労務管理 - 滋賀県 の求人・仕事・採用

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

仕事内容★ ★ 急募 ★ ★ ■従業員の勤怠管理等の労務管理 ■生産計画に基づいた生産管理および品質管理 ※社用車貸与 【変更範囲：変更なし】 「働き方改革関連認定企業」

仕事内容人事労務スタッフ（正社員）｜近江鉄道株式会社 近江鉄道グループの人事部門にて、以下の業務を担当していただきます。 ・勤怠管理（出退勤、休暇、残業時間の確認・集計） ・給与計算および関連するデータ処理 ・社会保険・労働保険の加入・喪失手続き ・就業規則・社内制度の整備・運用 ・労働法令に基づく対応（労働基準法、育児・介護休業法など） ・労働安全衛生に関する事務業務（安全衛生委員会の運営補助など） ・労使関係の調整・対応 ・上記業務の実施ならびに進捗管理 ・その他、人事・労務に関する業務全般 ★地域密着の鉄道会社で、人事労務の経験を活かしませんか？ 滋賀県の暮らしを支える近江鉄道。今年創業

仕事内容当事務所と契約を頂いている企業様の労働保険、社会保険の手続き など、人事労務管理全般の業務を担当して頂きます。 ▼社会保険、労働保険手続き ▼労務相談 ▼行政官庁への書類提出 ▼助成金申請 変更範囲：変更無し

仕事内容アンフェノールジャパン株式会社 【滋賀県栗東市】人事労務※転勤なし／年休130日／残業10h以下／マイカー通勤可能／賞与実績5カ月超 【仕事内容】 【滋賀県栗東市】人事労務※転勤なし／年休130日／残業10h以下／マイカー通勤可能／賞与実績5カ月超 【具体的な仕事内容】 【世界4位のコネクタメーカーの人事労務ポジション／グループ売上3,5兆越／前年比152％成長／全世界15ヶ国に50以上の製造拠点・約20ヶ国に50以上の現地法人／ワークライフバランス良好】 ■業務詳細： (1)給与・社会保険業務 (2)採用・人事制度運用 (3)労務・法務・コンプライアンス対応 (4)総務・管理業務 ※

仕事内容派遣スタッフの労務管理やサポートのお仕事を担当していただきま す。当社取引先（主に製造業）に定期訪問し派遣スタッフの就業フ ォローと取引先企業との調整役をお任せします。 ・派遣スタッフの就業スタート時、作業手順の説明 ・勤務状況や悩みのヒアリング、相談対応 ・勤怠管理、シフト調整、各種書類作成 ・取引先企業への定期訪問、要望ヒアリング、改善提案 ・新規スタッフ採用サポート（面接日程調整、入社手続きほか） ※原則、社用車貸与 ＊業務の変更範囲：変更無し

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：勤務時間はご都合を考慮しますし、尊重します。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・クライアント様からのご依頼により、業務ソフト使って、労働 保険社会保険の手続き書類の作成や申請、給与計算を行っていた だきます。業務ソフトを利用しますので慣れれば比較的簡単に できます。 ・経験を積んでいただくと、クライアント事業所や公的機関に 訪問したり、相談対応などを行っていただく業務もお願いして います。他に、以下の業務もあります。在宅勤務も可です。 ・電話、来所者応対 ・事務所の清掃 ・請求書、領収書の発行 ・事務所会計入力、庶務 ・助成金・補助金の申請書、提案書等の資料作成 ・公的支援策や法改正等の情報収集と発信 など 【従事すべき業務の変更範囲：関連法人の業務】

仕事内容派遣会社での通訳及び労務管理業務 ・通訳・翻訳（日本語←→ポルトガル語またはスペイン語） ・派遣社員の管理及びフォロー ・派遣社員の人材集め ・面接（面接官として） 派遣会社での通訳・翻訳をメインに労務管理全般をお願いします。 労務管理は未経験ＯＫ！一から丁寧に指導し、慣れて頂けるようサ ポートいたします。 （業務の変更範囲：変更なし）

