愛知県名古屋市南区のスーパーバイザー 正社員の求人・転職・中途採用

仕事内容▼具体的な業務内容 ・スタッフ育成や研修のサポート ・売上目標の進捗管理や改善支援 ・イベントや販促企画の提案・実行 ・在庫管理・店舗環境の整備 など 待遇 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ◆賞与年２回 ◆交通費 ◆定期健康診断 ◆勤続奨励金 ◆産業医相談 ◆子ども手当 ◆出産祝い金 ◆社内イベント ◆関連会社の美容用品店舗商品の割引制度 ◆会員制リゾートホテルの利用可 休日・休暇 ＼年間休日125日／ ◆完全週休２日制 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆産休・育休・介護休暇 受動喫煙対策 屋内全面禁煙（喫煙室あり） フルタイムの仕事 交通費支給 駅チ

仕事内容＼未経験からマネジメントスキルを磨ける環境！／ 「接客を続けながらキャリアアップしたい」 「マネジメントに挑戦したい」そんな方に最適。 名古屋市を中心に大手家電量販店の 販売促進をサポートしている企業です。 今回募集するのは、家電量販店での 接客・販売を担うイベント販促スタッフ。 未経験からスタートし、将来的には 店舗のスーパーバイザー（SV）として チーム運営やマネジメントを学べます。 まずは家電製品のご案内や接客対応を通じて、 お客様に寄り添ったサービスを習得。 在庫管理や売場づくり、イベント企画など 店舗運営に必要なスキルも現場で学べます。 丁寧な研修制度と先輩のサポートがあるので、 未

仕事内容＼社員ファースト！月給38.5万円～スピード昇進・昇給可能！休み重視の働き方もOK♪【日曜定休】 【特徴】 独立希望者歓迎／経験者優遇 【給与備考】 ★入社1年目から年収500万円以上も可能★ ※年齢・経験・能力を考慮します！ ※初年度年収：420～700万円 ※試用期間あり（1～6カ月）：期間中は月給30万円～ ※試用期間終了後に給与見直し（上記月給は保証します） ＼待遇も充実／他社とも比較してみてくださいね♪ ■交通費全額支給 ■昇給年1回 ■賞与年2回（月給3カ月分の支給実績あり） ■インセンティブあり（業績に応じて） ■残業手当 ■役職手当 ■住宅手当（月3.5万円） ■扶養

仕事内容ジャパン・ホスピタリティ・サービス株式会社 マリオット系列ホテル【マーケティング担当】土日休み／制度充実 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 ホテルの集客やブランド価値向上に向け、SNS運用・PR・広告・イベント企画・市場分析など、幅広いマーケティング業務を担当いただきます！【プロモーション・イベント企画】 季節やイベントに合わせた宿泊プランやキャンペーン、 レストランで提供するビュッフェや人気のアフタヌーンティーを 含む各種プロモーションの企画・実施を行います。 【広報・PR業務】 メディ

仕事内容あなたにお任せするのは、家電量販店での接客・販売業務や、将来的なSV（スーパーバイザー）候補としての店舗運営サポートです。 まずは店舗スタッフとして、お客様対応、商品のご案内、在庫管理など、現場業務をしっかり習得。 OJTや丁寧な研修があるので、家電の知識がなくても安心してスタートできます！ 業務に慣れてきたら、販促イベントの企画や、売上管理、スタッフ育成など、よりマネジメントに近い仕事にもチャレンジしていただきます。 ＜主な業務内容＞ ・お客様への接客・販売対応 ・在庫の管理・商品補充 ・店舗内の環境改善提案 ・販促イベントやPOPの企画・実行 ・スタッフの指導・育成 ・売上管理や目標達成へ

仕事内容産婦人科調理スタッフ 命の誕生を食で応援！【月8日休み＆福利厚生充実】 【給与備考】 ※上記は役職手当（99.000円〜145.500円）を含みます。 ※管理職のため、別途の残業代支給はございません。 ▽昇給あり ┗1月あたり1.50％〜3.00％（前年度実績） ▽賞与あり（年2回） ┗計3ヶ月分（前年度実績） ▽交通費あり 【応募資格】 ◎マネージメント、店舗運営経験お持ちの方歓迎・優遇します！ ※事業所定年60歳まで 【仕事内容・求める人物】 ★ポスト増設につき関東エリア統括スタッフ大募集★ ★9月の新オープンを皮切りに、さらなる拡大期へ★ ◆勤務日・勤務時間を自分で決められ

仕事内容①店舗マネジメント ・店舗分析および改善案提案 ・店舗運営全般 ・店舗店長との折衝 ②スタッフマネジメント ・入社時のコンプラ研修・知識研修・OJT実施。 ・店舗スタッフの販売プロセス管理、フォローアップ、育成 ・家電量販店などの現場メンバー管理 待遇 ■各種社会保険完備（健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険） ■昇給あり（年１回） ■社内レクリエーションあり ■メンターシップ制度あり ■適正評価制度あり ■出産祝い金制度あり ■勤続奨励金制度あり ■産業医制度あり 休日・休暇 完全週休2日制（シフトにより曜日を決定します） ■夏季休暇 ■年末年始休暇 ■慶弔休暇 ■産前産後休暇 ■育児

