北海道のハローワーク 福祉用具の求人・仕事・採用

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜14時30分 就業時間に関する特記事項：・（２）は休憩なし ・勤務時間相談可 ・土日祝日の勤務も可能な方歓迎 ・勤務日数、曜日はご相談に応じます 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加の対応（１ヶ月上限６０時間、年間上 限５４０時間、年６回を上限とする） 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト制 ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容※夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・ブランクのある方も大歓迎！ ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。 ＜主なお仕事内容＞ 「働き方改革関連認定企業」 ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。※正社員登用制度あり ※月間労働８７時間未満／社会保険非加入求人

仕事内容義肢装具製作所などへの訪問（製品紹介、事業提案ほか）、福祉用 具販売店、小児施設、介護・福祉施設、病院訪問（商品・サービス の提案、情報提供、セミナー・勉強会ほか）などにソフトとハード をお届けするＢｔｏＢビジネスです。 義肢装具士、医師、理学療法士、作業療法士、言語聴覚士などと協 業し、得意先を通してエンドユーザーにとって、よりよい製品、サ ービス、技術、情報をお届けします。 変更範囲：変更なし

仕事内容◎介護用品の販売・レンタルに係る営業、配送等 《営業地域》小樽市内を中心とした後志管内 ・居宅介護支援事業所への営業 ・ご利用者様宅へのレンタル用品の搬入や回収 ベッドの搬入や回収もあります ・福祉用具の選定や納品 ・業務では事業所車両使用（普通車／ＡＴ） ○前職の給料内容は考慮させていただきます ○３か月程度先輩社員が同行するので未経験でも安心してください 変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：8時30分〜12時30分 就業時間２：7時30分〜11時30分 就業時間に関する特記事項：・就業時間（２）は、冬期間（除雪時期） ・その他就業時間の希望があれば応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 年末年始（１２／３１～１／３） 労働日数に応じて休日調整可 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容医療・介護・看護のくにもとメディカルグループの本部スタッフと して各事業所の維持管理、除雪等の業務を行っていただきます。 ■職務内容 ・介護施設における電動ベッドの運搬、組立、分解など ・福祉用具に関わる周辺業務全般（組立、洗浄など） ・エアコン清掃含む各種清掃作業 ・介護施設の不要物品整理 ・修繕作業（建物や設備の簡単な修理） ・季節に応じた業務（冬季：除雪、夏季：雑草除去など） ★主に旭川エリアの事業所が対象となります。 ★業務中は、社有車の使用となります。 「変更範囲：変更なし」

仕事内容＊令和３年４月新規オープンの特別養護老人ホーム（介護老人福祉 施設）における機能訓練業務全般に従事していただきます。 入居者の機能訓練に係る書類の作成、福祉用具の調整などを、 行っていただきます。 「業務の変更範囲：法人内業務全般」

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜18時00分 就業時間２：8時30分〜13時00分 就業時間に関する特記事項：※（２）は休憩なし ※勤務時間相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他※シフト制 ※労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容夜勤なし！日勤のみのデイサービス 未経験者・資格とりたての方も大歓迎♪ 研修制度・サポート充実のツクイでスタートしてみませんか。 ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※ライフステージに合わせたシフト調整や、キャリア・サービスチ ェンジ、異動が可能です。

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：7時00分〜15時00分 就業時間２：10時30分〜18時30分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）のシフト勤務 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 （月１０～１２日勤務） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容○介護付有料老人ホームでの用務業務 ・建物設備の点検（エアコン・ボイラー等） ・受診送迎、車両点検（施設車両（ＡＴ車）を運転し、主に滝川市 内の病院へ利用者様を送迎します） ・施設廻りの清掃、草むしりや花壇の手入れ等の環境整備 ・冬期間は除雪作業（小型除雪機を使用） ・上記に付随する業者対応、営繕業務、福祉用具の点検、利用者様 誘導、他部署のサポート業務もあります ＊入居者定員：５６名 ◎業務範囲：変更なし

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：９：００～１８：００の間の４～８時間勤務で相談に応じます 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始休み 週３～４日勤務の場合はシフト制（シフトは相談に応じます） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容○訪問による理学療法士または、作業療法士業務全般です （訪問看護のリハビリテーション） ・医師の指示に基づき、ご自宅や施設に入居されているご利用者さ んに対し、リハビリ計画作成や実施、体調確認、環境調整、福祉用 具のアドバイスやご家族への支援などを行います。 ・タブレット、パソコンでの電子カルテ等の入力作業 ※関係各所への営業活動もあり ※訪問範囲：滝川、砂川、赤平、新十津川、歌志内、上砂川、奈井 江、雨竜、浦臼（訪問には社用車（ＡＴ）使用） ◎業務範囲：変更なし

仕事内容＊特別養護老人ホーム（ユニット型新型特養です。）入居者に 対する機能訓練業務全般に従事していただきます。 入居者の機能訓練に係る書類の作成、福祉用具の調整などを、 行っていただきます。 業務の変更範囲：法人内業務全般

