ケアマネジャー - 津田沼駅 の求人・仕事・採用

仕事内容正社員（正職員） 医療法人社団睦会 いけだ居宅介護支援事業所のケアマネ（介護支援専門員）求人 【千葉県／船橋市】残業なし◆居宅介護支援事業所におけるケアマネジャーのお仕事です♪＜正社員＞ 駅から徒歩10分以内 住宅手当・補助 産休･育休･介護休暇取得実績あり 残業少なめ ボーナス・賞与あり 社会保険完備 交通費支給 退職金あり 給料 月収 22.0万円 ～ 29.0万円程度 ※諸手当込み 勤務地 千葉県船橋市前原東1-6-4 ＪＲ総武線「 津田沼駅」 徒歩7分 資格/職種 ■介護支援専門員（ケアマネジャー）：必須 ※＜歓迎＞主任介護支援専門員お持ちの方 ■実務経験：不問 ■普通自

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ ケアマネ経験が5年以上の方が対象☆主任介護支援専門員も負担ナシで受講できる費用負担あり◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 292,700円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収315700円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県習志野市鷺沼台1-7-12 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発

仕事内容サニーライフ船橋で主任ケアマネジャーとしてのキャリアを築こう！ ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給350,000円〜 ≪基本給≫ 350,000円〜 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 主任ケアマネージャー手当:10,000円 管理者手当:20,000円（居宅介護支援事業所の管理者に任命された場合のみ） 扶養手当:配偶者：5,000円 子：3,500円/人（18歳以下第3子まで） 住宅手当:10,000円～20,000円（家賃45,000円以上、賃貸のみ） 処遇改善手当:70,

仕事内容主に習志野市内のご利用者の自宅に車等で伺い、ケアマネージャー業務を行っていただきます。 ☆ポイント ・一部在宅ワークも導入 ・直行直帰OK ・訪問時社用車使用も可能 心配な業務がありましたら面接の際にぜひご相談ください◎ 任せるエリアやご利用者を調整します！ ☆フォロー体制が充実！ ・ケアマネージャー経験15年以上のベテラン職員が管理者を務めているため、わからないことや心配なことがあれば安心して頼ってください！ 給与詳細 月給 210,000円300,000円 【内訳】 ・基本給：200,000円～/月 ・業務手当：10,000円～/月 【別途支給】 ・職務手当：受け持ち件数×（1,00

仕事内容掲載期間：04/08（水）～04/14（火） 睦会 いけだ病院 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 土日祝休み☆賞与3.4ヶ月＋インセンティブ！ケアマネ未経験の方もご相談下さい♪ 千葉県船橋市の病院・ケアマネジャー・正社員(日勤のみ)のお仕事 ！未経験OK、土日休み、住宅手当ありの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 地域に密着した療養型の病院 土日祝休み☆賞与3.4ヶ月＋インセンティブ！ケアマネ未経験の方もご相談下さい♪ やりがいを持って仕事ができる環境があります◎ 介護の仕事っていいな♪そんな思いで働ける職場です！ 明るく生き生きと

仕事内容掲載期間：04/08（水）～04/14（火） サニーライフ船橋 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ 正社員 大手ならではの充実した福利厚生、スタッフの満足度も追及し、熱い信念をお持ちのあなたを心から歓迎いたします！ サニーライフグループでは、健康面での不安要素をできるだけ排除することが、精神面での安定にもつながると考えています。そのため、全施設に看護師を配置し、食事・水分・排泄など生活全般にわたるチェックや、毎日のバイタルチェック、きめ細かな服薬管理などでご利用者様の健康状態を常に把握し、体調の小さな変化にも素早く対応できる体制を整えています。また、近隣の医療機

仕事内容[PRポイント] 有料老人ホームを中心に、全国で介護福祉施設を運営する株式会社川島コーポレーションが運営する施設です。育児休暇や介護休暇の取得実績ありと、ライフステージが変わっても、腰を据えてお勤めいただける体制が整えられていますよ。賞与や手当も豊富で、収入面も安心ですね。 [仕事内容] ケアマネージャー業務全般 ・ケアプランの作成 ・入居者支援業務(行事、レク) ・病院及び居宅介護支援事業所への訪問 [給与] 月給:270,000円〜350,000円 ※経験・能力に応じて決定 ※試用期間3ヶ月あり(条件変更なし) 昇給:年1回 賞与:年2回(計2ヶ月分 ※実績あり)

