ハローワーク 労務 - 群馬県 の求人・仕事・採用

仕事内容エクセル・ワードを用いた業務を行っていただきます。 ・伝票処理 ・会計データ入力 ・入出金確認 ・経費精算 等。 ・経理経験者・労務管理経験者 優遇 変更範囲：変更なし 『応募にはハローワーク紹介状が必要となります』

仕事内容未経験でも先輩がマンツーマンで丁寧に教えます。 積算とは、建設工事に必要な費用を細かく算出する専門的な業務。 ・建設図面・仕様書を読み取り、工事内容を把握する ・必要な材料・作業員をリストアップする ・材料費・労務費などを積み上げて計算する ・積み上げて計算した結果を「内訳明細書」としてまとめる 上記を積算ソフトを使って行う専門職です。 サポート体制が充実しているので、黙々と集中して仕事ができます 。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容＊法人営業のアシスタント（同行、テレアポなど） ＊ネット、ＳＮＳ等への求人対応 ＊登録スタッフの掘り起こし ＊派遣先企業への工場見学、入社などの対応補助 ＊派遣スタッフの労務管理、サポート業務補助 ＊契約書類の作成・回収、請求書のチェック ＊その他営業補助全般を行っていただきます。 ◇子育て中の方も働きやすい環境です。 学校行事等のお休みにも柔軟に対応します。 ☆業務上車を使用する際には社用車貸与いたします （社用車の通勤使用も可） 【職種変更範囲：変更なし】 【トライアル雇用併用求人】

仕事内容県内福祉業界最大規模！安心して長く働ける職場です。 本部職員として勤務していただきます。 《主な業務内容》 ・人材採用業務（求人募集、応募受付、面接調整） ・労務業務（社会保険、雇用保険等の加入喪失手続き補助） ・請求事務 ・パソコン作業（Ｗｏｒｄ、Ｅｘｃｅｌ等） ・書類整理 ・電話、来客対応 ・その他付随する業務 【中高年層（ミドルシニア）歓迎求人】 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容【官公庁が実施する公共事業をサポートするお仕事です】まずは定 型様式への入力、データ加工、工事価格の積算からスタート、ゆく ゆくは官公庁の立場で公共事業の進捗状況や品質の確認・労務管理 等を行ってもらいます※現場の撮影等で社用車を運転することあり 【社員の声を聴いて改善につなげる風土です】 若者の採用・育成に積極的だと認められ、厚生労働省より「ユース エール認定」を受けました。男性だけでなく女性社員も活躍してお り、社員の定着率・満足度が高い会社です 「若年雇用促進法に基づくユースエール認定企業」 「企業ＰＲシートあり」 【変更範囲：変更なし】

仕事内容（請負業務） ＊老人施設での調理、業務全般 ・調理、仕込み、盛付 ・洗浄、清掃 ・納品確認 ・パート従業員の労務管理 ・原価管理 などを主に行っていただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時15分 就業時間２：10時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容【ニチイライフ】 家事代行から介護や子育てサポートまで 暮らしを支援するサービスです。 サービスリーダーは ニチイライフの運営・管理を 担うリーダー職です 《主な業務内容》 ■お客様対応（ヒアリング・見積もり・契約業務） ■サービス提供・品質・進捗管理 ■顧客管理・スタッフ育成・労務管理 ■拠点・支店・本社との連携等 「業務内容の変更範囲；変更なし」

仕事内容電気・上下水道・空調・通信設備工事における積算を行います。 ・図面、仕様書からの数量拾い出し ・工事の部材、労務費、外注費等の積算業務 ・見積書、予算書の作成 ・現地調査、打ち合わせ ・その他付随する業務 ※経験者歓迎します。 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容営業・新規顧客企業の開拓、顧客との契約交渉、派遣社員の労務管 理 派遣業における営業 上記に付随する業務をしていただきます。 ＊変更範囲：変更なし 『応募にはハローワーク紹介状が必要となります』

