ハローワーク 労務 - 長野県 の求人・仕事・採用

仕事内容＊社会保険労務士業務全般 ・従業員の募集、採用、退職などの雇用に関する相談・指導 ・賃金管理についての相談・指導 ・就業規則・給与規定・退職金規定などの作成・相談・指導 ・人事管理・人事考課など人事にかかわる相談・指導 を行っていただきます。 ※グループ会社にて業務をする可能性があります。 成迫会計事務所 長野市七瀬４番地５（変更範囲）

仕事内容総務事務 ・給与システム入力 ・労働条件通知書作成 ・社会保険 ・雇用保険 等 【業務の変更範囲：なし】

仕事内容＊労働・社会保険にかかわる事務手続き（専用システムを使用した 入社・退社・育休申請など）全般や給与計算業務等を担当していた だきます。社長１名から社員数５００名を超える企業まで幅広い企 業規模、業種のお客様をサポート。基本は手続きごとの業務割では なく顧客担当制です。 ＜具体的には＞ ＊雇用・社会保険 資格取得・喪失・各種給付金申請 ＊労災事故申請＊給与計算業務 ＊その他社労士業に関連する事務全般 資格は持っているけれど、経験がなく不安な方、 ブランクがある方でもサポートいたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容人事部門において、労務管理、採用活動、人事制度の運用、社員研 修の企画・実施などの業務を担当していただきます。 従業員の安心を支え、企業活動を円滑に進めるための重要な役割で あり、人と向き合いながら課題を解決していくやりがいのある仕事 です。人事業務は「同じ正解がない」ケースも多く、状況に応じて 判断する難しさがありますが、その分課題を乗り越えることで自身 の成長を実感できます。 未経験の方でも、まずは先輩社員の補助業務から始め、年間の業務 の流れや実務上のポイントを学んでいただきます。基本的にチーム で取り組む体制のため相談しやすく、お互いに調べたことや学んだ ことを共有しながらスキルアップ

仕事内容＊労働・社会保険にかかわる事務手続き（専用システムを使用した 入社・退社・育休申請など）全般や給与計算業務等を担当していた だきます。社長１名から社員数５００名を超える企業まで幅広い企 業規模、業種のお客様をサポート。基本は手続きごとの業務割では なく顧客担当制です。 ＜具体的には＞ ＊雇用・社会保険 資格取得・喪失・各種給付金申請 ＊労災事故申請＊給与計算業務 ＊その他社労士業に関連する事務全般 変更範囲：変更なし

仕事内容社会保険労務士業務全般 ・クラウドシステム導入支援 ・顧問先、新規顧客の人事労務相談 変更の範囲：事業所の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分又は9時00分〜17時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（１）（２）から選択可（就業時間例） 就業時間については相談可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇８月９日～８月１７日、年末年始休暇１２月２７日～１月 ７日（２０２５年度実績） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容会計、税務、労務、社会保険全ての分野にふれることができます。 ■会計税務ソフトへの仕訳入力、資料整理、ワード、エクセルの操 作や電話対応、来客対応をしていただきます。社会保険労務士事務 所も経営していますので、経理・税務事務だけでなく社会保険、労 働保険に関する事務など、様々な仕事を経験することができます。 ■仕事の特徴 顧問先の様々な要望や相談に応じ、顧客に感謝されることでやりが いを感じられる職種です。従業員の在職期間は長く、入社後のライ フスタイルに応じて相談に応じます。会計事務所勤務経験者はもち ろん、経験のない方でも丁寧に指導しますので歓迎します。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：就業時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容労務事務として、 ・入社、退社手続き ・給与計算や勤怠管理の補助業務 ・書類整理 ・電話応対 などを行っていただきます。 変更の範囲 会社の定める業務

仕事内容＊長野市周辺の顧問先の社会保険の手続き、人事・労務の相談業 務等をおこないます ＊顧問先を自車で訪問して相談に応じたり、書類等を届けること もあります。 【仕事の変更範囲：変更なし】

仕事内容一般事務 電話対応 物品発注 契約書の作成 等 〈経理業務〉 仕訳業務 等 〈総務・労務業務〉 雇用保険・社会保険手続き 勤怠・給与計算 年末調整事務 等 いずれかの業務を中心にお任せします。 【変更の範囲：変更なし】 ※詳細は面接時にご説明します。

仕事内容●労務全般手続き・相談・支援（各種助成金提案・申請、社会保険 雇用保険、労災保険、労働保険、給与計算、年金手続き） ●関連行政機関等への書類作成・届出業務 等 ＊経験・実務実績により３～６ヶ月の教育訓練を実施します。 【変更範囲：なし】

