ケアマネジャー 完全在宅 - 埼玉県さいたま市 の求人・仕事・採用

仕事内容地域包括支援センターでの介護予防ケアマネジメント業務等 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ケアプラン作成に係るケアマネジメント業務全般・ご家族対応・入居、稼働率管理・受診同行・委員会、カンファレンスへの参加・相談員業務全般 など※ケアマネージャー1人あたり、約40件の入居者のケアプラン及びご家族対応を担当します。※ショートステイやデイサービスなど併設事業所はありません。※月4～5回程度の宿直業務が発生します。（手当別途支給、仮眠あり、介護業務なし）◆定員：110名 【給与】 月給330,000円 月収33万円～36万円程度 諸手当込 【勤務地】 埼玉県さいたま市西区指扇字向1277番11 【応募資格】 ケアマネジャーに必要な資格をお持ちの方 【応募方

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 241100~306100円 【住所】 埼玉県さいたま市大宮区吉敷町1-133-1ワンライトビル2F 【アクセス】 宇都宮線大宮 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日125日 【休暇制度】 夏季休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 資格手当/夏季休暇 / 有給休暇/再雇用 / 復職支援サポート/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険

仕事内容施設をご利用される方のケアプランを作成していただきます。 介護を通じてご利用者様の心身の状態を把握し、不自由に感じていること、やりたいことをヒアリングして、最適なプランを提案していただきます。 <具体的には> ・ご入居者様のケアプラン作成 ・ご入居者様の生活相談 ・季節の行事や地域交流イベントの企画、実行 ・ご入居者様のご希望に沿ったサービスの実行など ・その他、施設運営に関する業務全般 《ケアマネジャーのある一日》 8:30 施設に出勤し、ユニフォームへ着替える 9:00 夜勤者から日勤者への申し送りに参加 9:30 朝食(食事介助)、ご入居者様の健康チェック 10:00

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 251500~312930円 賞与：年2回（3ヶ月） 賞与：年2回（3ヶ月） 【住所】 埼玉県さいたま市中央区上落合5-18-14都マンション1階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日110日 【休暇制度】 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 時間外手当 / 通勤手当/ 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/昇給

仕事内容【お仕事について】 ・お仕事内容 介護老人保健施設あさがおでは、あなたの温かい手で地域の高齢者を支える介護職員を募集しています！ 《主な業務内容》 ・デイサービスにおけるヘルパー業務全般を担当していただきます。 ・食事・入浴・排泄などの日常生活の支援を行い、利用者様が快適で安心できる環境を提供します。 ・リハビリテーションやレクリエーションのサポートも行い、心身の健康を維持するお手伝いをします。 ・日勤・夜勤両方の勤務がありますが、柔軟なシフト調整が可能です。 私たちの施設は、環境にやさしいオール電化を採用しており、快適な生活空間を提供しています。 『いつか自分も入所したい』と思

仕事内容【タイトル】 特別養護老人ホームフォレスト浦和【特養】 【仕事内容】 特別養護老人ホームフォレスト浦和【特養】 特別養護老人ホーム ケアマネ（介護支援専門員） 特別養護老人ホーム（特養）におけるケアマネージャー（介護支援専門員）の業務内容について、その特徴、やりがい、メリットを詳しく説明します。 業務内容の特徴 特別養護老人ホーム（特養）は、要介護者が長期間にわたって生活する施設であり、ケアマネージャーはその中で重要な役割を果たします。具体的な業務内容は以下の通りです。 1. ケアプランの作成 ケアマネージャーは、入居者一人ひとりの状態やニーズに合わせたケアプランを作成します。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 グループホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 グループホームにおけるケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 265000~368500円 賞与：年2回 賞与：年2回 【住所】 埼玉県さいたま市西区清河寺１１９５−１ 【アクセス】 JR川越線 / JR高崎線宮原 / 西大宮バス8分 徒歩4分 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 通勤手当/慶弔休暇 / 有給休暇/再雇用 / 昇給 / 退職金

