宮崎県の児童発達支援の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達支援管理責任者業務全般を行っていただきます。 ・児童毎の支援計画の作成、保護者との相談等 ・児童の観察・助言・指導等 ・車での送迎業務 送迎範囲は宮崎市内（主に市内南部） ＊初めて児発管をされる方でも働ける環境を整えておりますので安 心して業務が可能です。 ＊社用車あり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容【この求人のポイント】 知的障がいや肢体不自由、医療的ケアが必要な子が単独で通う教室で、今日できたことを一緒に喜ぶ。そんな一日が待っています。 【多職種で育ちを支える】 医師・看護師・作業療法士・言語聴覚士・管理栄養士・理学療法士・認定心理師が同じ現場に立ち、体づくりや生活習慣、好きな遊びを見つける力を一人ひとりのペースで育てます。アレルギー除去やペースト食など個別に合わせた食事も用意し、専門職と支え合いながら子どもと向き合えます。 【親子で育ちを積み重ねる】 毎週金曜日は親子保育の日。遊びを紹介し、保護者同士が情報を交わす時間をつくることで、家庭と教室が育ちの記録を一緒に積み重ねていきま

仕事内容児童発達支援・放課後等デイサービス COLORSは、個性を大切にした施設を目指しています。 当施設では、常勤の児童発達支援管理責任者を募集しています。 ブランクのある方も働けますので、お気軽にご応募ください。 完全週休2日制のため、ワークライフバランスを大切にしながらオンオフのメリハリをつけて働けます。 研修制度があり、働きながらスキルアップを目指して成長していける環境も整っています。 児童発達支援管理責任者のお仕事をしませんか？あなたからのご応募お待ちしています。

仕事内容【保育士】多機能型施設/正社員/資格必須/月給19.5万円～/年休114日/残業ほぼなし 未経験可/宮崎県内を中心に療育・グループホーム・相談支援事業を展開する運営法人◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 195,000円～258,000円 【月給】195,000円～258,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 固定残業代 12,000円(10時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 13,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(1,950円～5,850円/月※過去実績) 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試

仕事内容１子どもと関わることが好きで、子どもの小さな成長を一緒に喜べ る方。 ２子どもの発達や発達支援に興味があり、学びながら関わっていき たい方。 ３普通自動車の運転ができる方（送迎業務があります） ４パソコン入力ができる方 ５スマートフォンやラインを使った連絡に抵抗のない方 ＊社有車あり ＊変更範囲：変更なし

仕事内容子どもと関わる仕事がしたいアナタに必見！子ども一人ひとりの可 能性を伸ばし、「できた！」を一緒に喜び、日々の成長と笑顔に寄 り添いながら未来を支えるやりがいのある仕事です。 ・子ども達への授業＋授業向上のための業務（研修や授業練習） ・授業の為の準備や確認 ・送迎業務（学校やご自宅への送迎） ※軽自動車ＯＫです ・未経験でも全く問題ありません。 ・子どもに関わりたい気持ちがあれば研修を受けてプロになれます 。 ※変更範囲：変更なし

仕事内容残業少なめ。有資格者であれば未経験も相談可能です。 ｜小規模｜ 【募集職種】： 児童発達支援管理責任者 【業務内容】： 放課後等デイサービス内の児童発達支援管理責任者業務全般 【給与】： ＜児童発達支援管理責任者＞ 月給240,000円-470,000円 ［給与内訳］ ・基本給200,000円-280,000円 ・資格手当10,000円 ・役職手当5,000円-40,000円 ・職能手当10,000円-80,000円 ・考課手当15,000円-60,000円 ［その他手当］ ・交通費…上限20,000円/月※児童発達支援管理責任者 ［その他制度］ ・昇給…1月あたり10,000円-