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須条件】 ・アウトソーシングプロジェクト、自社センター等マネジメントの 実務経験者（人財育成、業務構築や改善の経験） ・PCの基本操作（エクセル・ワード・パワーポイント等） 【歓迎】 ・営業分野での管理職経験も歓迎 ・マクロ・VBA、RPAによる業務効率化の実務経験 【職種名】 【愛知】民間・官公庁のBPO案件/統括スーパーバイザー/600～700万円/大幅増員/大手人材会社 【仕事内容】 世界60ヶ国と地域で事業展開する人財サービスのグローバルリーダー。 売上4兆円。働く全ての人々のキャリア形成を支援すると同時に人財派遣・人財紹介、 アウトソーシング等のサービ

仕事内容店舗運営において、メンバーの育成や数字管理など幅広い責任をお任せします。 現場での接客や調理業務にも積極的に関わっていただきます。 これまでのご経験を存分に活かしてみませんか？ あなたのやりたいことや目指す方向についてお聞かせください。 当店では、しっかりとサポートできる環境を整えていますので、安心して挑戦できます。 [この仕事のおすすめポイント] 『株式会社TAPETUM』で働く魅力的なポイントをご紹介します！ POINT1：センスを磨ける環境 おしゃれな店舗で働くことで、仕事が楽しくなること間違いなし！ 当社が運営する店舗は、どれも洗練されたデザインで、内装や店舗作りはオーナーが手掛

仕事内容大手コンビニエンスストアをはじめとする小売店舗において、商品の数量を商品別に端末機に入力し、その店舗における在庫数量と在庫金額を確定するお仕事です。 入社後は現場の作業を経験し、スーパーバイザーへの昇格を目指して頂きます。 将来的には管理職、会社幹部を目指して頂きます。

仕事内容事業拡大につき増員募集！45万円～幹部候補／未経験でも月給25万円～！名古屋駅直結♪ 【応募資格】 店長・シェフ・SVなどマネージメント経験がある方 □ 仕事を任されることにやりがいを感じる方 □ 料理／接客が好きな方 【仕事内容・求める人物】 【 仕事内容 】 名古屋エリアの各店舗の接客・部下の育成や、労務・数値管理など管理業務などをお任せします。 【 こんな想いの方歓迎 】 ◎ 将来は自分のお店を持ちたい方 ◎ 自分の可能性を試してみたい方 ◎ やりたいことや夢が実現できる会社で働きたい方 ご応募お待ちしています！ 【身につくスキル・学べる知識】 出店開業ノウハウ／店舗運営

仕事内容アデコ株式会社 【名古屋】スーパーバイザー（SV／官公庁向け案件）◆40・50代活躍◎正社員＜世界最大級HR企業＞ 【仕事内容】 【名古屋】スーパーバイザー（SV／官公庁向け案件）◆40・50代活躍◎正社員＜世界最大級HR企業＞ 【具体的な仕事内容】 ＼マネジメント経験を活かしスーパーバイザー職へチャレンジされたい方歓迎！／原則9:00~17:30勤務◇官公庁系の案件の配属想定 ■業務内容：【変更の範囲：会社の定める業務】 ・業務運営 ・KPI管理・オペレーション ・収支管理・採用計画 ・報告書・マニュアル等各種ツール作成 ・クライアント折衝 ・スタッフ教育・労務管理 等 ■業務の魅力

仕事内容愛知県名古屋市中区のＳＶ構築運用エンジニア (正社員) | 株式会社Ｃｉｅｌ Ｚｅｒｏ 名古屋支社 ▼仕事内容 運用 ・監視 ・設計 ・構築まで、幅広く担当。 ・経験の浅い方やブランクがある方も歓迎いたします。 ・弊社プロジェクト先での作業あり。 （変更範囲：原則なし） (愛知県名古屋市中区) ▼職種 ＳＶ構築運用エンジニア(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜500000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）)259400〜432400円 (昇給)あり (固定残業代)40600〜67600円 (固定残業代特記事項)時間外手当は、時間外

仕事内容株式会社エヌディシージャパン 【東海】アパレルセレクトショップのSV・エリアマネージャー候補◆バイヤー等豊富なキャリア◆ 【仕事内容】 【東海】アパレルセレクトショップのSV・エリアマネージャー候補◆バイヤー等豊富なキャリア◆ 【具体的な仕事内容】 ＝求人のPOINT＝ ◎子育て等でブランクがある方も大歓迎！当社では子育てがひと段落してご入社された方が多数活躍中です★ 組織としても30代～50代の方が多く、商材も少しお高めで良質なもの取扱っているため落ち着いた環境で就業できます♪ ◎年間休日数110日以上とお休みもしっかり取得できる環境です♪ ■採用背景： 中間管理職を増やし、経営層を

