東京都品川区のカスタマーサポートエンジニアの求人・仕事・採用

仕事内容セメダイン株式会社 【大崎：基本残業なし】工業用接着剤の提案営業◆異業界出身も活躍／幅広い業界と取引で安定性手当充実 【仕事内容】 【大崎：基本残業なし】工業用接着剤の提案営業◆異業界出身も活躍／幅広い業界と取引で安定性手当充実 【具体的な仕事内容】 ～「セメダインC」で知られる、カネカ子会社の安定企業／顧客課題に向き合う提案営業で成長／年休127日・福利厚生充実、将来はグローバル営業にも挑戦可能～ ★本求人の魅力ポイント★ ～営業としてのスキルアップ／成長が叶う環境～ ・ルート営業ではなく、顧客の課題に向き合い、採用、販売に至るまでを推進する提案型営業です。前例のないテーマにも取り組

仕事内容働きやすい環境で、カスタマーサポートとしてお客様と接しながら、クリエイティブなスキルも身につけませんか？動画編集、Webデザイン、AI活用など、様々な研修プログラムをご用意しています。ワークライフバランスを重視し、自分のペースでスキルアップを目指せる環境です。 【日中の業務】 お客様からの問い合わせ対応や問題解決を通じて、お客様に寄り添ったサービスを提供します。チームワークを大切にし、協力しながら業務を進めます。 【研修制度】 動画編集、Webデザイン、AI活用など、将来に役立つスキルを学べます。未経験者向けの丁寧な指導で、安心してスキルアップできます。

仕事内容Windowsサーバーや社内システムなどのヘルプデスク 情報・通信／カスタマーサポート《IT_インフラ》 【仕事内容】 サーバ/PC関連のヘルプデスクをご対応いただきます。 【担当製品】(システム開発)通信関連システム 【使用ツール】Windows; Windows Server ※データ入力業務あり 歓迎スキル／学べるスキル・環境 ・経験者優遇（経験年数不問） ・IT経験を活かして、大手メーカーでキャリアアップしたい方 【PRポイント】 ・完成したばかりのきれいな職場です。 ・土日祝休み。 ・最寄駅から徒歩圏内で通勤便利！ 【募集職種】 技術職 【勤務地】 雇い入れ直後 東京都

仕事内容富士フイルムメディカルサービスソリューション株式会社 【勤務地相談可】〈営業からのキャリアチェンジ歓迎〉医療機器のサービスエンジニア～夜間・緊急対応ほぼ無 【仕事内容】 【勤務地相談可】〈営業からのキャリアチェンジ歓迎〉医療機器のサービスエンジニア～夜間・緊急対応ほぼ無 【具体的な仕事内容】 【営業からのキャリアチェンジ歓迎／研修充実／サービスエンジニアに優しい働き方（緊急呼び出しや夜間対応は基本なし）／医療IT領域の大手企業である富士フイルムグループ／福利厚生充実／企業都合の転勤ほぼ無】 ■職務内容： 同グループの医療機器の設置や、既にご導入頂いているクリニックへの保守サポートを担当す

仕事内容ＤＵＡＬ株式会社 【品川／第二新卒歓迎】法人営業◆不動産営業経験歓迎！管理会社向けシステム／土日祝休／飛込・テレアポ無 【仕事内容】 【品川／第二新卒歓迎】法人営業◆不動産営業経験歓迎！管理会社向けシステム／土日祝休／飛込・テレアポ無 【具体的な仕事内容】 ■残業８H／年休124日／競合が少なく成約率９０％以上！／飛込・テレアポ無／インフラに関わり社会貢献性と安定性 ■業務内容： 不動産管理会社向けの「空室通電DX」を展開する同社にて、サービス導入の提案を行います。 当社の「空室通電DX」を導入いただき、当社がその運用を行う代わりに、当社ライフラインコンシェルジュサービス（電気・ガス・

仕事内容ITサポートエンジニア 情報・通信／カスタマーサポート《IT_インフラ》 【仕事内容】 ・ヘルプデスク対応 ・ネットワーク・サーバ管理サポート ・IT資産管理 ・セキュリティ対応 ・ベンダー・国外本社ITチームとの連携 ・プロジェクトサポート（必要に応じて） 【担当製品】(情報・通信)サーバーサービス 【使用ツール】Windows; Active Directry Server ※データ入力業務あり 歓迎スキル／学べるスキル・環境 ・経験者優遇（経験年数不問） ・IT経験を活かして、大手メーカーでキャリアアップしたい方 【PRポイント】 国外拠点チームとのやり取りも行えます。 【募

勤務時間09：00-17：30（休憩60分）実働7時間30分 ※残業時間：月0時間～5時間程度。 Q：週末や祝日はきちんとお休みを取れますか？ A：はい、土日と祝日が カレンダー通りお休みになるお仕事です。 お休みの予定を合わせやすく、 週末はしっかりリフレッシュできます。 規則正しい勤務サイクルのため、 長期的に安定して働きたい方に人気です。 GWや年末年始等の連休もしっかり確保できます。 Q：残業は月にどのくらい発生しますか？ A：月の残業時間が10時間未満と少なめの求人です。 発生しても1日30分～1時間程度のため、 無理なく働き続けられます。 「基本は定時で帰りたいけれど、 たまに残業して収入をプラスしたい」 という方にぴったりな働き方です。