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 ■児童発達支援・放課後等デイサービスでの 児童発達支援管理責任者業務をお願いします！ ＜具体的には＞ ・個別支援計画作成 └アセスメント～モニタリング ・スタッフの育成、指導 ・関係機関との連絡・調整 ・保護者さまの相談対応 ・予約受付業務 ・療育支援のサポート など ◎午前：児童発達支援 ・3～6才（3～4名／日） ◎ 午後：放課後等デイ ・現在小学3年生以下が多い（10名～20名） ■雇用期間の定め └雇用期間の定めなし 勤務先 株式会社AONAMI 児童発達支援・放課後等デイサービス COLORS 勤務地 〒880-09

仕事内容児童発達支援管理責任者 子どもたちの成長を描く支援計画の作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら、笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇月給38万円～/年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■教室をあたたかく引っ張る「まとめ役」として、運営・管理業務でご活躍いただけます 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 「教室全体

仕事内容・障がい（当社では「特性・個性」と呼んでいます）のある子に対 して、集団性や社会性を養っていくための計画の作成業務を中心 に、学校等への送迎、活動の記録記入をお任せしたいと考えていま す（現在１５～２０名を支援）。 ・計画の作成は、児童の発達の課題を把握しながら個別支援計画を 作成し、一人ひとりのニーズに合った支援や療育を企画管理するお 仕事です。 ・保護者との面談や相談員との会議などを通して、児童に関する情 報収集や分析を行います。また、連絡をとり、関わる全ての方々と 情報を共有していきます。 ＊送迎：宮崎市内（社有車あり：ＡＴ車） ＊変更範囲：変更なし

仕事内容児童発達支援管理責任者 一人ひとりの「その子らしさ」に寄り添う支援計画作成や教室管理をお任せ 先生たちと協力しながら笑顔あふれる教室をつくりませんか？◇年休120日/残業なし 児童発達支援管理責任者として、お子さま一人ひとりの成長に合わせた「支援計画の作成」や、教室全体の運営・管理業務をお任せします。 ■お子さまの「支援の軸」を作り、「笑顔で通える教室」を育むまとめ役 児発管の役割は、支援計画をはじめ、保護者様のお悩みに優しく耳を傾けたり、地域の方々に教室の魅力を伝えたりと、お子さまをあたたかく見守る「支援の輪」を広げていく、とてもやりがいのあるお仕事です。 私たちが大切にしているのは、

勤務時間就業時間１：13時00分〜17時00分 就業時間２：14時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：（１）か（２）のいずれか 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 夏季休暇、年末年始休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容発達に特性のある３歳から５歳までの未就学児童の保育、支援。 一般保育園と同様の保育も行います。 日々の記録やお便り帳の記入などの業務。 ＊変更範囲：変更なし

仕事内容保育所や学校等を訪問し、専門的支援を行っていただきます。 障害児本人に対しての支援や、集団生活適応のための訓練、またど のように支援をしていくことが効果的かを計画に起こし各機関と連 携を保ちながら進めていただきます。 ＊社有車あり ＊変更範囲：変更無し 私たちは「誰もが自信を持てる社会を作る」の理念のもと、人が成 長する仕組みや環境を社会に作っていきます。 【保育所等訪問事業】として、障害児が障害児以外の児童との集団 生活に適応することができるよう、子どもと関わる人たちの未来を 信じています。

仕事内容持ち帰りなし 新規事業所設立のため児童指導員を募集しています！ 「お子様が個性を大切にして多くの成功体験によって 成長できる場所」を提供できるよう 「社員が活き活きと働ける職場環境」を大切にしています。 ★定員：10名 ★対象年齢：0～18才 現在は、年中～小学校低学年の子が多いです♪ ＊残業ありません！ ＊完全週休二日制 ＊社用車あり スタッフのコミュニケーションもとりやすく、 分からないこと等も相談しやすい環境です♪ 気になった方はお気軽にお問い合わせください！ 児童発達支援、放課後等デイサービスにて 障がいや特性を持つ子どもたちの療育を行っていただきます。 ・運動や体操等の療育、遊

