ケアマネジャー - 千葉県習志野市 の求人・仕事・採用

仕事内容千葉県習志野市のケアマネージャー (正社員) | パタカカランド株式会社 ▼仕事内容 ・居宅サービス計画（ケアプラン）の作成 ・作成されたサービス計画が実施できるよう、各関係機関との連絡調整 ・プランが計画通りに実施されているかの観察や評価 ・要介護認定申請及び介護保険関連の手続きの代行 ・在宅介護に関する相談窓口【変更範囲：なし】 (千葉県習志野市) ▼職種 ケアマネージャー(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 月給300000〜300000円 (基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）)300000〜300000円 (昇給)あり (賞与)賞与月数 計 2ヶ月分

仕事内容心温まる介護の未来を築く場、セイワ習志野 介護老人福祉施設で働きませんか？ ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給333,000〜375,000円 ≪給与の備考≫ ■年俸 4,000,000〜4,500,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 通勤手当:月上限30,000円（車通勤月上限27,000円） 住宅手当:賃貸契約者：20,000円 扶養手当:配偶者：10,000円 子：3,000円 ≪賞与≫ 賞

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 特別養護老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 250000円 賞与：年2回（2ヶ月） 【住所】 千葉県習志野市秋津3-5-3 【アクセス】 JR京葉線新習志野 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 年間休日118日 【福利厚生】 /退職金制度なし/通勤手当制度なし 【保険】 厚生年金保険あり/労災保険あり/健康保険あり/雇用保険あり/ 【この求人をご紹介しているのは】 レバウェル介護：介護の正社員､派遣に特化した、求人・施設情報をご紹介するサービスです

仕事内容お客様の生き方や暮らし方を尊重し、グループホームを ご利用しているお客様のケアプランの作成をお願いいたします。 ○ケアプラン作成 ○お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整、他、グループホーム内での業務 給与詳細 ※処遇改善手当・ケアマネージャー手当含む 経験・実績を考慮 正社員 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入 資格取得支援制度（規定有） 交通費支給（上限25,000円/月） 制服貸与 時間外手当 その他各種手当あり 休日詳細 月9日休み※2月のみ8日 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇制度 介護休暇制度 正社員 幅広い年代のスタッフ活躍中！ 子育て

仕事内容◆居宅支援事業所でのケアマネジャー業務全般 ・ケアマネージメントやケアプランの作成 ・サービス提供事業者と連絡、調整 等 給与詳細 ◆給与例 207,000~257,000円 ※経験・保有資格等考慮し決定します。 ◆内訳 ・基本給 177,000～227,000円 ・職務手当 30,000円 ※試用期間6ヶ月（同条件） 休日詳細 ◆年間休暇111日 ◆年次有給休暇（初年度は10日） ◆私傷病休暇 ◆特別休暇 ◆産前産後休暇 ◆育児介護休業 ◆バースデー休暇（1日） 年間休日110日以上 正社員 昇給・賞与 交通費支給 駅チカ ブランクOK 年間休日110日以上 産休・育休あ

仕事内容主任ケアマネジャー／「高待遇 残業ほぼ無し 土日祝休み」主任ケアマネさん、ゼロから拠点作ってみませんか 面接地：東京都江戸川区篠崎町4丁目13-13-1F 主任ケアマネさん、輝きませんか？ 主任介護支援専門員の資格とこれまでの経験を活かして、新しい居宅介護支援事業所をイチから作り上げませんか？ ご利用者様も働く仲間も笑顔になれる、そんな理想の職場を一緒に作りましょう！ お仕事内容＆魅力ポイント！ あなたの経験とリーダーシップで、以下の業務をお願いします！ ケアプラン作成・モニタリング ご利用者様一人ひとりに合わせた最適なプランをあなたの専門知識で作成・調整してください！

