施設ケアマネジャー - 埼玉県志木市 の求人・仕事・採用（2ページ目）

仕事内容ＡＬＳＯＫの介護☆笑顔の好循環【志木市中宗岡】ALSOKの福利厚生制度あり☆ALSOK介護株式会社のグループホームで施設ケアマネとして活躍しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: グループホームにおいて入居者様のケアプラン作成および介護業務 ◆ケアプランの作成（アセスメント・立案・モニタリングなど） ◆ご家族への連絡や調整 ◆各種記録作成 ◆食事・入浴・排泄などの身体的介護 ◆買い物、散歩、環境整備、洗濯などの生活サポート など ※夜勤については相談のうえ決定します ※夜勤なしの日勤帯のみも相談可能です 資格: 介護支援専門員 定年年齢65歳 ※65歳以降も健康で引き続きご

仕事内容ライフスタイルに合わせた働き方でキャリアアップ！介護支援専門員募集中 ☆損保ジャパン（そんぽじゃぱん）のグループ会社☆大手ならではの福利厚生・教育制度が充実！ 全国約1000箇所の事業所を展開しており、ライフスタイルに応じた働き方・キャリアアップが可能です♪ ご入居者さまお一人おひとりのご希望や健康状態に合わせたケアプランの作成をお願いします。 少しでも快適に、そして自分らしく幸せに日々を過ごせるようプランを立てていきます。 募集要項 ［職種］ ケアマネジャー／日勤のみ ［雇用形態］ 正社員 ［勤務時間・日数］ 09時00分 ～ 18時00分 休憩時間：60分 ＜備考＞ 9:0

仕事内容ＡＬＳＯＫの介護☆笑顔の好循環【志木市柏町】ALSOKの福利厚生制度あり☆ALSOK介護株式会社のケアマネジャーとして活躍しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 介護付有料老人ホームにおいて入居者様のケアプラン作成および介護業務 ◆ケアプランの作成（アセスメント・立案・モニタリングなど） ◆ご家族への連絡や調整 ◆各種記録作成 ◆食事・入浴・排泄などの身体的介護 ◆買い物、散歩、環境整備、洗濯などの生活サポート など ※夜勤については相談のうえ決定します ※夜勤なしの日勤帯のみも相談可能です 資格: 介護支援専門員 定年年齢65歳 ※65歳以降も健康で引き続き

仕事内容志木市柏町で「ケアマネージャー」の新たなキャリアを築くチャンス！ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給233,400〜273,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 30,000円～ 介護支援専門員：20,000円 介護福祉士：+5,000円 7,000円/回（※夜勤回数は応相談、回数に応じて支給） 10,000円（申請制・条件あり） 別途支給（1分単位） 2,000円/日（近隣事業所へ

勤務時間07:00~16:00、09:00~18:00、11:00~20:00 早朝、昼、朝、夜、夕方 ◆休憩 60分（実働8時間） ◆日数 週1日～相談OK ◆残業 月4時間ほど メリハリしっかり！ 家庭やプライベートと両立できる環境です♪ ★ライフステージが変わっても 働き続けられる職場です！★ 当社には、育児・介護休業を 積極的に取得する文化が根付いており、 プライベートを大切にしながら働けます。 2019年度、現在の育休取得者は24名。 また、働きやすさや居心地の良さを理由に 復帰するメンバーが多いことも自慢の一つです。 お子さんが小さいうちはパートとして、 大きくなってからは正社員として ご勤務いただくことも可能です。 また、引越し等で通勤が難しくなった場合、 埼玉・東京・神奈川に190以上の事業所あり、 勤務地を変更できる可能性がありますので ご相談ください！

仕事内容【埼玉県志木市】☆育児休暇・子育て支援も充実！☆研修も充実でブランクのあるかも安心☆大手法人があなたのお仕事始めをしっかりサポート！☆高好待遇案件です！ 【職種】 グループホーム ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、学生活躍中、留学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ケアマネージャー業務全般をお任せします！ ◆具体的には… ＊

仕事内容■施設における介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。

仕事内容■施設における介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。

仕事内容【埼玉県志木市】☆育児休暇・子育て支援も充実！☆研修も充実でブランクのあるかも安心☆大手法人があなたのお仕事始めをしっかりサポート！☆高好待遇案件です！ 【職種】 介護付き有料老人ホーム ケアマネジャー 【業界】：介護 【歓迎する方】 未経験・初心者OK、経験者優遇、高校生活躍中、学生活躍中、留学生活躍中、主婦(ママ)・主夫活躍中、フリーター活躍中、正社員経験なしOK、シニア(60代~)活躍中、学歴不問、ブランク有OK、ミドル(40代~)活躍中、女性活躍中、職種未経験OK、新卒・第二新卒歓迎、エルダー(50代~)活躍中、男性活躍中 【仕事内容】 ケアマネージャー業務全般をお任せします！

