サステナビリティ の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] - 事業会社におけるサステナビリティ、特に規制対応や開示実務に関する業務経験 2年以上 - 英語力：海外（特に欧米）の法令規制を理解するとともに、 在外のESG関連評価機関、取引先、子会社とのコミュニケーションをメール ・口頭ベースで取ることが可能なビジネスレベルの英語力 - サステナビリティ関連のアジェンダを取り巻く法規制 ・議論や先行事例について深く理解していること - プロジェクトマネジメントスキル （社内外の幅広いステークホルダーを巻き込み、業務を推進した経験） ■求められる資質 - 自分の業務に制限を設けず、 あるべき姿の実現に向けて主体性を持って何にでも取

仕事内容【応募資格】 [必須] 【求める学歴】 専門・短大・高専卒以上 【求める経験】 ■必要経験・スキル■ 【必須】高専卒以上、理系学部・学科を卒業された方（修士、博士も歓迎） 【歓迎】 検証・審査業務を実施できるポテンシャルをお持ちの方。 例えば、 (1)サステナビリティ情報開示、カーボンニュートラル、地球温暖化対策等にかかわる業務経験（社内での企画業務、顧客へのアドバイザリ・コンサルティング業務、調査・研究業務など） (2)生産設備、物流施設やビルの設計やエンジニアリングの業務経験 (3)生産設備、物流施設、ビル管理に直接関連した業務経験 (4)調査・研究などの業務経験（分野不問） 【職種

仕事内容【仕事内容】 全世界に180以上の拠点を持つグローバル企業におけるサステナビリティ、特に環境課題に関する企画・戦略立案・推進の経験者を募集します。 グループのビジネス戦略・財務戦略・広報戦略と整合性を取りながら、当社のグローバルなサステナビリティ戦略を企画・推進するポジションです。 海外出張を含めグローバルな活動に積極的に関わりたい方を募集します。 【職務内容】 全社サステナビリティ戦略の企画・推進。 グループのビジネス戦略・財務戦略と整合性を取りながら当社のグローバルな 環境戦略を企画・推進するポジション。 ・ESGを中心としたヤマハグループサステナビリティ活動に関する企画と運営 ・サステ

仕事内容【応募資格】 [必須] ■統合報告書の企画・制作を経験していること ■ESG情報開示に精通していること（GRIガイドラインの理解等） ■サステナビリティ関連の知見を有し、このテーマに興味・熱意があること [歓迎] ▼英語が堪能である方（英文での情報収取や開示対応業務あり） ▼アパレルもしくは消費財関連企業でのサステナビリティ関連実務経験 ▼コンサルティングファームでの経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 サステナビリティ推進および非財務情報開示担当（年収700万円～800万円） 【仕事内容】 サステナビリティ推進および非財務情報開示を中心にとした業務をご担当頂きま

仕事内容【応募資格】 [必須] ■資格・経験（MUST） 下記に該当するすべての経験および資格 ・事業会社、コンサル、監査法人等で、サステナビリティ関連業務（ESG、SDGｓ等）に関わる業務経験のある方 ・基本的なコミュニケーションスキル、折衝能力を有する方 ■資格・経験（WANT） 下記に該当するいずれかの経験または資格 ・組織横断型のプロジェクトマネジメント経験のある方 ・ビジネスにおいて英語で基本的なコミュニケーションが取れる方（中級程度） ■求める人物像 ・サステナビリティ開示を軸としたサステナビリティ経営全般をグローバルにグループ全体で推進するにあたっての、コミュニ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・サステナビリティ関連の情報開示のための報告書やレポートに掲載される文章の作成経験がある方 ※経営企画、総務、広報、IR部門など、サステナビリティ部門の所属以外の方も対象として考えています。 [歓迎] ・サステナビリティ部門における実務経験があり、企画・立案を担当されていた方 ・統合報告書及びサステナビリティレポート（これらに準ずる）などの制作全般に携わったことのある方 ・事業戦略策定、実行、検証などに携わった経験のある方（経営企画部門など） ・サステナビリティ経営、価値創造ストーリーの策定、マテリアリティの特定とKGI/KPIの設定などに携わったことがある方 ・Bt

