東京都の店舗管理の求人・仕事・採用

仕事内容【東京/渋谷勤務/土日祝休み/管理職候補】店舗内装施工管理スタッフ/年俸500万円以上 【東京都渋谷区勤務/経験者採用/転勤なし/年間休日120日】店舗内装施工管理スタッフ/自由度の高い環境で現場をリードするポジション 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 400,000円～550,000円 ■ 昇給年1回(5月) ■ 賞与年2回(5月・12月／昨年度実績2ヶ月分) ■みなし残業代 89,400円／40時間 ■ 交通費全額支給 ※想定年収 5,000,000円 ～ 7,000,000円 【勤務地】 東京都渋谷区元代々木町2-4 HRCビル5階 募集情報 【おすす

仕事内容東京都大田区の店舗管理・一般事務 (正社員) | 株式会社 守半海苔店 ▼仕事内容 ・（電話 ・ＥＣショップ）応対、受注伝票作成 ・一般事務（データ入力、作成など） ・店頭接客販売 ・海苔商品の梱包、箱詰め、包装 ・年２〜３回イベント出展／老舗フェス、信金まちおこしフェア等 ・区内小学校特別授業 ・ＳＮＳ発信「業務変更の範囲：会社の定める業務」 (東京都大田区) ▼職種 店舗管理・一般事務(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給250000〜250000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）)250000〜250000円 (昇給)あり (給与支払い日)固

勤務時間勤務曜日 月,火,水,木,金 勤務時間 09:00～17:00 (5時間) 最低勤務日数 週2日 ・勤務時間は1日3時間～応相談 ・週2～3日程度 勤務曜日については相談に応じます ＼お気軽にご相談ください／

仕事内容営業事務／店舗管理サポート 人気飲食店の本部で営業事務サポート／平日のみ1日3時間・週2日～OK！ 年間休日125日以上＆残業ほぼなし！ 飲食店50店舗以上運営の会社で営業事務募集中！ ＼営業事務の経験が活かせるお仕事／ 店舗管理に必要な事務業務や サポート業務を行っていただきます。 ■具体的なお仕事内容 ・店舗の登録防火管理者の確認、申請書類保管 ・防火管理取得サポート ・図面ファイル更新 ・iPad情報管理 ・各種帳票・マニュアル作成 ・既存店の売上データ化 ・防犯カメラ一覧、定期点検 など その他、電話応対や ファイル・書類整理などもあります。 営業事務の経験がある方であれ

仕事内容【新規プロジェクト】国立競技場のサービスマネージャー ＜運営統括＞ ▼仕事内容 【仕事内容】 国立競技場内のVIPルーム、ラウンジ、ピッチサイドなど、ホスピタリティエリア全体の料飲サービス運営を統括いただきます。 サービス品質の向上と運営の安定化をミッションに、スタッフマネジメントからオペレーション構築、各種イベントに応じたサービス計画まで、一連の運営をリードするポジションです。 ＜具体的には＞ ・VIPラウンジやピッチサイドでの料飲サービスの監督・サービス品質管理 ・サービス基準やマニュアルの策定、運営オペレーションの最適化 ・多数のスタッフ（社員・アルバイト）の採用、教育、勤怠・シフ

仕事内容【エリアマネジャー候補】東京／転勤なし／大人気寿司店「花まる」の運営◎ ▼仕事内容 北海道・東京で複数の人気飲食店を運営する当社にて、東京エリアのエリアマネジャーをお任せします。 ※札幌、東京など新店舗も着実に増えております ■店舗業務：接客、サービス・商品品質の維持管理 ■マネジメント業務：複数店舗の売り上げ管理、原価管理、販売戦略、各店舗スタッフのシフト管理・教育 など人材マネジメント 業務内容の変更範囲：会社の定める業務範囲 (東京都中央区) ▼職種 店長・店舗管理・運営(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ■給与 想定年収 750万円〜900万円 月給551,550円〜7

仕事内容エリアマネージャー／48店舗を統括する本部ポジション／管理監督者／週休2日・残業少／福利厚生充実◎ ▼仕事内容 【募集背景】 2010年、東京・五反田に13坪の焼肉店『大阪焼肉・ホルモン ふたご』を開店し、当社の歴史は始まりました。 その後『肉亭ふたご』『GREEN BROTHERS』など新たなブランドを次々とオープンし、創業15年で国内外に120店舗以上を出店。ニューヨークや中国など海外にも積極的に進出しています。 スタッフが客席で厳選牛を焼く独自の接客スタイルが好評で、業績は右肩上がり。今後も首都圏・関西エリアを中心に新規出店を続けていくため、営業部の中核として複数店舗を統括いただくエ

仕事内容【SNSで話題の焼肉店の店舗運営スタッフ】出店拡大中のため早期昇進可能／賞与年2回／髪色自由 ▼仕事内容 ＜具体的なお仕事内容＞ ■店舗運営 ・開店、閉店業務の管理 ・日々の店舗オペレーションの統括 ・サービス品質、クレンリネスの維持、改善 ・トラブル対応 ■数値管理 ・売上目標の設定、達成に向けた施策実行 ・日次、月次の売上、利益の確認 ・原価、人件費、経費のコントロール ・数値改善に向けた取り組み ■スタッフマネジメント ・シフト作成、勤怠管理 ・スタッフ教育、育成 ・現場全体の連携強化 ■店舗づくり ・業務フローの標準化 ・商品企画開発への参加 ・新店舗立ち上げ準備や運営体制づく