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 訪問リハビリテーション 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 215000~285000円 賞与：年2回（3.8ヶ月） 賞与：年2回（3.8ヶ月） 【住所】 千葉県習志野市秋津3-5-2 【アクセス】 JR中央・総武線 / JR京葉線新習志野 / 津田沼バス約10分＋徒歩1分(バス停：団地中央) 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【休暇制度】 有給休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 住

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：【夜勤】１６：００～翌１０：００（休憩１２０分） 勤務時間については、ご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容グループホームは認知症のため介護を必要とするお客様が９名１ユ ニットとしたグループで共同生活を送っています。 お客様のケアプランの作成、ご家族の相談業務を行い、事業所とお 客様への支援やサービスの調整、介護給付費の管理を行って頂きま す。 ブランクあり・未経験の方歓迎！ 先輩がしっかり指導を行います。一から知識や経験を積んでいける 環境です。 変更の範囲：会社が指示する業務

仕事内容介護施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。新人フォローやOJTが手厚い環境です。 利用者様の生活や気持ちに寄り添い、日々の支援をお願いします。介護支援専門員（ケアマネージャー）をお持ちの方は優遇いたします。 入浴・食事・移動などの生活支援を行います。気になる点は面接でご相談ください。

勤務時間◆シフト制 ①9:00〜13:00②7:00〜10:00③9:00〜18:00④10:00〜16:00残業時間月平均7時間 週所定労働日数1日以上

仕事内容【ケアマネジャー募集】千葉のアットホームなホームで共に成長しませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,550〜1,580円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:50,000円 特定処遇改善手当:夏・冬・春の3回に分けて支給 早番遅番手当:早朝8時までと遅番の18時以降は時給25％割増 残業手当:1分単位で支給 ◆資格 資格必須：介護支援専門員（ケアマネジャー） ◆アクセス 自動車通勤可、バイク通勤可

勤務時間9:00～18:00 ※休憩60分あり ★お子様の学校行事に参加したりなど、プライベートの予定に合わせてお休みの取得も可能です◎ 労働時間制度 シフト制

仕事内容【日勤のみのパート】週2日～OK◎扶養内・時短勤務もご相談に応じます 【実務未経験OK】家事・育児と仕事を両立したい主婦(主夫)さん・ママさんを応援！ 募集要項 【雇用形態】 アルバイト パート 【給与】 時給 1,400円～ ※経験を考慮します。お気軽にお問い合わせください。 【勤務地】 千葉県習志野市鷺沼台1-7-12 募集情報 ✦日勤帯(9:00～18:00)の勤務になります。 ✦曜日固定での勤務や、平日のみ／土日のみなどの希望があればお気軽にご相談ください！ ✦資格があれば実務経験は問いません。未経験でもOK！ ✦主任ケアマネージャー(主任介護支援専門員)の

仕事内容掲載期間：04/01（水）～04/30（木） 株式会社HITOWA ヘルスケアカンパニー 主任ケアマネ取得支援制度あり／人員不足の施設へ応援勤務する新しい働き方のケアマネです！ 正社員 【エリアケアマネージャー】固定の施設に囚われない働き方なので、様々な経験を積んでスキルアップできる！長期的なキャリアアップも目指せる職種です ◎「応援型」のエリアケアマネージャー◎ ケアマネージャーが一時的に不足する施設に対し、一定期間勤務する『社内応援型 エリアケアマネージャー』です。 本社人事部の所属となり、各施設の欠員状況に応じて自宅から通勤2時間までの施設に応援先が決定されます。 期間は1か月程

仕事内容地域包括支援センターにおけるケアマネジャー業務全般 給与詳細 【賞与】年2回（実績4ヶ月） 【昇給】年1回 【通勤手当】月上限30,000円 【住宅手当】あり（賃貸住宅のみ対象） 【扶養手当】あり 【時間外手当】あり 【特別業務手当】あり 休日詳細 完全週休2日制(基本的にカレンダー通り) 土曜日・日曜日休み 有給休暇（法定通り） 年間休日118日 正社員 昇給・賞与 月給25万以上 交通費支給 駅チカ 産休・育休あり 育休取得実績あり 社会保険完備 経験者歓迎！ 日勤のみ 土日休み 年末年始休暇

