障害福祉サービス - 神奈川県 の求人・転職・中途採用正社員

仕事内容社会福祉法人横浜市リハビリテーション事業団 障がい者福祉サービスに幅広く関わる【社会福祉職(小児部門)】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【充実した教育体制で丁寧に育成！】障がいに関する相談対応から療育、地域支援まで、幅広いフィールドで活躍できる仕事です。◆障がい児に関する相談対応・地域支援 ◆障がい児の療育・保護者支援etc. 今回は「小児部門」の募集となり、小児担当ソーシャルワーカーor児童指導員で配属を予定しています。ソーシャルワーカーは主に障がい児に関する相談や地域支援等の業務を

仕事内容◆フレックスタイム制◆週３２時間～の短時間正社員も相談可◆ ◆週４０Ｈ【月額３０万円～】、週３２Ｈ【月額２５万円～】◆ ■利用者さまのサポートプラン作成 ■スタッフ間の調整や連携 ■定期的なモニタリング ■支援内容の改善提案 ■書類作成や業務進捗の管理 ■チーム全体のまとめ役として、支援の全体を統括 ※令和７年２月開所の就労継続支援Ｂ型事業所です。 利用者 １日２０人（最大）／現在利用者２４名 ※就業場所見学：可。事前にご連絡下さい。 【変更の範囲】変更なし

仕事内容【仕事内容】 ・個別支援記録の作成 ・各種プログラムの実施（面接、ビジネスマナーなど） ・就労支援プログラムの実践 ・就職に向けた支援（同行ならびに条件面などの交渉） ・就労支援員への教育/指導/情報共有 【給与詳細】 月給 28万円 〜 35万円 基本給：月給 28万円 〜 35万円 固定残業代：あり（30時間） 年収目安 ・420～500万円(サービス管理責任者入社1年目) ・30hを超える残業代は別途支給 ・交通費支給(月上限3万円まで) ・賞与年2回(前期実績) ・決算賞与あり(業績による) ・昇給年1回 試用・研修期間：6ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 掲載

仕事内容主に知的障害者が働く施設で、作業や余暇のお手伝いをするお仕事です。

仕事内容◆フレックスタイム制◆週２４時間～の短時間正社員も相談可◆ ◆週３５Ｈ【月額２０万円～】、週２４Ｈ【月額１３万円～】◆ ■利用者さまのサポートプラン作成 ■スタッフ間の調整や連携 ■定期的なモニタリング ■支援内容の改善提案 ■書類作成や業務進捗の管理 ■チーム全体のまとめ役として、支援の全体を統括 ※令和７年２月開所の就労継続支援Ｂ型事業所です。 利用者 １日２０人（最大）／現在利用者２４名 ※就業場所見学：可。事前にご連絡下さい。 【変更の範囲】変更なし

仕事内容障害福祉居宅サービスの事前調整・ご家族など関係者及び他職種と の連携、訪問介護員のシフト管理調整等、ご自宅での身体介護及び 家事援助、通院介助、移動支援など。 障害福祉サービスとしてご利用者さまのご自宅を訪問して生活のお 手伝いをします。 ご利用者さまにとってご自宅が一番穏やかに過ごせる所。「住み慣 れた我が家でできるだけ永く過ごせる事を目標に」そんな思いで日 々頑張っています。一緒にご利用者さまに寄り添える方をお待ちし ております。 ブランクのある方、未経験の方も資格取得制度があるので安心して 応募して下さい。 変更範囲：変更なし

仕事内容特例子会社であるツクイグループ本社オフィス内にて、障がいのあ る社員が安定して就業できるよう、作業支援および職場定着支援を 行っていただきます。業務指導や作業手順の説明、進捗管理、課題 整理・改善支援、特性に応じた業務調整・環境整備、定期面談、支 援機関との連携、記録作成、社内調整等を担当いただきます。主任 としてチームをリードし、支援の質向上にも取り組んでいただきま す。※ジョブコーチ６名在籍 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容労務部について 当社の労務部では、社員が安心して働ける環境づくりを支えるため、入退社手続きや社会保険対応、給与計算、勤怠管理など、人事・労務に関する幅広い業務を担当しています。 社員一人ひとりを支えるバックオフィスとして、会社運営を支える重要な役割を担っていただきます。 主な仕事内容 ■ 入退社手続き・社員情報管理業務 ■ 社会保険・雇用保険関連手続き業務 ■ 勤怠データ管理・給与計算補助業務 ■ 有給休暇・休職管理業務 ■ 健康診断・社員健康管理業務 ■ 年末調整・各種証明書発行業務 ■ 雇用契約書・各種書類管理業務 ■ 労務相談・社内問い合わせ対応業務 ■ 行政提出書類・助成金関連業務

仕事内容■お仕事内容 株式会社ラシエルを運営するビオネストグループは、大阪、兵庫を中心に全国で介護事業・医療事業・障がい福祉事業などを幅広く手がけております。 さらなる事業拡大に向けて、エリアマネージャーを募集しています。30代、40代のエリアマネージャーが活躍中です！ ・医療、介護、障がい福祉というヘルスケア業界に「関心」と「熱い想い」がある方 ・新規事業の立ち上げ、新規施設の立ち上げ経験がある方 ・「既存の仕組み」で成果を出すと共に、「新しい仕組み」を創り出すことができる方 ・成果を「言葉」にし、かつ、経営数字・KPIなどの「数字」で語れる方 ・企業の変革期を自分自身の「圧倒的な成長環境」とプラス