仕事内容店舗施工管理 現場全体を管理し、 工事がスムーズに進むよう調整する重要なポジションとして活躍していただきます。 経験者はもちろん、建設業界での現場経験を活かして施工管理へステップアップしたい方も歓迎 入社後は経験やスキルに応じた研修やサポートをご用意しており、 資格取得支援制度も充実しています。 建築施工管理技士などの資格取得を目指しながら、さらなるスキルアップ・キャリアアップが可能です。 【仕事内容】 【具体的な業務内容】 ◆飲食店・アパレルショップ・商業施設などの店舗施工管理 ◆工程・品質・安全・原価管理 ◆協力会社との打ち合わせ・作業指示 ◆資材の発注・手配、スケジュール調整

仕事内容東京都渋谷区の店舗管理業務／未経験歓迎／東京本社 (正社員) | 株式会社エムアンドアール ▼仕事内容 流通小売業に特化した人材会社です。 お願いしたいのは、パート ・アルバイトのスタッフが気持ち良くレジで働けるようにエリア管理 ・教育するお仕事です。 具体的にはスタッフが働きやすい環境をつくる為、仕事の相談に乗ったり、アドバイスをしたり、適切な人員配置を考えたり、スタッフとコミュニケーションをとり、シフトを組むことやレジの接客の教育研修、雇用契約の締結、店舗との月例の会議などありますが、営業所の仲間もサポートしますので、未経験者の方でもご安心ください。 仲間と一緒に現場でレジを打つこともあ

仕事内容【港区・店長】Plant Based CAFE｜オープニングスタッフ◆サステナブルな未来を創る◎年休120日 ▼仕事内容 売上管理 食材発注 スタッフマネジメント 接客（ドリンクの提供、レジ対応） 簡単な調理 キャンペーン、イベントの企画運営 SNS等を用いた情報発信 (東京都港区) ▼職種 店長・店舗管理・運営(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼勤務時間 07:30~21:30 (東京都港区) ▼休日・休暇 シフト制 (正社員) ▼応募資格 カフェ・ベーカリー・レストランの店長経験（目安として3年以上） ※即戦力の方を求めているため直近飲食業に携わられている方に応募いただきたいです

仕事内容【脱毛専門サロン（店長候補）】Queen's Wax恵比寿店／未経験から店長へ／研修制度充実インセンティブあり ▼仕事内容 【店長候補としての業務】 ■サロンの売り上げ管理、店舗管理、スタッフ教育などを行っていただきます。 独自プログラムによる研修制度があるので、未経験でもやる気があれば大丈夫です。 【脱毛施術】 ■来店受付〜カウンセリング〜お手入れまで1対1の接客が基本となります。 ブラジリアンワックス脱毛＆光脱毛に関する知識が広く深く学べます。 【新人研修】 ■新人スタッフに接客、脱毛技術、スタッフとしてのお心得をレクチャーします。 スタッフの相談に乗ったり、質問対応を随時行います。

仕事内容【店長候補！急募】西新宿エリアのダイニングバーで本格的な食事とお酒を！ソムリエ／バーテンダー／完全週休2日制 ▼仕事内容 ホールでの接客、バーテンダー業務、店舗マネジメント、教育など、店舗支配人として幅広い運営業務を行っていただきます。 ◆接客業務 ・お客様のご案内、オーダー、配膳 ・ドリンク作成、ワイン提供 ・会計・片付け など ◆マネジメント業務 ・採用、教育 ・シフト調整 ・メニュー検討 など ◆経営業務 ・売上管理 ・コスト管理（仕入れ、発注、人件費など） ・営業戦略検討、イベント検討 など ドリンクや食材の仕入れや管理、新メニュー開発、お客様が楽しめるイベントの企画、スタッ

仕事内容【仕事内容】 当社は商業施設、飲食店、アパレルショップ、ショールーム、オフィスなど、多くの人が集まる商業空間の設計・施工を手掛けています。創業以来30年以上にわたり1200件を超える実績を積み重ね、高い品質と技術力で多くのお客様から信頼をいただいています。 今回募集するのは、施工管理経験をお持ちの方を対象としたポジションです。主な業務は、現場調査、施工計画の立案、工程管理、品質管理、安全管理、予算管理、協力業者との打ち合わせ、現場全体のマネジメントなど、プロジェクトを完成まで導く施工管理業務全般となります。 当社の特徴は、一般建築工事とは異なり、デザイン性の高い商業空間を多く手掛けている

