居宅ケアマネジャー - 神奈川県横浜市鶴見区 の求人・仕事・採用

仕事内容タイトル: ケアマネジャー◆正社員◆年間休日120日◆有給取得率100％！◆日勤のみ◆ 勤務先名: よりそい看護ケアセンター居宅介護支援事業部 職種: ケアマネージャー 仕事内容: 【仕事内容】 要介護者の方やご家族を支える ケアマネジメント業務をお任せします。 【働く魅力】 医療連携がスムーズ 訪問看護ステーションが併設されており、情報共有や連携がしやすい環境です。 しっかり休める環境 年間休日120日に加え、有給休暇の取得率も高く、リフレッシュしながら働けます。 安心してスタートできる 経験豊富なスタッフが丁寧に業務をサポート。チームで支え合いながら業務を進

仕事内容残業月1時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3218(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整って

仕事内容[仕事内容] ご利用者様とご家族を支え、 施設との連絡・調整を行う ケアマネジャーのお仕事です。 ご利用者に寄り添った支援が できる方をお待ちしています。 ●ご利用者・ご家族と各施設の 連絡・調整業務 ●ご自宅訪問によるアセスメント、 モニタリングの実施 ●アセスメントに基づく最適な ケアプランの作成 ●給付管理（給付に関する手続き） ●定期的なご自宅訪問での サービス確認・フォロー ●サービス担当者会議の開催運営 ●その他、相談業務全般の対応 （ご利用者やご家族からの相談） 仕事の流れ 08:30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10:00～ お客

仕事内容神奈川県横浜市鶴見区の介護支援専門員（ケアマネージャー） (正社員) | 社会福祉法人 横浜ＹＭＣＡ福祉会 ▼仕事内容 鶴見中央地域ケアプラザ内で、居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務となります。 ＊入職時期につきましては、ご希望により要相談 ＊配属先は、「鶴見中央ケアプラザ」となります「変更範囲：変更なし」◇鶴見中央ケアプラザは…市民の誰もが地域において安心して生活を営むことができるように地域における福祉活動、保健活動等の振興を図るとともに、福祉サービス、保健サービス等を身近な場所で総合的に提供するための施設です。 (神奈川県横浜市鶴見区) ▼職種 介護支援専門員（ケアマネージ

仕事内容介護支援専門員（ケアマネージャー）｜正社員｜賞与あり◎退職金あり【横浜市鶴見区】 残業少なめ,週休二日制,年間110日以上,残業10h,産休・育休あり,賞与あり,昇給あり, 鶴見中央地域ケアプラザ内で、居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務となります。 入職時期につきましては、ご希望により要相談 配属先は、鶴見中央ケアプラザとなります変更範囲変更なし鶴見中央ケアプラザは市民の誰もが地域において安心して生活を営むことができるように地域における福祉活動、保健活動等の振興を図るとともに、福祉サービス、保健サービス等を身近な場所で総合的に提供するための施設です。 おすすめポイント： 職

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 230000~330000円 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 神奈川県横浜市鶴見区上末吉1-1-16 【アクセス】 JR南武線尻手 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 時間外手当 / 資格手当/有給休暇/再雇用/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【手当詳細】 資格手当： あり (詳細は内定時までに開示) 時間外手当

仕事内容主任介護支援専門員／「鶴見梶山」年収624万円可／オープニング主任ケアマネ管理者 年収624万円可。 横浜市鶴見区に新しく開設する居宅介護支援事業所で、 オープニングスタッフの主任ケアマネージャー（管理者）を募集しています。 地域密着型の住宅地エリアに位置し、 利用者様・ご家族と丁寧に関われるのが特徴。 訪問看護・訪問介護と連携しながら、 生活に寄り添ったケアマネジメントを実現できる事業所です。 電動アシスト自転車で回れる訪問範囲、 AIツール活用で業務効率化も進めており、 落ち着いた環境で管理者業務に専念できます。 ＜具体的な業務＞ ◆ ケアプランの作成（AIツールによるサポートあり

仕事内容土・日・祝日がお休みの事業所◎産休・育休がありライフステージの変化を経験しながら長く勤務可能です。 ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、利用者獲得、入退所手続き、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、レセプト、モニタリング、シフト管理、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給250,000〜300,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 認定調査手当:3,000円 超過件数手当:要介護者5,000円、要支援者3,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ≪昇給≫ 1％〜 （月あたり） ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 必要経験： 居宅介護支援1年以上

仕事内容居宅介護支援事業所における、介護支援専門員業務全般 （変更範囲：変更なし）

仕事内容【主な業務】 担当ブロックの各拠点に対して下記内容 ・事業所運営管理 ・拠点長のマネジメント ・担当エリアのケアマネジャーへ営業（既存・新規） 【1日のイメージ】 09:00 出勤/連絡事項確認 10:00 ブロック長会議（週1） 11:00 居宅訪問 13:00 休憩 14:00 緊急時の現場のフォロー 16:00 ケアマネ・拠点長との連携 17:00 事務作業 18:00 業務終了

仕事内容【エリアマネージャー募集★】入社1年目のモデル年収590万◎インセンティブあり◎ 【募集職種】 管理職 【仕事内容】 ・担当エリアの事業所の運営及び管理 ・各事業所の拠点長のマネジメント ・担当エリアのケアマネジャーへ営業（既存・新規） 《1日のイメージ》 09:00 出勤/連絡事項確認 10:00 ブロック長会議（週1） 11:00 居宅訪問 13:00 休憩 14:00 緊急時の現場のフォロー 16:00 ケアマネ・拠点長との連携 17:00 事務作業 19:00 業務終了 ★いこい家で働く魅力★ ①地域密着で県外勤務の可能性なし ②高待遇！明確な評価制度・インセンティブあり！