仕事内容【職種】 営業・企画営業・ラウンダー 【仕事内容】 ■ITソリューション営業のお仕事です ・既存顧客への提案および関係構築 ・新規顧客へのアプローチ（※飛び込み・テレアポなし） ・顧客課題のヒアリングおよび提案 ・業務アプリ／クラウド／ネットワークサービスの提案 ・提案資料の作成・プレゼン対応 ・社内エンジニアとの連携、案件調整 ・契約手続き、受注までのフォロー対応 ※社員との同行を通じて業務を習得、将来的には自走して営業活動を行っていただきます。 【お仕事のポイント】 【営業経験者歓迎】SI×クラウド提案営業 ◆既存・新規の顧客課題に向き合うコンサル型営業 ◎飛び込み・テレアポなし ◎裁

仕事内容コールセンター業務と並行して、動画編集、Webデザイン、AI活用などのスキルを習得し、将来的なリモートワークを目指せる環境です。日中のバックオフィス業務は残業が少なく、プライベートの時間を確保しながらスキルアップが可能。研修制度も充実しており、未経験からでも安心してスタートできます。スキルを身につけた後は、リモートワークで柔軟な働き方を実現できます。 【日中の業務】 お客様対応、販売提案、受付業務などを通して、クライアント企業をサポートします。効率的な業務遂行を心がけ、残業時間を削減しています。 【研修制度とキャリアパス】 動画編集、Webデザイン、AI活用などの研修でスキルアップ。将来的に

仕事内容■仕事内容 AIを用いた“公平で人間味のある採用へ” 一人ひとりの魅力をより深く理解する、AIを活用した新しい時代の採用へ。 DYMグループは新規事業としてH＆I株式会社と共同で開発したAI面接サービス『HRmax』を、2025年10月15日よりリリース致しました。 ■HRmaxとは 『HRmax』は、8000社の500万件以上の面接データを学習し、氷山モデルを基盤とした独自アルゴリズムを搭載した高性能AI面接サービスです。 従来のAI面接とは一味違った次世代の体験をお届けします。 ①氷山モデルで本質的能力を可視化 表面的なスキルだけでなく「思考力」「協調性」「学習意欲」など潜在的な能

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・Webサイト開発、もしくはWebアプリケーション開発のご経験が３年以上ある方 【開発環境】 ・開発内容（受託開発メイン、自社内開発）：WEBサイト、CMS、EC、スマホアプリ、 業務システム/パッケージ、スマホサイト、Winアプリ ・主要言語 ：PHP、JavaScript 、Java、C# ・フレームワーク ：PHP：Laravel、Java：SpringBoot 他 ・主要DB ：MySQL、MariaDB、Aurora、PostgreSQL、Relam、Oracle, ・インフラ環境 ：AWS、Azure ・サーバOS ：CentOS、Win

仕事内容コールセンターやBPOベンダーにて、チームマネジメントや二次対応、シフト管理などに追われ、「日々押し寄せる問い合わせをたださばくだけ」になってしまっている方へ。 オペレーターをまとめ、現場の違和感や困りごとを察知してきたその深い現場感覚と全体俯瞰のスキルを、一過性の対応に留めず、「プロダクトの価値を高めるプロアクティブなサポート」の構築・実行へと昇華させ、カスタマーサクセス（CS）支援のプロフェッショナルへキャリアを広げませんか。 当社は、SaaSやITプロダクトを提供する急成長クライアントに対し、カスタマーサクセスおよびカスタマーサポートの戦略実行を総合的に支援するパートナー企業です。

仕事内容■具体的な仕事内容 POSレジシステムのお困りごとを、お電話でサポートするお仕事です！ 全国展開の大手コンビニエンスストアチェーンを中心とした サポートデスク・機器修理の技術支援・大量導入案件の進捗管理など POSシステムのサポートセンター業務に加え、多角的なサポート業務を行っております。 POSレジシステムについて電話質問を受け解決に導きましょう。 問い合わせ履歴はQ&A方式で検索できるようになっており、常時更新。 最近では、ハンディタイプやタブレット端末のPOSシステムを導入している店舗が増え、 お店によって使用しているハードウェアやシステムが異なります。 それぞれのニーズに合わせなが

仕事内容■具体的な仕事内容 POSレジシステムのお困りごとを、電話で解決！ 飲食店やカラオケ店等で使われるPOSレジシステムについて電話質問を受け解決に導きましょう。 問い合わせ履歴はQ&A方式で検索できるようになっており、常時更新。 最近では、ハンディタイプやタブレット端末のPOSシステムを導入している店舗が増え、 お店によって使用しているハードウェアやシステムが異なります。 それぞれのニーズに合わせながら、しっかりサポートしてください。 ＜具体的には＞ 「キャッシュレス決済を導入したけど、レジと連携できない」 「自動釣銭機からお釣りが出てこない」等の相談に対応します。 不具合の状況を判断し、操

