東京都の日本社宅サービス株式会社の求人・仕事・採用

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【文京区／在宅可】法人営業（人事・総務向けBPOサービスの企画・提案）／年休124日／実働7.5時間 【仕事内容】 【文京区／在宅可】法人営業（人事・総務向けBPOサービスの企画・提案）／年休124日／実働7.5時間 【具体的な仕事内容】 【東証スタンダード上場グループ／業界未経験歓迎／実働7.5H】 ■ポジション概要 人事・総務担当者が抱える「人手不足」や「ノウハウ不足」といった課題に対し、業務プロセスの改善提案からフロー設計・運用構築までを一貫して支援します。 業界トップクラスの実績と品質を強みに、各種社宅制度の設計・運営サービスをクライアントへ提案する業

仕事内容【BPO営業職】国内企業の将来を支える成長市場で業務改善・効率化のプロフェッショナルを目指す！ 日本社宅サービス株式会社 - 業界シェアトップクラス！社宅アウトソーシングのパイオニア 仕事内容 BPOサービス受託後の業務設計及び運用フォローをお任せします。 例）通勤経路の確認や修正 年末調整の入力サポート等、社員様サポート 住民税決定通知や健康保険の検認対応 新BPOサービスの企画サポート など 【具体的には】 ・新規導入企業の開始サポート ・データ入力や作成 ・フローや運用方法の改善提案やサポート ・社員様問い合わせ対応 募集背景 現在多くの企業から反響や紹介をいただいてお

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【新宿区】不動産のFC運営◇法人対応専門の賃貸不動産ネットワークの運営※加盟店の発掘・研修実施など 【仕事内容】 【新宿区】不動産のFC運営◇法人対応専門の賃貸不動産ネットワークの運営※加盟店の発掘・研修実施など 【具体的な仕事内容】 【東証スタンダード上場企業での管理職ポジション／社宅管理業界で10年以上トップクラスのシェア／安定のストック収益基盤と基盤を活かした新規事業で業績好調】 法人企業向け社宅斡旋の全国チェーン「日本社宅ネット」の運営をお任せします。※不動産会社対象 ■具体的な業務内容： FC本部業務（不動産会社対象） ・法人企業向け社宅斡旋の全国

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・業務アプリケーションの開発経験が3年以上ある方 または ・Webアプリケーションの開発および保守の実務経験が3年以上ある方 【歓迎要件】 ・ユーザー／クライアント／チームメンバーとスムーズな意思疎通ができる方 ・ベンダーコントロールのご経験 ・上流工程（要件定義、基本設計）のご経験 ・QCDを意識した開発管理のご経験 ・Microsoftソリューション（Visual StudioNET／SQL Server）の知識またはご経験 ・Lamp環境でのアプリケーション開発及び保守のご経験 ◎AWS、Salesforce、C#、VB、Java、JavaSc

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【スタンダード市場】（サンネクスタグループ） 上場企業の経理／リモート可／年休125日／土日祝休／学歴不問 【求人要約】 【安定基盤】上場グループで連結・開示経験が積める 【リーダー候補】経験を活かし、グループ経理を牽引 【好環境】年休125日／在宅勤務可／福利厚生充実 “経理経験者”だからこそ、目指せる次のステップ！ 上場グループを支える経理として活躍しませんか？ ☆上場グループ6社の経理として複数社経理・決算業務まで幅広く経験可能 ☆月次・年次から連結・開示レベルの経理へステップアップ 当社は社宅事務代行をはじめ、人事・総務領域のアウトソーシングサー

仕事内容【社内広報】上場グループの魅力とブランドを社内外へ発信｜広報担当募集｜年休125日・福利厚生充実 日本社宅サービス株式会社 - 業界シェアトップクラス！社宅アウトソーシングのパイオニア 仕事内容 グループ6社の広報担当として企業・事業の価値を社内外に伝える広報業務を担っていただきます。 まずはメディア対応やオウンドメディア運用を中心にスタート！ ご経験に応じて、社内外コミュニケーション設計や戦略広報にも段階的に挑戦いただける環境です。 将来的には、実務にとどまらず広報方針や方向性の策定にも主体的に関わっていただけます。 《具体的な業務内容》 ※初めからすべて担当するわけではなく、ご経