仕事内容◇居宅介護支援事業所において介護が必要な方の心身の状態に 合わせてケアプランを作成します。 ◇介護サービス事業者と連絡調整を行い、実際に介護サービスを 受けられるようにコーディネイトします。 ◇事業所管理全般（売上管理、スタッフ管理、スタッフ指導など） を行なっていただきます。 ◇エリア：船橋市、八千代市、習志野市 【変更範囲：会社の定める業務】 ※応募の際は、ハローワークで紹介状の交付を受けて下さい。

勤務時間08:30-17:30 休憩時間（日勤） 60分 時間外 月平均5時間

仕事内容掲載期間：04/08（水）～04/14（火） サニーライフ船橋 働きやすい環境とやりがいのある仕事★働きがいがある職場です！ パート 大手ならではの充実した福利厚生、スタッフの満足度も追及し、熱い信念をお持ちのあなたを心から歓迎いたします！ 千葉県船橋市の住宅型有料・ケアマネジャー・パート(日勤のみ)のお仕事 ！給料多め、未経験OK、住宅手当ありの求人です♪詳細はお気軽にお問合せください！ 大手ならではの充実した福利厚生、スタッフの満足度も追及し、熱い信念をお持ちのあなたを心から歓迎いたします！ 職種 医療・介護・福祉系 訪問介護・看護 仕事内容 住宅型有料老人ホーム内での、

仕事内容【エリアマネージャー】複数施設の運営を支え、現場改善をリードするポジション 『イリーゼ』のブランドで全国に約140の施設を運営。新規オープンも継続しており、安定した基盤のもと成長を続けている企業です◎ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 370,000円～ 年収520万円～650万円(初年度) ※地域・施設・経験により変動あり ※年収例／550万円(管理者経験5年) 【勤務地】 千葉県習志野市鷺沼台1-7-12 ※このほか近隣の複数施設を管理して頂きます。 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設への異動は発生する場合があります。 また全国転勤が発生する場合

仕事内容【タイトル】 ケアマネージャー（介護付有料老人ホーム） 【仕事内容】 介護施設をご利用されているお客様お一人おひとりが、その人らしい生活ができることを目指した「ケア(生活)プラン」を作成し、お客様の承認を得ます。 また、作成したケアプランどおりに実行ができるよう、介護スタッフのサポートを行います。 お客様にとって最善なプランか？改善点はないか？を見直しながら、プランの管理を行って頂きます。 【事業所名】 GTrail-1135 【応募資格】 ※いずれか必須 介護支援専門員 主任介護支援専門員 18歳～64歳 労働基準法等による年齢制限 【施設形態】 【法人名】 HITO

仕事内容【月給209,000円～】【土曜・日曜は固定休み】【医療費償還制度あり】【社宅制度・住宅手当あり】身体リハ・口腔ケアに特化した新しいカタチのデイサービス！充実した福利厚生が魅力です◎＜津田沼駅より徒歩8分＞ 当社が運営する「口腔ケア・口腔リハビリ」と「身体リハビリ」に特化した通所介護事業所「トータルリハセンター」にて介護職をメインに、相談員補助業務にも従事していただきます。 ・生活相談員補助（計画書作成・請求業務） ・口腔ケア・身体リハビリサービスの補助 ・利用者介助・送迎（平均介護度は低め） ・サービス問合せ窓口の補助業務 ◎午前・午後2部制のデイサービスです。 入浴・食事介助はございま

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください ＜賞与支給あり＞居宅介護支援事業所にてケアマネジャーの募集です@船橋市【人材紹介『ケア人材バンク』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：ケアマネジャー 【業務内容】： 居宅介護支援事業所におけるケアマネジャー業務 ・ケアプランの作成 ・モニタリング評価 ・利用者の方やご家族のサポート書類作成や記録管理等 【業務内容(変更の範囲)】 変更なし 求人ID 406084