仕事内容【応募資格】 [必須] ※下記いずれかのご経験をお持ちの方 ■国内外金融機関における大企業営業・RM ■ 金融機関・事業会社等でのサステナビリティ企画 ■官公庁 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 サステナビリティ【ブランディング・メディア戦略担当】（年収600万円～1300万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】サステナビリティを切り口とした大企業向けアドバイザリー業務 同グループは、「社会的価値の創造」を経営の柱に据え、サステナビリティの実現に向けてグループ一丸となって取り組んでおり、社会的価値創造企画部はその中枢

仕事内容【応募資格】 [必須] ■コンサルタントあるいは企業の部署として、サステナビリティ事項について推進・支援した経歴。 ■ビジネスレベルの英語（TOEIC730点以上） [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 サステナビリティ推進部※大手総合商社（年収800万円～1500万円） 【仕事内容】 【職務内容】 同社のサステナビリティの取り組みの推進 - 脱炭素（Scope1/2/3の計測、削減、脱炭素機会事業の支援） - 人権尊重（サプライチェーンを含む人権尊重の取り組み） - 生物多様性 - ESG評価対応・開示 - ISO14001事務局 【組織

仕事内容■環境・安全業務サステナビリティスタッフ ・新事業拡大に伴う環境安全組織運営の拡充 ・環境安全衛生事務局 ・ＩＳＯ１４００１、ＩＳＯ４５００１に準じた マネジメントシステムの運営 ・環境安全衛生活動の推進（リスクマネジメント、省エネ、 ＳＤＧＳ、コンプライアンス、排水管理等） 変更の範囲：当社内およびグループ企業内の業務

仕事内容【応募資格】 [必須] ・サステナビリティ領域での経験をお持ちの方（戦略系、中期経営計画等の支援経験があれば尚良し） ・仮説検証をもとに統計～分析～オピニオン発信までの一連の流れを遂行できる方 ・コーポレートガバナンス・サステナビリティに関して、社会・クライアントに対する問題意識のある方、または人財・組織戦略、経営者の報酬・指名に関心がある方 ・日英の文献／論文が読める方 ・Microsoft Excel の関数作成含む集計分析作業が可能な方 【職種名】 サステナビリティ特化のブティック系コンサルファーム | リサーチャー【マネージャークラス】 【仕事内容】 国内外メガトレンド、開示動向、サス

仕事内容【応募資格】 [必須] ◇プロジェクトマネジメント経験 ◇歓迎要件 ・サステナビリティの基礎知識 ・サステナビリティの業務経験 ・有価証券報告書作成経験 ・社外IR、広報経験 ◇ビジネスレベルの英語力（TOEIC730点以上） ◇四年制大学卒以上 【職種名】 【総合商社】経営企画（サステナビリティ推進） 【仕事内容】 総合商社で経営企画サステナビリティ推進として国内経験後、海外駐在で同様業務をご担当いただくチャンスあり。 ◇人権DDの推進 └当社は、人権方針策定→周知→アセスメント→高リスク先へアンケート、ベンチ実査を行っており、この一連の業務と、実査の際に出てくる課題への対応（是正・救済）、

仕事内容【応募資格】 [必須] ・企業（業種問わず）におけるESG、サステナビリティ推進分野の経験 ・環境保全、または環境デューデリジェンス分野の経験 ・英語でのコミュニケーション力（目安：TOEIC800点以上目安） [歓迎] ・製造業における脱炭素（気候変動）や資源循環等 環境品質マネジメント業務の経験 ・サスレポ開示やESG評価機関への企業情報開示の経験 ・プロジェクトマネジメント経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 ESG・サステナビリティ推進◆ネイチャーポジティブ/TNFD（年収500万円～1000万円） 【仕事内容】 【パソナキャリア経由での入社実績あり】同グ

仕事内容サステナビリティ推進担当（リーダークラス） 年収 490万円～900万円 (経験能力考慮の上優遇) 勤務地 大阪府 仕事内容 ■連結グループの環境管理・環境保全推進に関する業務を担当していただきます。 【具体的には】 (1) 環境管理に関する業務 ア.環境管理体制の企画、運用、統括 イ.諸法令に基づく環境管理関係提出書類の作成 ウ.第三者保証への対応 エ.環境管理に関する内部統制への対応 オ.環境データ管理システム活用による業務効率化推進 カ.環境データ管理委員会事務局業務 (2) 環境保全推進に関する業務 ア．環境保全推進計画・施策の企画、実施、フォロー イ．環境監査基準の策定、改

