位：週平均40時間以内）

仕事内容未経験歓迎のモクモク作業/即日対応でスグ入寮 ◇ヘアケア商品の在庫管理◇ お仕事内容 → 商品の出荷準備作業 商品の出荷先別に仕分けを行います。 → 在庫管理業務 出荷後の在庫管理を行います。 おすすめポイント → 男性向けヘアケア用品を取り扱う倉庫 男性向けのヘアケア商品の在庫管理を行います。 → 未経験でも安心 初めての方でも簡単に覚えられる作業です。 → 倉庫内での作業 商品の仕分けや在庫管理を行うシンプルなお仕事です。 こんな方にオススメ → 在庫管理や仕分け作業に興味がある方 → コツコツとした作業が得意な方 → ヘアケア製品に興味がある方 まずはお気軽にお

仕事内容【ここがオススメ！】 正社員雇用◎医療業界のニチイで活躍 お仕事相談会＆おさらいレッスン実施中♪ ＜職種名＞ 居宅介護のケアマネージャー ＜仕事内容＞ 在宅で生活されている利用者様のケアマネジメント業務をお願いします。 ＜勤務地＞ 富士吉田市 ＜給与＞ 月給20万7850円～21万7850円 ＜勤務時間＞ (1)8:30～12:00 (2)12:00～17:00 (3)9:00～18:00 ※週5日 ＜雇用形態＞ 正社員 介護・医療のリーディングカンパニーとして、 当社は全国で生活支援サービスを展開しています。 今回、経験を活かせる【ケアマネージャー】を募集します！ ＼大手企業

勤務時間9:00～18:00 勤務時間、勤務日数相談応。詳しくはお気軽にお問い合わせください。

仕事内容【富士吉田市】正社員☆ サービス付き高齢者向け住宅での介護職・ヘルパー業務全般 ＜紹介先企業＞ サービス付き高齢者向け住宅の介護職・ヘルパー/富士吉田市 こちらの求人が気になる方は、お気軽に「応募」ボタンを押してください！この求人は人材紹介サービスの求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと人材紹介会社の担当者よりご連絡いたします。※応募＝企業への直接応募ではありません。※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、入社後のアフターフォローなど全力でバックアップさせていただきます。

仕事内容ケアマネジャー 正社員 居宅介護支援 ケアマネジャー 研修制度が充実しているので安心して働けます！ ＜勤務先＞ニチイケアセンター富士吉田 ＜給与＞月給：207,850円～ （主任ケアマネージャー212,850円～217,850円）≪このほか、各種手当あり≫ ＊資格手当:主任ケアマネ 5,000～10,000円/月（主任ケアマネ：月給 212,850円～217,850円）＊勤続年数手当：在籍年数に応じて手当支給 在籍5年以上 3,000円/月＊給付プラン手当：担当件数35件以上で手当支給 20,000円/月＊サービス品質向上手当：弊社介護サービスの品質向上の貢献度に応じて手当支給 5,000

勤務時間・勤務時間 休憩時間 (1) 07:00 ～ 16:00 60分 (2) 09:00 ～ 18:00 60分 (3) 10:00 ～ 19:00 60分 (4) 16:00 ～ 翌9:00 180分 労働時間制度 シフト制