人材育成 - 大阪府 の求人・転職・中途採用

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！完全土日祝休み！経理実務者 会社の基盤を支える経理事務をお任せします。 ＜業務内容＞ ・契約書、発注書、請求書等の作成 ・データ入力、演算処理 ・計上業務 ・業務フロー改善のサポート ・業務マニュアルの作成・更新 ・月次の請求書回収、計上申請 ・経理対応の実務 ・契約書などの郵便対応 ・領収書原本、請求書原本の経理部連携 ・社員の給与計算 上記経理事務のお仕事のみならず、 スキルややる気次第でさまざまなお仕事をお任せします <給与> 年収300万円～390万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制 夏季休暇、年末

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！交通費支給あり！完全土日祝休み！＜監理団体事務局長＞ ・監理団体の各部署やメンバーとの連携を通じて事務業務を円滑に進めることをサポートする。 ・組織の人材に関する管理も行い、採用や昇進、退職などの戦略を策定する。 ・メンバーのトレーニング計画を立案する。 ・日常の事務作業の効率化を図り、書類の整理や電子データの管理を行う。 ・組織の予算の策定や管理を担当し、財務面の安定を確保する ・他の組織や機関との交渉、協力関係の構築を行い、組織の目標達成に寄与する。 ・外国人技能実習制度に基く採用活動、実習生のスケジュール管理 ・外国人技能実習生制度に係る行政手続き、

仕事内容<仕事内容> 育成前提で採用！【未経験歓迎】超人気の人材コーディネーター 【お仕事について】 スタッフと企業の架け橋となり、最適なマッチングをサポートする「人材コーディネーター」としてご活躍いただきます。 キャリア相談や就業支援を通じて、働きたい人と人材を求める企業、両方に貢献できるやりがいのあるポジションです。 入社後は、まずしっかりとした研修期間からスタート。 未経験の方も安心してステップアップできるよう、丁寧に基礎からお教えします。 【主な業務内容】 人材のコーディネートに加えて、店舗の運営や販売促進に関わる企画・サポートも担当していただきます。 店舗運営・営業サポート（カウ

仕事内容■求人案件タイトル 株式会社カプコン / 人材育成・教育研修担当 ■求人内容 / 業務内容 当社の人事（人材育成・教育研修）として以下業務をご担当いただきます。 【業務内容】 ・階層別教育研修の企画・運営 当社で実施している階層別教育研修の事務局として、研修対象者管理、事前事後課題の管理、受講報告書分析、研修プログラムの見直し改善など、あらゆるプロセスに携わっていただきます。また、今まで実施していない新たなニーズを検討し、新規研修の企画・提案も行います。 （例：新入社員、若手社員、新任管理職など） ・その他人材育成施策の企画・運営 教育研修だけでなく、各種キャリアに関する面談の実施など、

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■法人営業経験 または ■営業企画または戦略の知見がある方 ★営業経験を活かし、マーケティングや戦略スキルを身につけたい方歓迎 【本ポジションについて】 ■カコムスグループの中核企業として、社会貢献性の高い「人材育成」事業の成長を直接担うやりがいを実感することが可能です！ ★営業活動だけではなく、営業戦略やマーケティング施策の立案/実行に関与できるため【営業経験を活かして、企画やマーケティングへキャリアを広げたい方】にとっておすすめなポジションです！ 【求める人物像】 ■教育・人材育成に関心があり、「人の成長に関わる仕事」にやりがいを感じ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・四年制大学・大学院卒業 ・職種問わず、これまでのご経験で目標達成をされてこられている方（ご自身なりの成功体験を体系化されている方） ・組織開発・人材育成・人材開発にご興味をお持ちの方 [歓迎] 【WANT】以下の経験をお持ちの方歓迎致します（無くても可） ・なんからの課題解決プロジェクトに携わったご経験をお持ちの方 ・クライアントへのサービスの提供のみではなく、サービス提供後の運用に意識を向けられている方 【募集年齢（年齢制限理由）】 24歳～42歳程度まで （ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 【期待する人物

仕事内容<仕事内容> 年間休日120日以上！交通費支給あり！完全土日祝休み！人事・労務・総務 担当者 ・社内の人事・総務・労務関連業務を担当する。 ・労務管理における労働契約や就業規則の策定、見直し ・法務リスク管理業務 ・従業員の給与計算や社会保険手続き。 ・採用計画、入社手続き、社員研修、人事評価業務 ・労働時間集計管理などの実務業務 ・労働問題や労使関係の相談窓口業務 従業員へのアドバイス、問題可決提案業務 <給与> 年収375万円～375万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 大阪府大阪市西区北堀江１

