宮崎県の児童発達支援管理責任者 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 障害児施設をご利用するお子さま一人ひとりの状況や目標に応じて、個別支援計画の作成や定期的な見直しを行います。 保護者との面談や日常的な情報共有、医療・福祉・教育機関との連携を図りながら、安心して成長できる支援環境を整えていきます。 さらに、職員への指導や支援方法の確認、サービス品質の向上に向けた取り組みなど、事業所運営を支える管理業務も担当していただきます。 DIZ-1213(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援

仕事内容児童発達支援管理責任者業務全般を行っていただきます。 ・児童毎の支援計画の作成、保護者との相談等 ・児童の観察・助言・指導等 ・車での送迎業務 送迎範囲は宮崎市内（主に市内南部） ＊初めて児発管をされる方でも働ける環境を整えておりますので安 心して業務が可能です。 ＊社用車あり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容※発達に問題を抱えた児童（未就学児～高校生）への 支援を行ないます。 ・計画、運営 ・個別支援計画、特別支援計画の作成 ・ご家族との面談、相談、支援業務 ・支援に関する管理業務、会議運営、職員指導 ・送迎業務（社用車あり） ・その他付随業務 ・定員１０名 休日休暇 ・完全週休２日制 ・会社規程による（日曜日の他に１日休みあり） ・有給休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数１０日 ・特別休暇（慶弔） ・年末年始休暇 福利厚生 ・自家用車通勤可、交通費支給あり（上限10,000円） ・無料駐車場あり ・昇給あり ・賞与あり（年２回：8月・12月） ・各種社会保険完備 受動喫煙対策あり（屋内

仕事内容持ち帰りなし 新規事業所設立のため児発管を募集しています！ 「お子様が個性を大切にして多くの成功体験によって 成長できる場所」を提供できるよう 「社員が活き活きと働ける職場環境」を大切にしています。 ★定員：10名 ★対象年齢：0～18才 現在は、年中～小学校低学年の子が多いです♪ ＊残業ありません！ ＊完全週休二日制 ＊社用車あり スタッフのコミュニケーションもとりやすく、 分からないこと等も相談しやすい環境です♪ 気になった方はお気軽にお問い合わせください☆ ◎児童発達支援管理責任者業務全般 ・児童毎の支援計画の作成、保護者との相談等 ・児童の観察・助言・指導等 ・車での送迎業務

仕事内容発達に問題を抱えた学齢児へ、発達段階に応じた支援を行ないます ・支援に関する管理業務、会議運営、職員指導 ・個別支援計画の作成 ・ご家族との面談、相談、支援業務 ・計画、運営 ・送迎業務（社用車（ＡＴ車）あり、範囲：宮崎市内） ・その他付随業務 ＊定員１０名 ＊詳細は面接時にご説明します。 ＊ともに療育に携わっていただける方、子どもが好きな方歓迎しま す。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 障害のある子どもの発達や生活面を支援するため、個別支援計画の作成やモニタリングを行うことが主な仕事です。 保護者との相談や関係機関との連携を通じて、一人ひとりの成長に合わせた支援を提供します。 また、支援スタッフへの助言やサービス内容の改善、事業所全体の支援体制づくりにも携わっていただきます。 DIZ-1209(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇 サービス管理責

仕事内容賞与年間2ヶ月分で高収入！ 残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日110日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスに通う子ども一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、発達支援や生活支援を行うことが主な仕事です。 保護者との面談や相談対応、学校や関係機関との連携を行いながら、子どもの成長を支える支援体制を整えます。 また、スタッフへの助言やサービスの質の管理など、事業所全体のマネジメントにも携わっていただきます。 DIZ-1217(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福

