人事労務 - 北海道 の求人・転職・中途採用

仕事内容<仕事内容> 道内でもトップクラスの人事・労務のプロフェッショナル◆社会保険労務士 ◆社会保険労務士の資格を持っている方◆ 私たちは『顧問先満足度及び社員満足度日本一の社労士法人』を目指しています。 社会保険労務士は働き方が多様化していくこれからの時代には、ますます需要の高まる資格です。 でも社会保険労務士の資格は持っているけど、その資格をうまく活用できていない方、もっと社会保険労務士としてのスキルを磨き高めていきたい方にはピッタリの事務所です。 ハッキリ言って私たちの事務所の業務レベルは高く、道内でもトップクラスです。 理由としては (1)幅広い知識と経験を持った仲間が、惜しげも

仕事内容賞与年2回／週休2日制／基本土日休み／年間休日110日／転勤無／残業20時間未満 ＜37周年・増員募集＞事業拡大に伴う体制強化のため増員募集。 根室で誕生し現在では札幌市内や首都圏にも店舗を展開中の回転寿司「根室花まる」の人事労務責任者を募集します。お願いしたい業務は総務と経理を兼ねた労務チームの管理業務及び不随する諸業務です。チームの担当領域は給与計算から法務対応、社内環境の整備、社宅管理、ビザ申請対応などの幅広い領域となります。 【職種】 ≪総合職・正社員≫人事・労務責任者 【雇用形態】 正社員 【アクセス】 地下鉄東西線発寒南駅より徒歩10分、車通勤OK 【給与】 月給34万

仕事内容人事、経理、労務等ご希望の業務内容・部署がございましたらお申 し付けください 〇社内設備や備品の管理 〇契約書や社内文書の管理 〇仕訳、伝票処理、帳簿管理 〇請求書発行・入出金管理 〇勤怠管理、給与計算 〇採用活動、人員育成制度構築等 ＊業務の変更範囲：会社が定める業務

仕事内容【仕事内容】 人事領域全般(マネージャー候補)として、下記業務をお任せします。 【主な業務内容(一例)】 主に中途採用業務全般をメイン業務として、 ・各組織責任者と採用ターゲットや採用要件のすり合わせ ・エージェントや求人広告クライアントとのリレーション構築 ・採用面接 ・採用プロセスの構築/改善/運用 ・効果的な採用チャネルの検証 ・採用イベントの企画及び運営 ・社員教育研修の企画運営など 一度にすべてをお任せするのではなく、徐々に業務を広げていただくことを想定しております。 【ポイント】 ・自ら考えて行動する力が身につく 考えることに制約はないので、自ら業務の目的（ゴール）を考え

仕事内容【応募資格】 [必須] ■人事業務経験（労務/制度設計/採用など領域不問） ※目安1,000名以上規模の組織における経験 [歓迎] ■事業会社や団体における「タレントマネジメント」「エンゲージメント向上」「ダイバーシティ推進」などの施策立案・実施 ■事業会社における安全衛生管理、労災関連経験 ■ストレスチェック等、健康経営に関わる業務経験 ■事業会社や団体における高度専門人材の採用、労働条件の設計 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事【人事企画・制度設計・労務・採用/プライム上場】（年収500万円～700万円） 【仕事内容】 ■東証プライム上場、北海道のエネルギー

仕事内容当社は「高齢社会×情報」を切り口として「介護/障害福祉」「医療」「ヘルスケア」「シニアライフ」の領域で、 40以上のサービスを開発・運営する、東証プライム上場の株式会社エス・エム・エスのグループ会社です。 ■業務内容 ・人事労務部門のプレイングマネージャーとしてご活躍いただきます。 ・労務管理業務のマネジメントからスタートしますが、人事役割を拡張し幅広いキャリアを描くことも可能です。 （人事考課等の人材マネジメント／教育研修制度／社内コミュニケーション等の企画・設計・運用 など） ＜主な業務内容＞ ・人事労務部門の組織マネジメント、人材マネジメント、リスクマネジメントの実行 ・以下の業務に

仕事内容JR「新琴似駅」・地下鉄「麻生駅」から徒歩3分の好立地◎日祝休み☆95床の地域に根差した病院です♪経理事務の実務経験者の募集です！ ブランク可/日勤のみ可/ミドルも活躍中/車通勤可/社会保険完備/住宅手当あり/日祝休み/駅徒歩圏内 【仕事内容】 一般病院（95床）での経理事務業務 【業務内容】 現金・預金の入出金管理 伝票処理 銀行対応 納税書類の作成 来客・電話対応 総務事務（人事・労務管理）の一部 【病棟情報】 地域一般病棟：1棟35床 医療療養病棟：2棟60床 【応募要件】 PC操作（オフィスソフトなどが使用できる方） 経理実務経験5年以上 ※病院の経理経験がある方は優遇致しま

