秋田県のハローワーク 訪問介護の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：18時30分〜8時30分 就業時間に関する特記事項：休憩時間の取り方は利用者様の状況により異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者様の急変や緊急対応、感染症・災害などによる職員不足やむ を得ない業務の集中が生じた場合 休憩時間120分 休日その他 週休二日制：その他 シフトに準ずる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容重度訪問介護・居宅介護業務です。 利用者様のご自宅で、身体介護（食事・排泄・入浴・更衣等）、生 活援助、外出支援、見守り、医療的ケア（資格・研修修了者のみ） を行います。一人ひとりの生活に寄り添い、その人らしい暮らしを 支えるお仕事です。未経験の方には丁寧に指導します。 ＊訪問には自家用車を利用します。 【業務の変更範囲：変更無し】

仕事内容○訪問介護業務に従事していただきます。 ・ご利用者様のホームヘルプサービス （食事、入浴、身体等の介助、受診介助） ＊訪問先は秋田市内です。 ＊基本的に自家用車を使用していただきます。 訪問先移動交通費 ３５．０円／ｋｍ ＊応募前の職場見学を歓迎します。 ■変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時00分〜20時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：【求人に関する特記事項欄をご確認ください】 １日の労働時間は、２～５時間程度です。 就業日と就業時間を自由に選択できます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 休日は選択できます。 年次有給休暇付与日数は、週４日勤務した場合を記載 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容○在宅の要介護者や障害を持つ方の訪問介護を行っていただきます 〇未経験者やブランクのある方でも、担当者が丁寧に指導いたしま すので安心して働けます。 〇職場ミーティングを定期的に実施し、全スタッフが共有して問題 解決に当たることができるよう全スタッフのコミュニケーションに 力を入れています。 【支援内容】 ・身体介護：身体に触れる介助（入浴、排泄、食事、着衣等） ・生活支援：日常生活の中で身体に触れない支援（洗濯、掃除、調 理等） ◆直行直帰が可能となります。（ガソリン代支給）

勤務時間又は8時00分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：＊３～７時間の間で、勤務時間の相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務シフト表による。事前に休日の相談可能。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は、週４日勤務の場合で表示。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊入浴、排泄等の身体介護。 ＊掃除、調理、買い物等の生活援助（※裏面参照）。 ＊訪問後の記録等もあります。 ＊訪問先は主に湯沢雄勝地区・横手平鹿地区及び羽後町になります ＊自家用車を使用して訪問業務をおこなっていただきます。 ＊週１回程度、事務所に報告等に来ていただきます。 ◆車両に関しては自家用車か社有車（ＡＴ）か選択可能です。 自家用車の場合ガソリン代として１ｋｍあたり２５円計算で支給 します。 【６０歳以上の方も応募歓迎】 変更範囲：変更なし

仕事内容◆ホームヘルパーが利用者様の自宅を訪問し、 身体の介助や日常生活の援助を行うサービス業務。 ＊高齢者住宅「なかよしファミリー，２（浅内押出）」への 訪問が主ですが、まれに能代市内の利用者様の自宅へ訪問する こともあります。 ＊まれに、利用者様の買い物や通院介助を行うこともあります。 ＊訪問の際は、社用車（ＡＴ軽・普通車）か自家用車を使用しま す。自家用車を使用した場合は、ガソリン代を支給します。 ＊夜勤も出来る方大歓迎です。 変更範囲：変更なし

仕事内容○介護業務に従事していただきます。 ・施設内の介護（食事、入浴、排泄介助）、利用者の生活全般の 援助 ・その他、付随する業務 ○利用者様１８名の小規模介護です。ゆったりとした介護にご興味 のある方をお待ちしております。 ＊夜勤応相談（月４～５回） 働き方改革関連認定企業 【秋田県】介護サービス事業所認証法人

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊１日１時間から勤務可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊勤務スケジュール表による ＊有給休暇は週の勤務日数に応じて変動します ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊介護を必要とする方の自宅（能代市及び山本郡内）を訪問し、 身体介護、生活援助（調理・洗濯・掃除等）の日常生活のお世話 を行っていただきます。 ＊訪問の際は、自家用車を使用します。 （距離に応じてガソリン代支給。） ◆訪問介護のホームヘルパーとしてのお仕事です。 ※未経験の方には、丁寧に指導致します。 お気軽にぜひご応募下さい。 【働き方改革関連認定企業】 【秋田県】介護サービス事業所認定評価制度 「変更範囲：会社の定める業務」