仕事内容主任ケアマネジャー／ゼロから創る 主任ケアマネ をたった ひとり 募集 高給 土日祝休みで理想の働き方を 面接地：東京都江戸川区篠崎町4丁目13-13-1F 主任ケアマネさん、輝きませんか？ 主任介護支援専門員の資格とこれまでの経験を活かして、新しい居宅介護支援事業所をイチから作り上げませんか？ ご利用者様も働く仲間も笑顔になれる、そんな理想の職場を一緒に作りましょう！ お仕事内容＆魅力ポイント！ あなたの経験とリーダーシップで、以下の業務をお願いします！ ケアプラン作成・モニタリング ご利用者様一人ひとりに合わせた最適なプランをあなたの専門知識で作成・調整してください！

仕事内容お客様の生き方や暮らし方を尊重し、グループホームを ご利用しているお客様のケアプランの作成をお願いいたします。 お客様数最大18名（1ユニット9名） ・ケアプラン作成 ・お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整、他、グループホーム内での業務 給与詳細 ※処遇改善手当・ケアマネージャー手当含む 経験・実績を考慮 正社員 資格手当5,000円（介護福祉士） 夜勤手当5,000円/回 月平均4～5回程度 ※保有資格や経験により前後する可能性があります。 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入 資格取得支援制度（規定有） 交通費支給（上限25,000円/月） 時間外手当 年末年始手当

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 千葉県習志野市鷺沼台1-7-12 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設

勤務時間シフト制(実働1日8時間） 早番 7：00～16：00（休憩60分） 日勤 9：00～18：00(休憩60分） 遅番 11：00～20：00（休憩60分） 夜勤 16：00～10：00（休憩120分) ※基本は9：00～18：00です。 ※勤務時間・日数は応相談

仕事内容お客様の生き方や暮らし方を尊重し、グループホームを ご利用しているお客様のケアプランの作成をお願いいたします。 ○ケアプラン作成 ○お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整、他、グループホーム内での業務 給与詳細 ※処遇改善手当含む ケアマネージャー手当35,000円～60,000円 経験・実績を考慮 パート・アルバイト 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金加入 資格取得支援制度（規定有） 交通費支給（上限25,000円/月） 制服貸与 時間外手当 その他各種手当あり 休日詳細 シフトによる 出勤日以外はお休み 有給休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇制度 介護休暇制度

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 有料老人ホーム 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネージャー業務 【給与】 月収 250000~270000円 賞与：年4回 【住所】 千葉県習志野市実籾5-3−20 【アクセス】 京成本線実籾 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり 【福利厚生】 夜勤手当 / 資格手当/ 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/ その他休暇あり/その他 / 再雇用 / 制服貸

仕事内容小規模多機能型居宅介護にて 介護を必要とする方の日常生活のお世話などを行います。 お客様は登録制で29名、1日に利用できる「通い」サービスは15名以下、「泊り」は5～7名以下が利用定員です。 ・身体介護（食事介助、入浴介助、体位変換など一般的な介護業務全般） ・生活援助（調理、清掃、洗濯、日常の買い物など） ・ケアプラン作成 ・お客様やご家族、スタッフ、関連機関との連絡調整、他、グループホーム内での業務 給与詳細 ※処遇改善手当・ケアマネージャー手当含む 経験・実績を考慮 正社員 資格手当5,000円（介護福祉士） 夜勤手当5,000円/回 月平均4～5回程度 ※保有資格や経験により前後

仕事内容【タイトル】 ファーストステージ習志野【居宅】 【仕事内容】 ファーストステージ習志野【居宅】 居宅介護支援 ケアマネ（介護支援専門員） ファーストステージ習志野【居宅】における居宅介護支援業務、特にケアマネ（介護支援専門員）の役割について詳しく説明します。 業務内容 居宅介護支援業務は、在宅で生活する高齢者や障害者が適切な介護サービスを受けられるように支援する仕事です。具体的には、以下のような業務を行います。 1. アセスメント（評価） - 利用者の生活状況や健康状態を詳細に評価します。 - 利用者本人やその家族との面談を通じて、ニーズや希望を把握します。 2. ケアプラ

