日本社宅サービス株式会社 - 東京都 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> [正]運営サポート事務／年休124日／土日祝休み／安定の東証スタンダード上場グループ ご入社後は、グループ企業である株式会社スリーSへ在籍出向となります。 そこで、見守りセキュリティ端末に関する販売サポートおよび、サービス運営に欠かせない営業事務業務をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ◆見守り端末および利用者情報の管理 （登録・変更・設定など） ◆端末の通信開通作業、梱包、発送業務 ◆不動産管理会社様からの契約内容に関する照会対応 ◆システム障害発生時の一次対応 （必要に応じて社内システム担当と連携） ◆請求書の作成、入金管理 （請求システム使用） ◆サービス利用状況

仕事内容<仕事内容> [正]退職金サービス事務／★有休取得率100%★社内の風通し＆スタッフ定着ともに◎の働き易い職場★ ◎退職金を中心に、総務人事に関する運用事務を、企業の人事総務担当様の代わりに行います！ 具体的には ・各種手続き書類の作成、発送 ・退職金計算、支払い ・退職金管理データの作成 ・顧客法人指定の要請に応じたExcelデータの作成・加工 ・メール、電話応対 ・提案資料作成、補助（Excel、Word、PowerPoint） ・打合せ同席（WEB会議）、議事メモ作成 ほか 入社後は、まず退職金に関する基本的な研修・概要説明を行います。その後、先輩についてOJTにて詳細な業

仕事内容日本社宅サービス株式会社 私達がこの会社の1期生！【事務】未経験歓迎◆面接1回◆賞与2回 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【新会社の立ち上げメンバーを募集】適性に合わせて、物件の契約・解約手続き、データ入力など担当業務を決定◆リーダー職へのキャリアアップも可能企業の福利厚生制度の一環である 社宅の契約等手続きを行っていただきます。 ■お部屋探しに伴う不動産会社様のご紹介 ■賃貸物件の契約・更新・解約に関わる手続き ■賃料や負担額の問い合わせ対応・ご案内 ■企業様向け賃料データの管理・提供

仕事内容<仕事内容> [正]採用アシスタント／在宅勤務可／年休125日／土日祝休み／安定の東証スタンダード上場グループ ご入社後はグループ企業のサンネクスタグループへ在籍出向となり、 グループ5社の採用業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 新卒・中途採用業務のアシスタントを行っていただきます。 ・面接日程調整 ・関連部署へ応募書類や評価シートの連携 ・応募者様の来客対応 ・応募者様とのメール、電話対応 ・履歴書類など個人情報の管理 ◎将来的には面接対応を行っていただくなど、 実際の選考に携わる採用担当としてのキャリアアップが可能です！ <給与> 年収368万円～392万円

仕事内容<仕事内容> エクセルが得意な方 歓迎！ 人事/社宅事務スタッフ 【新会社のオープニングSTAFFを募集！】 適性に合わせて、物件の契約・解約手続き、データ入力など担当業務を決定◆リーダー職へのキャリアアップも可能 社宅関連業務をフルサポートするアウトソーシング企業として、受託件数31.3万件の実績を持ち、多くの大手企業から信頼を獲得してきた当社。 安定した経営基盤のもと、成長を続けています。 今回募集するのは、社宅関連サービスを新たなターゲット層へ拡大していく新会社の立ち上げメンバーとなる事務職です。 ◇具体的には 企業の福利厚生制度の一環である社宅の契約等手続きを行っていただきま

仕事内容<仕事内容> [正]借上社宅の事務代行業務／年間休日124日／土日祝休み／春日・後楽園／安定の東証上場グループ 社宅管理事務の代行業務における事務全般をお任せします。 ◎クライアント企業の社員様が転勤によって入居～退去する際の事務手続きの代行業務 ◎電話対応やデータ登録、賃貸借契約の内容確認、調整、協議など などです。 【具体的には】 １）社宅、駐車場、引っ越し会社の利用可否の判定 ２）各種手当（赴任手当、単身赴任手当、帰省旅費、通勤交通費など）の承認 ３）各種証明書（社宅、単身赴任）の発行 ４）定期調査 ５）社員様からのお問い合わせ対応 等 【業務イメージ】 ・繁忙期は9月・11月後半