仕事内容残業少なめ。有資格者であれば未経験も相談可能です。 ｜小規模｜ 【募集職種】： 児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 放課後等デイサービス内の児童発達支援管理責任者業務全般 【給与】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 月給240,000円-470,000円 ［給与内訳］ ・基本給200,000円-280,000円 ・資格手当10,000円 ・役職手当5,000円-40,000円 ・職能手当10,000円-80,000円 ・考課手当15,000円-60,000円 ［その他手当］ ・交通費…上限20,000円/月※児童発達支援管理責任者 ［その他制度］ ・昇給…1月あたり10,000円-

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日125日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスに通う子ども一人ひとりに合わせた個別支援計画を作成し、発達支援や生活支援を行うことが主な仕事です。 保護者との面談や相談対応、学校や関係機関との連携を行いながら、子どもの成長を支える支援体制を整えます。 また、スタッフへの助言やサービスの質の管理など、事業所全体のマネジメントにも携わっていただきます。 DIZ-1218(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所

仕事内容【宮崎県日向市】 「預かるだけ」にしない運動学習支援教室スマイルパレット 月給30万円～33.4万円・土日休み・書類の持ち帰りゼロ｜3教室目の開所準備中、統括管理者へのキャリアも目指せる児発管 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 【❖ どんな仕事？】 一言でいえば、 みんなで子どもを支えるための「まとめ役」です。 スタッフ、ご家族、学校や関係機関。 お子様に関わるすべての人が同じ方向を向けるように、進む道筋を決めていく。 それが、スマイルパレットの児童発達支援管理責任者に求めることです。 【❖ あなたの役割】 ◤［1］子どもとご家族に対して お子様一人ひとりの特性という「ポテ

仕事内容保育所や学校等を訪問し、専門的支援を行っていただきます。 障害児本人に対しての支援や、集団生活適応のための訓練、またど のように支援をしていくことが効果的かを計画に起こし各機関と連 携を保ちながら進めていただきます。 ＊社有車あり ＊変更範囲：変更無し 私たちは「誰もが自信を持てる社会を作る」の理念のもと、人が成 長する仕組みや環境を社会に作っていきます。 【保育所等訪問事業】として、障害児が障害児以外の児童との集団 生活に適応することができるよう、子どもと関わる人たちの未来を 信じています。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/正社員/資格必須/月給25.3万円～/年休114日 ブランク可/宮崎県内を中心に療育・グループホーム・相談支援事業を展開する運営法人◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 253,000円～317,000円 【月給】253,000円～317,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 固定残業代 46,000円(30時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 37,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(2,530円～7,590円/月※過去実績) 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績)

仕事内容★増員募集★働き方を見直しませんか？★残業なし★ 【特徴・メリット】 未経験者歓迎 主婦（夫）活躍中 経験者優遇 服装自由 交通費支給 昇給・賞与あり 有資格者歓迎 ブランクOK 長期休暇あり 禁煙・分煙 車通勤OK 社会保険完備 育児サポートあり 研修あり ネイルOK 健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 受動喫煙対策： 屋内禁煙 【職種】 児童発達支援管理責任者 【雇用形態】 職業紹介（正社員） 【給与】 月給 260,000円〜325,000円 ＜給与内訳＞ ・基本給：220,000円～270,000円 給与に含まれる一律手当： ・資格手当：10,000円 ・処遇改善手

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス COLORSは、個性を大切にした施設を目指しています。 当施設では、常勤の児童発達支援管理責任者を募集しています。 ブランクのある方も働けますので、お気軽にご応募ください。 完全週休2日制のため、ワークライフバランスを大切にしながらオンオフのメリハリをつけて働けます。 研修制度があり、働きながらスキルアップを目指して成長していける環境も整っています。 児童発達支援管理責任者のお仕事をしませんか？あなたからのご応募お待ちしています。

