グループホーム - 京都府京都市北区 の求人・仕事・採用

勤務時間シフト制 ＜勤務時間について＞ 【勤務曜日】 シフト制（週2日～週4日） 【勤務時間】 17：00～8：30（所定労働時間15時間30分） ※※※実働時間は3時間20分です！※※※ ★待ち時間12時間10分（仮眠7時間20分を含む）

仕事内容＼★実働3時間20分で日給13,500円！病院の当直ワーク★／ほとんどが待機・仮眠時間。3月中旬からの勤務♪ 【応募後の流れ】もご確認下さい！ 応募後【06-6367-0511】よりお電話します！ 《病院の事務当直員｜パート》 ＼★実働3時間20分・日給13,500円★／ 手待時間12時間10分（うち仮眠7時間20分）あり◎ 【仕事内容】 ・患者様の診察受付業務 ・簡単な入力 ・面会受付 ・施錠確認、院内巡回など ※難しい業務はありません 【お仕事の特徴】 ①学歴・資格・経験など不問！ シンプルな業務が中心なので、初めての方も安心です◎ ②実働は短め◎ 拘束時間は長めですが、 ほと

勤務時間16:00〜09:00 16:30〜09:30 17:00〜10:00 上記勤務時間は一例です。 「8時間夜勤で働きたい!」 「土日はお休みしたい・・・」 などご希望に沿った就業先をご紹介いたします!

仕事内容ご利用者の夜間のサポートが主なお仕事です! 具体的には、 ◆身の回りのお手伝い おむつ交換、歯磨き、寝間着への着替え、ベッドへの移乗など 衣類の洗濯やシーツ交換 ◆介助 トイレ介助、おむつ交換など ◆食事のお手伝い 食事の配膳や補助、服薬介助 夜間の見回り コール対応、利用者の体調変化、呼吸状態のチェックなど 一日のスケジュール例 16:00~出勤、業務の引継ぎ 17:00~夕食準備、食事介助 18:00~服薬介助、口腔ケア 20:00~就寝準備、トイレ介助、おむつ交換 23:00~見回り、トイレ誘導、おむつ交換、業務記録 1:00~休憩、仮眠 3:00~見回り、トイレ誘導、おむつ交換 5

仕事内容【仕事内容】 京都市北区の定員18名のグループホームのご案内 ・1ユニット9名！ 基本はユニット固定での勤務です ・利用者様の入浴、排泄・食事介助 ・食堂の準備、誘導 ・配膳下膳、配薬介助 ・環境整備 ・見守り ・レクリエーション ・起床介助、就寝介助 ・記録業務など ・全室個室 一人一人に寄り添う個別ケアができます ・賞与実績3.5か月 ・マイカー通勤相談OK ・研修制度も充実 資格取得に向けての研修費用は50％会社負担 【給与詳細】 【月給制】 192,260円～254,160円 基本給 185,760円～198,660円 処遇改善手当 6,500円～7,500円

勤務時間就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談下さい。 できるだけ希望にそえるように致します。 就業時間に応じて休憩付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他ご希望に応じてシフトを組みます（※曜日相談：可）

仕事内容グループホームさくらでの清掃・洗濯業務。 利用者様が生活される施設内の清掃や洗濯をお願いします。 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間①08:50-17:00 ②16:50-翌01:00 ③00:50-09:00 ④または 06:50-19:00の間の4時間程度 ※夜勤は通しでも可能 ※休憩: 6時間を超える勤務の場合60分 ※週2日‐5日以上

仕事内容【仕事内容】 ◇グループホームでの介護業務全般

仕事内容人物重視の採用を行う当施設では、 皆様が気持ちよく働ける環境づくりに全力で取り組んでいます！ 幅広い年代の方が活躍中♪職場環境◎ 先輩スタッフが丁寧に指導してくれます。 当施設でキャリアアップも可能です！ ぜひお気軽にお問い合わせください！ 皆様からのご応募お待ちしております！ 介護スタッフ（グループホーム）/正社員※実務者研修をお持ちの方【京都】 【全国展開、事業拡大に伴い、人員の募集を行っております。】 ☆★☆礼儀正しく、元気に、仕事を一生懸命取り組める方のご応募お待ちしています！☆★☆ 平成16年創業以来、 「入居者さまに、ご家族さまに、感動を与えるオンリーワンの介護」と「接遇