仕事内容<仕事内容> エクセルが得意な方 歓迎！ 人事労務スタッフ 退職金制度ほかに人事BPOに関する事務業務を中心に担当していただきます。 具体的には、 ・エクセルやWebシステムを使ったデータ作成・登録業務 ・確定拠出年金の掛金や関連経費等の支払い処理（システム処理、承認依頼） ・従業員からの問い合わせ対応（メール・ＴＥＬ） ・業務報告資料の作成 などを行います。 人事労務の実務経験がなくとも、エクセルに苦手意識のない方の応募を歓迎します。 正確性や論理的な思考を活かしながら、制度を安定的に運営していただけるポジションです。 <給与> 年収460万円～640万円 <勤務時間> 固定時間制

勤務時間固定時間制

仕事内容【社内広報】上場グループの魅力とブランドを社内外へ発信｜広報担当募集｜年休125日・福利厚生充実 仕事内容 グループ6社の広報担当として、企業・事業の価値を社内外に伝える広報業務を担っていただきます。 まずは、メディア対応やオウンドメディア運用を中心にスタート。 ご経験に応じて、社内外コミュニケーション設計や戦略広報にも段階的に挑戦いただける環境です・ 将来的には、実務にとどまらず広報方針や方向性の策定にも主体的に関わっていただけます。 《具体的な業務内容》 ※初めからすべて担当するわけではなく、ご経験に応じて順次お任せします。 （1）メディア・オウンドメディア運用 ・プレスリリース

仕事内容<仕事内容> [正]転勤サポート事務／土日祝休／在宅勤務可／年休124日／春日・後楽園／駅チカ／東証上場グループ クライアント企業の社員様の転勤が発生した際のサポートを行っていただきます。 【具体的には】 お勤め先の人事総務担当者様に代わり、 社宅事務手続き代行業務を行っていただきます。 １）不動産賃貸借に伴う契約手続き ２）社員様からの問い合わせの電話・メール応対 ３）システムへの入力作業 など <給与> 年収367万円～410万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 完全週休2日制 ＜年間休日124日＞ ■完全週休2日制（土日） ※勤務カレンダーにより年に

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【スタンダード市場】（サンネクスタグループ） 事務／未経験歓迎／面接1回／賞与2回／土日祝休／実働7.5h 【求人要約】 【安定上場G】受託31.3万件！新社立ち上げに貢献 【働く環境】土日祝休み＆年休124日＆実働7.5h 【高待遇】月給25万～＆賞与2回＆借上社宅制度 【仕事内容】 【創業メンバーという最高の肩書を】上場Gの新社設立に事務として貢献！あなたのスキルを活かせます。 【具体的な仕事内容】 主に、社宅の入退去手続や付随する顧客サポートなど、あなたの経験やスキルに合わせた事務業務をお任せします。 ■お部屋探しに伴う不動産会社様のご紹介 ■賃貸

仕事内容<仕事内容> [正]人事制度企画／年間休日125日／土日祝休み／安定の東証スタンダード上場グループ グループ５社を対象とした以下の業務を担当します。 ＜人事企画・制度設計＞ ・人事企画の立案&実行 ・人事データの収集&分析 ・社内規定の設計&整備 ・法改正に準ずる対応 ・"働き甲斐のある"職場改善施策の実施など ＜採用業務＞ ・広告媒体選定・反響分析 ・広告掲載の進行管理 ・採用動画やSNS等のWEB戦略 ・ダイレクトリクルーティングの運用など ★未経験の方は先輩社員の人事アシスタント業務を中心にスタートいただきます◎ ★人事業務の事務スキルが身につく為、将来的にも役立ちます！ <給

仕事内容【職種】人事＞労務・給与 【業種】サービス＞アウトソーシング・コールセンター ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 親会社である【サンネクスタグループ株式会社】（東証スタンダード上場）への在籍出向となり、グループ会社5社（親会社含む）の人事・労務業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ・勤怠データのチェック（KING OF TIMEを利用） ・給与計算データのチェック（PROSRVを利用） ・雇用管理全般 ・入退社に伴う各種手続き ・社会保険・労働保険の申請対応 ・従業員からの各種問い合わせ対応 など ※勤怠管理・給与計算の実務は、

