労務管理 - 滋賀県 の求人・仕事・採用

仕事内容[募集背景体制強化のための増員募集となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事労務担当として、ご活躍頂きます。 【具体的には…】 ・勤怠管理 ・労務管理（入退社・休業手続きを含む） ・健康管理（健康診断書とりまとめ、メンタルヘルス対応） 等 【HUREX求人担当コメント】 ・SDGs、カーボンニュートラルなど環境問題に取り組むことができます。 ・経済産業省から「地域未来牽引企業」「はばたく中小企業・小規模事業者300社」に選定されました。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,転勤なし,正社員,設立10年以上の会社,車

仕事内容水生植物公園みずの森 事務スタッフ募集！ 公園の運営を支える、やりがいのあるお仕事です。 自然の中で働きながら、さまざまな業務に関わることができます。 「裏方」だけど、来園者の笑顔をつくる大切な役割です。 ・売上管理（日報作成・納金など） ・庶務業務（書類整理・備品管理など） ・パートスタッフの労務管理補助 ・レストラン業務補佐（ホール係・洗い場／繁忙期） ・売店業務補佐（レジ対応／繁忙期） ・イベント準備・運営・撤収 ・近隣施設へのチラシ配布や地域へのPR活動（定期ルートあり） ※PC操作あり ～水と緑に囲まれた癒しの空間「みずの森」で、来園者の笑顔を支えるお仕事をしませんか？～ 水

仕事内容株式会社キャスター 【グロース市場】 人事労務サブマネージャー／フルリモート／年休125日 【求人要約】 【完全在宅】出社の必要なし／転勤なし 【ニーズ増】グロース市場上場／顧客継続率98％ 【働きやすさ】完全週休2日／土日祝休／フレックス コミュニケーション力で会社を動かす。 労務チームのサブマネージャー募集 フルリモートで、会社の中心を支える仕事に挑戦しませんか？ 労務の基本的な知識を土台に、社内調整やチーム運営を通じて、組織を動かすやりがいを感じられるポジションです。 日々の勤怠管理や給与処理などの労務業務は、入社後に実務を通して習得可能。 あなたのコミュニケーション力とマ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人事労務業務の実務経験がある方 ・普通自動車運転免許 【フィットする人物像】 ・「環境」に関心を持ち、プラスチックの資源循環を社会に根付かせる私たちの取組に興味を持つ方 ・情熱をもって一緒に考え行動できる方 ・同社の経営理念、ビジョン、クレド（信条）に共感できる方 【職種名】 大津市(滋賀) 人事労務・プラスチックリサイクル会社世の中に役立つ企業◎大手取引先企業多数 【仕事内容】 人事労務担当として、ご活躍頂きます。 【具体的には…】 ・勤怠管理 ・労務管理（入退社・休業手続きを含む） ・健康管理（健康診断書とりまとめ、メンタルヘルス対応） 等 【HUREX

仕事内容＊労務関係書類作成、勤怠管理 ＊経理関係書類作成、請求書管理、入金処理 等 ＊電話応対 が主な仕事です。 その他、ピッキング・梱包など軽作業にも従事いただきます。 外出用務あり（郵便局などへ。社用車：普通バンＡＴを使用） （詳細は面接時に説明】 ※従事する業務範囲の変更：なし ※教育制度が充実しており、先輩も丁寧に教えます。

仕事内容<仕事内容> 【正社員】総務事務／今年11月に新築オフィスに移転／未経験者歓迎／南草津駅徒歩5分／完全週休2日制 ・社員の勤怠管理や給与計算などの労務管理業務 ・オフィス内での備品の管理や設備の維持・管理 ・社員の福利厚生の管理や社内行事の企画・運営 ・社員からの問い合わせ対応や各部署との調整業務他 <給与> 年収375万円～600万円 <勤務時間> 固定時間制 10時以降に始業 <休日休暇> 完全週休2日制 完全週休2日制（火・水） 年間休日118日（2025年度） 夏季休暇（2025年度は定休日含む6日間） 年末年始休暇（2025年度は定休日含む9日間） GW（2025年度