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【文京区／リモート可】カスタマーサクセス◇経験者歓迎◇顧客満足を追求◇ストック型で安定／年休124日 【仕事内容】 【文京区／リモート可】カスタマーサクセス◇経験者歓迎◇顧客満足を追求◇ストック型で安定／年休124日 【具体的な仕事内容】 【既存顧客向けの営業の経験者歓迎・東証スタンダード上場グループ／サービスリピート率95％！既存顧客を対象としたカスタマーサービス／業界未経験可／土日祝休み・所定労働時間7時間半で働き方◎】 『従業員満足度』の向上に注力する大手企業のベストパートナーとして、社宅アウトソーシングサービスを展開している当社。 東証スタンダード上場

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【文京区／在宅可】導入プロジェクト推進担当◇働き方◎・サービスの導入支援/年休124日/STD上場 【仕事内容】 【文京区／在宅可】導入プロジェクト推進担当◇働き方◎・サービスの導入支援/年休124日/STD上場 【具体的な仕事内容】 【リピート率95％！／自社社宅クラウドサービスの導入サポート業務／実働7.5H】 『従業員満足度』の向上に注力する大手企業のベストパートナーとして、社宅アウトソーシングサービスを展開している当社。 東証スタンダード上場グループの強固な基盤の下、安定経営・安定成長を続けて創業26年目を迎えました。 当社の根幹ともいえる自社サービス

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【リモート】自社クラウドシステムの法人営業◇反響＆チームで協力◆残業～20H・実働7.5H／上場G 【仕事内容】 【リモート】自社クラウドシステムの法人営業◇反響＆チームで協力◆残業～20H・実働7.5H／上場G 【具体的な仕事内容】 ■ポジション概要： 急成長中の『しゃたくさんLite』において、営業の経験を活かしてご活躍いただきつつ、将来的にはマーケティングも挑戦いただける環境です 新サービスであるため、顧客の声をもとに改善提案や新たな仕組み作りにもチャレンジ可能。 単なる“売る営業”ではなく、サービス価値を高めるための“つくる営業”として活躍できます。

仕事内容【東証スタンダード上場】社内SE／業界トップクラス／自社サービス／住宅手当有・福利厚生充実・ 日本社宅サービス株式会社 - 業界シェアトップクラス！社宅アウトソーシングのパイオニア 仕事内容 ・業務内容について 当社が展開する社宅アウトソーシング・サービスの根幹をなす、 業務システム群の企画・開発・保守を行う仕事です。 ・代表的な業務システム クライアント向け 社宅手続きポータルサイト ・法人契約専用 不動産会社手続きシステム ・社宅特化型 給与／会計処理システム ・社宅アウトソーシング・サービス専用 基幹業務システム ＜業務詳細＞ ・クライアント向け 社宅手続きポータルサイト

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【文京区／在宅可】導入プロジェクト推進担当・リーダー候補◇サービス導入支援/年休124日/STD上場 【仕事内容】 【文京区／在宅可】導入プロジェクト推進担当・リーダー候補◇サービス導入支援/年休124日/STD上場 【具体的な仕事内容】 【自社クラウドサービスのカスタマーサクセス・導入支援担当/リピート率95％！／自社社宅クラウドサービスの導入サポート業務／実働7.5H】 『従業員満足度』の向上に注力する大手企業のベストパートナーとして、社宅アウトソーシングサービスを展開している当社。 東証スタンダード上場グループの強固な基盤の下、安定経営・安定成長を続けて

