京都府京都市のハローワーク リハビリテーションの求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：7時30分〜10時30分 就業時間２：14時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）および（２）を月～土曜日のうち週３日以上 ※勤務日数は相談可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他

仕事内容洛西ニュータウン病院の通所リハビリテーションにおいて、 利用者さまの送迎業務を行う。 ワンボックスの運転 簡単な歩行介助、車いす操作、誘導など （仕事内容の変更の範囲：変更なし）

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：＊時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容主治医の指示を受けて、利用者様宅を訪問し、バイタルチェック後 にリハビリテーションを行っていただきます。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容＊病院における患者様の生活支援 ※未経験の方でも必要な知識・技術を体系的に学ぶことが 出来る研修制度をご利用いただけます。 介護業務全般 ・入浴業務 ・排泄業務 ・食事介助 ・レクリエーションの提供 ・記録業務 「変更範囲：法人の定める範囲」

勤務時間就業時間１：8時00分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間90分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊年末年始 ＊曜日相談：可

仕事内容リハビリ型デイサービス『レコードブック』での運動指導、フロア ー補助業務全般 ＊介護軽度者への身体機能低下予防や機能回復・改善を目的とした 運動指導、フロアー補助業務全般 ＊お客様とのコミュニケーション ＊送迎業務 など ＊ＰＣ入力業務 ＊増員のための募集 ＊仕事内容の変更範囲：変更なし

仕事内容回復期リハ病院での看護業務 入院期間が長く、患者様に寄り添いじっくり関わる事が出来ます。 他職種と連携して患者様の入院生活を支え、退院支援を行います。 変更範囲：法人の定める業務 【きょうと福祉人材育成認証制度〈認証〉事業所】

仕事内容山科にあるリハビリ特化型デイサービスでのお仕事です。 ☆半日型のリハビリを中心としたデイサービスです。 ・定員：１８名 ・ご利用者様の送迎（社用車使用・山科区内） ・介護ソフトＰＣ入力（ご利用者様データ等） ・介護業務等 ・機能練習補助 【従事すべき業務の変更範囲：変更なし】

仕事内容回復期リハビリテーション病棟のリハビリ業務全般 ・リハビリ提供単位数：１９～２０単位／日 ・定期カンファレンス ・外出訓練、退院前訪問指導 ・帳票類の作成（総合実施計画書等の作成） ・法人内での研修会（脳画像所見を用いた症例検討会など） ・メンタルサポートチームを構成 ・生活期との連携（法人内訪リハ事業所、居宅介護） ・患者比率…脳血管約６割、運動器約３割、廃用約１割 明るい雰囲気で職員の仲も良く、働きやすい環境です 【仕事内容の変更範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜12時30分 就業時間２：16時30分〜19時30分 就業時間に関する特記事項：＊毎週木曜日の（２）に出勤できる方希望 それ以外のシフトは相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊医院のカレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容医師・看護師の指示のもと、診療・検査・処置などの補助業務をお 任せします。難しい業務ではないので、未経験の方でも十分に対応 が可能です！残業もなく、シフトも相談に応じます！ 他）電話対応、紹介予約、リハビリテーション補助業務もしていた だきます。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 就業時間に関する特記事項：※時間相談：可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：研修もしくは急な利用者様への対応など 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日その他 ※年末年始

仕事内容リハビリ運動に特化した、デイサービスです。 ■身体機能を回復し、高齢者の日常生活の自立を支援 ■マシーンなどを使って利用者と一緒に運動のお手伝い ■利用者の送迎業務 ★年齢、性別、経験、技術は一切問いません。 ★週１日～ＯＫ １日４時間～ＯＫ 業務の変更範囲：変更なし ※詳しくは弊社ホームページもご覧下さい。

勤務時間交替制（シフト制）又は8時30分〜17時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ＊労働契約による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームの入所者が生き生きと生活して頂けるよう、 リハビリを通して援助を行っていただきます。 （変更の範囲）法人が定める業務

仕事内容利用者さまのご自宅へ訪問し、医師の指示によるリハビリ、 ご家族とのリハビリ相談 ・基本動作・歩行・階段昇降練習 ・環境調整・福祉用具選定など 在籍人数：看護師９名（正職員５名、パート４名）、 ＰＴ５名（正職員２名、パート３名）、事務１名 手段：原付バイク １日の訪問件数：看護師３０～９０分／４～６件、ＰＴ４０分／５ ～７件 エリア：主に山科区及び、伏見区醍醐周辺 業務範囲の変更なし

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：実働６時間～７時間で相談可 休憩は６時間以上の場合に法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容デイケア・訪問リハビリの利用者様の介護保険請求にかかる事務を 担当していただきます。 変更範囲：変更なし