仕事内容当グループには様々な職種がありますが、スタートは志望にかかわらず３～５ 年程度は物流センターの運営から学びます。 具体的には、物流センター内で日々の商品の入出荷に関わる業務や商品管理、 従業員のマネジメントなどを段階的に行っていきます。その後、希望や適性な どをふまえ配置転換を検討します。 ［変更範囲］物流部門（営業、企画、システム開発）、コーポレート部門（総 務、人事労務など）

仕事内容官公庁の受託事業が中心です。飛び込みなどの営業はありません。 群馬県及び近県の業務管理職です。転勤はありません。 ［仕事内容］ ・従事者の労務管理 ・得意先管理、従事者面談、入退社対応、その他入札関連業務など ・その他、受託事業の管理全般、付帯する業務など ※業務は様々な分野がありますのでスキルアップができます。 入札関連は、ＯＪＴなどの研修を通して一つ一つ習得しますので 心配はいりません。 ※人物重視です。報告・連絡・相談のきちんとできる方 達成感のあるやりがいのある仕事です。楽しい職場です。 （業務の変更範囲：会社の定める業務） ※入社日応相談

仕事内容２０２６年１０月プレオープン！オープニングスタッフ大募集！ 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ前橋」の介護管 理者として、主に管理業務とスタッフの育成、また利用者様の生活 全般に関わる援助をお願いします。 【主な業務内容】 ・労務管理、請求管理 ・入居者様対応 ・行政対応（申請関連、運営指導対応など） ・日常的な介護業務：利用者様の食事、入浴、排泄などの身体介助 や身の回りの清掃、整理整頓などの生活全般に関わる援助 ・サービス提供責任者業務 ・変更範囲：変更なし

仕事内容■新規取引先開拓の営業のお仕事です。 ・人材に関してお困りの企業様へのアプローチ ・企業の人材課題についてヒアリング ・人材課題やニーズに応じた派遣サービスの提案 ・派遣社員のフォロー業務 ※１年目は労務管理として、派遣社員のサポートや担当企業への定期訪問など を行っていきます。 ※その他、会社の定める業務への配置転換の可能性あり 「変更範囲：会社の定める業務」

仕事内容２０２６年１０月プレオープン！オープニングスタッフ大募集！ 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ前橋」の看護管 理者として、おもに管理業務とスタッフの育成、また施設内中心の 訪問看護業務をお願いします。 訪問看護は、所属施設内での対応が主となります。 ※変更範囲：地域連携等により、近隣の個人宅や当社の他施設への 訪問をお願いする可能性があります（その際は事前にご相談いたし ます）。 ・労務管理、請求管理、入居者様対応 ・行政対応（申請関連、運営指導対応など） ・バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 ・医療品管理、医療処置など 看護業務全般

仕事内容２０２６年１０月プレオープン！オープニングスタッフ大募集！ 住宅型有料老人ホーム「ナーシングホーム悠ライフ前橋」の看護主 任として、主に管理業務補助・スタッフの育成補助、また施設内訪 問看護業務をお願いします。訪問看護は、所属施設内での対応が主 となります。 ※変更範囲：地域連携等により、近隣の個人宅や当社の他施設への 訪問をお願いする可能性があります（その際は事前にご相談します ）。 ・労務管理補助・請求管理補助・入居者様対応 ・行政対応（申請関連、運営指導対応など） ・バイタルチェックなどの健康管理、健康相談、服薬管理 ・医療品管理 医療処置など 看護業務全般

仕事内容全国にあるＩＤＯＭの運営する整備工場で、『工場長』をお任せ します。入社後６か月間は、工場長のサポートとして現場業務や システム理解等必要な経験を積んで頂きます。その後、新規工場の 立ち上げ等に際して、工場長としてご活躍いただく予定です。 なお、工場長としての着任時期やタイミングは、あなたの働き方や 適性に応じて柔軟に調整します。 【具体的な業務内容】 ※整備業務：高品質な整備を行い、顧客の信頼を築く ※従業員の教育育成：スキル向上・全体の業務効率の向上に努める ※管理業務：リスクマネジメント・工程管理・部品管理・工程管理 外注管理・労務管理など従業員が働きやすい環境づくり ※業務変更範囲：会