仕事内容【店候補】四ツ谷店／「汁餃のダンダダン」店候補募集★前職給与保証あり／年収700万円以上可／頑張りが給与に直結『貢献給』 新設／評価年4回 ▼仕事内容 『汁餃のダンダダン』を盛り上げる【店候補】として活躍 今までの経験を活かしながら ”即戦”として1店舗をお任せします。 ▼店舗学ツアー 配属前にお店を知るための店舗学ツアーを実施！ 同期と店舗を巡ります。 ▼1週間の座学研修 会社やオペレーションについて学びます。 マニュアルを覚えやすいように教育ツールも導！ ▼1カ間の実務研修 オペレーション研修。 座学で学んだ知識を実務に落とし込みます。 ▼1カ間の実務研修 「責任者」としてシステ

仕事内容24-25 WINTERシーズンに向けた 店舗管理販売員の新規募集です。 国内外のスノーボード ブランドを取り扱うお店で、接客や店づくり等、店舗管理を一緒に行っていただくお仕事です。 < 入社して始めは… > ・店内外の清掃 ・商品の整理や陳列 ・商品の検品作業 ・品出しから値札付け 簡単なお仕事からスタートで安心です。 お店の雰囲気に慣れてきたら、 商品知識やお客様への接客スキルを身につけご案内をします。 経験により店舗SNS(Instagram.X.TikTok等)の運営や販売企画・実施、マーケットの分析等をお任せします。

勤務時間08:40〜17:40（実働: 8時間、休憩: 60分） 【勤務時間補足】 週５ ※お子さまの学校行事やご家庭の事情などでのお休み・シフト調整はご相談ください。 ■時間外労働：あり（月平均10時間）

仕事内容店舗管理者（SV） ひばりが丘｜時給1,575円｜コールセンター管理者｜経験者歓迎 子育てを応援する職場｜163_PSV2 ■キャリアについて あなたの経験やスキルを活かしてどんどん上を目指していただける環境です SV→チーフSV→マネージャー、とキャリアアップも可能。 やりたいことにチャレンジしていくことができます。 ■ピアス・ネイル可 クライアント対応等が必要になるため、ビジネスカジュアルをお願いしています ■ママスクエアのミッション 「ちいさな子どもの預け先がないから働けない」 「面接にいっても子供が小さなうちは安定して出勤できないとみられてしまう」 「子どもが小さいうちはそ

仕事内容【店長候補・マネージャー（リトルマーメイドベーカリークラブ市川店）】店長候補積極採用中／研修制度充実未経験OK／月休8日＆残業20時間未満 ▼仕事内容 【仕事内容】 接客・販売、パンの製造、販売スタッフのシフト作成、 パート・アルバイトさんの育成、採用面接など幅広く業務をお任せします。 店舗の運営を手掛けられるよう、一つひとつ業務を覚えていきましょう。 ※業務内容の変更範囲：当社規定 (東京都港区) ▼職種 店長・店舗管理・運営(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 ※経験・能力を考慮のうえ決定します ■決算賞与：年1回 ■昇給：随時 (正社員) ▼勤務時間 07:00~17:0

仕事内容【アピールポイント】 ▷施工管理の経験者を募集！（年数不問） ▷年収510万円以上＋賞与最大年3回 ▷土日祝休み・年休121日でワークライフバランスも良好な環境です 【仕事内容】 ＼DXツールを活用し、「現場に行かない施工管理」を目指しています！／ 1つの現場に数ヶ月張り付くことは、ほとんどありません。 DXツールを使い、オフィスにいながら複数の小規模案件を効率よく管理するのが当社のスタイルです！ 東新宿駅徒歩5分・元請け9割の安定企業 全国チェーン店舗の内装工事を手がける施工管理職を募集します。 コンビニ・カフェ・スーパー・アパレルなど、 小さめな身近なお店の新店工事、改修・改装工事、

仕事内容【応募資格】 [必須] ■建築系の学部学科を卒業 ■設計/施工管理など建築関連のご経験 [歓迎] 商業施設（特にチェーン展開されている店舗）の設計経験 【募集年齢（年齢制限理由）】 ～49歳（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【フィットする人物像】 ホスピタリティ 自走、自己成長できる人 調整意欲 チームの成果を重んじる 【職種名】 店舗設計/工事管理 【仕事内容】 新規出店、改装、移転に伴う店舗基本設計及び施工管理業務をお任せします。 社内外（取引先、営業部、店舗開発部）と連携を取りながら、１つの店舗を形にしていただきます。 【業務の流れ（店舗基本設計～施工に関わ

仕事内容東京都渋谷区の店舗管理責任者（不動産 賃貸仲介） (正社員) | 株式会社ビリーフコーポレーション ▼仕事内容 賃貸物件を探しているお客様へ最適なお住まいをご提案する仕事です。 当社は業界でも珍しい「楽器演奏ＯＫ物件」に特化しており、物件数が限られる分ニーズが高く、成約率は７〜８割と高水準です。 インターネットからのお問い合わせ対応を中心に、ヒアリング、物件紹介、内覧、契約手続き、引き渡しまでを担当。 バックヤード体制が整っており、営業に専念できる環境です。 新規開拓はなく未経験者も歓迎。 将来はチーフ ・店長への昇格や、希望によりグループ会社への異動も可能。 少数精鋭で風通しの良い職場です