仕事内容■メインキャッチ 人に寄り添いサポートする仕事！ 土日祝休み・年間休日126日 ■お仕事内容 最初は先輩の営業や面接に同行してもらい、徐々に仕事に慣れていってください。 慣れてきたら下記のお仕事をお願いします。 [具体的な仕事内容] ＊派遣スタッフさんの労務管理 ＊既存得意先への訪問 （派遣スタッフのフォローや採用ニーズのヒアリング・提案） ＊新規得意先への訪問 （採用ニーズのヒアリング・提案） 午前は事務所で事務処理などをして午後は自宅近くの取引先で仕事を済ませて直帰も可能。 自分でスケジュールを立てて、自由で裁量のある働き方が可能です。 ■給与 月給25万円～ ■応募方法 【メー

仕事内容■メインキャッチ 賞与あり・月給26万4000円～ 寮完備（赴任費用も当社負担） 未経験者大歓迎♪ ■お仕事内容 既存取引のある企業さんへのフォロー （既存取引のある企業さんからのご依頼に対して打合せ等）を行い、 警備員の手配や段取り等調整をして頂きます。 他にも、スタッフの配置･労務管理として、 当社の警備スタッフさんの教育や現場のパトロールをお願いします。 （その他、経験やご希望によって働き方を決定します） 【1日の流れ（例）】 【早出の場合】 6：30～8：30／警備員さんの送り出しを行う 8：30／出勤、清掃活動 （警備指令書作成、出退勤管理、備品管理） 8：45／朝礼、事務作業

仕事内容【フルリモートフルフレックス】労務オペレーションスペシャリスト・給与計算・保険手続き 仕事内容 BPOプロジェクトにおいて、クライアントの課題や要望を丁寧にヒアリングし、最適な業務設計やシステム設定へと落とし込むポジションです。必要に応じてコンサルティングも行いながら、給与計算や社会保険手続に関わるフローの設計、マニュアルの作成まで幅広く担当します。単なる設計にとどまらず、ご自身が現場のエキスパートとしてオペレーションを実行する機会もあり、実務と改善の両面でスキルを発揮できる環境です。 ︎取り組んでいただくお仕事内容 ・業務オペレーション設計（要件定義/顧客ヒアリング/業務オペレーション

仕事内容【応募資格】 [必須] 以下のご経験をお持ちの方 ・労務の経験（給与計算・勤怠管理・社保・規定改定・海外出向対応など） ・総務の経験（ファシリティ管理・安全衛生・福利厚生など） [歓迎] ・リーダー経験 ・衛生管理者 ・語学力（英語） 【募集年齢（年齢制限理由）】 長期勤続によりキャリア形成を図るため （ 長期勤続によりキャリア形成を図るため ） 【職種名】 労務・総務/メンバークラスもしくは次期管理職候補/プライム市場上場グループ/福利厚生離職率低 【仕事内容】 総務と労務の両方の業務をリードして頂く予定です。 定例業務はもちろん非定例業務の対応も担っていただきます。 ┗労務の非定例業務：

仕事内容滋賀県草津市/人事・総務・労務・法務【オススメ】 ■業務内容： ・従業員管理、人材採用・育成などのマネジメント ・人事評価表作成 ・年間行事計画、社内外庶務 ・環境管理、設備管理 ・その他安全衛生に関する業務など ■求める人物像： 採用、社員管理、育成、総務庶務等、幅広く行動できるプレイングマネジャーを求めています。 多種多様な業務を担当する「頭脳」部門です。経営に必要となる要素の管理をおこない、 日々、円滑な会社運営を実現するための業務に従事しています。 ■組織体制： 女性事務2名（経理1名、営業事務1名） 入社後は、ご経験ある業務からお任せします。 【こちらの求人はご紹介求人です

仕事内容「今の会社にこのまま居ていいか不安…」なんてアナタ！労務管理を徹底！法令遵守の運行を約束！それでも…『月収50万円も可能』『賞与年2回支給』『ここ数年は毎年ベースアップ』とバツグンの安定収入が叶う＜正社員の大型トレーラー運転手＞を募集！《国内トップクラスの大手！鈴与グループ》★バツグンの経営基盤！★大手の直取引で「安定」と「高収入」を両立！《超バツグンの定着率》離職率が平均の半分以下！この数字が鈴与カーゴネットの働きやすさの証拠です！【日帰り運行が基本＆土曜（隔週）、日曜、祝日休み】 ＼業界大手の鈴与グループで安定感バツグン／大手と直取引がメイン！定着率はバツグン ━…━…━…━…━…━…