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜9時00分 就業時間２：17時00分〜18時00分 就業時間３：19時00分〜20時00分又は8時00分〜20時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：フルタイム、扶養控除内勤務を希望の場合は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 事前に休希望日を確認のうえスケジュールを組みます。勤務日数に より半年経過後の年次有休日数は異なります（法定どおり）。

仕事内容介護が必要な方のお宅へ訪問し、身体介護や生活援助等の日常生活 の援助を行います。 〈身体介護〉排泄介助、食事介助、清拭、入浴の介助、体位交換、 移動・移乗介助、外出介助、起床及び就寝介助、服薬介助、 自立生活支援のための見守り的援助 〈生活援助〉掃除、洗濯、ベッドメイク、衣類整理・補修、 一般的な調理、配下膳、買い物、薬の受取り ＊訪問地域は主に秋田市北部～東部 ＊主に直行直帰のためマイカー使用（借上賃支給） ＊１件あたりの訪問時間は１時間程度 ＊６０歳以上の方の応募 歓迎 【ハロートレーニング修了生歓迎求人】 ■変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜20時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：【求人に関する特記事項をご確認ください】 １日 ２～５時間程度です。 就業日と就業時間を自由に選択できます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は選択できます。 年次有給休暇付与日数は、週４日勤務した場合を記載。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容在宅の要介護者や障害を持つ方の訪問介護を行っていただきます 〇未経験者やブランクのある方でも、担当者が丁寧に指導いたしま すので安心して働けます。 〇職場ミーティングを定期的に実施し、全スタッフが共有して問題 解決に当たることができるよう全スタッフのコミュニケーションに 力を入れています。 【支援内容】 ・身体介護：身体に触れる介助（入浴、排泄、食事、着衣等） ・生活支援：日常生活の中で身体に触れない支援（洗濯、掃除、調 理等） ◆直行直帰が可能となります。（交通費支給）

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務可能な時間数や時間帯はご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 ＊シフトローテーションによる（２月を除き月９日の週休） ＊その他、勤務可能な日程をご相談ください。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容「自宅で暮らしたい」という利用者様のお手伝いをする、やりが いのある仕事です。 利用者様の自宅を訪問し、身体介護（入浴や排泄の支援等）・生活 援助（買い物・掃除等）を行います。 原則ご自分の車で訪問して頂きます。（燃料代２５円／ｋｍ支給） 事務所へ出勤せず、訪問先への直行直帰が可能です。 「変更範囲：変更なし」 週２・３日、短時間といった希望のある方、もちろんフルタイム で働きたい方も大歓迎。 スタッフ同士仲の良い職場で、６０歳以上のスタッフも活躍して います。資格はあるけれどヘルパーは初めてという方、ブランク のある方も、慣れるまで先輩ヘルパーが同行します。

仕事内容〇訪問介護の業務に従事していただきます。 ・ご利用者のお宅に訪問し、食事介助・入浴介助・排せつ介助等の 身体介護や、調理・掃除・買い物等の生活援助のサービスを 行います。 ＊お客様宅への訪問には自家用車を使用していただきます。 （１ｋｍ当たり２０円支給） ＊入社時に研修や同行訪問をしっかり行いますので、初心者やブラ ンクのある方も安心して働いていただけます。 ＊勤務日、勤務時間のご希望には柔軟に対応いたします。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容◎在宅で生活している要援護者等への生活援助及び身体介護業務を 行っていただきます。 ・生活援助（掃除、食事作り等） ・身体介護（食事、入浴等介助、排泄介助等） ＊訪問範囲は主に湯沢市内（一部、羽後町三輪） ＊社用車にて移動（軽自動車） ◆事前連絡のうえ、応募前の見学可能です。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分又は13時00分〜17時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業日数や就業時間については相談に応じます。 ご希望のある方は遠慮なくご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 【シフト表による】＊シフト表は１カ月単位で作成。 ＊休日については、ご相談下さい。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆介護を要する利用者宅へ伺い、生活介助・身体介護等に従事して いただきます。 ＊訪問先は主に北秋田市内です。 ＊就業日数や就業時間については相談に応じます。 ご希望のある方は遠慮なくご相談ください。 ＊訪問には自家用車を使用いただきます。 （当社の規定によりガソリン代支給） ※利用者様の状況により勤務時間が変動する場合があります。 ※自宅から利用者宅への直行直帰型の勤務です。 報告等の為、事務所への出勤がある場合があります。

