キャリアコンサルタント - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容<仕事内容> キャリアカウンセラー／リーダー候補 千葉特化の人材紹介 求職者様・企業様のどちらの対応をお任せいたします。 いずれも「人と企業様を繋ぐこと」をミッションとし、求職者様のキャリアや企業様の採用計画をサポートしていきます。 業務の割合は、キャリアカウンセラー／80％・リクルーティングアドバイザー／20％ほどになり、 企業開拓は一切なく、過去にお取引のあった企業への際アプローチやグループ会社のお客様からのトスアップになります。 ■キャリアカウンセラー（業務の80％ほど） 求職者様の現状整理やキャリアプラン提案を行い、転職を検討している求職者様の転職成功に向けたご支援をお願いします。

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】人材コーディネーター／20代活躍中！月収30万以上可／採用・営業・サポート業務 仕事内容 あなたには、現場での実践を通して「営業」と「人材マネジメント」の両輪を担うポジションをお任せします。 入社後まずは、当社の強みである販売支援現場の実務を経験していただき、業務の流れ・お客様との接点・現場のニーズを理解してもらいます。 現場力を高めた後は、徐々にマネジメント業務へとシフトしていきます。 ▼ステップ1：現場理解（OJT研修） 家電量販店・商業施設などでの販売・接客業務 お客様に寄り添った提案力を磨く現場体験 ▼ステップ2：チーム運営・教育 現場スタッフの

仕事内容<仕事内容> 企業と求職者の架け橋に 若年層のキャリア支援 未経験OK！土日祝休み 【経歴よりもポテンシャル重視】 「創業期のベンチャー企業で成長したい」という自己成長意欲やベンチャーマインドを持った方を歓迎します。 【9割が業界未経験社】 異業種からの転職を大歓迎。 人材業界を志望しており、職務適正のある方であれば積極採用致します。 【早期キャリアアップ】 年4回の人事評価で早期キャリアアップが可能。 入社3ヶ月で主任へ、半年後には課長へのキャリアアップが可能です。 弊社では立場以上の裁量権を持ち、圧倒的に成長できる環境があります。 【選考で重視するポイント】 モチベーションが

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK！】キャリアサポート業務！◉ ◉事業概要 20代をメインにキャリア支援を展開している、 弊社でのキャリアカウンセラー職の募集となります。 ◉業務内容 キャリアで悩まれてる方に対して、 キャリア相談を通して今後のキャリアや 転職活動の進め方をご指導いただきます。 相談に乗ることがメイン業務になるので、 お話が得意でなくても"聞く力"を育てていければ 即戦力になっていけるお仕事です！ 具体的には… ・求人票を持ってる人材会社との仲介 ・求職者の書類添削 ・面接対策 ・内定率向上のサポート など <給与> 年収264万円～600万円 <勤務時間> 固定時間制

仕事内容<仕事内容> 未経験からキャリアアドバイザーへ｜人の人生を支える仕事 「転職したいけど、何をすればいいかわからない…」 そんな求職者の 悩みに寄り添い、ベストな選択をサポート する仕事です。 具体的な業務内容 • 求職者とのカウンセリング（対面・電話・オンライン） • 適性に合った仕事を提案＆企業とのマッチングをサポート • 履歴書や面接対策のアドバイス • 企業とのやりとり・紹介後のフォローアップ 人と直接関わるからこそ、求職者が 「ありがとう！」 と言ってくれた瞬間が大きなやりがいになります！ ⸻ 未経験でも安心の3つのポイント 1. 充実の研修＆OJT • 基礎から

仕事内容株式会社ＷＡＳ 人材コーディネーター／未経験歓迎／月給30万円以上／土日祝休 【求人要約】 ◆未経験歓迎！独自の段階別研修でステップアップ！ ◆月給30万円スタート！先輩には1000万円超も！ ★完全週休2日制／残業月10h程度でメリハリ抜群！ 【仕事内容】 ◆必須スキルを"段階的"に学べる研修をご用意！◆企業への人材提案や求職者のサポートをお任せします！ 【具体的な仕事内容】 ◆上部「Pick up!」タブもぜひご確認ください◆ 人と企業をつなぐ人材コーディネーターとして、 企業と人材のマッチングからフォローまでを 一貫して携わっていただきます！ 『本当に未経験でも大丈夫なの

仕事内容<仕事内容> 【非大卒特化】完全未経験から始めるキャリアアドバイザー 企業と求職者のマッチングをお任せします。リクルーティングアドバイザー（RA）またはキャリアアドバイザー（CA）のいずれかを担当。両方に挑戦することも可能です。 【RAの仕事（企業対応）】 ・クライアントへのアプローチ（電話・問い合わせ対応） ・企業の採用ニーズのヒアリング、採用戦略の提案 ・求職者の紹介、契約締結 ・アフターフォロー（定期的な状況確認・追加採用の提案） 【CAの仕事（求職者対応）】 ・求職者との面談（希望条件のヒアリング） ・求人情報の提供、面接対策 ・入社後のアフターフォロー（ギャップ確認） 【事業