勤務時間早番 7:00～16:00 遅番 11:00～20:00 ※休憩60分 ※勤務時間帯はホームによって前後しますので、詳細はお尋ねください 【1ヵ月の平均残業時間（2019年度）】 4.35時間で、公務員の平均残業時間の3分の1以下となっています！ ※公務員の平均残業時間は13.2時間/月 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場を目指しています。

仕事内容【志木市中宗岡】ALSOKの福利厚生制度あり◎ALSOK介護株式会社のグループホームで働くパートのケアマネさんを募集します 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 施設ケアマネ グループホームにおいて入居者様のケアプラン作成および介護業務 ◆ケアプランの作成（アセスメント・立案・モニタリングなど） ◆ご家族への連絡や調整 ◆各種記録作成 ◆食事・入浴・排泄などの身体的介護 ◆買い物、散歩、環境整備、洗濯などの生活サポート など ※雇用期間：1年（原則更新） 資格: 経験不問 介護支援専門員資格・認知症介護実践者研修終了者 勤務時間: 早番 7:00～16:00 遅番 11:00～20:

仕事内容■施設における介護支援専門員（ケアマネジャー）業務全般 知識や経験を活かし、ケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。

仕事内容ＡＬＳＯＫの介護☆笑顔の好循環【志木市柏町】実務経験がなくてもOK♪ALSOKの福利厚生制度あり☆ALSOK介護株式会社のグループホームで施設ケアマネジャーとして活躍しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: グループホームにおいて入居者様のケアプラン作成および介護業務 ◆ケアプランの作成（アセスメント・立案・モニタリングなど） ◆ご家族への連絡や調整 ◆各種記録作成 ◆食事・入浴・排泄などの身体的介護 ◆買い物、散歩、環境整備、洗濯などの生活サポート など ※夜勤については相談のうえ決定します ※夜勤なしの日勤帯のみも相談可能です 資格: 介護支援専門員 定年

仕事内容【グループホーム／施設ケアマネジャー】正社員／志木市／ グループホームのケアマネジャー／未経験歓迎／シニア活躍中／制服あり／車･バイク通勤ＯＫ／ワークライフバランス重視 【仕事内容】 お任せするお仕事は・・・ 知識や経験を活かしまケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 【主なお仕事】 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 【応募要件・歓迎要件】 ・経験不問 ・経験者歓迎 ・長期できる方 介護

勤務時間早番 7:00～16:00 遅番 11:00～20:00 ※休憩60分 ※勤務時間帯はホームによって前後しますので、詳細はお尋ねください 【1ヵ月の平均残業時間（2019年度）】 4.35時間で、公務員の平均残業時間の3分の1以下となっています！ ※公務員の平均残業時間は13.2時間/月 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。 ワークライフバランスを大切にした職場を目指しています。

仕事内容ＡＬＳＯＫの介護☆笑顔の好循環【志木市柏町】日勤のみOK！週２日からOK！実務経験がなくてもOK♪ALSOKの福利厚生制度あり☆ALSOK介護株式会社のグループホームで施設ケアマネとして活躍しませんか？ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: グループホームにおいて入居者様のケアプラン作成および介護業務 ◆ケアプランの作成（アセスメント・立案・モニタリングなど） ◆ご家族への連絡や調整 ◆各種記録作成 ◆食事・入浴・排泄などの身体的介護 ◆買い物、散歩、環境整備、洗濯などの生活サポート など ※雇用期間：1年（原則更新） 資格: 介護支援専門員 勤務時間: 早番 7:00～16:00 遅

仕事内容「あなたの専門性が輝く場所、ALSOK介護のグループホームで共に成長しましょう！」 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 月給233,400〜273,400円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 30,000円～ 介護支援専門員：20,000円 介護福祉士：+5,000円 7,000円/回（※夜勤回数は応相談、回数に応じて支給） 10,000円（申請制・条件あり） 別途支給（1分単位） 2,000円

勤務時間《日勤専従》 ①7:00〜16:00（休憩60分） ②9:00〜18:00（休憩60分） ③11:00〜20:00（休憩60分） 週所定労働日数1日以上

仕事内容埼玉県志木市でケアマネージャーを募集！介護のプロフェッショナルとして輝きませんか？ 《募集職種》 ケアマネージャー(ケアマネジャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト 《仕事内容》 相談業務、ケアプラン作成、利用者宅訪問、介護事務、モニタリング、調整業務 《給与・手当》 ≪給与≫ 時給1,530〜1,560円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 年3回に分けてまとめて支給 8時前及び18時以降：時給25％割増 別途支給（1分単位） 《資格》 資格必須：介護支援専門員（ケアマネージャー） 《アクセス》 自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可

勤務時間【勤務時間】 (1)07:00～16:00 (2)09:00～18:00 (3)11:00～20:00 【備考】 (1)日勤 (2)早番 (3)遅番 ※休憩1時間 ※(2)早番と(3)遅番については介護職兼務の場合 ※勤務時間帯はホームによって前後しますので、詳細はお尋ねください ※ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 【1ヵ月の平均残業時間】 4.35時間で、公務員の平均残業時間の3分の1以下！※公務員の平均残業時間は13.2時間/月 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。ワークライフバランスを大切にした職場を目指しております。

