群馬県のハローワーク 人事の求人・仕事・採用

仕事内容・採用面接、従業員面談、給与計算 社会保険等の保険の手続きなどを行っていただきます。 （移動は群馬県内が多いですが 関東圏内の営業所を回ることもあります。） ＊その他、総務として幅広い業務をお願いしてます。 ＊業務上車を使用する場合は社有ＡＴ車を使用します。 ＊職種の変更範囲：本人との合意の上、当社の定める職種への変更 の可能性がある。

仕事内容当社は関東トップクラスの売り上げを誇る創業７３年の医療機器総 合商社です。今回募集するのは、人事・総務を担っていただける方 を募集いたします。 ▼具体的な業務内容 ・事務所移転、新設に関わる業務 ・建物や設備の維持管理（点検：修繕）等 ・消耗品の補充管理など ・労務管理 ・人事制度の企画・運用 ※個人の属性を見て、業務の割り振りをして行きます。 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容・パソコンでのデータ入力、書類作成 （エクセル、ワード、パワーポイント等） ・契約書類の作成 ・官公庁向け契約書類の作成 ・電話対応、来客対応 営業活動を円滑に進めるための事務サポート全般をお任せします。 業務の変更範囲：会社の規定による

仕事内容○清涼飲料工場での総務・人事・経理業務等 ■総務 来客対応、備品の発注、社内機器管理業務、庶務作業等 ■人事 採用業務全般、面接等スケジュール管理、新人研修、 入退社関連手続き、給与計算、社会保険手続き等 ■経理 会計ソフトへの入力、給与振込、売上確認、原価管理、 入金処理、支払業務、月次決算、年度決算、予算作成等 【変更範囲：会社の定める業務に変更の可能性あり】

仕事内容■人事採用業務をメインでお任せいたします。 ・新卒・中途・アルバイトパートの採用業務（ゆくゆくは、人事業 務全般をお任せします！） ・労務管理（勤怠・従業員対応） ・組織開発（人事制度運用、規則作成など） 多岐にわたる人事領域の業務をお任せいたします。 【歓迎】 ■不動産・建設会社にて人事経験がある方 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容当社では、組織運営を支える「人事・総務」スタッフを募集して います。社員一人ひとりが安心して働ける環境づくりと、企業文化 の醸成を担う重要なポジションです。 ◆給与計算・労務事務スタッフ 社員・パート職員の給与計算業務（月次・賞与）、勤怠データの 確認・集計、給与明細の発行・配布、労務関連書類の作成・提出 （雇用保険、社会保険など）及び付随する業務 ◆総務業務：オフィス環境の整備（備品管理、設備保守、レイア ウト調整）、社内イベントの企画・運営（表彰式、安全教育）など 業務の変更範囲：会社が定める範囲

仕事内容○清涼飲料工場での総務・人事・経理業務等 ■総務 来客対応、備品の発注、社内機器管理業務、庶務作業等 ■人事 採用業務全般、面接等スケジュール管理、新人研修、 入退社関連手続き、給与計算、社会保険手続き等 ■経理 会計ソフトへの入力、給与振込、売上確認、原価管理、入金処理、 支払業務、月次決算、年度決算、予算作成等 【月収例】２０歳 ２０万円（残業含む） 【変更範囲：会社の定める業務に変更の可能性あり】

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１７：００の間で、４～５時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 その他：夏季休暇・年末年始

仕事内容【採用定着支援コンサル業務】 ・お客様との打合せ・ヒアリング ・求人票と求人サイト作成、改善サポート ・人材定着の仕組み作り（採用計画、面接、研修支援など） 【新サービスの企画・構築業務】 ・新サービスのアイデア立案、企画検討 【マーケティング業務】 ・情報発信、コンテンツ企画、マーケティング業務 ・ご相談をいただいたお客様へのサービス案内、ご説明 ※無理な営業活動・ノルマ等はありません 【変更範囲：変更なし】

仕事内容・海外取引先への未払金の確認・支払い準備 ・為替レートの登録、外貨購入の手続き ・協同組合の決算処理サポート ・月次決算のスケジュール管理 ・各種書類の作成 ・ブラウザ上での求人案件作成、管理 ・求職者への電話およびメール対応 ・派遣登録、面談、仕事提案 ・電話応対

仕事内容【職種未経験・正社員デビューも歓迎！採用・労務担当】 採用業務を中心に、労務、教育・研修等に携わっていただきます。 ▼採用業務：学生向けの会社説明会や面接対応など、会社の魅力を 伝えるお仕事です。 ▼労務業務：勤怠確認や各種手続き等、社員の働きやすさを支える 事務作業です。 ◎安心のスタート環境：労務事務所と連携していますので、専門知 識もいちから学べる環境です！ ◎並走体制バッチリ：先輩社員と一緒に取り組みますので、一人で 抱え込むことはありません！業務バランスも相談しながら進めま しょう！まずは、「人と話すことが好き」「誰かを支えたい」と いう気持ちがあればＯＫです！