仕事内容<仕事内容> ◎未経験OK◎あなたの言葉でたくさんの人の未来を、より良いものにしませんか？◎キャリアアドバイザー◎ 仲間のために頑張れる方にピッタリのキャリアアドバイザーを未経験から募集いたします♪ 今活躍してる先輩社員も未経験からのスタート 実績がある弊社だからこそ、経験がなくても安心してお仕事を始められます また、アシスタント業務から担当していただくので、先輩の近くで学びながら実務経験を積んで着実にスキルアップできます。 ◎具体的な業務内容◎ ・エントリー対応 ・面接設定、面接官のスケジュール管理 ・1次面接～最終面接までの面接官 ・入社後の社員のフォロー ・求人媒体の選定 ・求人

仕事内容<仕事内容> 千葉特化のキャリアカウンセラー 20～30代の未経験者が中心／業界に縛られない支援が可能 主に千葉県内で正社員の採用に課題を感じている企業に対し、 人材をご紹介する「キャリアコンサルタント」として求職者・企業、双方のニーズを丁寧にヒアリング ”橋渡し役”として最適なマッチングを実現させてください ＜具体的には＞ ○キャリアアドバイザーとして 求職者さんとのカウンセリング（面談）にて、叶えたい事や希望条件などをヒアリング ご経験などを伺い、その方のアピールポイントを引き出します。 ★企業への推薦 私たちが力を入れている点であり、強みとなっている特長の一つ。 履歴書などの書

仕事内容<仕事内容> ◆未経験歓迎！キャリアアドバイザー◆給与28万円+賞与2回～/平均年収600万円以上/土日祝休 仕事内容 キャリアアドバイザーとして 転職などキャリアに悩むご相談者様への求人企業とのマッチングや キャリアプラン、求人の提案、面接対策、入社後フォローなど 転職サポートをお任せします！ 【アピールポイント】 ■平均年収600万円以上 給与28万円+インセンティブ＋賞与2回 20代未経験活躍中！ 明確な評価制度があるので頑張りが給与に反映されます！ 役職へのスピード感も早いため 早期で高収入も可能です （インセンティブ支給例：月5万円～80万円以上） ■平均残業時間20時間以

仕事内容株式会社わさび IT人材コーディネーター*賞与年2回*年休120日以上*インセン有*上場企業G 《未経験からのスタート大歓迎◎》 将来性豊かなIT業界で、人材コーディネーターとして輝きませんか？ 《未経験者歓迎！》 ​当社は、2年で社員数が70名以上に増加中。 現役スタッフ全員が未経験からスタートしており、新人育成に自信アリ。 未経験からのデビューを全力でサポートします！ 《入社後にスキルを習得》 ​ビジネスマナーや営業スキルなど、必要な知識はすべて入社後に学べます。 段階を踏んだ研修プログラムで、ビジネスパーソンとして大きく成長できる環境です。 《起業志向の方も歓迎》 起業を目指す

仕事内容株式会社リクルートキャリアコンサルティング 再就職・転職を支援する【キャリアカウンセラー】★年休140日 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【再就職・転職希望者をサポート】働き方に対する意向や希望をヒアリングし、一人ひとりに合った求人企業をご紹介します。■再就職・転職実現に向けたサポート業務全般をおこないます。 ■サービス利用ガイダンスや当社が主催するセミナーの講師としての業務もお任せします。 その他、カウンセリングに関する自己啓発やメンバーとの情報交換なども重要です。 【雇い入れ直後】

仕事内容【キャリアコンシェルジュ／リクルーティングアドバイザー】未経験歓迎★人物重視/年間休日123日 【会社名称】株式会社ワークポート （応募窓口 株式会社千代田教育図書） 【この求人のポイント！】 正社員採用！ 職種・業種未経験歓迎！ 完全週休2日制 第二新卒歓迎！ 20代・30代活躍中！ 想定年収 400万円～600万円 個人営業(キャリアコンシェルジュ)、法人営業(リクルーティングアドバイザー)の何れかの業務をお任せします。 ※どの業務を担当するかは面接及び研修での適性を見て判断します。 ※変更の範囲 入社後、適性に応じてその他当社業務全般に変更の可能性があります。 ■個人