仕事内容放課後等デイサービスで 児童指導員さんを募集しています♪ おすすめPOINT ・年間休日115日！ ・長期連休あり！ ・オープニングスタッフ ・未経験、ブランクOK お仕事の内容 ・通所児童の対応 ・施設運営の補助全般 ・保護者様の対応 ・各種書類の作成（PC入力） ・支援プログラムの遂行 ・運転業務 ・相談業務など お仕事の時間 10:00～19:00の内8時間勤務 月～土の内週5日 For happiness SoLは、 INSPIRE株式会社が運営する 放課後等デイサービスです。 子どもたちの未来につながるように 職員一同で作り上げている会社です。 年末年始・GW・夏休み等の長

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／手当充実／車通勤OK／無料駐車場あり 【jb597438】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／手当充実／車通勤OK／無料駐車場あり 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 【活かせるスキル】 児童発達支援管理責任者 ※取得されたばかりの方も大歓迎です。 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 255,000円 ～ 270,700円 ■給与備考 【 給与補足】 基本給 157,800円 処遇改善手当 40000円 資格手当 17,000円 役職手当 10,000円 固定残業手当 3

仕事内容■メインキャッチ 児童発達支援管理責任者／年間休日115日／長期連休あり／未経験OK 【jb605419】 ■コメント 児童発達支援管理責任者／年間休日115日／長期連休あり／未経験OK 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■職種 児童発達支援管理責任者 ■職務内容 【必要な資格】 児童発達支援管理責任者 ■給与 月給 221,400円 ～ 320,000円 ■給与備考 【 給与補足】 基本給 161,400円 資格手当 10,000円 職能手当 30,000円～ 考課手当 20,000円～ 【賞与の有無】 あり 【賞与】 年2回/合計1ヶ月 ■休日/休暇 日曜日 祝日

仕事内容【児童指導員】月給19.5万円～/年休114日/未経験可 残業ほぼなし/宮崎県内を中心に療育・グループホーム・相談支援事業を展開する運営法人多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 195,000円～258,000円 【月給】195,000円～258,000円 <内訳> 基本給 170,000円～ 固定残業代 12,000円(10時間分/超過分は別途支給) 処遇改善手当 13,000円～ <別途支給手当> 通勤手当 上限10,000円/月 昇給あり(1,950円～5,850円/月※過去実績) 賞与あり(年2回：計2か月分※過去実績) ■試

仕事内容児童発達支援管理責任者 / 放課後等デイサービス / 正職員 児童発達支援管理責任者としての業務全般 学校在学中の発達に障がいのあるお子様や、支援が必要であるお子様へ、放課後や長期休暇中に運動および学習を通して成長のサポートをします。 学校教育と相まって、家庭や学校以外でも人と交流できる機会を増やし、集団生活や地域生活の中で自律した生活が継続できるように支援していただきます。 《具体例》 ・個別療育：遊び、学習、創作、運動、生活動作訓練などの支援 ・集団療育：食育、運動療法、右脳トレーニングなどの支援 ・送迎業務 ・個別支援計画書作成 ・教育機関や医療機関などの関係機関との連携・関係構築 ・

仕事内容持ち帰りなし 新規事業所設立のため児発管を募集しています！ 「お子様が個性を大切にして多くの成功体験によって 成長できる場所」を提供できるよう 「社員が活き活きと働ける職場環境」を大切にしています。 ★定員：10名 ★対象年齢：0～18才 現在は、年中～小学校低学年の子が多いです♪ ＊残業ありません！ ＊完全週休二日制 ＊社用車あり スタッフのコミュニケーションもとりやすく、 分からないこと等も相談しやすい環境です♪ 気になった方はお気軽にお問い合わせください☆ ◎児童発達支援管理責任者業務全般 ・児童毎の支援計画の作成、保護者との相談等 ・児童の観察・助言・指導等 ・車での送迎業務