人事 給与計算 - 兵庫県尼崎市 の求人・仕事・採用

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK／残業ほぼナシ／年休125日！コツコツ取り組む給与計算事務で安定ライフ！ 【仕事内容】 【未経験OK！学歴不問！】 数字が好きなら大丈夫♪ はじめてでも安心の給与計算事務！ ★賞与年2回・昇給あり ★住宅手当や書籍手当も！ ★年間休日125日以上 ★残業は月10時間以内 ★完全週休2日（土日祝） ＼8割が未経験スタート！／ 給与計算ってむずかしそう？ 実はコツをつかめばカンタン！ 「何をどう進めるか」 最初はぜんぶ教えてもらえます♪ 書類の作成や確認など、 決まった流れにそって進めるので安心。 【サポートがとにかく手厚い】 ・スキル動画が

勤務時間9:00 ～ 17:30

仕事内容<仕事内容> [社] 総務人事 管理職候補！内定まで2週間！ ・人事制度の構築 ・人財育成 ・採用業務全般 ・勤怠／労務管理全般 ・給与計算 ・会社組織の円滑な運営、情報管理 ・社内規定／マニュアル管理／改廃新 ・会議や社内行事 ・会社資産／什器備品等の管理保全 <給与> 年収364万円～650万円 <勤務時間> 固定時間制 <休日休暇> 週休2日制 月８日休み／年間休日９６日 <勤務地> 兵庫県尼崎市神田北通２－１２－１大陽ビルディング８Ｆ 阪神尼崎駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇ 厚生年金 ◇ 交通費支給あり ◇ 健康保険 ◇ 労災保険 ◇ 寮・社宅・住宅手当あり ◇ 時短

仕事内容<仕事内容> “人の未来”に関わる仕事へ｜未経験から始める人事キャリア ＼“人の可能性”を信じ、支える立場へ。／ 人事という仕事は、ただ人を採用するだけではありません。 「この人に合う環境は？」「どう育てれば、この人の力が伸びる？」 そんな視点で、一人ひとりの未来に関わる仕事です。 今回私たちが募集するのは、将来的に採用・育成・定着支援など、人に関わる全般を担っていく人事ポジション。 経験は問いません。 “人に興味がある”“誰かの成長に寄り添いたい”という気持ちがあれば、ここからキャリアを築けます。 ■ 人事としてのスタートは「現場理解」から まずは、人と関わる実践の場から始めていただ

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・社労士事務所での経験をお持ちの方 ・事業会社での人事労務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方 [歓迎] 【必須要件】 ・社労士事務所での経験をお持ちの方 ・事業会社での人事労務経験をお持ちの方 【歓迎要件】 ・社会保険労務士の資格をお持ちの方 【職種名】 労務スタッフ［尼崎市］《年収～500万／年休120日・残業～15h程／転勤無／最寄駅徒歩1分》 【仕事内容】 労務スタッフとして、顧客先の下記業務に従事頂きます。 【具体的には】 ・給与計算 ・社会保険手続き業務 ・助成金、補助金申請 ・アドバイス業務 等 労務スタ

仕事内容株式会社中島大祥堂 第二創業期の老舗菓子メーカーの採用担当者！【人事】★未経験OK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【採用担当として次の100年を支える人材採用を目指す】人事として採用担当（新卒メイン）業務全般をお任せします！【まずお任せしたいこと／メイン業務】 ・求人原稿の作成や修正等 ・求職者様対応 ・面接日程調整 ・書類選考及び面接対応 ・求人広告会社や人材紹介会社との打ち合わせ ・媒体選定 ・スカウト ・求人管理、掲載対応 ※先輩社員がおりますので、一緒に進めていくイメージです。

仕事内容【応募資格】 [必須] ■経験：労務系業務における一連の実務経験（年間業務）を5年以上お持ちの方 ■給与計算や年末調整、社会保険・労働保険についての知識をお持ちで、これらの業務を遂行できる方 ■スキル：Word、Excel、PowerPoint [歓迎] メーカー（製造業）での業務経験がある方 【職種名】 人事労務（スタッフ） 【仕事内容】 【プライム上場《労務業務全般》】業界トップクラスの電子基板用薬品メーカー／フレックス制／福利厚生業績好調～勤続年数平均12.9年で長期就業が見込める環境～ 労務業務全般 具体的には、 ・給与計算、社会保険・労働保険諸手続き（電子申請含む）、退職金

仕事内容※給与計算 ※年末調整 ※シフト管理 ※社会保険手続き ※電話交換業務 ・その他、総務・労務管理全般を担当していただきます。 ・総務の仕事を幅広く前向きに取り組んでいただける方を 募集します。 ・お仕事の内容については面接時に詳しく説明いたします。 変更範囲：変更なし

仕事内容【ポイント】 複数名募集 未経験歓迎 《増員募集》土日祝休◇年収350万円～◇労務＆給与計算◇尼崎 阪神本線尼崎駅スグ！税理士事務所でのお仕事です!年間休日120日昇給賞与有り◎20代～60代の方が就業中！退職金＆育産休制度など◎福利厚生充実朝は少しゆっくり9:30スタート!取引先の業種も幅広め↑経験活かして長期的に安定して働きたい方を募集します!面接1回のみ！ 【特徴・やりがい】 ・アットホームな雰囲気 ・質問しやすい ・多くの人と接する機会がある ・ガンバリをきちんと評価してくれる ・同じ業務ではたらく人がいる ・経験を活かしてスキルアップ 【勤務条件】 <就業時間> 就業時間：09