仕事内容「人をまとめる力を伸ばしたい」「接客経験を次のキャリアに活かしたい」――そんな想いに応えるポジションです。 当社は店舗運営や販促支援を行う会社。入社後は名古屋市内の家電量販店に配属され、まずは現場スタッフとして接客や売場管理を経験していただきます。 そこで得た学びを基盤に、SV候補としてマネジメントスキルを磨ける環境を整えています。 具体的には… スタッフ育成・研修の実施 売上目標のサポートと数値管理 店舗改善提案やオペレーション効率化 商品在庫管理 イベントや販促活動の企画・実施 研修やOJTが手厚く、未経験からステップアップできるのが魅力。 接客スキルに加え、数字を扱う力やチームマネジメン

仕事内容【応募資格】 [必須] ・コールセンターに関する業務経験（2年以上） ・基本的なPCスキル（Excel、PowerPoint等での資料作成） ・業務改善や企画に対する意欲 [歓迎] ・コールセンターでのSV（スーパーバイザー）やリーダー経験 ・業務フローの作成やマニュアル作成の経験 【フィットする人物像】 ・クライアントと対等な立場で、主体的にプロジェクトを進めたい方 ・上流工程（企画・設計）にチャレンジし、スキルアップしたい方 ・複数の関係者と円滑にコミュニケーションが取れる方 ・変化を楽しみ、新しいことに積極的に挑戦できる方 【職種名】 名古屋市(愛知) コールセンター業務企画・自動車

仕事内容福岡エリア・SVポジション積極採用！ 月給45万円～でマネジメント経験者歓迎◎ 【事業拡大】オープニングスタッフ大募集。 食べログ百名店4年連続受賞！連日行列のできる大人気ブランド「桐麺」。 事業拡大につき、新規メンバーを大募集！ 大阪から始まり、京都、ベトナムに続き、東京・新宿、福岡へも新規出店！これから大きく成長する“今”だからこそ、ポスト・裁量・成長の機会が多数あり！国内・海外での事業拡大に関わるチャンスもこれから続々と生まれてきます。 ラーメン業態での店長やSVなどの経験をお持ちの方はもちろん、ラーメン業態の経験がなくても、飲食店のマネジメント経験があればしっかりと優遇！月給４０

仕事内容クライアント様に情報共有を兼ねた フィードバックを行い、 拡販やサービス向上のお手伝いや 市場感や他社状況などの分析します。 待遇 ■各種社会保険完備 ・健康保険 ・厚生年金 ・労災保険 ・雇用保険 ■昇給あり（年１回） ■社内レクリエーション ■メンターシップ制度 ■適正評価制度 ■出産祝い金制度 ■勤続奨励金制度 ■産業医制度 ／ キャリアアップ ジョブローテーション制度とは？ ＼ SV（スーパーバイザー）→MGR→ シニアMGR→GMという流れで キャリアアップが可能です☆ ご自身で「これをやりたい！」と 職種をお選びいただくこともできます！ ・通信サービスのご案内 ・スマホ販売スタッ

仕事内容【フィクスのスーパーバイザーとは？】 目標は誰もが知る大手メーカー（クライアント）の売上拡大！メーカーの商品が並ぶ小売店を巡回し、実際に売り場をつくるのは当社の巡回スタッフです。10～15名の巡回スタッフと共に、売れる売り場に変えていきます。 ＜具体的なお仕事＞ ※入社時は先輩がしっかりサポートします！ ■スタッフのまとめ役として ・チャットや電話で、活動の進み具合を確認 ・スタッフの「どうすれば？」を解決し、現場で新たな試みを実施 ・日々の活動サポート、入社時研修 ※状況に応じて店舗巡回や、出張（宿泊あり）が発生することもあります。 ※ゆくゆくは新しい仲間を迎える面接などにも挑戦できます

仕事内容＜具体的な業務内容＞ ・スタッフの育成・研修サポート ・売上目標の管理と改善提案 ・商品の在庫管理や発注業務 ・販促活動（POP作成・イベント企画など） ・店舗環境や業務フローの見直し提案 待遇 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ◆賞与年２回 ◆交通費 ◆定期健康診断 ◆勤続奨励金 ◆産業医相談 ◆子ども手当 ◆出産祝い金 ◆社内イベント ◆関連会社の美容用品店舗商品の割引制度 ◆会員制リゾートホテルの利用可 休日・休暇 ＼年間休日125日／ ◆完全週休２日制 ◆夏季休暇 ◆年末年始休暇 ◆慶弔休暇 ◆産休・育休・介護休暇 受動喫煙対策 屋内全面禁煙（喫煙室あり）