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容福祉用具のメンテンナス、洗浄、点検 入出荷、ピッキング、注文商品の出荷準備、お渡し レンタル返却品の受け取り ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容・お身体のコンディショニング ・筋力トレーニング、動作確認 ・リンパドレナージュ ・福祉用具の選定 ・ご家族様の相談、支援 ・計画書・報告書作成など ＊訪問リハビリ未経験でも応募可能です＊ ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は8時30分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊時間枠、時間数については相談可 ＊勤務時間数に応じて休憩時間は配慮いたします 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制：土日、祝日勤務可能な方大歓迎 ＊有給休暇は所定労働日数により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容●訪問看護の作業療法士を１名募集 ８：３０～１７：３０までの間で１日３時間以上、 週に３～５回勤務可能な方を募集します。 【訪問看護事業所でのお仕事】 ＊日常生活動作を維持改善するための訓練の提供 ＊生活環境や福祉用具、自助具等の調整、提案 ＊看護師や介護士、ケアマネやご家族様等との情報共有 住宅型有料老人ホームレラ（４６床）で生活している 高齢者の支援を中心に行います。建物内に事業所あり。 ＊雇用期間満了後、１年毎更新 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容主に道内で建設機械や福祉用具、雑貨等の配送をしていただきます 。 ＊休日等、働き方が選択できますご希望を聞かせてください。 ＊物流業界が初めての方でも、ベテラン社員が親切・丁寧に指導致 します。 ＊営業、接客業務を経験されている方歓迎致します。 ＊業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフト表による ※年次有給休暇付与日数はは、週所定労働日数により変わります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容＊特別養護老人ホーム（ユニット型新型特養です）入居者に対する 機能訓練業務全般に従事していただきます。 ・入居者の機能訓練に係る書類作成 ・福祉用具の調整 ・その他、付随する業務 ＊年度毎更新（更新月：４月） 【応募前職場見学可能】詳細はハローワーク窓口へ 「業務の変更範囲：法人内業務全般」

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 など ※介護施設の経験不問！病院などの経験をいかせます。 ※専門職種が多いため、機能訓練指導員としてお客様一人ひとりに しっかり向き合うことが可能です。

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネ業務に従事していただきます ・利用者のニーズや状況を把握し、介護保険制度に基づいた適切な ケアプランの作成 ・介護サービスや福祉用具の利用・要介護認定のサポート等を行う ＊担当地域：岩見沢市・三笠市・美唄市 ＊社用車使用（軽自動車：ＡＴ車） 変更範囲：介護員

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時15分〜18時15分 就業時間２：9時00分〜17時00分又は8時15分〜18時15分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：※勤務時間相談可 ※６時間以上で休憩６０分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：臨時の事務作業、利用者増加等の対応 ６回を限度として１ヶ月６０時間、１年５４０時間迄 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 ・シフト制（相談可） ・労働条件により加入保険／年次有給休暇日数は異なります ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容◎オシャレを我慢せず、自分らしいスタイルで働ける職場です。 →髪色・髪型はもちろん自由、ネイルも楽しめます！ →まつげエクステ・ひげもＯＫ！ ＜主なお仕事内容＞ ・個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 ・送迎、添乗業務など ※ワークライフバランスに合わせて働き方もご相談ください。

仕事内容利用者様の身体機能の維持・向上を目的とした機能訓練業務を 担当していただきます。 個別機能訓練計画の作成、評価、歩行訓練や筋力訓練、日常生活 動作の訓練、福祉用具や環境調整の提案を行ないます。 また、介護職員への助言やご家族への報告、多職種との連携を 通じて、在宅生活の継続を支援します。 利用者様ひとりひとりに寄り添い、生活機能の維持改善を目指す やりがいのある仕事です。 ＊業務の変更範囲：変更なし

仕事内容在宅医療に興味がある方是非ご応募ください。 ■業務内容 ・お客様一人ひとりに対する個別機能訓練の計画作成、実施、評価 ・集団機能訓練プログラムの作成、実施、評価 ・スタッフやご家族への動作介助の指導 ・福祉用具活用の提案、使用方法の説明、指導 ・看護記録や計画書、報告書の作成、ケアマネージャーや医師との 業務連絡 など

勤務時間交替制（シフト制）又は8時45分〜17時30分の時間の間の3時間以上 就業時間に関する特記事項：＊週２０時間未満のお仕事です。 ＊就業時間については相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：6日

仕事内容病気やけが、加齢などにより障がいをもった方が、住み慣れた住宅 での生活を支援するために、理学療法士・作業療法士が自宅に訪問 してリハビリテーションを実施します。 〈主な業務〉 ・関節可動域訓練、筋力強化訓練、起居動作訓練、 屋内外移動動作訓練、生活動作訓練、介護者に対する指導、 福祉用具指導、住宅改修 ＊業務内容についてはホームページもご覧ください。 ｈｔｔｐｓ：ｈｇｈｉ．ｏｒ．ｊｐ ＊業務の変更範囲：変更なし