仕事内容株式会社ＤＹＭ 【大崎】営業・共同開発の中国とのプロジェクト推進◆新規事業／AI面接サービス『HR max』 【仕事内容】 【大崎】営業・共同開発の中国とのプロジェクト推進◆新規事業／AI面接サービス『HR max』 【具体的な仕事内容】 DYMグループは新規事業としてH＆I株式会社と共同で開発したAI面接サービス『HRmax』を、2025年10月15日よりリリースいたしました。 ■業務内容： 業務は大きく分けて「新規開拓営業」と「中国側との折衝・プロジェクト推進」の2軸です。 ・新規開拓営業のターゲット選定とアプローチ 中国人材の採用を強化したい大手・ベンチャー企業、または中国進出

仕事内容コールセンター業務と並行して、最先端のスキルを習得できる研修制度をご用意しています。動画編集（Premiere Pro）、Webデザイン（Photoshop, Illustrator, Figma）、AI活用（ChatGPT, LBAI）など、未経験からでも段階的に学べるカリキュラムです。日中のバックオフィス業務で実践的なコミュニケーション能力を磨きながら、夜間や空き時間を利用してクリエイティブスキルを磨き、市場価値の高い人材を目指しましょう。 【日中の業務】 お客様対応、販売提案、受付業務などを通して、クライアント企業を支援します。社内外との連携も多く、提案力や調整力が自然と身につきます。

仕事内容社内SE（基盤システムのサービスデスク） 情報・通信／カスタマーサポート《IT_インフラ》 【仕事内容】 ・社内部署からの案件受付、案件管理 ・社内部署の各種サポート（社内手続きのサポート、 API仕様に関するQA対応、 試験サポート） ・システム間連携の調整（IF仕様の調整、開発スケジュールの調整） ・定例での報告 、業務のマニュアル化/標準化 ・検証環境・商用環境におけるシステム情報のプロビジョニング作業 ・検証環境のユーザ申告調査 【担当製品】(情報・通信)その他情報・通信 【使用ツール】Windows ※データ入力業務あり 歓迎スキル／学べるスキル・環境 ・経験者優遇（経験年数不問

仕事内容ニューラルマーケティング株式会社（ニューラルグループ） 法人営業／未経験歓迎／フレックス／年休127日／上場企業G 【求人要約】 提案するのは、最先端技術を活用したLEDビジョン フレックス・直行直帰OK！年休127日・土日祝休み 未経験歓迎！応募条件なしの人柄採用です！ 【仕事内容】 ◇自社で開発する”LEDビジョン”の提案をお任せします◇原則定時退社 【具体的な仕事内容】 当社で開発しているオリジナル”LEDビジョン”のご提案をお任せします。お客様のご要望をお伺いして、最適な商品をご紹介ください。 ※コンテンツの制作、設置などは別部署が行います ≪業務内容≫ ▼ご要望や課題を

仕事内容【応募資格】 [必須] ・システム開発実務経験3年以上 ・PM／PL／TLなどプロジェクト運営経験 ・要件定義から運用まで一連の開発工程経験 ・若手メンバーの指導や評価経験 ・顧客や事業部門との折衝経験 [歓迎] ・JavaによるWeb開発経験 ・AWS、OCIの構築運用経験 ・業務プロセス改善経験 ・開発プロセス策定経験 ・ITコミュニティ活動経験 【フィットする人物像】 ・事業運営に直結するシステム開発に携わりたい方 ・現場や事業部門と連携しながら課題解決を行うことが好きな方 ・PM／PLとしてプロジェクト推進に挑戦したい方 ・システムだけでなく業務改善にも興味がある方 ・主体的に課題発見

仕事内容コールセンターやBPOベンダーにて、チームマネジメントや二次対応、シフト管理などに追われ、「日々押し寄せる問い合わせをたださばくだけ」になってしまっている方へ。 オペレーターをまとめ、現場の違和感や困りごとを察知してきたその深い現場感覚と全体俯瞰のスキルを、一過性の対応に留めず、「プロダクトの価値を高めるプロアクティブなサポート」の構築・実行へと昇華させ、カスタマーサクセス（CS）支援のプロフェッショナルへキャリアを広げませんか。 当社は、SaaSやITプロダクトを提供する急成長クライアントに対し、カスタマーサクセスおよびカスタマーサポートの戦略実行を総合的に支援するパートナー企業です。

仕事内容労務体制の強化に向けて、複数の労務業務を担う労務担当の募集です。バックオフィスで専門性を深めたい20代後半に向いています。 おすすめポイント ・外部に任せるだけでなく、社内で理解して運用する労務体制づくりに関わる面白さがあります。 ・業務を縦割りせずに幅広く経験を積めるため、労務のスペシャリストを目指したい方に合います。 ・成長する組織の中で、制度運用や労務知識をさらに深めたい方に合います。 当社は、2014年の設立から子会社や地方拠点の設立に加え、従業員も増加し続けており、労務体制の強化（増員）のための労務ポジションです！ アディッシュの労務メンバーは、成長する組織の中でそれぞれの