勤務時間交替制（シフト制）又は8時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：訪問予定表による 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他・訪問予定表による・相談のうえ決定。※年次有給休暇付与日数は 、週労働日数により異なります。（週３日の場合を記載） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容訪問介護たんぽぽプラザ ○訪問介護員として勤務していただきます。 ・利用者宅への訪問介護業務（身体介護・生活援助・乗降介助）の 業務です。調理、掃除等の業務もあります。 ※有償運送の許可をいただいており、訪問介護の介護士により病院 受診等の移送業務をになっております。 ※入社１ヶ月は研修期間です。期間中は２人での業務になります。 ※業務上の移動は社用車、もしくは自家用車です。直行直帰の場合 もあります。（１ｋｍあたり２０円のガソリン代を支給します。） ※入社１ヶ月は研修期間です。期間中は２人での業務になります。 ※正規雇用転換制度あり ※社用車もあります。

勤務時間又は7時00分〜21時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間・日数についてはご相談に応じます。 週１日から、１件からでも勤務可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染症の拡大等に起因する一時的な人員不足や突発的な業務量の増 加 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト表によります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容〇訪問介護の業務に従事していただきます ＊ご利用者のお宅に訪問し、食事介助・入浴介助・排せつ介助等の 身体介護や、調理・掃除・買物等の生活援助のサービスを行います 。 ＊主に直行直帰型の勤務のため、お客様宅への訪問には自家用車を 使用していただきます。 ＊入社時に研修や同行訪問をしっかり行いますので、初心者やブラ ンクのある方も安心して働いていただけます。 ＊勤務日、勤務時間のご希望には柔軟に対応いたしますので、ご相 談ください（フルタイムや扶養の範囲内での勤務も可）。 変更範囲：変更なし

仕事内容○老人福祉施設及び訪問介護事業所等において、介護員及び 訪問介護員として業務に従事していただきます。 ＊利用者に対する介護業務全般 ＊食事・入浴・排泄の介助 ＊掃除、洗濯、調理、買い物等 ＊移動の際、法人所有車両を使用します。 「変更の範囲：変更なし」

勤務時間又は8時00分〜18時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◆ご利用者宅を訪問して、日常生活上必要な支援を提供する サービスです。 ・食事の準備や掃除、洗濯、買い物などの生活援助 ・入浴介助、排泄介助、食事介助などの身体介護 ・通院の介助 ※移動は自家用車を使用していただきます。 （ガソリン代は別途支給） ※最初はベテランのヘルパーが同行してお仕事をお伝えしますので 安心して仕事を始められます ※年度毎の更新（４月）となります 『変更の範囲：変更なし』

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：ご利用者の希望に合わせた勤務割を組みます。 （１件あたり３０分～１時間） ご自宅からの直行直帰、サービス提供時間以外のご帰宅が可能です 。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：緊急対応や職員会議開催時 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 毎月のシフトにより週３～５日程度の勤務 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：は、週４日勤務した場合で表示 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容〇羽後町内の利用者宅における介護業務・生活援助業務に従事して いただきます。 （食事、入浴、排泄の介助、掃除、調理等） ＊必要に応じて自家用車使用により直行直帰となります。 変更範囲：変更なし ◆事前連絡のうえ、応募前の見学可能です。

勤務時間就業時間１：8時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：＊勤務時間の相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容◎同建物内の老人ホームの訪問の他、外部への訪問も始めました。 経験者はもちろんブランクのある方や、経験の浅い方にも手厚く 指導します。慣れるまで先輩職員が同行します。 直行直帰可能。稼働できる範囲で勤務時間を調整します。 生活スタイルに合わせて働いてみませんか？ 自家用車で訪問してもらいますが、移動費は支給します。 変更範囲：変更なし 【６０歳以上の方も応募歓迎します】 ◆事前連絡のうえ、応募前の見学可能です。

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：6時00分〜13時00分 就業時間２：13時00分〜20時00分 就業時間３：6時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：シフト制 （３）は欠員発生時にお願いする場合あり ※休憩１２０分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ※有給休暇は勤務実績により比例付与する ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅（定員３２名）の生活サポート業務お よび調理業務 ・電話及び来客対応 ・入居希望者対応 ・調理補助・配膳・後片付け ・共用部分の清掃 ・事務処理 ・調理業務 ※基本的には調理員さんの調理補助を行なっていただきますが、 調理員に欠員が発生した場合は調理業務をお願いいたします。 変更範囲：変更なし