仕事内容【広報・IR担当】東証スタンダード上場グループ｜投資家・社内外へ企業価値を発信｜年休125日 仕事内容 グループ5社の総務業務（広報・IR担当）の中で主に下記を担当いただきます。 すべてを最初からお任せするのではなく、ご経験やスキルに応じて段階的に担当領域を広げていただきます。 （１） 広報・IR関連業務 株主総会や対外発信を中心とした広報・IR業務を担当いただきます。 ・株主総会事務局対応（補助） ・決算説明会の企画・運営（年2回／3月・9月） ・IR関連資料の作成・編集（PowerPoint等） ・IR計画作成に向けた情報収集 ・各種会議の議事録作成 ・社内外への情報発信、広報対応（メ

仕事内容【職種】人事＞採用 【業種】サービス＞アウトソーシング・コールセンター ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります グループ5社（従業員数：約1,000名）の多様な雇用形態における採用および雇用管理を統括する、親会社【サンネクスタグループ株式会社】（東証スタンダード上場）への在籍出向となります。 同社にて、人事部門の管理職としてご活躍いただくポジションです。 6名のチームメンバーの育成・マネジメントをお任せするとともに、下記の業務にも幅広く携わっていただきます。 【担当業務】 グループ各社のニーズに応じて、新卒・中途・契約社員・パート・アルバイ

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【新宿区】法人対応専門の賃貸不動産ネットワーク「日本社宅ネット」の運営※加盟店の発掘・研修実施など 【仕事内容】 【新宿区】法人対応専門の賃貸不動産ネットワーク「日本社宅ネット」の運営※加盟店の発掘・研修実施など 【具体的な仕事内容】 【東証スタンダード上場企業での管理職ポジション／社宅管理業界で10年以上トップクラスのシェア／安定のストック収益基盤と基盤を活かした新規事業で業績好調】 法人企業向け社宅斡旋の全国チェーン「日本社宅ネット」の運営をお任せします。※不動産会社対象 ■具体的な業務内容： FC本部業務（不動産会社対象） ・法人企業向け社宅斡旋の全国チ

仕事内容【職種】人事＞人材開発・人材育成・研修 【業種】サービス＞アウトソーシング・コールセンター ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります グループ会社全5社の人事制度企画を、チームメンバーと分担して担当いただきます。 ※ご入社後、親会社へ在籍出向となります ■具体的な業務 ・社内規定の設計・整備 ・評価・報酬制度の検討・企画 ・「働きがいのある」職場改善施策の実施 ・人事データの収集・分析 ・法令対応 など データ収集や法律の詳しい内容の調査からはじめていただき、社内規定や福利厚生制度などの設計に関しては上長と一緒に行います。 調べている過程で

仕事内容<仕事内容> 人事総務向けBPOサービスの 業務設計担当 1）企業様からのお問い合わせに応じて、人事総務領域のお困りごとを丁寧にヒアリング。 当社のアウトソーシングサービス（例：年末調整、通勤費、退職金など）をご紹介します。 2）お引き受けする業務について、従業員様へのご案内方法や、書類チェックの流れなどを整理。 「見える化」することで、企業担当者様が安心して任せられる仕組みをつくります。 3）設計した業務を運用担当に引き継ぎ、企業担当者様と連携しながら円滑に進むようサポート。 お客様から「頼んでよかった」と思っていただける瞬間を支える仕事です。 <給与> 年収432万円～555万円

仕事内容【職種】営業＞カスタマーサポート・ヘルプデスク 【業種】サービス＞アウトソーシング・コールセンター ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 私たちは、全国に拠点を持つ大手企業や上場企業を対象に、高品質な社宅事務業務の代行をはじめ、 転勤時に発生する通勤費の処理、毎年の年末調整対応など、人事・総務領域における煩雑な業務を代行することで、企業担当者の工数削減を支援しています。 今回募集するポジションでは、既に当社サービスをご契約いただいているクライアント企業の人事・総務ご担当者様に対し、導入後のフォローアップを中心としたカスタマーサポート業務を

仕事内容日本社宅サービス株式会社 【文京区／在宅可】社宅クラウドサービス導入サポート／法人営業と業務設計で顧客の課題解決／年休124日 【仕事内容】 【文京区／在宅可】社宅クラウドサービス導入サポート／法人営業と業務設計で顧客の課題解決／年休124日 【具体的な仕事内容】 【東証スタンダード上場グループ／リピート率95％！／社宅クラウドサービスの導入サポート業務／業界未経験歓迎／土日祝休み】 『従業員満足度』の向上に注力する大手企業のベストパートナーとして、社宅アウトソーシングサービスを展開している当社。 東証スタンダード上場グループの強固な基盤の下、安定経営・安定成長を続けて創業26年目を迎