ケアマネジャー ハローワーク - 岡山県 の求人・仕事・採用

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネージャーの募集です。 【主な仕事内容】ご自宅で介護サービスを受けられる、ご利用者様 に対するケアマネジメント ※丁寧な研修を行った上で、できることからお任せしていきます。 ・介護サービスに関する相談への対応やアドバイス ・ケアプランの作成や見直し ・各種介護保険手続き ・医療機関と連携しての調整や対応 ・給付管理や帳票作成 ・行政機関への申請や対応 【従事すべき業務の変更の範囲】変更なし

仕事内容ご入居者様（最大９名）が心を穏やかに笑顔で心地良く暮らせるよ う、職員でチームを組み、ケアマネジャー業務と介護業務の提供を 通して、ひとつの家族のような関係や生活の環境を作って頂きます 。 ・サービス計画書作成 ・アセスメント、モニタリング実施 ・サービス担当者会議開催 ・食事、入浴、排泄介助 ・健康チェック、口腔ケア ・買い物、調理 ・シーツ交換、掃除、洗濯 ・記録作成（タブレット入力と手書 き） 【業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容＊特別養護老人ホーム高寿園（ユニット型８０床）において、ケア マネージャー業務に従事して頂きます。 主な業務は入居者様やその家族様の意向を取り入れ、 一人ひとりに合わせたケアプランの作成などを行なっていただきま す。 ＊変更範囲：法人の定める業務

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は9時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間の相談可能です。訪問に合わせて出勤、退勤が可能です。 毎月のシフトで動くので管理者と相談して決めて頂きます。 休憩は就業時間により異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 シフトによる。勤務は相談ください。

仕事内容在宅ケアマネージャーの増員募集です。週３０時間以内で仕事とプ ライベートをしっかり分けたい方におすすめです。２０人以上担当 していただきたいです。 【変更の範囲：なし】

仕事内容アクティブ介護保険サービスセンターにおいてケアマネ業務をお願 いします。 ＊ケアプラン作成 ＊アセスメント ＊訪問調査（訪問先：北区北福祉事務所管轄内及び総社市） ※業務中は社用車（軽自動車）にて移動していただきます。 従事すべき業務の変更範囲：法人の定める範囲

仕事内容ニューエルダーセンター（老健）でのケアマネージャーとしての相 談、 支援業務となります。 ケアプランの作成と管理、モニタリング、 介護保険証の申請などの管理 入退所の管理（入所前、病院訪問、 地域のケアマネジャーとの情報交換、退所前、自宅訪問） レクレーションの補助 入所者の生活環境に関する相談業務。 変更範囲：変更なし

仕事内容倉敷市内の事業所にて、利用者の方の相談受付、面談、契約及び利 用者の方の利用されるサービス事業所との調整、請求業務等の介護 支援専門員に関する業務を担当していただきます。 ※制服は貸与させていただきます。 ※１人で業務が行えるようになるまで、ОＪＴによりフォローさせ ていただきます。 ※業務変更範：会社の定める業務 「働き方改革関連認定企業（健康経営優良法人）」

仕事内容グループホーム明日香での介護支援専門員として従事していただき ます。 主な業務としては、ケアプランの作成、記録業務 介護業務全般 ・食事介護・入浴介助・排泄介助 ・体位交換・衣類着脱 ・レクリエーション業務 ・食事の準備・館内清掃 等 ※基本的に日勤のみで夜勤はありません。 利用者様定員９名 「変更範囲：変更なし」

仕事内容「地域密着型特定介護施設ひかりの里」において、介護業務、ご入 居者様やご家族様との介護相談やケアプランの作成、要介護申請、 医療機関（玉島中央病院）おの連絡、調整など介護支援専門員とし ての業務全般を行います。１ユニット１５名以下の利用者様が、２ ユニットに分かれて生活しており、施設全体の入居者は２９名です 。職員の負担軽減と業務効率化のため、積極的にＩＣＴや介護補助 設備を取り入れており、最新の入浴補助リフト・眠りセンサー・業 務支援システムを使っての業務となります。ひかりの里グループは ユースエール認定企業の認定を受けており、残業が少なく、有給休 暇の取得率も高いアットホームな職場です。見

