人事総務 - 北海道札幌市 の求人・仕事・採用

仕事内容お仕事の内容 中途採用業務の母集団の形成～ 入社前フォローなど一連の採用業務。 ・各組織責任者と採用要件のすり合わせ ・求人広告クライアントとのリレーション構築 ・書類選考から一次面接対応 ・市場調査や施策の検証と改善 ・採用オペレーションの改善 ・効果的チャネルの検証 人事領域はすべての業務が繋がっており、 労務や制度設計、育成といった採用業務以外の 人事領域にも関与しながら経験を積めるポジションです。 一度にすべてをお任せするのではなく、 徐々に業務を広げていただきます。 ▼採用にとどまらず意欲次第で さらに役割を広げることができます！ 求人詳細 職種 人事・総務 給与 年収38

勤務時間09：00-18：00（休憩60分）実働8時間00分 ※残業時間：月35時間～40時間程度。

仕事内容【仕事内容】 ※転勤について：管理職の場合、制度上グループ会社へ転勤の可能性はありますが、事前にご本人と協議し、納得いただいた上で実施しますのでご安心ください。（実質転勤無しも可能／まずはお気軽にお問い合わせください。） 全国自動車関連企業などへのコンサルティング・中古車買取販売を柱として幅広くサービス提供を行っている同社にて、北海道エリアのD&Dホールディングスグループの円滑な運営を支える総務（秘書）スタッフ（係長～課長クラス）を募集します。 総務部（現在8名勤務）の秘書担当をお任せします。 【具体的には】 ・経費精算、請求書処理 ・役員スケジュール調整管理、出張手配、会食手配 ・取

仕事内容お仕事の内容 【未経験から挑戦／人事総務】 人事労務は「人」を、総務は「環境」を整え 会社の成長を支える重要なポジションをお任せします。 ▼人事労務 ・入社・退職に伴う各種手続き ・勤怠データの確認と給与計算 ・求人票作成、面接調整など採用業務 ・人事制度や評価制度などの運用・改善に関する事務 ▼総務事務 ・社内規程の整備、運用 ・社員の健康管理（健康診断、労働環境整備） ・各種社内行事の企画運営 ・不動産管理（賃貸借契約、建物・設備管理） ・各種契約書のチェック・管理 ・社内・社外の慶弔対応 「キャリアを築きたい方」 4名の総務課チームが、 あなたの応募・入社をお待ちしています！

勤務時間(1)8：45～20：15（実働7.5h・休憩1h）※シフト制 (2)9：00～18：00（実働8h・休憩1h）※土日祝休み

勤務時間9：00～17：30 ■残業あり（月2～3時間程度）

勤務時間9：00～18：00 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は６０分です。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社での人事関連の業務経験をお持ちの方（採用、育成、労務管理等） 【求める人物像】 ・全社視点で業務をとらえて業務推進ができる方 ・学習意欲、向上心を持って業務に臨むことができる方 [歓迎] 応募資格をご覧下さい 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 【札幌】経営企画部_人事労務・採用担当（年収450万円～670万円） 【仕事内容】 ■全4社で構成されている「総合建設コンサルタント：ACSグループ」の中核を担っている建設コンサルタント会社です。 ■「女性活躍推進」や「技術者の育成」を本気で考えている企業です 【パソナキャリア経由での入社実績あり

仕事内容【仕事内容】 医療・福祉フードサービスおよび在宅配食サービスなど、「食」の提供を中心とした受託事業を展開する同社にて、庶務課（総務業務）の管理職候補をお任せいたします。入社後は課長職が各業務およびマネジメントについてレクチャーを行います。これまでのご経験を活かしながら、早期に総務業務全般およびメンバーのマネジメント業務へのステップアップが実現できるポジションです。 【具体的には】 ・総務業務全般 ・ファシリティ管理 ・帳票作成 ・文書作成・管理 ・業務企画（規程・マニュアル作成・研修等） ・社内外の慶弔対応 ・社内報作成 【配属先】 日総グループ本社 管理部 庶務課 課長1名、係長3名、主