仕事内容◎『両立支援に理解ある求人』（子育て） ・入居者の心身の状態や生活状況をアセスメントし、個別の介護 サービス計画を立案します。 ・ご利用者様のご希望や環境、身体の状態からその方に合った プランを作成していただきます。 ・ご利用者様の通院同行などもしていただきます。 ・介護認定の申請代行や認定調査などの業務も行います。 ※宿直業務は、ありません。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 主任ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 訪問介護ステーション / 訪問看護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 主任ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 251000~324000円 賞与：年2回（1ヶ月） 賞与：年2回（1ヶ月） 【住所】 埼玉県さいたま市南区別所6-18-8デュエット内科クリニック2F 【アクセス】 JR武蔵野線東浦和 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日96日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当 / 調整手当 / 資格

仕事内容未経験から始められます／各種手当が充実。努力をしっかり評価 介護施設勤務のケアマネージャーを新たに採用します。 チームワークがよく、相談しやすい体制です。チームで連携しながら、利用者様の安心と安全を支えます。 介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格を活かしてご活躍いただけます。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。新しい仲間としてお迎えします。 ・日数・時間は柔軟に調整♪家庭との両立を応援 ・シフト相談可。短時間・曜日固定もご相談ください ・処遇改善・資格手当など各種手当が充実◎ ・精勤手当など努力を評価する制度があります

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容施設ケアマネジャーとしての業務です。 一般棟・認知棟のいずれかを担当していただきます。 ・介護相談から介護申請手続、ケアプランの作成・見直し ・介護福祉用具の紹介 ・ご家族様、ご利用者様からの相談対応 ・関係各所との連絡調整 など 変更範囲：上尾中央医科グループ内でのすべての業務

仕事内容「介護」 ＊ケアプランの作成 ＊病院及び居宅介護支援事業所等への訪問 ＊入居者支援業務（行事・レク） 変更範囲：変更なし

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 227000~277000円 【住所】 埼玉県さいたま市緑区中尾1338-1 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 夜勤手当 / 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介

仕事内容<仕事内容> 介護支援専門員【居宅介護支援事業所/訪問看護ステーション】 アトリオ訪問看護ステーション(居宅介護支援事業所併設)にて、ケアマネジャーとしての業務全般ならびにステーションにおける事務系業務、総務系業務を担うスタッフとして活躍してもらいます。ちなみに、ケアマネジャーおよび事務スタッフは複数配置なので、先輩からの業務引継ぎや日常的な教育指導を十分に受けることができますので、安心です。 主な業務は、訪問看護ステーション(居宅介護支援事業所併設)におけるケアマネ業務全般ならびに、事務系/総務系業務として、レセプト請求業務、支払い請求関係の処理、タイムカード集計など勤怠管理、事務的手続

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 / 訪問介護ステーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 258167~339293円 賞与：年2回（2ヶ月） 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 埼玉県さいたま市南区南浦和2-36-11カトレヤビル2F 【アクセス】 JR武蔵野線南浦和 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日110日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険

勤務時間【シフト・勤務時間】 24時間いつでもOK♪ 空いた日の好きな時間でお仕事が可能です！

仕事内容<仕事内容> 一般事務職/完全土日祝休み/年間休日122日◎ 会社を支える「事務職」での募集です！ ▼入社後の主な業務 ・お客様の接遇、案内 ・受電・架電の対応 ・各種データの入力作業 ・社内備品の発注業務 ・顧問や企業様との日程調整や打ち合わせ ・社内環境の整備やイベント企画など 入社後は一般事務職としての勤務となりますが、成長速度によっては早期昇格することもあり、営業部、総務部、経理部、人事部など、本人の希望に沿ってローテーションもあります◎ ワークライフバランスを整えながらスキルアップをしたいという方は是非ご応募ください！ ▼働き方について ・完全週休2日制（土日祝休み） ・月

仕事内容埼玉県さいたま市見沼区の介護支援専門員 ユニット型特養 (正社員) | 社会福祉法人 山寿会 島町花の郷 ▼仕事内容 「介護支援専門員」特別養護老人ホーム（ユニット型、入居者定員１４４名）です。 仕事内容は ・ケアプランの作成 ・変更 ・アセスメント ・サービス担当者会議 ・モニタリング ・関係機関、ご家族への連絡 ・多職種の連携 ・受診送迎他です。 変更範囲：会社の定める業務 (埼玉県さいたま市見沼区) ▼職種 介護支援専門員 ユニット型特養(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給257700〜336600円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）)1777