仕事内容★利用者が選びやすいように環境を整え「できる」を引き出す介護 を行っています ＊１フロア（ユニット）９名の利用者を２～３名で対応します ・生活援助や身体介助、記録業務、ケアプランの作成 ・利用者様の創作活動のお手伝い など ＊社用車（軽四）を使用する場合があります（病院付き添いなど） ＊未経験の方でも研修期間がありますので、安心して応募していた だくことができます ＊業務変更範囲：会社の定める業務

仕事内容当院の関連施設「ゆうあい 居宅介護支援事務所」で介護認定者の 方 ご家族に対し、介護サービスの有効な利用と自立した日常生活 にむけたケアマネジメントを実施していただきます。 ※２０２７年１月より勤務できる方 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務スケジュールによる 応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務スケジュールによる ＊休日は相談に応じます

仕事内容居宅介護支援事業所のケアマネジャーを担当していただきます。 集合住宅の２０～３０名程度の担当をお願いします。（応相談） 集合住宅へお住まいの利用者様の担当となりますので効率よく業務 が行えます。 ＊変更範囲：会社の定める仕事内容

仕事内容居宅介護支援事業所にて、 ケアプラン作成、モニタリング、利用者の自宅訪問 介護保険の申請代行、サービス担当者会議の開催、 関係機関との連携業務、介護保険に関する相談業務記録業務等 ケアマネ業務全般。 事業所の管理者業務。 事業所の新規指定申請からしていただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容・ケアプランの作成、相談業務 ・関係機関との調整業務 ・利用者宅訪問 ケアマネジャーの経験があれば望ましい ※未経験でも丁寧に指導いたします。 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：時間帯応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 勤務時間・勤務曜日はご相談に応じます。 年次有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容居宅介護支援事業所で介護支援専門員のお仕事です。 ・アセスメント、ケアプラン作成 ・ご利用者宅へ訪問するモニタリング業務 ・サービス担当者会議の開催 ・他機関との連絡調整等 ＊事前連絡のうえ、ハローワークの紹介状および履歴書 （写真貼付）を、面接時に持参してください。 変更範囲：変更なし

仕事内容居宅介護支援事業所での管理者として、主任介護支援専門員を兼務 しながら下記の業務に携わっていただきます。 ・居宅介護支援事業所におけるケアプラン管理 ・介護保険証の管理・更新手続き ・介護保険に伴う手続き（介護保険契約を含む） ・スタッフのフォロー、マネジメント業務 ・利用者さまのケア業務 等 ＊ハローワークの紹介状を持参してください。 ＊仕事内容 変更の範囲：会社の定める業務

仕事内容計画作成担当者兼介護職員 ＊介護としても従事していただきますので、交替勤務となります。 変更範囲：変更なし

仕事内容在宅介護支援業務全般。 ・介護保険利用希望者宅訪問、ご意向確認、身体状況、住環境等 把握のためのアセスメント実施、ケアプランの作成、サービス 担当者会議の調整・実施、プラン実施状況の把握、評価（モニ タリング）の一連の作業。 毎月の請求事務、更新手続き変更手続等ご利用者の状況により 対応。 ・業務に必要な研修参加していただけます。 ・自己所有の車両にて利用者宅を訪問（燃料費支給有） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の5時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，その他 年末年始、ＧＷ、お盆 祝日は出勤ですが、振休として別の日に休みになります。

仕事内容生活相談員・リハビリ特化デイ・残業なし・夜勤なし 食事介助なし・入浴介助なし・週２からＯＫ 子育て世代のスタッフも活躍中！ お子様の行事や急なお休みもご相談ください。 デイサービス利用者の相談業務全般、送迎業務 ＊ご利用者様とコミュニケーションがしっかりとれる 人と接することを楽しいと感じることができる方を 希望します。 【定員１８名】 〈勤務例〉〈１〉８：３０～１３：３０ 〈２〉１２：３０～１７：３０〈３〉８：３０～１７：３０ 【変更の範囲：なし】

仕事内容・グループホームでユニットの管理者・ケアマネを兼務できる方を 募集しています。 未経験の方でも応募可能です。 管理者資格は入職後に取得できます。 ＊介護度の軽い方が多いので、高齢者との コミュニケーションも楽しいです。 ＊ゆったりとした家庭的な雰囲気を大切にしています。 平成３１年４月１日にオープンいたしました。 岡山市景観まちづくり賞を受賞した木造建築です。 業務変更範囲：法人の定める業務