ケアマネジャー ハローワーク - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容老人保健施設 笠岡すみれ苑における施設入所者のケアプラン作成 及び事務業務等。 ※ハローワークの職業相談窓口でご相談のうえ、必ずハローワーク の紹介状の交付を受けていただくようお願いします。 変更範囲：変更なし

仕事内容定期巡回・随時対応サービスにおける介護業務全般 ・身体介護 ・在宅でのサービス計画を作成など ＊初めて経験される部分も先輩スタッフがサポートします ＊希望者は地域行事の企画運営に携わることができます ＊希望者は資格取得（介護支援専門員など）にチャレンジして、 キャリアチェンジも可能です（実績あり） 定期巡回・随時対応サービス｜ケアステップエールは、 訪問看護ステーションや居宅介護支援事業も展開している 株式会社エールが運営をおこなっています。 ・従事すべき業務の変更あり（会社の定める範囲） ・就業場所の変更あり（会社の定める範囲）

仕事内容『特別養護老人ホームしおかぜ』でケアマネージャー業務をお願い します。 利用者さんも職員も、みんなが過ごしやすいしおかぜを 一緒につくっていきたいので、コミュニケーションを大切に してくださる方を歓迎します。 事前にお話だけでも大丈夫ですので、気軽にご連絡くださいね。 働き方など、あなたの「こうしたいな」をお気軽にお話しください 。 ＊変更範囲：法人の定める業務

仕事内容株式会社アイリーフが運営する岡山市内のいずれかの介護事業所に て管理者として事業所運営業務に従事していただきます。 ・職員の労務管理、マネジメント ・事業所運営（入居営業、見学対応、相談、事故対応等） ・金銭管理（小口、備品管理、予算管理） ・提出書類作成及びチェック ・カンファレンス、社内研修、会議の参加 ・その他付随する業務 ＊配属先は採用後決定します。 ＊入職時は候補として引継ぎからスタートをお願いします。 ＊業務変更範囲：なし

仕事内容＊介護老人保健施設（エリシウム柵原）に於いて、介護支援専門員 のお仕事に従事して頂きます。 ＊利用者の方へのケアプラン作成が中心です。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容★２０２６年１０月 新規グループホームＯＰＥＮ予定★ オープニングスタッフ募集開始しました！ （開設まで既存施設での勤務可）詳細はお問い合わせ下さい。 －－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－－ ケアプランの作成、施設内のケアマネージャー業務全般を行って いただきます。 ・利用者と家族の希望を大切に考え、ケアプラン作成等の業務を 行える方を求めています。 ・高齢者とゆっくり関わりながら働けます。 ・少人数の職員で、アットホームな職場です。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容★利用者が選びやすいように環境を整え「できる」を引き出す介護 を行っています ＊１フロア（ユニット）９名の利用者を２～３名で対応します ・生活援助や身体介助、記録業務、ケアプランの作成 ・利用者様の創作活動のお手伝い など ＊社用車（軽四）を使用する場合があります（病院付き添いなど） ＊未経験の方でも研修期間がありますので、安心して応募していた だくことができます ＊業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主な仕事内容＞ ・お客様のご自宅を訪問し、健康状態、生活環境、ご家族の状況な どを伺った上で、最適なケアプランを作成 ・介護サービス開始後も定期的にお客様のご自宅を訪問し、状況に 応じてサービス内容を調整 など ※ブランクのある方も大歓迎！サポート体制充実！ ※事前の見学や相談も大歓迎！お気軽にご連絡ください。

仕事内容介護サービス計画（ケアプラン）の立案をして在宅や施設で生活し ている方々の相談に応じ、介護サービスの利用調整や関係者間の連 絡などを行っていただきます！ 弊社が経営するデイサービス・薬局・福祉用具貸与販売事業の方々 とも連携をとっていただき、ご利用者様の心身の状況に合わせて自 立した日常生活を営むことができるよう支援していただきます。 従事すべき業務の変更範囲：変更なし

仕事内容居宅事業所にて介護支援専門業務を行っていただきます。 ・ケアプランの作成、事務処理 ・ご家族や関連施設等の調整及び相談 ・日常生活の支援業務 「変更範囲：変更なし」

