千葉県習志野市のケアマネジャーの求人・転職・中途採用

仕事内容現場に寄り添い、支援をつなぐケアマネ業務 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 主任ケアマネジャーとして、利用者へのインテークやアセスメントを行い、ケアプランを作成します。サービス担当者会議への参加、毎月のモニタリング、入退院に関する支援、相談対応、関係先との連絡調整、給付管理、地域ケア会議への参加など、ケアマネジャー業務全般を担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000円〜 ≪基本給≫ 280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:25,000円 資格手当:20,000円 管理者手当:20,0

仕事内容主任ケアマネとして、裁量も収入も伸ばせる場所 ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 主任ケアマネジャーとして、インテークやアセスメントを行い、ケアプランを作成します。サービス担当者会議の運営、毎月のモニタリング、入退院に関する支援、相談対応、関係者との連絡調整、給付管理を担当します。地域ケア会議にも参加します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000円〜 ≪基本給≫ 280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:20,000円 管理者手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり ◆資格 資格必須：介護支援専

仕事内容心温まる介護の未来を築く場、セイワ習志野 介護老人福祉施設で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 入居者様の暮らしに寄り添い、ケアプランで支える日勤専従のケアマネジャー ◆ 具体的な業務内容 特別養護老人ホームで、入居者様一人ひとりの心身の状態や生活上の希望を把握し、その方らしい暮らしを支えるケアマネジメントを担当します。 ・入居者様やご家族様への相談対応 ・心身の状態や生活状況のアセスメント ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービスの調整、関係職種との連携 ・サービス担当者会議の実施 ・ケアプランに関する説明や

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 246000~300000円 【住所】 千葉県習志野市鷺沼台4-7-18 【アクセス】 JR中央・総武線幕張本郷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 時間外手当/慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/研修制度 / 資格取得支援制度/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 時間外手当： あり (詳細は内

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 小規模多機能型居宅介護事業所のケアマネージャー業務全般 【給与】 月収 221000~271000円 【住所】 千葉県習志野市奏の杜2-16-8 【アクセス】 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 週休2日制 年間休日107日 【休暇制度】 有給休暇 【福利厚生】 職務手当/有給休暇/再雇用/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 職務手当： あり (詳細は内定時までに開示) 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/

仕事内容【仕事内容】 【★居宅ケアマネ募集★】マイカー通勤OK！週休2日制◎日曜固定休み◎プライベートも充実♪ ●居宅介護支援事業所での介護支援専門員業務全般を担当していただきます。 ●週休2日制（日曜固定休み）で残業少なめ◎プライベートの時間もしっかり確保できます♪ ●マイカー通勤も可能なのでお好きな通勤方法をお選びいただけます◎ 未経験者も歓迎し、働く環境を大切にしています。スタッフ一同が笑顔で働けるように心がけており、不安を感じることなく、充実した経験を得られるようにサポートいたします。 どんな方でも歓迎しますので、ぜひお気軽にご応募ください。お待ちしています。 【給与】 月給210,00

勤務時間シフト制(実働1日8時間） 早番 7：00～16：00（休憩60分） 日勤 9：00～18：00(休憩60分） 遅番 11：00～20：00（休憩60分） 夜勤 16：00～10：00（休憩120分) ※基本は9：00～18：00です。 ※勤務時間・日数は応相談

仕事内容お客様の生き方や暮らし方を尊重し、グループホームを ご利用しているお客様のケアプランの作成をお願いいたします。 ○ケアプラン作成 ○お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整、他、グループホーム内での業務 給与詳細 ※処遇改善手当含む ケアマネージャー手当45,000円～70,000円 経験・実績を考慮 パート・アルバイト 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入 資格取得支援制度（規定有） 交通費支給（上限25,000円/月） 制服貸与 時間外手当 その他各種手当あり 休日詳細 シフトによる 出勤日以外はお休み 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇制度 介護休暇制度

勤務時間◆日勤専従 ①9:00〜17:00の内4時間（休憩0分） 週所定労働日数1日

仕事内容ケアマネ資格を活かし、入居者様に寄り添う ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) パート・アルバイト ◆仕事内容 グループホームの計画作成担当者として、認知症のある入居者の心身の状態を把握し、家庭的な環境のもとでできる限り自立した生活を送れるよう、個別介護計画の作成やモニタリング、見直しを行います。また、他のスタッフと連携した介護業務や、ご家族からの要望確認を含む介護業務全般を担当します。 ◆給与・手当 ≪給与≫ 時給1,456〜1,556円 ≪基本給≫ 1,140〜1,240円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:14,000円 処遇

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 269000~310000円 【住所】 千葉県習志野市藤崎6-18-11 【アクセス】 京成本線京成大久保 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日120日 【福利厚生】 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介す

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：7時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分 就業時間３：11時00分〜20時00分 就業時間に関する特記事項：【夜勤】１６：００～翌１０：００（休憩１２０分） 深夜勤務は１８歳以上のみ 勤務時間については、ご相談ください。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：3時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容グループホームは認知症のため介護を必要とするお客様が９名１ユ ニットとしたグループで共同生活を送っています。 お客様のケアプランの作成、ご家族の相談業務を行い、事業所とお 客様への支援やサービスの調整、介護給付費の管理を行って頂きま す。 ブランクあり・未経験の方歓迎！ 先輩がしっかり指導を行います。一から知識や経験を積んでいける 環境です。 変更の範囲：会社が指示する業務

勤務時間9:00～17:00の間で4時間程度 休憩なし

仕事内容【10/19更新】グループホームの計画作成担当者募集！ 週１日募集◎空いた時間でＷワークもOK◎ライフスタイルに合わせた勤務ができます！ 募集職種: ケアマネジャー 仕事内容: 計画作成担当者業務 ・認知症の状態である入居者の心身状況把握 ・家庭的な環境下で可能な限り自立した生活を送っていただけるような個別介護計画作成モニタリング、見直し ・他スタッフと連携しての介護業務、ご家族からのご要望確認 ・介護業務全般 など 資格: 介護支援専門員 ブランクOK 経験、年齢、学歴不問 勤務時間: 9:00～17:00の間で4時間程度 休憩なし 休日・休暇: 週所定労働日数：週1日 シフト制 福