仕事内容<仕事内容> 自分の存在意義を実感できる社労士事務所◆労務管理業務を行う事務スタッフ◆交通費支給◆完全土日祝休み！ 社会保険労務士事務所の事務スタッフとしてのお仕事をお任せします。 企業の社会保険や労働保険のお手続きや給与計算、人事労務関係の相談業務を中心に扱い、顧客層は主に企業が対象です。働きがいのある職場作りのお手伝いや企業目的を達成するためのサポートになります。働きがいのある会社作りに貢献するという価値を提供し、やりがいに繋がる仕事です。 ＜仕事の流れ> 9:30 出社 朝礼 9:45 清掃 9:55 引き継ぎ 10:00 当日の業務開始 12:00 休憩 12:50 午後の勤務

仕事内容【浜理ＰＦＳＴ】正社員！賞与年２回５．１ヶ月！勤怠管理など ◆人気の職業紹介！年間休日１２５日！交通費支給（上限）あり！車通勤ＯＫ＆駐車場無料♪部署には６７名が在籍！基本☆土日祝休み！ワークライフバランスも保てる環境です！ 社員食堂あり！残業少なめなので自分の時間も大切にできます！【正社員で就業開始】勤怠管理、給与計算、社会保険事務（入退社管理、月次変更、年末調整業務など）、 顧問社労士との折衝など…。◆正社員として直雇用です。【ＯＡスキル】Ｗｏｒｄ（文章作成）・Ｅｘｃｅｌ（表計算）・ＰｏｗｅｒＰｏｉｎｔ（プレゼン編集） 雇用形態： 正社員 必要な資格・条件： 【高校卒以上】◆人事・労務

仕事内容株式会社ブレークアウト 総務・人事・経理／札幌勤務／年休123日／残業少／成長中企業 【求人要約】 【成長中企業】北海道全域の民泊運営をトータルで代行 【経験者採用】勢いあるベンチャー企業でキャリアUP 【働きやすさ】年休123日以上／完全週休2日制 【仕事内容】 北海道での民泊運営事業を行う成長中ベンチャー企業を、バックオフィスから支える経理・総務・人事 【具体的な仕事内容】 ■ブレークアウトが描く未来 ブレークアウトは、2021年度「北の起業家表彰:特別賞」を受賞し、北海道発のスタートアップとして成長を続けています。 それは、我々の主戦場である宿泊業界全体が成長しているのみなら

仕事内容<仕事内容> ニセコエリアのホテルでの人事スタッフ 【仕事内容】 ニセコエリアにあるラグジュアリーブティックホテル「シャレーアイビー」にて、人事業務全般をお任せします。 ご経験に合わせて、お任せしていきますのでご安心ください！ ＜具体的な業務内容＞ ・応募者管理・面接対応 ・求人媒体選定・原稿作成 ・入社案内、入退社に関する手続き ・勤怠データの確認・管理サポート ・給与計算や社会保険手続きのサポート など 異業種の方も大歓迎！ホテル業界のことはしっかり先輩社員がOJTの中で教えます。 【募集背景】 2012年に「シャレーアイビーヒラフ」を開業して以来、当社は北海道全体の活性化に貢献す

仕事内容■担当業務：当社の社労務士としての業務全般に携わって頂きます。 ■詳細： ・人事/労務系コンサルティング ・就業規則作成 ・労働保険、社会保険の実務処理 ・その他付随する業務全般 将来の幹部候補として、各業務はもちろんのこと、事務所の運営にも力を貸していただき、事務所のさらなる繁栄に尽力していただくことを大変期待しています。 ■配属部署： 当事務所の平均年齢は、男性38.2歳・女性37.6歳。40代の所長を筆頭に、20代～50代まで、幅広いメンバーで構成されています。 社員数は、男性53名・女性42名の計95名。公認会計士2名、税理士有資格者11名、税理士科目合格者は23名、行政書士は7名