仕事内容1）企業様からのお問い合わせに応じて、人事総務領域のお困りごとを丁寧にヒアリング。 当社のアウトソーシングサービス（例：年末調整、通勤費、退職金など）をご紹介します。 2）お引き受けする業務について、従業員様へのご案内方法や、書類チェックの流れなどを整理。 「見える化」することで、企業担当者様が安心して任せられる仕組みをつくります。 3）設計した業務を運用担当に引き継ぎ、企業担当者様と連携しながら円滑に進むようサポート。 お客様から「頼んでよかった」と思っていただける瞬間を支える仕事です。

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【文京区／リモート可】既存顧客フォロー◇法人提案◇顧客満足を追求／未経験歓迎/年休124日 【仕事内容】 【文京区／リモート可】既存顧客フォロー◇法人提案◇顧客満足を追求／未経験歓迎/年休124日 【具体的な仕事内容】 【既存顧客を対象としたカスタマーサービス/サービスリピート率95％！顧客満足度を追い求める／土日祝休み・所定労働時間7時間半で働き方◎】 『従業員満足度』の向上に注力する大手企業のベストパートナーとして、社宅アウトソーシングサービスを展開している当社。 東証スタンダード上場グループの強固な基盤の下、安定経営・安定成長を続けて創業26年目を迎え

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【文京区／在宅可】社内SE/開発・保守◇SES・SI出身歓迎・自社勤務／年休124日／実働7.5ｈ 【仕事内容】 【文京区／在宅可】社内SE/開発・保守◇SES・SI出身歓迎・自社勤務／年休124日／実働7.5ｈ 【具体的な仕事内容】 東証スタンダード上場/40代活躍中/SES・SI出身者歓迎／東証上場グループ／社内SE（自社サービスのシステム開発・導入・保守） ■業務内容： 当社の社宅アウトソーシング・サービスを支える、各種業務システムの企画・開発・保守をお任せします。 お客様が実際に使用するサービスシステムから、社内業務を効率化する社内向けシステムまで、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 ・管理職経験者 ・プロパティマネジメント経験者 ・不動産オーナー等に報告書を作成した経験 ・賃貸管理業務経験5年以上管理職経験上記の経験の元、下記の人物要件を兼ね備えていることが理想です。 (1)ITスキルワード、エクセル、パワーポイント等の操作が出来、これらを活用した効率のよい業務ができる程度のITスキル。 (2)商談スキル顧客との商談で複数に渡る会話について、整理してポイントを取り纏めることができ、少人数のグループディスカッションが違和感なくできる。 【歓迎（WANT）】 ・賃貸不動産業界のプロパティマネジメント経験

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須（MUST）】 以下すべてのご経験をお持ちの方からのご応募をおまちしています ・何らかのシステム開発経験 実務５年以上 ・プロジェクトマネジメント 実務１年以上 ※規模やPJ内容については不問 【歓迎（WANT）】 ・大規模PJ（100～300人月程度）でのPM経験 ・大規模PJ（100～300人月程度）でのPL経験 ・Microsoft.NET、VBA、SQL Server、Java、FileMakerの知識、経験 ・経理、人事、総務系のシステム開発経験 ・システム改善の提案経験 ・ベンダーコントロール等の経験 【職種名】 顧客向けシス

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 下記いずれかを必須といたします。 ・事業会社で、「給与計算」と「社会保険関連業務」の実務経験が3年以上あること。 ・社会保険労務士事務所などで給与計算BPOを3社以上且つ、1年以上の経験があること。 ※コアスキルが給与労務・人事労務にある方を募集しています。 [歓迎] 【WANT】 ・従業員100名以上の事業会社で、人事制度設計の業務経験がある方 ・法改正に応じた各種規定、規則の改定の経験がある方 ・労務案件の個別対応（労災や休職者対応、メンタル不調等）経験がある方 ・マネジメント経験がある方（役職不問） ・自ら課題を探し、その改善に取り組むことが出来