勤務時間（1）■シフト制（例） a. 7:30~16:30 b. 9:30~18:30 c.10:30~19:30 d.16:30~翌9:00 ＊4交代制ですが,日勤帯のみも可 ＊週2~5日 ＊22:00~翌5:00まで18歳以上の方（省令2号）

仕事内容●会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定して働ける会社として、スタッフを各地で募集中。 退職後のUターン採用も取り入れており、 戻りたくなるあたたかい職場です。 友人や家族の方の入社実績も毎年多数あり◎ ●安心の入社時研修 ケア21では正社員・パートを問わず入社時の研修に力を入れているため、未経験の方もご利用者様に安心してサービスを提供できます。 また、加点主義と絶対評価に基づく独自の人事考課制度、個性を評価する一芸手当など、弊社独自の「人を大事にし、人を育てる」仕組みにより、従業員

仕事内容【業務内容】 介護業務（利用者様の生活支援） グループホームでの介護業務全般を担当して頂きます！ 医師、看護師、リハビリ、ケアマネージャー等の専門職と連携、 協力しながらご利用者さまの生活をサポートします。 業務に慣れるまでは、先輩職員が丁寧に指導、教育にあたります。 月給 228000円～328000円 基本給 150,000円～190,000円 資格手当 （初任者研修（ヘルパー2級）5,000円～ （実務者研修（ヘルパー1級）7,000円～ （介護福祉士）10,000円～ 夜勤手当 5,000円／回 処遇改善手当 40,000円～ 地域手当 13,000円／月 家族手当 配偶

勤務時間9:00～18:00（休憩60分） ＊シフト等により若干前後する可能性あり 労働時間制度 シフト制

仕事内容グループホームの計画作成担当者／介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。 安定雇用のパート！社会情勢に影響を受けない福祉の仕事 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,387円～ 時給1,387円以上 【別途支給】 ・ヘルプ手当1,000円／1勤務 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ※出張圏にある事業所への応援は対象外 賞与 ー 【勤務地】 京都府京都市北区紫野南舟岡町35-2 募集情報 ●会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガン

仕事内容■お仕事内容 グループホームにて介護業務全般 ・入居者の健康状態のモニタリング ・食事の調理と食事介助 ・入浴介助と衛生管理 ・日常生活の支援（着替え、トイレ介助など） ・居室内の清掃と環境整備 ・施設内の安全と安心の確保 ・その他関連業務 ■給与 月給193200円〜203200円 ■給与備考 【月給】19万3,200円〜20万3,200円 ※手当等含む <手当等> ・処遇改善加算手当：6,000円 ・特定処遇改善手当：8,200円〜9,200円 ・資格手当：8,000円～2万円 ・皆勤手当：3,000円 ・夜勤手当：2万4,000円（月4回） 【賞与】年2回 計3.5ヵ月（過去実

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容魅力的な老人介護施設での新しい一歩 - 「たのしい家 きぬかけ」 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,387円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ヘルプ手当:1,000円/回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症介護実践者研修 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 北野白梅町駅から1.1km 等持院・立命館大学衣笠キャンパス前駅から1.2km 龍安寺駅から1.4k

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間はご相談下さい。 できるだけ希望にそえるように致します。 就業時間に応じて休憩付与 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他曜日相談：可

仕事内容グループホームでの簡単な事務作業をお願いいたします。 ・電話対応 ・来客対応 ・書類作成 ・備品の管理・購入 ・銀行での入出金 ・利用者様のお小遣い管理 ・利用者様の見守り ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

勤務時間9:00～18:00（休憩60分） ＊シフト等により若干前後する可能性あり 労働時間制度 シフト制

仕事内容グループホームの計画作成担当者／介護も少しお手伝いいただくので現場の実状の理解にも繋がります。 あなたの優しさが十分に活かせる福祉のパート☆ 募集要項 【雇用形態】 パート 【給与】 時給 1,387円～ 時給1,387円以上 【別途支給】 ・ヘルプ手当1,000円／1勤務 別事業所に1回4h以上の応援勤務をした場合 ※出張圏にある事業所への応援は対象外 賞与 ー 【勤務地】 京都府京都市北区衣笠天神森町20 募集情報 ●会社紹介 ケア21は、日本全国に展開している 東証スタンダード上場の未来を創造する総合福祉企業です。 「100年続くいい会社」をスローガンに、 安定し