仕事内容人事・労務・財務などの専門知識や実務経験をお持ちの方に、将来 的には法人内の中核メンバー（コアスタッフ）として活躍していた だきます。将来を見据えたコアスタッフ候補として、あなたの知識 と経験を活かしませんか？ 【主な仕事内容】 ○給与計算 ○経理事務 ○人事関係 ○労務関係 ○各関係行政への書類作成や対応 ○法人内事業所との連携 ○運営に関する多岐にわたる業務 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 以下業務をご担当いただける方を募集します。 【具体的には】 ・労務管理 ・採用業務（年間採用：新卒採用 ～10 名／中途 ～5名程度） ・査定評価など、人事に関連する社内規定の見直し修正、運用などの管理業務 【配属先情報】 中標津本社：約60名（全社約120名・人事部門3名） 人事部は部長1名、メンバー2名となっております。 平均残業時間は20時間程度、育児後復帰率は100%となります。転勤もなく、長くキャリアを積んでいただくことが可能です。 【同社の特徴】 ・創業50年超・従業員数100名超の会計事務所、一次産業顧客は日本トップクラスのシェアを誇ります。 ・顧客数も順調に

仕事内容和洋菓子の製造販売をしている事業所での事務作業 労務部：人事・労務業務全般を行います。 ・採用入社手続き ・電話対応 ・勤怠管理 ・給与計算 ・社会保険手続き等 ・その他付随する業務 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊当会計事務所において、経理・一般・総務全体に関わる事務業務 に従事していただきます。 ・電話・来客対応 ・現金・預金等管理 ・給与計算・勤怠管理 ・請求書作成 ・書類作成 社内システム入力作業 ・その他、雑務 ＊業務にはマイカーを使用していただきます（ガソリン代等支給） ＊丁寧に指導しますので安心してご応募下さい。 ＊長期勤続していただける方歓迎します。 「業務の変更範囲：変更なし」

仕事内容創和プロジェクト株式会社 【札幌】人事労務（給与計算担当）／満足を超える感動を目指すトータルウェディングカンパニー 【仕事内容】 【札幌】人事労務（給与計算担当）／満足を超える感動を目指すトータルウェディングカンパニー 【具体的な仕事内容】 【人事労務／育休取得率100％／女性管理職比率35％以上／異業種出身者多数活躍／トータルウェディングカンパニー／平均勤続年数7.64年】 ■職務内容： ・当社の人事労務担当として、「給与計算」業務を中心に以下の業務に従事いただきます。 ■職務詳細： ●給与 ・給与計算（税金・社会保険料の控除計算含む） ・給与支給データの取りまとめ（勤怠情報の集

仕事内容株式会社セイコーフレッシュフーズ 【札幌／急募】管理部門（人事労務メイン）／セコマGで安定性◎幅広くスキルUP◆年休123日・土日祝休 【仕事内容】 【札幌／急募】管理部門（人事労務メイン）／セコマGで安定性◎幅広くスキルUP◆年休123日・土日祝休 【具体的な仕事内容】 ■魅力： *創業130年、設立85年、北海道売上高NO.1の大手卸売企業 *安定のセコマグループ!福利厚生が充実♪ *年間休日123日+有給休暇+特別休暇 *”はたらきやすい環境づくり”を行う、労務担当者 *部署増強のため、中途入社者活躍中!部門内の中途入社率62.5% *経験をいかしてスキルを磨きたい方、キャリアアッ

仕事内容【おすすめポイント】 ◎年間休日127日で ワークライフバランス◎ ◎土日祝休み（休日はしっかりお休み） ◎基本給30万円以上 ◎服装自由 ◎駅チカ駅直結 【事業内容】 同社は「高齢社会×情報」を切り口として 「介護/障害福祉」「医療」「ヘルスケア」 「シニアライフ」の領域で40以上のサービス を開発・運営する、東証プライム上場の 株式会社エス・エム・エスのグループ会社です。 【仕事内容】 人事労務部門のプレイングマネージャーとして ご活躍いただきます。 労務管理業務のマネジメントからスタート ですが、人事役割を拡張し幅広いキャリアを 描くことも可能です。 ・人事考課等の人材マネジメン

仕事内容【応募資格】 [必須] 普通自動車免許（AT限定可） 社労士事務所での実務経験3年以上 社会保険労務士有資格者 【職種名】 社会保険労務士【札幌市】年収～560万円／年休120日以上／転勤なし／残業少なめ／ 【仕事内容】 労働契約の作成やチェックや労働基準法や関連法令に準拠した規程の整備など、 社会保険労務士として企業のバックオフィスを支える業務に従事頂きます。 札幌市を中心に、企業のバックオフィスを支えるＡｉｍパートナーズグループにて、社会保険労務士として下記業務をお任せします。 【具体的には】 ＜就業規則や給与規程の作成および改定＞ ・労働契約の作成やチェック ・労働基準法や関連法令に