仕事内容＜具体的な業務内容＞ 求職者サイトにてスカウトメールを送信 返信のあった求職者様へのキャリア面談から入社決定まで一貫して支援を行っていただきます。 求職者様とのやりとりは、電話・メール・LINEを使用し日対面での対応を推奨しています。 (状況に応じて対面でやり取りする場合もございます。） ▼キャリア面談 ↓ ▼求人提案 ↓ ▼各種応募書類の添削(履歴書・職務経歴書） 推薦状の作成 ↓ ▼推薦実施 ↓ ▼面談対策 ↓ ▼内定後、入社前フォロー ＜キャリアプラン＞ まずは、キャリアアドバイザーとしてご活躍いただきその後、部署の管理レイヤーとして後任育成をお願いいたします。 また、

仕事内容<仕事内容> 【未経験者歓迎◉】人材コーディネーター職募集！ ◉事業概要 若年層のキャリア支援を展開している、 弊社での人材コーディネーター職の募集となります。 ◉業務内容 キャリア相談を通して求職者のことを知り、 今後のキャリア設計や転職活動の進め方を指南していただきます。 お話を聞くことがメインになるため、 難しい説明等はすることはない業務内容になります。 具体的には… ・求職者の方とのオンライン面談 ・企業様とのメール・電話対応 ・求職者の書類添削 ・企業目線での面接対策 など ◉求める人物像 ・成長意欲がある方 ・自己責任の考え方を持っている方 ・目標に対して業務に取り組め

仕事内容【応募資格】 [必須] 人材業界の経験（3年以上） 【職種名】 人材紹介コンサルタント【フルリモート／ITハイキャリア領域の人材紹介】 【仕事内容】 候補者と企業のコンサルティングをお任せします。 ◆候補者に対するカウンセリング 1.スカウトされた候補者のキャリアカウンセリング その方のやりたいこと・将来の市場・世の中などをレクチャー 2.候補者自身がリスクを発見し、安心・安定・成長など候補者がやりたいキャリアプランを構築 3.候補者管理（日程調整などはアシスタントがやるので対応はございません） ◆企業に対するカウンセリング 既存及び新規（既存が約9割です。）クライアントへのコンサルティング

仕事内容<仕事内容> ワークライフバランス〇！土日祝休みお仕事！キャリアアドバイザーを【未経験から！】挑戦！ 【ご挨拶】 弊社求人をご覧いただき誠にありがとうございます！ タイトルに記載いたしましたが「親身になる事」活かしていきたい方は必見となります！ 【キャリアアドバイザーって？】 今転職に困っている、迷っている気持ちがわかる方（特にこの求人をご覧いただいている）は必見です！今のお気持ちを赤裸々に話せて素敵な会社を紹介し転職できればどうでしょうか。 求職者の気持ち、お話をお伺いし、素敵な企業様をご紹介差し上げるお仕事です！ 【1日の流れ】※あくまで１例となります。 10：00～ 朝礼 ☆ちょっ

仕事内容<仕事内容> 「人材コーディネーター募集！未経験者歓迎・成長をサポートします」/sp 人材コーディネーターをお任せ致します。 人材コーディネーターは、1日平均3～5人の求職者と対面やオンラインで面談。 雑談感覚で、職を探している方の 希望の条件・働き方にあった企業を紹介していきます！ 堅苦しく考える必要はなく、その方にどんな夢があるのか、何をしたいのかを会話の中で話をして行けばOK！ いろいろな夢や、やりたいことを聞くことができるので、 話している中での発見や学びも多いお仕事です！ 入社後の流れ まずは、現場での研修からスタート！ 百貨店や家電量販店などの現場で、 お客様へのご案内

仕事内容<仕事内容> 【未経験歓迎】【キャリアアップ制度豊富】【スキルアップ】人材コーディネーター職 あなたの想いが、誰かの未来を切り拓く！ 『クライアントへ適した人材のご紹介』×『求職者様のキャリアをサポート』＝双方から感謝されるお仕事！ 具体的な仕事内容 今回募集する人材コーディネーター・キャリアアドバイザーは、企業の人材不足という深刻な課題と、求職者様の理想のキャリア実現をサポートするという二重の役割を担います。単なる仲介にとどまらず、企業の成長と求職者様のキャリアアップを結びつける重要なポジションです！ 《お仕事の流れ》 【STEP1】企業へのアプローチ …人材を必要としている企業へアプ

仕事内容【職種】営業＞キャリアコンサルタント・キャリアカウンセラー 【業種】コンサルティング＞コンサルティング ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります 業務詳細 ■既存顧客フォロー ・稼働中エンジニアのフォローや追加案件のヒアリングを行い、追加提案を行います。 ■エンジニアとのマッチング ・案件要件の整理、スキルシート作成、面談調整、契約交渉を実施します。 ■売上・案件パイプライン管理 ・月次・四半期目標を設定し、レポーティングと改善アクションを推進します。 【何をやっているのか】 私たち株式会社メロンは、「日本にデータという武器を配る。」を