仕事内容障害福祉サービス『就労移行支援事業所りんく』で、支援員としてのお仕事です。 『就労移行支援事業所りんく』では、障害のある方の就職・職場定着をサポートしています。 就職に向けた準備として、ビジネス、応募書類の書き方、自己理解等のプログラムの提供、求人選定、応募書類の作成、面接等の就職活動のサポートを行います。 また、「りんく」が属する「はたのグループ」には、精神科病院である「秦野病院」、就労継続支援B型の「にこにこパン工房」「はぁとすまいる」「ジョブライフはたの」、「相談支援事業所こころの笑顔」「生活介護事業所はみんぐ」「自立訓練事業所ここえーる」など複数の事業所を運営しており、様々な経験

仕事内容日中一時支援事業所の運営スタッフ 発達障がい児・者、知的障が い児・者の方々の一時預かり 送迎等の付き添いもあります。 お子様・保護者・学校との連携を図り、居場所づくりと保護者のレ スパイトのサポートをしている定員１０名の障害福祉サービス事業 所です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容障害福祉分野のヘルパーとしての下記業務の他、サービス提供 責任者としての業務も行っていただきます。 【ガイドヘルパー】 ・短時間で近隣のお散歩、またはバス、電車を利用して外出を 支援します。 【ホームヘルパー】 ・在宅での見守り、入浴、食事、排泄の介助等。 【サービス提供責任者】 ・訪問介護計画書の作成 ・ホームヘルパーの指導、育成 ・利用者や家族への対応 （変更範囲：変更なし）

仕事内容総務部について 当社の総務部では、事業所運営を支えるための各種管理業務や社内インフラ整備、社員サポート業務を担当しています。 新規事業所の開設準備から、社内システム管理、備品・車両管理、各種申請対応まで、会社全体を支える幅広い業務に携わっていただきます。 主な仕事内容 ■ 新規事業所開設準備業務 ■ IT機器・社内システム管理業務 ■ 備品・資産管理業務 ■ 契約書・各種書類管理業務 ■ 車両・鍵・設備管理業務 ■ 通信回線・ライフライン管理業務 ■ 各種行政提出・申請対応業務 ■ 社内問い合わせ・ヘルプデスク対応業務 ■ 総務・庶務業務全般 ■ 社内ルール整備・業務改善サポート業務 等

仕事内容＊利用者様の日常生活における相談・支援業務 ＊利用者様のニーズに応じた個別支援計画の作成と実施 ＊工賃アップための生産活動のサポート ＊地域との連携や関係機関との調整業務 ＊利用者様の就労をサポートするための支援活動 ＊利用者様の送迎業務（おおよそ片道３０分圏内） ［社用車］クリッパー・セレナ・ステップワゴン ［エリア］綾瀬市・藤沢市湘南台方面・横浜市泉区 ※私たちと共に、利用者様に寄り添い、彼らが自立した生活を送る 手助けをしていただける方をお待ちしております♪ 【変更の範囲】変更なし

仕事内容２０２６年８月にオープンする。 就労移行支援サービスの開設準備から 運営管理を担当していただきます。 利用者の「就職できた！」を一緒に喜べます １０月１日以降の入社です。 入社日は応相談 各業務は丁寧にサポートしますのでご安心ください 主なお仕事 日常生活のサポートや相談対応 軽作業やパソコン訓練のサポート 就職活動のお手伝い 記録入力簡単なパソコン操作

仕事内容【仕事内容】 知的障害を抱えたお子様、成人の方（以下、利用者さん）に福祉サービスを提供する生活支援員の募集です。 ・利用者さんの生活に必要な介助 ・利用者さんの様子をPCを使用して記録に残す作業 ・イベントの企画、実施など ・利用者さんの関わり方、応対の仕方（総称して「支援」と呼んでいます）についての会議や、ミーティングへの参加。 ・経験を積んできたら、新人職員への研修担当など。 スタッフの平均勤続年数は12年以上！（令和4年度実績）。長く働き続けられる職場です。 百聞は一見にしかず。まずは見学会へエントリーして、実際の利用者さんやスタッフの様子を見に来てください。「やりがい」を直接感じられる

仕事内容障がいを持つ方やそのご家族の方の相談支援 ・サービス等利用計画（案）の作成 ・継続サービス利用支援（モニタリング） ・関係機関との連絡調整や支援会議開催 相談支援専門員資格あれば尚可 「変更範囲：変更なし」

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 （１）企業財務または経営企画領域におけるマネジメント経験 （２）予実管理・中期経営計画・財務分析に関する深い知識 （３）複数法人の財務/会計/経営データの統合管理経験 （４）上場企業または上場準備企業における財務責任者経験 [歓迎] 【歓迎】 （１）連結決算、グループ子会社経理との協業経験 （２）財務システム（ERP等）の導入・運用経験 （３）資金調達（デッド/エクイティ）に関する戦略・実務経験 （４）公認会計士・USCPA等の資格保有者 【募集年齢（年齢制限理由）】 30～45歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 インクルー

仕事内容指定特定相談支援事業における計画相談事業所での相談支援専門員 のお仕事です。 精神障がいがある利用者の居宅へ訪問し、サービス計画の作成やモ ニタリングを行います。 市町村や障害福祉サービス事業所と連携し、障がいがある方の生活 をサポートする業務です。 ※相談支援専門員資格 必須 変更範囲：変更なし

仕事内容＊当事業所は、精神障害をお持ちの方を対象とするグループホーム です。５名の方が生活されています。 （主な業務内容） ・事業所の運営・管理 ・入居者の方の相談および生活支援 ・関係機関との連絡調整 ＊身体援助や夜勤、宿直はありません。長く続けられるお仕事です 。 ＊変更範囲：会社の定める全ての業務