勤務時間シフト制

仕事内容税理士法人Light UP 経験者歓迎！★年間休日120日以上★【給与計算スタッフ】 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【給与計算】数名～数百名規模のクライアント企業の給与計算業務・窓口担当をお任せします！勤怠チェック 有給休暇の管理 残業代の計算 社会保険料や所得税の計算 給与システムへの入力 給与明細の発行 労務相談 など 【雇入れ直後】上記業務 【変更の範囲】会社の定める業務全般 【給与】 月給25万円～ ※上記金額には固定残業代（月／45時間：67,500円～）を含む、超過分は

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事として採用業務のご経験がある方 ┗採用の一連の流れが理解できている方を想定しております。（中途・新卒不問） 【職種名】 人事（採用担当）【兵庫／尼崎】採用業務メイン／事業拡大に貢献／東証スタンダード上場の優良企業 【仕事内容】 本社総務部にて、採用業務をメインでご担当いただきます。採用強化を図るための増員です。 ＜具体的には…＞ ◎中途採用 L採用媒体の選定、求人票作成、応募者管理、書類選考と面接の調整、提示条件の試算、雇用契約書の作成、条件提示など一連の採用業務 ◎新卒採用 L年間の採用スケジュール計画、会社説明会の運営、応募者管理、面接、内定者フォロー、高校

仕事内容【アピールポイント】 事務未経験でも月給26万円以上可！年間休日125日でプライベートも充実◎ 【仕事内容】 ＼高卒・事務デビューの方も大歓迎！／ －－－－－－－－－－－－－－－－－－ 『人に関わる仕事がしたい！』 そんなあなたにぴったりの人事事務！ －－－－－－－－－－－－－－－－－－ 未経験から事務スキルを身につけながら、 採用や広報にも関われるお仕事です！ ＊月給：263,000円～300,000円 ＊賞与：年2回（6月／12月）支給あり ＊年間休日：125日 ＊残業：月10時間以内と少なめ！ ＊交通費全額支給 ＊社会保険完備（健康・厚生年金・雇用・労災） ＊資格手当や

仕事内容求人詳細 総務課の係長クラスとしてご経験に応じ、下記業務全般に携わって頂きます。 社内規程の改廃、管財、安全衛生、保険関係、稟議決裁管理、企業法務、安全保障貿易管理、社内イベント運営、庶務全般。 こんな方を求めています 経験・スキル ＜必須スキル/経験＞ ・総務分野における幅広いご経験をお持ちの方 （※例）人事関連業務、オフィス管理、文書管理・契約書関連業務、法務・コンプライアンス関連業務、予算管理・経費処理、社内イベント企画、安全衛生管理、社外対応業務、契約管理等…総務全般業務経験 ＜歓迎スキル/経験＞ ・事業所の建設・移転等のご経験 ・社内制度の構築等に関する企画提案をされたご経験 学歴

勤務時間9：30～18：30（休憩60分） 【残業】0時間／月間 【詳細】残業はありません。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【いずれも必須】 労務経験（勤怠管理、給与計算、社会保険の手続き） 総務としての幅広い経験 └健康診断手配、入退社手続き、年間予定作成、車両管理 【職種名】 総務課長【兵庫／尼崎】創業80年の安定基盤総務・労務・人事・採用まで幅広く担当／再雇用制度有 【仕事内容】 冷熱専門の商社機能とエンジニアリング機能を併せ持つ同社にて、庶務・給与計算・人事・社会保険関連業務などの総務業務全般およびメンバーのマネジメントをお任せします。将来的な部長候補としての役割を期待しています。 【労務】勤怠管理、財形手続き・管理、給与計算・社会保険資格手続き、産・育休手続き、労災手続き 【庶務

仕事内容兵庫県尼崎市の人事 (正社員) | 株式会社ＡｔｏｍｓＷｏｒｌｄ ▼仕事内容 ＜採用業務＞■求人媒体の申し込み ・調整 ・原稿修正■ハローワークなどの求人票作成、申し込み■応募者対応（日程調整等）、面接対応■高校、専門学校へのアプローチ＜教育 ・評価制度＞■評価制度の構築■技術職 ・バックオフィスの制度確認、見直し■新入社員 ・中途採用者への入社時の教育＜社内制度企画 ・立案＞■福利厚生 ・待遇面等の調整「変更範囲：変更なし」 (兵庫県尼崎市) ▼職種 人事(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給205000〜240000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1

勤務時間固定時間制

仕事内容創業１２０年以上の歴史を持つ建設会社の管理部門にて、新設され た人事部のスタッフを募集します。 主に外国人社員の採用・労務対応を中心に、人事・労務・法務など 幅広く業務に携わっていただきます。 語学力を活かし、現場社員を支える縁の下の力持ちとして活躍でき る環境です。 海外経験や語学力を活かし、安定した企業でキャリアを築きたい方 を歓迎します。当社社員はベトナム人が多く、今後はインドネシア 人の社員も受入れ予定です。 変更範囲：会社の定める全ての業務

仕事内容<仕事内容> 人事（補助）★阪神間でトップクラスのゼネコン ■人事業務 給与・賞与関係 契約社員・パート社員の契約管理 人員資料等管理 派遣社員契約管理 ■採用業務 新卒採用、中途採用 ■研修業務 各種社員研修 補助からスタートしていただき、しっかり育成します <給与> 年収378万円～560万円 <勤務時間> 固定時間制 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制 長期休暇は社内カレンダーによる 年間休日122日（令和6年度） 別途、有休休暇計画的付与の5日を取得（合計127日） <勤務地> 兵庫県尼崎市玄番南之町４番地 阪神電鉄「出屋敷」駅 <福利厚生> ◇ 雇用保険 ◇