仕事内容[大津市]〈市営住宅管理センター長候補〉経験を活かしつつ、キャリアアップを図りたい方必見！ 大津市営住宅管理センター運営に関わる責任者候補 ・センター内各業務（募集、入居、保全、退去担当等）の 進捗管理、マネジメント ・センター内スタッフの労務管理及び指導教育 ・各種申請／届出書の処理・管理 ・社内外関係者との折衝／調整、各種定例会対応 ・他主要事案への対応 業務は多岐に渡ります。 面接時に詳細をご説明いたします。 総合的な施設管理サービスを提供する当社では、 「管理責任者候補」を募集しています。 就労先は、「大津市営住宅管理センター」。 公営住宅に関わる業務の為、 社会貢献度の高

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 以下のご経験をお持ちの方 ・労務の経験（給与計算・勤怠管理・社保・規定改定・海外出向対応など） ・総務の経験（ファシリティ管理・安全衛生・福利厚生など） 【歓迎条件】 ・語学力（英語） ・リーダー経験 ・衛生管理者 【職種名】 【滋賀】総務・労務ポジション 【仕事内容】 【仕事内容】 次期管理職候補として、総務と労務の両方の業務をリードして頂く予定です。定例業務はもちろん非定例業務の対応も担っていただきます。 ┗労務の非定例業務：法改正対応・規定改訂・海外赴任対応・トラブル対応・求職者対応等┗総務の非定例業務：法改正対応・安全衛生関連・福利

仕事内容【フルリモートフルフレックス】丁寧な設計で確実な運用｜労務BPOスペシャリスト 仕事内容 BPOプロジェクトにおいて、クライアントの課題や要望を丁寧にヒアリングし、最適な業務設計やシステム設定へと落とし込むポジションです。必要に応じてコンサルティングも行いながら、給与計算や社会保険手続に関わるフローの設計、マニュアルの作成まで幅広く担当します。単なる設計にとどまらず、ご自身が現場のエキスパートとしてオペレーションを実行する機会もあり、実務と改善の両面でスキルを発揮できる環境です。 ︎取り組んでいただくお仕事内容 ・業務オペレーション設計（要件定義/顧客ヒアリング/業務オペレーションの洗い

仕事内容【労務管理のお仕事】正社員募集『地域密着』の人材派遣会社です/WO999-2 ＼ ご就業開始まで安心サポート ／ ✿ 勤務開始日・働き方の相談もお気軽に ✿ 【 ️ 仕事内容】 弊社の人派遣スタッフの方々への、アフターフォロー業務。 人と企業を繋ぐ、やりがいあるお仕事です。 大きく分けると『顧客管理』『労務管理』『マッチング』 ・取引中の企業様に人材の提案や内部営業。 ・派遣スタッフさんのアフターフォロー。 ・人と企業の懸け橋になるお仕事 ※人柄重視 営業経験ある方も大歓迎です ◆先輩スタッフの声 『サービス業とは違う意味で、人とより深く関われる仕事です。』 『企業様・派遣スタッフさ

仕事内容[募集背景体制強化のための増員募集となります。 [転勤の有無無し [仕事内容]： 人事労務担当として、ご活躍頂きます。 【具体的には…】 ・勤怠管理 ・労務管理（入退社・休業手続きを含む） ・健康管理（健康診断書とりまとめ、メンタルヘルス対応） 等 【HUREX求人担当コメント】 ・SDGs、カーボンニュートラルなど環境問題に取り組むことができます。 ・経済産業省から「地域未来牽引企業」「はばたく中小企業・小規模事業者300社」に選定されました。 ※詳細は面談時にお伝えします [こだわり条件年間休日120日以上,完全週休2日制,土日祝休み,転勤なし,正社員,設立10年以上の会社

仕事内容日清食品グループ（日清食品株式会社） 【滋賀/栗東】食品工場の品質管理（管理職候補）◇製造ラインの衛生管理・理化学検査など 【仕事内容】 【滋賀/栗東】食品工場の品質管理（管理職候補）◇製造ラインの衛生管理・理化学検査など 【具体的な仕事内容】 【FSSC22000の事務局業務・監査対応など上流業務あり／土日祝休・年間休日122日／「チキンラーメン」「カップヌードル」など人気商品を展開】 ■業務概要 当社滋賀工場の品質管理部署長として、食品製造工程における品質の維持・向上を目的とした各種業務を統括いただきます。プレイングマネージャーとして現場実務にも携わりながら、組織運営とチームマネジ