仕事内容整形外科クリニック（正社員）、月給３２万円以上 患者さんのリハビリテーション、治療機器（牽引など）による治療 をお願いします。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ※事業所カレンダーによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容洛和会音羽リハビリテーション病院に併設する通所リハビリテーシ ョンスタッフ募集 通所リハビリにおける利用者さんの見守りや介助、集団体操の提供 、個別リハビリ時のアシスト、送迎時の添乗など。（午前、午後各 ２０人） 無資格の方は、入所１年以内に介護職員初任者研修などの修了が必 要となります。働きながら、介護の資格が取得できる支援制度があ ります。 軽自動車・ステップワゴンタイプの自動車を運転してもらうことも あります。（送迎手当片道２００円） ※勤務日数相談可！応募書類に希望勤務日数など明記ください。 ［変更の範囲］会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他日曜日を含む月９日（シフト制） 年末年始（１２／３０～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容重症心身障がいのお子さまへの療育（児童発達・放課後等デイ） ＰＡＲＣ（パルク）ウィルは関西を中心に展開している、重症心身 障害のお子さまや医療的ケアが必要なお子さまの支援を中心とした 児童発達支援・放課後等デイサービスです。お子さまとそのご家族 が安心して伸び伸びと過ごせる場所づくりをめざしています。 ・主治医の指示書を基に、重症心身障害児・医療的ケア児を対象と したケア・療育の実施 ・保護者へのペアレント・トレーニングの実施 ・ケア・療育に関連する書類業務 ＊「業務の変更は当社業務の範囲内で変更の可能性あり」

勤務時間就業時間１：8時30分〜16時30分 就業時間に関する特記事項：勤務時間については相談可能です。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：2時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制です。 ※曜日相談も可能です。

仕事内容未経験・普通免許のみの方も歓迎。利用者様をご自宅から施設まで 車で送迎するお仕事です。通所リハビリ、ショートステイ、病院受 診時等。配食サービスでご自宅にお昼のお弁当をお届けします。 運転する自動車は、キャラバン、セレナ、軽自動車です。 軽作業・事務業務 主に、８時３０分から１０時３０分、１５時か ら１６時３０分通所利用者様の送迎。 １１時から１２時に配食サービスでお弁当のお届け。 そのほかは、簡単なパソコン入力や、修繕業務などです。 仕事内容の変更範囲：変更なし 急募！

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：月～金曜日のうち週２日、隔週土曜日勤務できる方 １０：００～１６：００の固定勤務 （実働５時間４５分 休憩１５分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊年末年始（１２月２９日から１月３日） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容定員１５名の京都市認可小規模保育事業所で、０～２歳児の子ども たちが在籍しています。 ＜仕事の内容＞ 給食の配膳、おやつの調理、洗い物、片付け ＜美樹和の取り組み＞ ・心理士・リハビリ職と保育士との連携を通じた保育の質の向上（ ユニバーサルデザイン保育） ・山の家を建設することによる自然保育の推進 ・仕事と子育てとを両立する保護者の方の負担軽減のための工夫 【変更範囲：法人が定める業務】

仕事内容多職種で連携！入所・デイケアでの理学療法士（ＰＴ）業務 【主な業務内容】 ・入所・デイケア利用者への個別リハ計画作成、実施、評価 ・集団リハビリの実施、居宅訪問指導、嚥下機能の確認 ・移動具の検討や適切なポジショニングへのアドバイス 【充実のリハビリ体制・安心のサポート】 ・現在、常勤ＰＴ３名・ＯＴ２名・非常勤ＳＴ１名が在籍 ・体制が整っているため相談しやすく、安心して働けます 【変更の範囲：変更なし】

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：上記時間の他、時短勤務など勤務時間は柔軟に対応いたします 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他シフト制

仕事内容■週２～５日勤務、介護老人保健施設『ハーモニーこが』での勤務 です。 ・入所・通所・訪問の、いずれかの事業を担っていただきます。 ＊新規事業「短時間型通所リハビリテーションサービス」を開始す る予定です。 ★病院での急性期・回復期を経て、より生活に密着した「生活期・ 在宅リハビリ」を深く学びたい方。 ★一人ひとりの利用者とじっくり向き合いたい方。 ★他職種や地域の人々とコミュニケーションを取りながら、チーム で暮らしを支えていきたい方。 ※業務の変更範囲：法人の定める業務

勤務時間就業時間１：6時00分〜12時00分 就業時間２：9時00分〜15時00分 就業時間３：15時30分〜20時30分又は6時00分〜20時30分の時間の間の5時間以上 就業時間に関する特記事項：（２）休憩４５分 ＊勤務時間相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊勤務表による ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容厨房での調理、配膳 当院の食事は、セントラルキッチンにて調理済みの食事を院内で加 熱し、職員・患者さんに提供しています。 ［変更範囲］変更なし