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ●人事業務の経験（3年以上） ●新卒・中途採用の担当経験 ●労務管理（労働時間管理、給与計算、社保得喪等）の担当経験 【歓迎】 ●労働法規に対する一般的知識（労基法、安衛法等） 【当社の特徴】 受託生産専門のため、自社製品は持たず、開発・営業は行わない方針を貫いていますが、直近は新ビジネスモデルを構築しています。 具体的には、開発支援のサービスや、製造プロセスの考案など顧客の開発～実用化までのスピードUP・コスト削減に寄与しています。このように生産技術のサービスソリューション提供型企業へ進化すべく、積極的な設備投資・人材採用を行い、さら

仕事内容草津市役所庁舎における設備／警備／清掃／受付等、 管理業務の統括（責任者） 【責任者業務として】 ・関係各所との折衝業務 ・チームスタッフの労務管理・教育 【プレイヤー業務として】 ・業者による施工作業立ち合いや監理業務 ・報告書、提案書作成業務 他、各種付随業務 変更範囲：業務内容の限定なし

仕事内容労務・総務業務全般 ・勤怠管理 ・給与、賞与計算の事務処理 ・社会保険、雇用保険、労災保険の各種手続き ・入退社手続き、人事データの管理 ・労基、ハローワーク等への各種届出書類作成 ・外国人実習生の入退社・寮・機構提出書の作成と手続き ・電話、来客対応など部門内の一般事務補助 ※業務内容範囲変更なし

仕事内容株式会社光ビルサービス 【草津】商業施設管理(スタッフ管理)◆未経験歓迎/年休123日/40代も活躍中/創業60年黒字経営 【仕事内容】 【草津】商業施設管理(スタッフ管理)◆未経験歓迎/年休123日/40代も活躍中/創業60年黒字経営 【具体的な仕事内容】 ■職務概要： 今回募集するのは、お客様との打ち合わせや現場スタッフの管理、品質チェックなどを担う管理社員です。 仕事を通して施設の安全・清潔・快適を守り、「きれい」という感動をお客様・施設利用者様にお届けします。 また、管理職候補の方は会社全体の品質管理や戦略立案など経営に関わるお仕事もお任せします。 ＜具体的な業務＞ ◎管理業務

仕事内容■法人本部の労務管理・経理に関する事務業務。 ※ご利用者の送迎業務が発生する場合があります。 ※医療・福祉関連事業（保育園・訪問看護・多機能障がい児通所支 援）を運営しています。 ※事業所内託児所あり 変更範囲：会社の定める業務全般

仕事内容派遣社員の労務管理や既存の取引先への訪問など未経験者でもＯＫ な営業の仕事をしていただきます！ 「年間休日１２５日」なので、自分の時間が持てオンとオフの メリハリを付けやすいのが魅力の１つです。 新人さんの仕事としては、先輩営業マンと一緒に ・面接の同行・新規得意先回り・派遣社員さんとの連絡 ・既存顧客様への対応などを覚えていってもらいます。 ちなみに、慣れきたらそのまま直行直帰もＯＫです！ 担当していただくエリアは滋賀や京都がメインです。 個人ノルマはありません。（ＫＰＩは有） ※業務の変更なし

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分又は8時30分〜17時00分の時間の間の6時間程度 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：急な発注に対応する場合、年６回、月７０時間、年間７００時間以 内 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容<仕事内容> 【正社員×安定】派遣社員の労務管理 【未経験OK 】年休120日／住宅手当有／キャリアアップ ★年休120日／土日休み／賞与有／安定基盤のある正社員雇用 ★研修充実／未経験から安心してスタート可能 ★人との関わりを大切にできる仕事 「未経験からでも始められる仕事を探している」 「安心して長く働ける環境が良い」 そんな想いに応えられる募集です。 【当社について】 当社フジワーク滋賀事業所に所属する派遣社員の労務管理をお任せし ます。派遣先企業と社員の間に立ちサポートする役割で、事業所運営に 欠かせないポジションです。 【お任せする業務】 業務は事務所内での管理が約6割、派

