ハローワーク 社会保険労務士 - 埼玉県 の求人・仕事・採用

仕事内容社会保険労務士全般 ・労働・社会保険手続き ・給与計算業務 ・顧問先対応（段階的にお任せします） 「変更範囲：変更なし」 ※顧問先との信頼関係を大切に、責任を持って丁寧に取り組める方 であれば実務や顧問先対応を丁寧に伴走します。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜16時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：※（１）（２）（又は）選択可 応相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他

仕事内容◎社会保険労務士補助業務を行っていただきます。 ＊給与計算 ＊社会保険、労働保険手続き ＊事務所における総務事務 ＊研修企画、資料作成 ※中小企業のクライアントの役に立ちたい方を募集しております。 ※社会保険、労働保険の手続きだけでなく、 クライアントの人事となり 研修計画や人材育成、評価制度設計などを行います。 「人」が好きで、仕事を楽しめる方を待っています！ ※変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分又は〜の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）又は（１）の間の実働５時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容＊労働保険および社会保険関連の諸手続き・給与計算業務 ※変更範囲：変更なし

仕事内容社会保険労務士事務所において、顧問先への定期訪問・相談、各種 労働社会保険に関する書類作成・提出手続き（電子申請を含む）、 障害年金関係業務、給与計算等を幅広く行っていただきます。 業務の習熟度、意欲および実績によっては幹部登用もあります。 訪問先は都内・埼玉県近郊（公共交通機関での移動）です。 ＰＣスキル（ワード、エクセル、メール）は必須です。 社労士ソフトは「オフィスステーション」を導入しています。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇・年末年始

仕事内容社労士事務所での事務一般 ・パソコン入力（ワード、エクセル、他） ・手続き等の書類作成 ・給料計算業務（勤怠入力集計・給与計算ソフトで計算・確認） ・役所への電子申請 ・郵便物の郵送、収受 ・電話応対 ・ファイリング ※変更範囲：変更なし

仕事内容各部署で活躍する従業員をバックオフィスから支えるポジションに なります。 ・人事システムの管理 ・勤怠管理（申請書・勤怠データの確認や処理等） ・給与計算、年末調整 ・行政官庁への報告書類の作成 ・各種保険（社会保険・雇用保険等）手続き ・従業員からの労務相談、トラブル対応 ・産業医、顧問弁護士との調整 ・労働法令改正等に伴う規定の見直し、規定作成 ・その他庶務業務 等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容製造業の関節部門（総務・経理・人事・営業）一般事務です 具体的には、 ・ワード・エクセルを使用した文書の作成 ・電話応対 ・経理事務：会計ソフトへの仕訳・振込入力、現金精算、 出納帳や提出書類のチェック、各種計算書の作成 ・営業事務：書類作成、送付その他雑用（お茶くみ無し） ・労務事務：社労士・応募者・入社予定者連絡、 提出書類の作成、勤怠不備連絡など ・その他備品の発注当いわゆる「庶務」全般 ※既存社員が、企画業務に注力するため、現在持っている 一般事務を引き継いでいただきます。 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大規模なクレーム対応・大量受注対応：１日５時間まで １ヶ月８０時間まで（上限６回） １年７１０時間まで 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容人事・労務に係る業務全般 ・給与計算（労働時間管理、有給休暇管理） ・入退社書類作成 （健康保険組合、年金機構、ハローワーク手続き） ・就業規則に照らした社内対応等 ・社会保険労務士他公共機関との質疑応答 ・パソコンスキル必須 ※当社の詳しい情報は、ホームページをご覧下さい。 変更範囲：なし

仕事内容＊中小企業の人事労務に関する総合相談を行っている 社会保険労務士事務所における業務。 ・定期的な企業訪問による巡回指導 ・中小企業の労務相談、助言 ・労働、社会保険、事務組合事務手続き ・人事労務管理業務、給与計算等各種人事労務に関する業務 ・就業規則、各種規則類作成 ・雇用関係助成金の申請 【変更範囲：会社の定める業務】

仕事内容当社は公共事業を中心に事業拡大中の建設コンサルタント会社です 現在、事業拡大フェーズにあり、人事労務部門の強化が急務となっ ています。 会社の基盤を整え、成長を支える「人事責任者」ポジションです。 【具体的業務】 ・就業規則、各種規程の整備・改定 ・労基署／労働局対応／・派遣法、職業安定法対応 ・社会保険、労働保険管理／・労務トラブル予防 ・人事制度設計（評価・報酬制度）／・採用体制整備 経営層と直接連携しながら、組織づくりに主体的に関わっていただ きます。 変更範囲：変更なし