仕事内容地域にお住まいのご利用者様とご家族様の日常生活におけるご相談 に応じ、ケアプランを作成していただきます。 ・自立支援を重視してケアプランを立てていただきます。 ・多職種とのカンファレンス参加等 【変更範囲：変更なし】

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーを担当していただきま す。 集合住宅の利用者が半数以上ですので移動が少なく、効率的な業務 が行えます。 ＊変更範囲：会社の定める仕事内容

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーを担当していただきま す。 集合住宅の利用者が半数以上ですので移動が少なく、効率的な業務 が行えます。 ＊変更範囲：会社の定める仕事内容

仕事内容介護サービスが必要な人と施設をつなぐ調整役として以下の業務を お願いします。 ・ケアプランの作成・管理 ・施設に入居されている方の状態管理、相談、助言対応 ・ご家族からの相談、助言対応 ・心身の状況等に応じ適切なサービスを利用できるよう様々な他職 種との連携や調整 ＊６０歳以上の方も歓迎です。 【業務の変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務スケジュールによる 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務スケジュールによる ＊休日は相談に応じます

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネジャーを担当していただきます。 集合住宅の２０～３０名程度の担当をお願いします。（応相談） 集合住宅へお住まいの利用者様の担当となりますので効率よく業務 が行えます。 ＊変更範囲：会社の定める仕事内容

仕事内容※「介護医療院 かもの郷」において、介護支援専門員としての仕 事に従事していただきます。 ・ケアプランの作成 ・入退所の調整 ・利用者からの相談業務 ※介護支援専門員としての経験のある方を希望しますが、未経験者 でも可能です。お問い合わせください。 変更範囲：変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：〇就業時間については上記の時間帯のうち３～８時間 で相談可（休憩時間は就業時間に応じて変わります） 〇午前のみの勤務、午後のみの勤務も可。 ※勤務時間についてはご相談ください。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 ８／１３～１５（夏季）、１２／２９～１／３（冬季） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・昨年オープンしました居宅支援事業所でのお仕事です。 ★令和７年６月開設 ・家族様や医療機関等からの相談窓口、居宅訪問 ・介護にかかわる相談や要支援・要介護認定申請手続きの代行 ・要介護者とのカウンセリング ・利用者様のケアプランの作成、サービス担当者会議の運営 ・ケアプランの管理 ・適切な介護保険サービス（デイサービス・ヘルパー・ショートス テイ等）の利用の提案 ・同法人運営の「デイサービス・アクト リハサポ玉島」に併設 されています。 ※変更範囲：変更無し

勤務時間就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：10時00分〜19時00分 就業時間３：6時00分〜11時00分又は6時00分〜19時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：時間応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による勤務

仕事内容＊介護介助業務全般（食事、排泄、入浴介助等） ＊送迎（軽四自動車 ＡＴ車） １階が小規模多機能、２階がサービス付き高齢者専用賃貸住宅にな っている施設です。スタッフは１階の小規模多機能をご利用の方の お世話と、２階への訪問サービスをシフトにより担当して働いてい ます。１つの施設内で、訪問サービス・デイサービス・泊まりの利 用をしていただけるようになっており、その中で１人では不自由な 方の生活をお手伝いするのが私達の仕事です。スタッフ同士仲良く 協力しながら、快適に楽しい暮らしを提供できるよう頑張っている 施設です。 「変更範囲：資格取得により介護支援専門員・管理者」

仕事内容★利用者が選びやすいように環境を整え「できる」を引き出す介護 を行っています ＊１フロア（ユニット）９名の利用者を２～３名で対応します ・生活援助や身体介助、記録業務、ケアプランの作成 ・利用者様の創作活動のお手伝い など ＊社用車（軽四）を使用する場合があります（病院付き添いなど） ＊未経験の方でも研修期間がありますので、安心して応募していた だくことができます ＊業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容※「かも居宅介護支援事業所」において、介護支援専門員としての 仕事に従事していただきます。 ・ケアプランの作成 ・サービス担当者会議への参加 ・利用者との面談、連絡調整等の業務 変更範囲：変更なし