仕事内容特別養護老人ホームで、人事・労務・経理の事務員を募集します。経験者は給与で優遇します。 募集職種: 介護事務 仕事内容: １．従事すべき業務の範囲 ①受付、電話などの事務全般 ②勤怠管理、給与管理などの労務管理全般 ③その他、一般事務、労務に関わる業務全般 ２．業務変更の範囲 ①介護保険請求とその関連業務全般 ②その他、事務処理全般 ③本人の意欲により、経理や管理業務などキャリアアップ可能 ３．就業場所の範囲 ①高齢者施設ぽぷら ４．就業場所変更の範囲 ②介護老人福祉施設なみき ③本法人の高齢者事業所 資格: ・大卒または社会人経験3年以上の方 ・PCスキル必須（エク

仕事内容清掃スタッフの労務管理やサポート業務／5日以上の連休取得可能◆未経験歓迎◆ 主に滋賀県を中心に観光ホテルやビジネスホテルで働くスタッフさんのシフト管理、面接から採用等のお仕事。 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 260,000円～ ＋賞与年2回＋各種手当 試用期間中：月給240,000円 ※経験・能力などを考慮の上、決定いたします。 給与例 350万円／30代前半（入社2年目） 400万円／30代（入社3年目） 【勤務地】 滋賀県東近江市八日市金屋3-2-18 【滋賀営業所】、滋賀県を中心とした現場 募集情報 せっかくの転職、「働きやすさ」も「や

仕事内容機械系製造業の工場での総務・人事／年間休日120日／若手積極採用／賞与年2～3回 円滑な事業所運営のため、以下の業務に携わっていただきます。 ◇人事・労務管理 （給与計算、年末調整、勤怠管理、社会保険事務、労働保険事務、採用等） ◇社内行事の運営・補助 ◇事業所内の安全衛生に関する業務 ◇車輌・施設管理（簡易な保全業務含む） ◇運転（乗用車での来客・従業員の送迎等） ◇その他庶務業務（簡易な保全業務、災害対策、草刈り等） 入社後はご本人のスキルや適性により業務を割り振ります。 また業務ローテーションにより様々なご経験を積んでいただきます。 始めるにあたって資格や経験は不問です。 私たちが

仕事内容【応募資格】 [必須] 【30代～40代前半活躍中！】＜歓迎＞マネジメントの経験／業績管理の経験／労務管理の経験／安全・品質管理の経験 ☆あなたの経験を活かしませんか？ 《必須条件》 ■高卒以上 《歓迎条件》 ◇マネジメントの経験 ◇業績管理の経験 ◇労務管理の経験 ◇安全・品質管理の経験 ＼こんな方にオススメ！／ ◎物流事業を通じて社会に貢献したい方 ◎将来のキャリアアップを目指したい方 ◎管理職の経験を活かして働きたい方 ★好待遇をご用意★ 年俸480万円～540万円！ 例）月31万円以上の支給に、 54万円以上の賞与を年2回支給！ 経験等

仕事内容[大津市]〈市営住宅管理センター長候補〉経験を活かしつつ、キャリアアップを図りたい方必見！ 大津市営住宅管理センター運営に関わる責任者候補 ・センター内各業務（募集、入居、保全、退去担当等）の 進捗管理、マネジメント ・センター内スタッフの労務管理及び指導教育 ・各種申請／届出書の処理・管理 ・社内外関係者との折衝／調整、各種定例会対応 ・他主要事案への対応 業務は多岐に渡ります。 面接時に詳細をご説明いたします。 総合的な施設管理サービスを提供する当社では、 「管理責任者候補」を募集しています。 就労先は、「大津市営住宅管理センター」。 公営住宅に関わる業務の為、 社会貢献度の高

仕事内容【応募資格】 [必須] SmartHRのミッション・バリューへの共感 プロダクトマネージャーまたはそれに類する経験（2年以上） ※toB・toC問わず スクラム開発でのエンジニア・デザイナーとの協働経験 多様なステークホルダーを巻き込んだ企画・施策の推進経験 ※労務管理業務の知識は入社後に習得可能です。 [歓迎] 複雑な業務要件を伴うシステムの開発経験 複数の開発チームと連携した開発経験 データに基づいた企画立案、実行、効果検証の経験 スクラム開発でのプロダクトオーナー経験 【職種名】 フルリモート可/プロダクトマネージャー（労務領域） 【仕事内容】 未来の働き方を支える、業界ト