仕事内容●労務全般手続き・相談・支援（各種助成金提案・申請、社会保険 雇用保険、労災保険、労働保険、給与計算、年金手続き） ●関連行政機関等への書類作成・届出業務 等 《未経験者大歓迎》 教育訓練実施（３～６ヶ月）等により、丁寧に指導・サポート します。 今年度社労士合格者の方、社労士を目指す方のご応募もお待ち しています。 【変更範囲：なし】

仕事内容社会保険労務士業務全般 ＊従業員の募集、採用、退職など雇用に関する相談・指導 ＊賃金管理についての相談・指導 ＊就業規則等の作成・相談・指導 ＊人事管理・人事考課など人事に関する相談・指導 ＊助成金についての相談・指導・申請書作成 ※業務の変更範囲：変更なし

仕事内容○社会福祉協議会のすべての分野の労務（勤怠、給与、保険等）、 会計（会計ソフトを使い入力、管理、決算書類の作成）業務を 担当していただきます ＊当社会福祉協議会は、地域福祉事業、在宅の介護保険事業及 び特別養護老人ホームの３分野を経営しています。 ＊見学ご相談は随時可能ですので、お問い合わせください。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜15時00分 就業時間に関する特記事項：＊就業時間に関しては、相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 会社カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容■経理事務 ＊伝票や帳簿の記帳 ■総務事務 ＊メール便、郵便物の管理 ＊備品発注管理 ＊社内連絡、文書・書類作成 等 ■労務管理 ＊勤怠管理 ■その他 来客応対・電話応対 【変更範囲：変更なし】

仕事内容○社会保険労務士の補助業務 ・委託事業所の労務管理に関する手続き等の書類作成 （主に社会保険関係、雇用保険関係） ・ＰＣ操作（基本的なエクセル） ・その他、補助業務 ＊専門のプログラムを使用し、社会保険の取得。喪失・月変・算定 の手続きを行います。 【変更範囲】：変更なし

仕事内容造林（地拵、植林） 育林（下刈、除伐、枝打ち、間伐） 林産（伐倒、集材） 測量 他 ※作業地：木曽郡内～岐阜県中津川市 変更範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜16時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：弊社厚生年金保険の適用対象者数は５０名以下です。 出社時間は応相談です。勤務時間６時間以下の場合、 労働基準法上休憩時間は必須ではありませんが、 休憩時間ご希望の場合は打刻により取得可能です。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日の他１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容青果店・フルーツ飴店・ＥＣ事業・卸売事業を展開する会社にて 総務事務を担当していただきます。 ・電話応対（取次・受注など）、来客応対 ・郵便物の分配、証憑保存補助 ・消耗品の発注、在庫管理 ・出勤退勤管理システム（タッチオンタイム）への諸登録・管理 ・会計システム（ＴＫＣＦＸ４）エクセルフォーマットの設定修正 ・他部署サポート（卸事業部受発注システムインフォマートへの 得意先さま及びお取扱商品の初回登録など） 【仕事の変更範囲：試用期間終了後をめどに、社会保険取得・喪失 等諸手続き補助、労務相談の一次受、契約更新の事務処理、 労務管理などもお願い致します】

勤務時間又は9時00分〜17時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：突発的な顧問先対応 （日１０時間 月８０時間 年７２０時間まで延長可） 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始：６日程度 お盆：４日程度 ＧＷ：５日程度 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容社会保険労務士の補助業務です。パソコン入力業務や電話対応の仕 事が中心ですので、事務経験があれば、資格がなくても安心して取 り組むことができます。特に給与計算の経験がある方は、即業務対 応が可能です。 まずは電話・来客対応、ファイリング、簡単な書類作成から初めて 頂きます。業界未経験でも、あなたの理解度に応じて、しっかり教 えますのでご安心ください。 「あなたがいてくれて良かった」と言っていただけるお客様から非 常に感謝されるお仕事です。人の役に立つ仕事をしたいという方に はうってつけの仕事です。ぜひ、ご応募ください。 変更範囲：変更なし

仕事内容造林業務・・地拵、植林 育林事業・・下刈、除伐、間伐 林産事業・・伐倒、集材、運材 その他 ・・支障木伐採、森林調査（原木の径、長さ） ・２～３班に分かれての山林労務となります ・就業エリア：上松町～大桑村 「変更範囲：変更なし」