仕事内容【グループホーム／施設ケアマネジャー】パート・アルバイト／志木市／グループホームのケアマネ兼介護職／未経験歓迎／シニア活躍中／週３日程度／制服あり／平日のみＯＫ／副業・Ｗワーク可／週４日～／正社員登用あり 【仕事内容】 お任せするお仕事は・・・ 知識や経験を活かしませんか！ケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 【お仕事の流れ】 ご利用者様の健康や暮らしに応じた原案作成 →ご利用者様や介護スタッフ、責任者等の関係者全員でミーティング →修正を重ねて最適なプラン作成 全員が納得の計画作成は難しいですが、ご利用者様に喜ばれた時の感激はひとしおです。 【応募要件・歓迎要件】 ・未経験者

勤務時間【勤務時間】 (1)07:00～16:00 (2)09:00～18:00 (3)11:00～20:00 【備考】 (1)日勤 (2)早番 (3)遅番 ※休憩1時間 ※(2)早番と(3)遅番については介護職兼務の場合 ※勤務時間帯はホームによって前後しますので、詳細はお尋ねください ※ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 【1ヵ月の平均残業時間】 4.35時間で、公務員の平均残業時間の3分の1以下！※公務員の平均残業時間は13.2時間/月 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。ワークライフバランスを大切にした職場を目指しております。

仕事内容【グループホーム／施設ケアマネジャー】パート・アルバイト／志木市／グループホームのケアマネ兼介護職／未経験歓迎／シニア活躍中／週３日程度／制服あり／平日のみＯＫ／副業・Ｗワーク可／週４日～／正社員登用あり／時給1,000円以上 【仕事内容】 お任せするお仕事は・・・ 知識や経験を活かしませんか！ケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 【お仕事の流れ】 ご利用者様の健康や暮らしに応じた原案作成 →ご利用者様や介護スタッフ、責任者等の関係者全員でミーティング →修正を重ねて最適なプラン作成 全員が納得の計画作成は難しいですが、ご利用者様に喜ばれた時の感激はひとしおです。 【応募要件・

仕事内容【グループホーム／施設ケアマネジャー】正社員／志木市／ グループホームのケアマネジャー／未経験歓迎／シニア活躍中／制服あり／車･バイク通勤ＯＫ／ワークライフバランス重視 【仕事内容】 お任せするお仕事は・・・ 知識や経験を活かしまケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 【主なお仕事】 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ※お客様の状況把握においては夜間の様子を知ることは大切ですが、夜勤は選択制になります。 【応募要件・歓迎要件】 ・経験不問 ・経験者歓迎 ・長期できる方 介護

勤務時間【勤務時間】 (1)07:00～16:00 (2)09:00～18:00 (3)11:00～20:00 【備考】 (1)日勤 (2)早番 (3)遅番 ※休憩1時間 ※(2)早番と(3)遅番については介護職兼務の場合 ※勤務時間帯はホームによって前後しますので、詳細はお尋ねください ※ライフステージの変化により、パートに変更したり正社員に復帰することも可能です。 【1ヵ月の平均残業時間】 4.35時間で、公務員の平均残業時間の3分の1以下！※公務員の平均残業時間は13.2時間/月 業務効率化で残業時間を減らす取り組みを推進。ワークライフバランスを大切にした職場を目指しております。

仕事内容【介護付き有料老人ホーム／施設ケアマネジャー】パート・アルバイト／志木市／有料老人ホームのケアマネ兼介護職／未経験歓迎／シニア活躍中／週３日程度／制服あり／平日のみＯＫ／副業・Ｗワーク可／週４日～／正社員登用あり／時給1,000円以上 【仕事内容】 お任せするお仕事は・・・ 知識や経験を活かしませんか！ケアプラン(支援計画書)を作成するお仕事です。 【お仕事の流れ】 ご利用者様の健康や暮らしに応じた原案作成 →ご利用者様や介護スタッフ、責任者等の関係者全員でミーティング →修正を重ねて最適なプラン作成 全員が納得の計画作成は難しいですが、ご利用者様に喜ばれた時の感激はひとしおです。 【応

仕事内容 求人詳細・おすすめポイント 【ALSOKの介護】グループホームの介護職兼ケアマネジャーとして働きませんか？ ★20代～50代活躍中★充実の福利厚生制度 未経験・ブランクがある方にも丁寧にお教えします♪ 【資格取得も目指せる教育体制】 当社では、「最高の介護品質」を提供するには人財の確保・育成が重要であると考えており「人財開発センター」を設立しました。センター内では新入社員研修、キャリア研修、職階級別研修など年間60回以上の研修の他、未経験者の方は「介護職員初任者研修」介護福祉士を目指す方には「介護福祉士実務者研修」を開講し、職員のスキル醸成を図っています。 【I