仕事内容＜月給：35万2,600円～＞【グループホーム×ホーム長】スタッフマネジメントや施設運営をお任せ◎定年制無しで安定して働き続けることが出来ます！ ・介護業務、入居契約やご家族様対応、 ・営業活動、小口管理、ミーティング参加、 ・施設運営やスタッフマネジメント、面接対応などをお任せ。 募集概要 職種：グループホームのホーム長 雇用形態：正社員 施設形態：グループホーム 施設名：たのしい家 きぬかけ（グループホーム） 給与： 月給35万2,600円以上 ■基本給 205,000円 ・ケア手当 10,000円 ・役付手当 55,000円 ・特定処遇手当 68,800円 ・地域手当 10,0

勤務時間シフト制

仕事内容<仕事内容> たのしい家 きぬかけ(グループホーム)【パート】計画作成担当者_870_ ／ ケア21で働く、3つの”働きがい” ＼ 【1】評価基準は“昨年の自分”。誰にでも公平な『誰伸び人事制度』 他者との比較や上司の主観ではなく、 「1年前の自分から、どれだけ成長できたか」を評価します。 加算方式のシンプルな評価で、 あなたの頑張りがダイレクトに毎年の昇給に繋がります。 社歴や年齢に関係なく、誰もが正当に評価される。 だから、余計なストレスなく、目の前の利用者様に向き合うことに集中できます。 【2】互いを認め合う文化の象徴。『ありがとうほめカード制度』 「さんのご家族への説明、

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜18:00（休憩60分）

仕事内容あなたの力を活かせる職場、グループホーム たのしい家紫野で計画作成担当者を募集します ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,387円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ヘルプ手当:1,000円/回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー）、認知症介護実践者研修 ◆アクセス 自動車通勤可、自転車通勤可 鞍馬口駅から1.4km 北野白梅町駅から1.5km 今出川駅から1.5km ◆

仕事内容■会社名 京都府京都市北区のグループホーム ■メインキャッチ グループホームの介護職/京都府京都市北区/2024年1月オープン!!/充実の待遇＆福利厚生で安定して働ける会社です/ ■コメント 新規オープンの施設で気持ちよく働けます♪ しっかり稼げる◎夜勤ありのお仕事です☆ 年間600以上の講座の研修をご用意！スキルアップを応援します！ 笑いとほめあう社風で安心して働いていただける環境です◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 グループホームの介護職 ■仕事内容 グループホームの介護職業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助

仕事内容グループホームたのしい家紫野で施設長として新たな挑戦をしませんか？ ◆募集職種 施設長・管理職 正社員 ◆仕事内容 入退所手続き、介護事務、シフト管理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給352,600円〜 ≪基本給≫ 205,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 ケア手当:10,000円 役付手当:55,000円 特定処遇手当:68,800円 地域手当:10,000円 業態手当:3,800円 勤続加算:(勤続3年以上)2,000円/月 ヘルプ手当:1,000円/1勤務（規定有・別事業所に1回4時間以上の応援勤務をした場合） ≪賞与≫ 賞与あり 年2

仕事内容京都で安心とやりがいを感じる介護職への新たな一歩を踏み出しませんか？ ◆募集職種 介護職・ヘルパー(介護職員・介護スタッフ) 正社員 ◆仕事内容 身体介護、食事介助、入浴介助、排泄介助、生活援助、送迎、リネン交換、レク企画・運営、利用者宅訪問、調理 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給249,000〜295,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 処遇改善手当:25,000円 住宅手当:上限：30,000円/月（規定あり） 地域手当:25,000円 夜勤手当:5,000円/回 ※月平均5回 皆勤手当:5,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計460,000〜700,000円 ≪昇

仕事内容【仕事内容】 グループホームの介護職業務をお願い致します。 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも