ケアマネジャー 特定施設入居者生活介護 - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容■会社名 東京都板橋区の特別養護老人ホーム ■メインキャッチ 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護士/年間休日122日!ケアマネジャー求人!日勤のみ!職場環境! ■コメント ケアマネ募集！幅広い年代の方同士、コミュニケーションも活発で 協力し合いながら働ける環境です★ 年間休日122日、日勤のみのお仕事なので プライベートも充実しながら働くことができます♪ ■雇用形態 正社員 ■職種 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務／介護支援専門員／介護士 ■仕事内容 特別養護老人ホームでのケアマネジャー業務全般 ・ケアプランの更新 ・介護保険の更新、病院付き添い

仕事内容居宅介護支援事業所にてケアマネジャー業務全般をお願いいたします。 一人ひとりに合わせたケアプランを作成して頂きます。 ご利用者様のお悩みやご不安に寄り添い、真剣に対応をしていただきたいと考えています。 私達と一緒に、ケアマネジャーという仕事に誇りを持って働きませんか?

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 263500~273500円 賞与：年 2回 賞与：年 2回 【住所】 東京都板橋区新河岸3-11-11 【アクセス】 都営三田線新高島平 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日116日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【施設の特徴】 立地条件が魅力的のプラチナ・シ

仕事内容＊ケアプランの作成 ・入居支援業務 ・病院及び居宅支援事業所への訪問 ＊給付管理業務 変更範囲：変更なし

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー(クリニック) 【仕事内容】 介護付き有料老人ホーム（100床）におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング ・その他の施設業務 ＊介護職との兼務はありません。 【事業所名】 ホスピタルメント板橋ときわ台 GTrail-0478 【応募資格】 介護支援専門員をお持ちの方 【施設形態】 【法人名】 医療法人東京桜十字本部 【勤務地】 東京都板橋区前野町3-20-2 【アクセス】 都営三田線「志村坂上駅」徒歩12分 東武東上線「ときわ台」徒歩14分 【勤務時間】 8:30～17:30（休憩60分） 【待遇】 昇

仕事内容東京都板橋区の介護支援専門員（東京都板橋区／居宅／正社員） (正社員) | 社会福祉法人 愛宕福祉会 ▼仕事内容 居宅介護支援事業所においてのケアマネ業務 ・介護全般の相談、受付 ・利用者宅への訪問 ・ケアプランの作成 ・事業所との連絡調整業務 ・報告書類の作成従事すべき業務の変更の範囲：法人内全職種◆週休３日制、年間休日１６９日◆ (東京都板橋区) ▼職種 介護支援専門員（東京都板橋区／居宅／正社員）(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給245000〜343000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（16.3日）)170000〜268000円 (昇給)あり (賞与

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 280000~440000円 【住所】 東京都板橋区高島平９－１２－１４ＫＹビル１階 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 完全週休2日制 年間休日125日 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護スタッフに特化した、求人

勤務時間（1）08：30～17：30（休憩60分） ※勤務時間相談可 ※月間労働87時間以上の勤務 ※夜間対応・オンコールなし

仕事内容[仕事内容] 主な業務：お客様・ご家族と各施設との連絡・調整 お客様宅訪問によるアセスメント・モニタリング 最適なケアプラン作成と給付管理を行います。 定期訪問でサービス状況の確認やサービス担当者会議 の開催、相談業務などを担当します。 髪色・髪型自由、ネイルもOKです まつげエクステやひげも可能、社内ガイドラインあり オシャレを我慢せず自分らしく働ける職場です！ 【仕事の流れ】 08：30～ 出社 朝礼での連絡、スケジュールの確認、必要箇所への連絡 10：00～ お客様のご自宅にてモニタリング（2件） 12：00～ ＜休憩＞ 13：00～ サービス担当者会議 14：30～ お客様宅に

仕事内容《アイムス蓮根》介護支援専門員 正社員／福利厚生充実している施設です。 特定施設入居者生活介護（有料老人ホーム）でのケアマネージャー常勤の募集になります。 【 具体的には… 】 ご入居者様のケアプランの作成 サービス担当者会議の参加 ケアカンファレンスの開催 モニタリング 要介護認定の更新申請 家族との連絡調整ケアマネジメント業務 東京都板橋区蓮根にある介護付き有料老人ホーム『アイムス蓮根』 IMSグループの関連施設なので経営も非常に安定しています。 現在、常勤ケアマネージャーを募集中！ スタッフに聞いた“施設の魅力”は「スタッフ同士の仲がいい」こと。 定着率が高く、入社後は長く続け

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 老人短期入所施設 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 300000円 【住所】 東京都板橋区舟渡3-4-8 【アクセス】 JR埼京線 / 都営三田線浮間舟渡 / 蓮根 / 西台 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します / 【施設の特徴】 ご利用者の方の尊厳を大切に、その人らしい生活を支えます。 【この求人をご紹介してい

仕事内容東京都板橋区の介護支援専門（正社員）／ケアプランカラフル (正社員) | 株式会社ＣＡＮＯＷＬＩＦＥ ▼仕事内容 ◆ケアマネジャー業務全般をお任せします！ ・要介護度に応じて、ご利用者さんの状態やＡＤＬを含め、必要なサービスの導入など ・介護サービスの費用請求のために給付管理を行い、給付管理票を作成など ・担当者会議の参加や利用者家族のサービス相談 ・悩み、サービス提供者との連携など ・区のサービス情報提供、介護知識の提供、療養上の悩み相談 ・福祉用具の選定など ・訪問エリア：板橋区 ・北区 ・制服、電動自転車などの必要グッズは貸与「変更範囲：変更なし」 (東京都板橋区) ▼職種 介護支援

仕事内容【仕事内容】 居宅介護支援事業所における介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお願いします。 ┈┈┈┈┈┈┈ 資格をお持ちの方、必見です！ ☆より良い環境で働きたい20代の方！ ☆そろそろまたお仕事がしたい30代の方！ ☆今後のためにプラスの収入がほしい40代の方！ ☆これからも働き続けたい50代の方！ ぜひお持ちの資格・経験を活かしませんか？ 当社では幅広い年代のスタッフが活躍中！ 男女関係なく皆さんにご活躍いただける環境です。 もちろんひとつひとつ丁寧にお教えするので、 ブランクのある方もご安心くださいね♫ 本求人は人材紹介会社【株式会社スマイルパーム】が掲載している 非公開の

勤務時間【日勤】9:00～18:00 ※業務上必要な場合 【早番】7:15～16:15 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:00～翌10:00 ※勤務シフトの相談可 シフト制 ※事業所により時間変動あり ※勤務シフトに応じて休憩最大60分あり。詳細はお問い合わせください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,904円～1,916円 ・東京都居住支援特別手当含 (週20h未満の方は対象外) ・処遇改善手当含 ・別途、夜勤手当(1回6000円～) ※試用期間が3ヶ月あります。 その間の給与や福利厚生は変わりません。 【勤務地】 東京都板橋区高島平4-13-15 募集情報 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ☆さまざまな方に

仕事内容≪賞与年2回、手当、産休・育休≫ 面接時間・勤務開始日の相談OK！ ・家族相談 ・情報提供 ・サービス調整 ・ケアプラン作成 ・サービス担当者会議 ・入所希望者の実態調査 ・認定調査 ・加算資料作成 ・他職種連携による介護業務あり ・ご利用者受診、入退院時の送迎業務 ・ショートステイご利用者の送迎業務 帝京大学グループの施設なので安定。 離職率が低く、働きやすい職場です

仕事内容ケアマネジャー／施設ケアマネ ジャ 募集 車・バイク通勤O 施設にて、ケアマネの業務をお願いします。 担当するご利用者様のケアにも携わりながら、プランの作成、見直しに活かすことができます。 未経験の方でも、先輩社員が丁寧に指導しますので、ご安心ください。 ＜主な業務内容＞ 〇ケアマネ業務：プラン作成、モニタリング、担当者会議の開催など 〇介護業務：身体介護、生活支援など ＜働く先輩スタッフの声＞ 資格制度などスキルアップが目指せますし、経験豊富な先輩方から学ぶことが多く、 成長を感じます！思っていた以上に楽しく、また同じくらい、大変なこともあります。 それでも毎日「がんばろう」と思える

勤務時間【日勤】9:00～18:00 ※業務上必要な場合 【早番】7:15～16:15 【遅番】10:00～19:00 【夜勤】16:00～翌10:00 ※勤務シフトの相談可 シフト制 ※事業所により時間変動あり ※勤務シフトに応じて休憩最大60分あり。詳細はお問い合わせください。 労働時間制度 シフト制

仕事内容掲載期間：04/09（木）～04/30（木） 愛の家グループホーム 板橋小茂根 ブランクOK◎復帰しやすいように熱くサポートいたします アルバイト・パート 現場でケアにも関わりながら、お一人お一人に合わせたケアプランのご提案ができるのが少人数制の強みです◎ 「自由度」と「楽しみ」を大切にした学研グループの高齢者グループホーム ☆さまざまな方にに合わせて、安心して働ける環境があります☆ ≪ブランクのある方も復帰しやすい≫ 産休・育休明けの主婦(主夫)さんの復職や、現場からブランクのある方も、少しずつ慣れていけるサポート体制が充実しています。 ベテランのスタッフやホーム長があなたをフ

仕事内容家族相談・情報提供・サービス調整・ケアプラン作成 サービス担当者会議開催・入所希望者の実態調査 認定調査・加算資料作成 ＜変更範囲：事業所が定める業務＞

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 204000~264000円 賞与：年2回（4ヶ月） 賞与：年2回（4ヶ月） 【住所】 東京都板橋区成増4-14-18 【アクセス】 東京メトロ副都心線 / 東京メトロ有楽町線 / 東武東上線地下鉄成増 / 成増 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 【福利厚生】 /退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 サービス付き高齢者向け住宅 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 265000~368500円 賞与：年2回 賞与：年2回 【住所】 東京都板橋区三園1-32-2 【アクセス】 都営三田線新高島平 / 西高島平 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 【福利厚生】 通勤手当/慶弔休暇 / 有給休暇/再雇用 / 昇給 / 退職金/退職金制度あり/通勤手当制度あり 【保険】 厚

仕事内容ケアマネジャーとして自宅に住まわれている高齢者が自立した生活 を送れるよう生活全般をコーディネーターする仕事です。具体的に はデイサービスやヘルパーを利用するケアプランの作成や要介護度 認定の調査や補助、施設入所の連携などを行っていただきます。 〇現在７名体制の居宅介護支援事業所です。 〇未経験者やブランクある方も歓迎、未経験からスタートした職員 も活躍中。 〇年間公休数１２４日の安定した働き方ができます。 〇６０歳以上の方の応募も歓迎いたします。 ＜変更範囲：法人の定める業務＞