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社、もしくはコンサルティング会社において、サステナビリティの専門部署における実務経験者（最低3年以上） ■IFRSサステナビリティ基準、もしくはCSRDやSSBJ基準、TCFD開示業務の経験者 ならびに、レポーティングスキルとしてサステナレポートや統合報告書などの制作経験 ■MSCI、S＆P Global CSAなどの複数のESG評価機関への対応業務の実務経験 ■英語力として、TOEIC 700点以上＋実務での英語使用経験有り [歓迎] ・マテリアリティ特定プロセスの実務経験 ・社会インパクトやアウトカムの定量化に関する知識 【フィットする人物像】 応募資格

仕事内容【応募資格】 [必須] 社会人経験5年以上 [歓迎] ・コンサルタント(クライアント課題解決)のマインド ・サステナビリティ（GHG削減、サーキュラーエコノミー、フードロス、水、トレーサビリティ、人権 等）のご経験がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 25~55 （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 サステナビリティコンサルタント - ビジネス コンサルティング本部 【仕事内容】 アクセンチュアは戦略の策定から実行まで、文字通りお客様企業の変革に必要なサービスを全て提供する会社です。私たちはサステナビリティをNext Digital（デジタルの次のトレンド）として定義し

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜応募資格＞ ■必須 ・自分だけでなく、チームとして仕事をしていくことに抵抗がない方、コミュニケーションスキル、困難を乗り越えようとする前向きな姿勢を有している方 ■歓迎 ・サステナビリティ推進業務の実務経験を有すること、特に各種サステナビリティKPIマネジメントに関する諸数値の収集・整理・報告の実務経験を有していること ・環境関連法令（省エネ法、温対法、廃棄物処理法など）に関する基本的知識を有していること ・当該分野を業務として従事した経験を有していること またサステナビリティレポートやCSRレポートの作成業務に従事した経験を有していると、より望ましいと考えています

仕事内容■業務内容 経験やスキルに応じて、以下の業務を推進していただきます。 実務を通じて将来的にはマネジメント職へのステップアップを想定しています。 グループ全体のサステナビリティ戦略の立案・実行 船井総研グループ自身のサステナビリティ戦略を策定し、グループ横断的な施策を立案・実行します。 社外取締役を委員長としたサステナビリティ委員会の事務局運営も担い、グループのサステナビリティ活動全体を推進する重要な役割です。 【具体的な業務例】 ・サステナビリティ委員会を通じた年間活動計画の立案と推進 ・カーボンニュートラルに向けた各種施策（GHG排出量算定、TCFD対応など） ・国連グローバルコンパクトネッ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・「SDGｓ」や「サステナビリティ」に関する実務経験(目安5年程度・業界不問) ・【職務詳細】のいずれかのご経験 【尚可】 CSRやIR／広報など間接的なサステナビリティ関連業務のご経験 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・最先端のサステナビリティ、SDGｓ関連情報をキャッチアップできる力 ・経営層や内外部関係者とのコミュニケーション、交渉が得意な方 ・創造性を活かして業務を推進できる方・食品スーパーの事業活動に興味がある方 ・「食品スーパーでサステナビリティ全般を推進したい」という熱い想いのあ

仕事内容【応募資格】 [必須] ＜必要な知識、スキル＞ ・同様の職務（例えば企業のCSR部門やコンサルティング・ファームにおける関連部門）で2年以上の実務経験 ・日本語： ネイティブ～上級ビジネスレベル 英語： 上級ビジネスレベル以上 ・MSワード、パワーポイント、エクセルなどの標準的なデスクトップアプリケーションの使用経験 ＜あると望ましい知識、経験、スキル、資格＞ ・ESGやコーポレートサステナビリティ、CSR分野に精通している ・投資におけるESGに関する知識 ・シェアポイントやHTMLなどのウェブサイト言語の使用経験 ・サステナビリティ関連資格、投資関連資格、経験 ・国内外オフィスの社内関係

仕事内容【募集背景】気候変動や地政学リスクなど、外部環境が大きく変化する中、企業の長期的な企業価値創造や持続性に対する関心が高まっています。それに伴い、企業によるサステナビリティ情報開示や価値創造ストーリー策定支援に対する需要も旺盛です。当社では今後のさらなる業務拡大に向けて、企業価値や企業の持続性に関する情報発信ツールである統合報告書やサステナビリティレポートの企画、コンサルティングや外部の制作会社との進行管理を行うプロデューサーを募集しています。【ミッション】コーポレートコミュニケーション本部では、単純なツールの企画や制作に留まらず、サステナビリティ情報開示の領域における様々なサービスを通じて、企