仕事内容<仕事内容> 在日技能実習生キャリア支援業務営業事務 技能実習生の面接から入国～帰国までのワークフロー管理 技能検定試験申込から受験までの業務及び管理 在籍人数の管理、請求業務 実習生に係るイベント（JLPT受験や笑顔写真コンテスト）の企画実施 CSアンケート実施 文書管理 ホームページの記事更新 人材育成の企業理念、価値観の理解、SDG’ｓに関連する活動 その他、技能実習生に係る事務局の業務全般 <給与> 年収325万円～390万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制 ◇ 年間休日120日以上 ◇ 夏季休暇 ◇ 年末年始休暇 <勤務地> 大阪府大

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業、企画、教育等の職種にて、DX推進・人材育成などの企画や提案経験をお持ちの方 ・M365（Teams,Sharepoint,OneDriveなど）に関する基本的な使い方を理解している方 [歓迎] 主体的にプロジェクトを推進した経験をお持ちの方 【職種名】 DX人材育成と全社DX推進を担う【デジタル戦略企画】大阪市／フレックス 【仕事内容】 【配属先部門の担う役割】 全社のDX推進と浸透を加速させるべく、人材育成や戦略策定等を行います。 【入社後の具体的な仕事内容】 全社のDX推進を目標とした、社内研修の企画運営、DXに関する社内外への発信等さまざまな業務を担当

仕事内容【応募資格】 [必須] 下記いずれも該当する方 ■お客様の課題を聞き取り、企画・提案を行う提案型営業の経験がある方 ■日頃から学びの習慣がある方（読書、オンライン学習、ビジネス関連のセミナー参加など） [歓迎] ▼人材/研修業界の営業経験（研修、媒体、紹介、派遣など） ▼リーダー、マネジメント経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【大阪】人材育成サービスの提案営業（既存担当メイン）（年収500万円～650万円） 【仕事内容】 ■1949年創業『人材育成支援』『手帳』『出版』３つの事業で人と時間のマネジメントを支援する■ ■NOLTY手帳（旧:能率手帳）を展開／成長

仕事内容【応募資格】 [必須] ・法人営業経験 （お客様の課題を聞き取り、企画・提案を行う提案型の営業） [歓迎] ・法人営業経験 ・無形商材の営業経験 ・普通自動車第一種運転免許を持つ方 ・人材／研修業界の営業経験（研修、媒体、紹介、派遣など） ・リーダー、マネジメント経験 【フィットする人物像】 ・日ごろから学びの習慣がある方（読書、オンライン学習、ビジネス関連のセミナー参加など） ・人材育成に興味がある方 ・課題解決のために新しい知識を身につけたい方 ・チームワークを大切にした組織で働きたい方 ・情報感度が高く常にアップデートしている方 【職種名】 人材育成支援コンサルタント（大阪） 【仕事内容

仕事内容株式会社ＥＥ２１（ケア21グループ） 人材コーディネーター／未経験歓迎／完全週休2日／残業月15ｈ 【求人要約】 【未経験歓迎】人柄重視の採用！育成環境も充実 【将来性】需要の高い介護業界に特化＆事業拡大中 【キャリア】早期昇格可能！／成果重視の評価制度 【仕事内容】 【サポート充実で働きやすい！】人材コーディネーターとして人に寄り添い、介護業界の未来を支えます 【具体的な仕事内容】 【EE21とは】 各種教育サービスや人材サービス事業を中心に、介護関連人材の育成研修の運営や介護福祉人材の紹介を行っており、業績・拠点拡大中です。 【具体的な業務内容】 ………… 常に人材不足の介護

仕事内容【応募資格】 [必須] ・営業経験2年以上（法人・個人不問） ・新規開拓経験がある方 【職種名】 【大阪・兵庫・京都】多様性・スピード◎で即行動・決断文化／人材育成コンサル／資産形成支援◎ 【仕事内容】 東証プライム上場売上100億企業／面白い事をどんどんやる社風／企業の人材育成を多角的に支援（研修・動画・制度設計・Web制作…）／ストック、自社株購入あり／金融や不動産、広告等、多彩な業界出身者 インソースグループでは、研修だけでなく、人事総務業務を効率化するシステムやｅラーニング、人材育成計画や人事評価制度の構築、DX推進など様々な人事領域全般のサービスを扱っています。 コンサルティング営業