仕事内容人事課における下記業務の補佐をご担当いただきます。 ＊新卒・中途採用業務（求人作成、媒体対応、面接調整など） ＊勤怠管理・労務手続き（入退社、各種届出） ＊給与計算（ＰＣＡ使用） ＊社会保険手続き（社労士事務所と連携） ＊人事評価制度運用サポート ＊その他、人事総務業務全般 ＊銀行への外出等で社有車の運転業務があります ※変更範囲：変更無し

仕事内容人事・労務に係る業務全般 ・給与計算（労働時間管理、有給休暇管理） ・入退社書類作成 （健康保険組合、年金機構、ハローワーク手続き） ・就業規則に照らした社内対応等 ・社会保険労務士他公共機関との質疑応答 ・パソコンスキル必須 ※当社の詳しい情報は、ホームページをご覧下さい。 変更範囲：なし

勤務時間就業時間１：8時45分〜14時45分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：大規模なクレーム対応・大量受注対応：１日５時間まで １ヶ月８０時間まで（上限６回） １年７１０時間まで 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年間休日数：１２５日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容ショートタイム正社員 短時間正社員としての募集です。 人事・労務に係る業務全般 ・給与計算（労働時間管理、有給休暇管理） ・入退社書類作成 （健康保険組合、年金機構、ハローワーク手続き） ・就業規則に照らした社内対応等 ・社会保険労務士他公共機関との質疑応答 ・パソコンスキル必須 ※当社の詳しい情報は、ホームページをご覧下さい。 変更範囲：なし

仕事内容入社当初は電話対応・請求書の発行業務及び管理業務を行って頂 きます。 慣れてきましたら、入出金管理業務や給与計算・入退社手続き・ 会計業務を行っていただきます。 顧問社会保険労務士・税理士もおりますので手続きを進めていく うえでサポートいただけけます。 是非ご応募下さい。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：9時30分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：勤務時間応相談 昼休み：１２：００～１３：００ 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 シフトによる 勤務する曜日の相談可

仕事内容事務所でのお仕事です。 ・新規契約書の作成 ・請求書の発行と郵送業務 ・電話対応 ・来客対応（お茶出しあり） ・集金業務（上尾市内を軽自動車等で行きます） ・経理の仕事で小口現金 会計事務所、社会保険労務士の先生とのやり取りあり。 ＋変更範囲：会社の定める業務

仕事内容人事・労務担当業務全般をお任せします。 ◯求人媒体の選定・対応、新卒・中途・転職サイトの 担当者・応募者の対応等 ◯面接対応のスケジュール調整サポート ◯入退職の手続き、労基署・各種届け出対応 ◯勤怠管理、給与計算、年末調整、社労士との窓口 ◯各種保険・年金手続きの対応 ◯給与規程・就業規則・労使協定等の整備 ◯その他、総務業務にも携わっていただきます ※変更範囲：変更なし

仕事内容■詳細業務： ・売上の入金管理、預り金の入出金及び集計、資金繰り表の記入 ・毎月の不動産管理に必要な諸経費の支払義務及び集計業務 ・現金の管理（現金の出し入れ、残高の確認）、振込手続き ・経費精算、領収書・請求書の発行、伝票・書類・備品管理業務 ・月次決算の補助業務、年次決算の補助業務、顧問税理士対応、 顧問社労士対応など ・その他庶務業務 従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務の範囲

仕事内容・税理士、行政書士、社会保険労務士に関する業務の補助 ・電話応対、来客対応 ・顧問先への訪問による記帳指導等 ・会計ソフトＪＤＬによる仕訳入力 ・書類整理、書類作成 ・所内清掃 ※開業から２０年 地域のお客様と共に成長している会計事務所です。 お客様に喜んでいただけることがやりがいに繋がる仕事です。 業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【総合事務職】 ・総務（電話応対、来客対応） ・経理（パソコンでの入力、支払い等） ・人事（人材募集、確保） ・労務（給与計算、勤怠管理、社保手続き） ・行政対応（届出の作成、提出） ・職場環境整備、庶務、車両・什器・備品の管理、その他事務全般 ※総務と経理のウェイトは７：３程度（変動あり） ※診療報酬請求事務は他部署の担当 ※業務の相談ができる、顧問の税理士・社会保険労務士がいます。 変更範囲：業務上必要がある場合、法人の指示する業務への配置転 換もあり得る。

仕事内容●毎日の伝票をＰＣに入力、各取引先ごとに伝票を月でまとめ、 ＰＣ入力分と付け合わせる。 ●タイヤ及び関連商品の仕入れ、販売の伝票起票、ＰＣ入力 ●伝票記入、記帳、ＰＣ打ち込み、レジ対応 ●社外対応（社労士・会計事務所） など ◎思考力、応用力をフル回転して頂き、会社の改善や利益になる事 をご提案していただけるポジションになります。 ◎幹部への道もあります。 ★基本的なＰＣ操作（Ｗｏｒｄ，Ｅｘｃｅｌ）ができる方 変更範囲：変更なし