仕事内容宮崎県新富町にあります 児童発達支援事業・放課後等デイサービス 『サポートセンター なちゅれ』では現在職員を募集しております。 とにかく子どもが好きな方、 明るく元気で前向きな方、 ともに療育に携わっていただける方、 歓迎いたします♪ 日向新富駅から徒歩8分と立地もとても良いので 通勤も楽らく！◎ もちろん駐車場も完備しておりますので マイカーでの通勤も可能です！ 療育の経験がないという方も まずはお気軽にご相談ください♪ ＊発達に問題を抱えた学齢児へ、発達段階に応じた支援を行ないます ・支援に関する管理業務、会議運営、職員指導 ・個別支援計画の作成 ・ご家族様との面談、相談、支援業務 ・

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／手当充実／車通勤OK／無料駐車場あり 【jb597438】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／手当充実／車通勤OK／無料駐車場あり 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 児童発達支援管理責任者 ※取得されたばかりの方も大歓迎です。 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 255,000円 ～ 270,700円 ■給与備考 【 給与補足】 基本給 157,800円 処遇改善手当 40000円 資格手当 17,000円 役職手当 10,000円 固定残業手当 3

仕事内容学校在学中の発達に障がいのあるお子様や、支援が必要であるお子 様へ、放課後や長期休暇中に運動および学習を通して成長のサポー トをします。学校教育と相まって、家庭や学校以外でも人と交流で きる機会を増やし、集団生活や地域生活の中で自律した生活が継続 できるように支援していただきます。 ・個別療育：遊び、学習、創作、運動、生活動作訓練などの支援 ・集団療育：食育、運動療法、右脳トレーニングなどの支援 ・送迎業務、・個別支援計画書作成 ・教育機関や医療機関などの関係機関との連携・関係構築 ・スタッフへの指導・アドバイス、・保護者対応 ＊社用車あり（ＡＴ） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容持ち帰りなし 持ち帰り残業ゼロ！完全週休2日制でオフも充実 ― 児童発達支援管理責任者募集／みんなの広場 西都店 ― 子どもたちの「できた！」を一緒に喜べる、そんなお仕事をしませんか？ 私たちは、発達に特性のある子どもたち一人ひとりに寄り添い、日々の成長を支える児童発達支援・放課後等デイサービスを運営しています。 ・スタッフの年齢層は20代～50代と幅広く、子育て経験のある方も多数在籍 ・穏やかで協力的な職場です。相談しやすい空気があります。 ・保育士、児童指導員、作業療法士、心理士など専門職との連携も学べます！ 「すぐに働きたい」「まずは見学してみたい」――どちらも大歓迎！ Web

仕事内容放課後等デイサービスで 児発管を募集しています おすすめポイント／ ・年間休日115日！ ・長期連休あり！ ・未経験・ブランクOK ・・・・・・・・・・・・・・・・・・・ 仕事内容／ ・就労準備型放課後等デイサービスにて ご利用者様への支援業務（主に中高生） ・支援計画の決裁業務 ・サービス全体の管理 ・保護者様対応 ・各種書類の作成（PC入力） ・支援プログラムの制定、遂行 （ビジネスマナー・一般常識等の座学指導 面接対策、PC訓練等） ・関係機関様への周知、営業活動 （社用車あり） 勤務時間／ 10:00～19:00の内8時間勤務 月～土の内週5日 ・・・・・・・・・・・・・

仕事内容持ち帰り残業ゼロ！完全週休2日制でオフも充実 ― 児童発達支援管理責任者募集／みんなの広場 国富店 ― 子どもたちの「できた！」を一緒に喜べる、そんなお仕事をしませんか？ 私たちは、発達に特性のある子どもたち一人ひとりに寄り添い、日々の成長を支える児童発達支援・放課後等デイサービスを運営しています。 ・スタッフの年齢層は20代～50代と幅広く、子育て経験のある方も多数在籍 ・穏やかで協力的な職場です。相談しやすい空気があります。 ・保育士、児童指導員、作業療法士、心理士など専門職との連携も学べます！ 「すぐに働きたい」「まずは見学してみたい」――どちらも大歓迎！ Webまたはお電話で