仕事内容株式会社竹中土木 【北海道】事務系総合職（現場事務・総務・経理等）◇竹中工務店Gの安定性／年休130日／残業20h程度 【仕事内容】 【北海道】事務系総合職（現場事務・総務・経理等）◇竹中工務店Gの安定性／年休130日／残業20h程度 【具体的な仕事内容】 ～スーパーゼネコン竹中工務店グループの安定基盤／高い自己資本比率と強固な財務基盤で安定経営ポテンシャル採用！ゼネラリスト人材の育成に注力ジョブローテーション有り／平均勤続年数22.8年◎～ ■仕事内容： 竹中工務店グループの当社にて、バックオフィス部門のプロフェッショナル人材強化に向けた事務系総合職のポジションです。入社後はこれまで

仕事内容株式会社レブニーズ 【札幌】総務/人事労務担当（管理職候補） 【仕事内容】 【札幌】総務/人事労務担当（管理職候補） 【具体的な仕事内容】 ■業務内容： ・総務労務業務を中心としたコーポレート業務を幅広く担当いただきます。 ■業務詳細： ・総務業務：庶務／助成金の書類作成・申請／損害保険手続／社内業務調整など ・人事業務：人事制度策定、新卒採用計実務など *ゆくゆくは中途採用業務にも携わっていただきます ・労務業務：入退社手続き／勤怠管理 ・法務業務：リーガルチェック／契約書管理 ・広報業務：コーポレートサイト管理 ・社内インフラ維持管理業務：サーバー保守、PC管理 ■ミッション： ・社

勤務時間08:30～17:30 実働08:00 休憩01:00 残業月5～9時間 ＜残業少なめ＞

勤務時間(1)8：45～20：15（実働7.5h・休憩1h）※シフト制 (2)9：00～18：00（実働8h・休憩1h）※土日祝休み

勤務時間8：30～17：30（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ 人事労務に関する幅広い業務をお願いするため、スキルアップに繋がります！

仕事内容■業務内容 会社の管理系業務全般（人事、総務、経理、情報システムなど）を担当します。 将来の幹部候補として業務を担っていただきます。

勤務時間8:30-17:30 （実働8時間00分・休憩60分）

勤務時間9:00 ～ 18:00

勤務時間08時30分～17時30分 / 月火水木金 / 土曜出勤：就業先カレンダーによる / 残業少なめ

仕事内容<仕事内容> 【未経験OK】経営の近くでスキルを磨く！社長アシスタント（総務・事務）／札幌中心部勤務 ＼「経営を支えるポジション」で、自分自身も成長できる。経験より“やってみたい”気持ちを重視します／ 社長や役員のサポートを通じて、会社運営全体を支える「社長アシスタント」。 日々の業務を円滑に進めるための総務・庶務業務を中心に、経営に近い立場で仕事を学べる環境です。 【主な仕事内容】 ・文書・備品の管理や社内手続きなどの総務業務 ・人事・労務管理、勤怠チェック、入退社対応 ・経理補助（請求書処理・経費精算など） ・社内情報システム・機器の簡単な管理 ・社長スケジュール調整、会議資料作成、

仕事内容【仕事内容】 ACSグループ全体の組織を支える経営企画部に配属となり、人事労務・採用、総務関連の業務を主に担っていただきます。ご希望やご経験に応じて、その他の経理・財務、情報システムの業務もお任せしたいと考えております。 【具体的には】 （1）人事労務・採用業務 ・労務管理業務 ・中途採用業務 ・新卒採用業務 等人事労務に関わる業務全般 （2）経理業務 ・仕訳処理 ・原価管理 ・月次決算 等経理財務業務に関わる業務全般 （3）総務業務 ・資産管理業務 ・会議体運営業務など ・業務内容補足 ・経営企画部は5名在籍。（部長、課長、メンバー3名） ・人事労務・採用・育成の業務をメインとしつつ