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 鶴見 あんしん館 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務／介護支援専門員／介護士 正社員 介護サービス事業所でケアマネジャーを募集中！時短勤務制度あり◎ 日勤のみ・土日祝お休み◎女性スタッフが多数活躍中♪ 時短勤務制度もあり子育て中の方も安心してご勤務いただけます♪ 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務全般 介護事業所でのケアマネジャーのお仕事です。 ・ケアプラン作成 ・利用者のご家族からの相談受付(介護支援) ・介護支援計画及び経過の記録作成 など行って頂きます。 ※移動

仕事内容居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務／介護支援専門員／介護士 駅チカ◎アットホームな職場◎プライベート充実◎テレワーク有り！居宅介護支援事業所のケアマネジャー募集！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 222,500円～400,000円 【給与】 月給：222,500円～400,000円 【諸手当】 固定残業代：8,700円(5時間含む※超過分は別途支給) 職務手当：800円 資格手当：10,000円～20,000円 通勤手当 ※実績によりインセンティブ付与(26件から要介護担当一件につき5,000円付与) 【昇給・賞与】 昇給：年1回 賞与：年2回

仕事内容掲載期間：06/01（月）～06/30（火） 横浜市馬場地域ケアプラザ 居宅介護支援 地域包括支援センターでの介護支援専門員業務／ケアマネージャー／介護士 正社員 豊富な研修、教育制度で安心の体制があります！充実した環境で、キャリアアップが出来ますよ！ 未経験の方も相談可能◎勤務時間9：00～17：00！特別休暇あり◎ 職種 医療・介護・福祉系 施設内介護・看護 仕事内容 地域ケアプラザ(包括支援センター)でのケアマネージャー業務全般 ケアプランの作成 介護サービス事業者との連絡・調整・要介護認定の申請代行 更新手続き・福祉用具や住宅改修のご相談・介護に関するご相談など 給与 月給

仕事内容【タイトル】 葵【居宅】 【仕事内容】 葵【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） もちろんです。居宅介護支援におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容、特徴、やりがい、メリットについて詳しく説明します。 業務内容 居宅介護支援におけるケアマネージャーの主な業務は、在宅で生活する高齢者や障害者が適切な介護サービスを受けられるように支援することです。具体的には以下のような業務があります。 1. アセスメント（評価） - 利用者の生活状況や介護ニーズを詳細に評価し、必要なサービスを特定します。 - 利用者本人やその家族との面談を通じて、生活の質を向上させるた

仕事内容賞与年間3.85ヶ月分で高収入！ 残業月10時間ほどで家庭やプライベートとの両立可能！ 年間休日124日で無理なく長期勤務が可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3221(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマ

仕事内容[仕事内容] ご利用者様やご家族、各施設と連携し、 最適な在宅ケアを支えるケアマネ ジャー（介護支援専門員）のお仕事です。 ご利用者様に寄り添うやりがいのある職場。 ●ご利用者様・ご家族と施設間の 連絡・調整業務全般 ●ご自宅を訪問してのアセスメント、 モニタリングおよびケアプラン作成 ●給付管理（書類確認や手続き等） ●定期的なご自宅訪問による サービス内容の確認・評価 ●サービス担当者会議の開催・調整 ●ご利用者様からの相談対応や 関係機関との調整業務 ●スタッフのサポート・育成や 業務指導などの管理業務 仕事の流れ 08:30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇

勤務時間拠点・サービスによりシフト・勤務時間は異なります。お気軽にお問い合わせください。 【シフト例】 09：00～18：00 ※拠点によりシフト時間帯は異なります。 曜日や時間帯等、お気軽にお問い合わせください。

仕事内容【横浜市鶴見区鶴見中央】居宅介護支援にてケアマネジャーの募集！資格・スキルを活かして活躍★全国に約1,900拠点！業界最大手「ニチイ学館」で安定したお仕事の継続が可能◎頑張りに応じて手当を支給！＜週3日～OK＞ 未経験可/ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/バイト歓迎/社会保険完備/駅徒歩圏内/資格支援あり/教育充実/残業少なめ 【仕事内容】 居宅介護支援でのケアマネ業務全般 【主な仕事内容例】※詳細は店舗による 介護保険の各種申請に係る援助 居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 各事業所、関係機関との連絡調整 等 その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 ※帳票

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ ・ケアマネジャーとしての業務全般をおまかせします。 例： ケアプランの作成、管理 各種連絡調整業務 等 CMZ-3223(ケアマネジャー) ＼こんな方にもオススメ／ 居宅介護支援事業所や介護施設でのケアマネジャー業務経験者 介護保険に関する相談支援やケアプラン作成経験者 介護支援専門員（ケアマネジャー）としての勤務経験者優遇 主任介護支援専門員資格をお持ちの方優遇 Uターン・Iターン希望の方 子育て卒業により社会復帰・職場復帰をお考えの方 ケアマネジャーとしてスキルアップ・キャリアアップしたい方 産休・育休制度などが整っている

仕事内容自身のスキルを活かし、新たな挑戦を！ケアステーション きらら鶴見で働く魅力 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給290,000〜330,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 駅近、自転車通勤可 鶴見駅から0.8km 京急鶴見駅から1km 鶴見市場駅から1.2km ◆勤務時間 ①9:00〜18:00（休憩60分） ◆勤務形態 残業ほぼ