仕事内容ジョブローテーションで、幅広い分野の経験を沢山積むことができます。 ■物流部門：メーカーから送られてくる商品を仕分けて、決められた場所へ 入庫する作業とお客様が注文された商品を迅速に送り出す作業を行います。 ■営業部門：営業スタッフは、お得意先様へトヨタが推奨する高品質な部品 用品の販売を行います。 また、企画スタッフは営業施策の立案や販売促進イベントの企画、商品勉 強会などを手がけ、営業スタッフの支援を行います。 ■管理部門：経理・人事・庶務全般をおこない、社員が安心して働けるように 様々なサポートを行います。 ＊変更範囲【変更なし】

仕事内容自動車部品メーカーの法務職として、製造業を取り巻く各種法令に 関係する法務業務全般をお任せいたします。 ■業務詳細： ・関連法令（環境関連法、労働基準法、安全衛生法、労働者派遣法 等）の改正情報収集、分析・経営陣、事業部門への法的アドバイス ・関連法令にあわせた制度整備、規程作成・改訂対応 ・コンプライアンス体制の企画・構築、対応 変更範囲：会社の定める範囲

仕事内容社員が快適に働けるようサポートを行う、バックオフィス業務を担 当していただきます。 ・従業員の勤怠管理業務 ・採用等の人事業務 ・従業員の入退社処理 ・経理補助等 上記業務を能力や状況に応じ、分担してご担当いただきます。 （変更範囲：会社の定める業務） ※フォーマットがあるため、入力作業ができる方であれば対応可能 なお仕事がほとんどです。なお、エクセル・ワードの基本操作が できる方は、よりスムーズに業務に取り組んでいただけます。 【マザーズ就職面接会２０２６】専用求人

仕事内容社会福祉法人の運営を支える事務職です。人事・労務、経理、介護保険関係の 手続きなど幅広い業務を経験できます。さまざまな業務に携わることで、法人 運営に必要な知識や事務スキルを身につけることができます。入職後は先輩職 員がサポートしながら業務を習得していただきます。 〈具体的な業務内容〉 ■労務管理、勤怠管理 ■ワード、エクセルでのデータ作成・資料作成 ■人事労務ソフトを使用したデータ作成 ■経理業務■来客対応、電話対応 ■上記に付随した業務 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：応相談 【ただし１日７時間勤務（休憩１時間含む）が基本となります】 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容（高崎工場） ・ＰＣデータ集計や入力作業。 ・物品の在庫管理、発注作業 ・カルテの整理 ・書類のコピーやスキャン、廃棄作業 ・配達物の仕分けや各職場への配達 ・整理整頓作業（会議室、カフェテリアなど） ・その他 （パワーポイント資料作成など、人事課スタッフの業務サポート） 【障がい者専用求人】 【変更の範囲：会社の定める範囲】

仕事内容総務課：法人運営（会務、労務、人事、経理、庶務等）に関する業務 地域福祉課：地域福祉活動の推進に関する業務、ボランティア活動の需給調整 と普及及び福祉教育に関する業務 生活支援課：生活課題の相談・支援業務 高齢福祉課：老人福祉センター等の管理運営に関する業務 障害福祉課：地域活動支援センター及び多機能型事業所こころ（就労継続支援 Ｂ型・生活介護）の運営に関する業務 ※配属部署の異動あり 業務内容の変更：法人の定める業務

仕事内容創業室町時代より５００年、四万温泉の湯守として歩んでまいりま した。 伝統を大事にしながらも新しい試みに取り組んでいます。 旅館業務における総務・人事業務を行っていただきます。 ・入退社の書類の作成、管理 ・新卒採用、中途採用求人作成 ・パソコンの入力作業、資料作成 ・社内問い合わせ対応 などその他不随する業務 【変更範囲：変更なし】

仕事内容技術課：設計・営業・アフターフォロー他 製造課：工程管理・制御盤組立配線・検査・現地作業同行他 管理課：法令・購買・労務 経理課：売上、コスト管理他 人事：教育・評価・採用他 ソーシャルハウス、サンシステム、田中電気などのグループ企業での研修を通 じて、異なる組織文化や役割に触れ、視野を広げていくことが目的です。自分 の適性や興味を理解したうえで、本配属を決定します 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容ドライバーさんの給与計算や請求書の作成。 売上データの入力を行っていただきます。 仕事の基礎からできるようになるまで先輩が付いてしっかり指導します。 東京から専門講師を呼んでの研修制度もあります。 変更範囲：変更なし

仕事内容採用業務を中心に、労務、教育・研修等幅広く携わっていただきます。 まずは採用業務からスタートし、会社理解を深めながら業務範囲を広げていき ます。 ■採用業務■学生向けの会社説明会や面接対応など、会社の魅力を伝えるお仕 事です。新卒採用からはじめて、中途、アルバイト・パート、派遣社員採用等 もお任せしていく予定です。 ■労務業務■勤怠確認や社会保険の手続き等、社員の働きやすさを支える事務 作業です。労務事務所と連携していますので、困ったことや不明点があれば、 相談・確認をしながら、業務を進めることができます。