仕事内容人材コーディネーター ＼助けを求める人と、求職者の架け橋になる／人材コーディネーターを募集 年間休日124日でプライベートも充実◎ 人材コーディネーター大募集 ～介護や家事を行う家政婦やお子様のお世話をするベビーシッターを手配するお仕事です～ ・無資格・未経験の方、大歓迎 ・年間休日124あり、プライベートの時間を大切にしながらお仕事できます。 ・家政婦の市場ニーズは高く、事業成長のチャンスがあります。 【人材コーディネーターの仕事内容】 ・求人者（家政婦をお探しのお客様）と求職者（お仕事を探している家政婦）の マッチング作業です。 ・デスクワーク中心の日勤のみのお仕事です。 ・

仕事内容文書作成、データ収集、ホームページ等のワード・エクセル入力、 組合各委員会並びに下部組織の事業と人材育成に係る支援、経理、 協力、その他一般事務作業 【変更範囲：変更なし】

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記項目の2つ以上の経験、スキルをお持ちの方 ・デジタルスキル研修や育成プログラムの設計・運営経験 ・チームリーダーまたはマネージャーとしての3年以上の経験 ・DXに関連する3年以上の業務経験 ・優れたコミュニケーション能力と対人スキル ・最新のデジタル技術やトレンドに対する深い理解 ・分析的思考と問題解決能力 ・DX戦略の立案・実行における実績 【職種名】 戦略立案・運営＜全社DX人材育成＞ 【仕事内容】 ■全社的なデジタル人材育成プログラムの設計と実行を担当し、DXの成功に向けた戦略的な方向性を示しながら、社員のデジタルスキル向上とDX文化の定着を目指していただき

仕事内容【おすすめポイント】 「人材コーディネーター」月給25万～♪日払い&週払いOK！昇給・昇格ありで頑張った分だけあなたのお給料に☆彡未経験でも安心して働ける！ 【仕事内容】 総合人材サービス会社にて人材コーディネーターのお仕事をお任せいたします♪ 《具体的なお仕事内容は…？》 ・求職者の電話対応や面談 ・PCを使ったテキスト入力、データ入力作業 ・人材の育成や教育 先輩スタッフがしっかりサポートしてくれるので、 未経験の方も安心してお仕事スタートできますよ()/ 少しでも気になったら【応募する】をクリック★ 【応募資格】 ◇経験不問 ◇年齢不問 ◇性別不問 ◇学歴不問 ☆頑張りた

仕事内容【応募資格】 [必須] コンサルティングファームにおけるマネージャーとしてのDX施策立案経験、またはDX人材の育成経験 【職種名】 DX人材育成コンサルタント＜マネージャー候補＞【フルリモート可/実力評価の環境/大手取引多数】 【仕事内容】 クライアントの現場課題を解決し、経営戦略に基づいたDX施策を推進する役割を担います。 ・PMとして複数名のコンサルタントを率い、プロジェクトをリードし、デリバリー品質を含めたマネジメントを実施 ・クライアントのDX戦略を理解し、現場改善業務の検討・立案を実施 ・現状課題の抽出および課題に基づくDX施策の企画立案を、研修参加者とともに実施 ・DX施策の企画立

仕事内容<仕事内容> 人材コーディネーター◆未経験入社97％／完全週休2日制／残業月5H程度／副業OK／定着率91％ 未経験からでも着実に成長できる オリジナル育成プログラム をご用意！ ★国家資格保有者監修の研修と 採用面接・フォローアップ面談などの実務を通じて、 少しずつ人事のスキルを学びます。 ※人事コンサルタントや独立の道も！ 未経験のあなたを人事のプロに 当社独自の研修カリキュラム+メンター制度で 市場価値の高い人事のプロへと育てます！ ＼入社後の流れ／ STEP1 人事の基礎づくり 社会人としての基礎 ⇒コミュニケーション能力、ビジネスマナー 人事の基礎 ⇒採用、評価

仕事内容 事務職の経験のある方歓迎！ 人材会社での勤務経験あるかた歓迎！ あなたの経験を新しい仕事に活かしてください！ 介護・福祉や医療の分野に特化した人材紹介事業・人材派遣事業を展開し、育成のための教育事業、実際の介護現場の介護事業をおこなっております。 医療・福祉に特化した人材紹介（派遣・教育事業・訪問介護事業を行っている）会社での事務のお仕事 ・データ入力 ・契約書作成 ・請求書作成 ・電話対応 ・来客対応 ・給与計算 ・その他事務全般に関する業務 ◇事務職の経験のある方歓迎！ 介護・福祉や医療の分野に特化した人材紹介事業・人材派遣事業を展開し、育成のための教育事業、実