仕事内容■メインキャッチ 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)/賞与あり/住宅/家賃手当あり/駅近(約10分以内) ■コメント 習志野市の有料老人ホーム で正社員を募集中です！ ■職種 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー) ■職務内容 有料老人ホームの介護支援専門員(ケアマネジャー)業務全般をお任せします。 ■給与 月給 226,000円~312,000円 ■給与備考 資格・経験を考慮いたします。 ■休日/休暇 慶弔休暇 シフト制（4週8休制） ※年間のお休みは107日になります。 他に /季節休暇 /有給/慶弔休暇 /特別休暇 /産前/産後/育児休暇

仕事内容千葉・津田沼で新たなキャリアを築く！主任ケアマネジャーとしての挑戦を ◆募集職種 主任ケアマネジャー 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給320,000円 ≪基本給≫ 280,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限なし） 主任ケアマネ手当:20,000円 管理者手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回 ◆資格 資格必須：主任介護支援専門員 ◆アクセス 駅近、自動車通勤可、自転車通勤可、バイク通勤可 京成津田沼駅から0.1km 新津田沼駅から0.8km 津田沼駅から0.9km ◆勤務時間 ①9:

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 小規模多機能型居宅介護 【勤務形態】 日勤のみ 【給与】 月収 246000~300000円 【住所】 千葉県習志野市鷺沼台4-7-18 【アクセス】 JR中央・総武線幕張本郷 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 シフト制 年間休日107日 【休暇制度】 慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 時間外手当/慶弔休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/研修制度 / 資格取得支援制度/退職金制度なし/通勤手当制度あり 【手当詳細】 時間外手当： あり (詳細は内

仕事内容主任ケアマネジャー／主任ケアマネさん 新拠点の立ち上げにあなたの力が必要です 高待遇でお迎え 面接地：東京都江戸川区篠崎町4丁目13-13-1F 主任ケアマネさん、輝きませんか？ 主任介護支援専門員の資格とこれまでの経験を活かして、新しい居宅介護支援事業所をイチから作り上げませんか？ ご利用者様も働く仲間も笑顔になれる、そんな理想の職場を一緒に作りましょう！ お仕事内容＆魅力ポイント！ あなたの経験とリーダーシップで、以下の業務をお願いします！ ケアプラン作成・モニタリング ご利用者様一人ひとりに合わせた最適なプランをあなたの専門知識で作成・調整してください！ 相談支

仕事内容居宅介護支援センターにおけるケアマネ業務全般をお願いします。 ・ケアプラン作成 ・モニタリング ・記録 ・各業務に関する連絡 ・事務業務 等 給与詳細 ◆月給例 284,034~361,498円 ※経験、資格考慮し決定します。 ※下限月給は最低保証の月額給与です。 ◆内訳 ・基本給 230,997円~ ・みなし残業代（月30時間分） 53,000円~ ※残業が30時間を超えた場合は超過分を支給 休日詳細 ◆土日祝休み ◆年間休日120日 ◆有給休暇（法定通り） ◆リフレッシュ休暇（年間最大3日） ◆年末年始休暇（当社カレンダーによる ◆慶弔、産前産後、介護の各休暇（取得実績あり）

仕事内容習志野市東習志野地域包括支援センターにおいて、高齢者への総合 相談及びケアプランの作成 認知症地域支援推進員事業の実施 生活支援コーディネーター業務 等 【変更範囲：なし】

仕事内容＜主任介護支援専門員＞実籾駅から徒歩圏内◎ 安心環境のもと新たなスタートを 車通勤OK・駐車場あり ■認知症地域支援推進員事業の実施 ■生活支援コーディネーター業務 ほか 習志野市東習志野地域包括支援センターを活躍の場に、 高齢者への総合相談およびケアプランの作成をお任せします。 千葉県内4市にて介護事業や保育事業を展開する私たち。 現在、『習志野市東習志野地域包括支援センター』で活躍してくれる方を求めています。 お持ちの資格を活かして新たなスタートを切りませんか？ 昇給・賞与など待遇整備、年間休日数116日と 安心して腰を据えられる環境を整えてお待ちしています！ 応募方法： 「応募