神奈川県のハローワーク 介護支援の求人・仕事・採用

仕事内容訪問診療クリニックでの新規患者様宅等を訪問し契約手続き、関連 職種との連携・調整業務、各種電話対応、書類作成・分類、その他 医療相談員全般の業務 【変更範囲：医院の定める業務】

仕事内容【日吉居宅介護支援事業所ケアマネージャー】 １人１台ＰＣ・ｉＰａｄ貸与＋ＡＩシステムで効率的な業務や 一定の要件を満たせば遠隔勤務も可能です。 担当件数に応じたインセンティブ制度で、頑張りがしっかり給与 に反映されます。 未経験やブランクのある方もスキルに合わせた研修制度やＡＩに よるケアマネジメント業務サポートにより安心してお仕事して頂 けます。応募前の事業所見学も大歓迎です。 主な業務 ヒアリング、アセスメント、ケアプランの作成、サービス担当者会 議等、モニタリング、給付管理：請求業務・書類作成など。 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務 私たちは訪問マッサージや福祉用具部門を併設する 湘南の複合ケアチームです。鎌倉市をメインに 「居宅介護支援事業におけるケアマネジメント」を お任せします。 〔訪問先〕鎌倉市内中心 〔社用車〕三輪屋根付き５０ｃｃバイク ＊入社日：随時（相談可能） 【変更の範囲】変更なし

仕事内容ケアプランの作成 利用者宅への訪問 サービス調整 各種会議への参加 スキルアップ研修への参加 変更範囲：変更なし

仕事内容◇しゅくがわら地域包括支援センターの運営管理やマネジメントを 担うセンター長候補の募集です。専門性を活かし他職種と連携 して地域を支えます。キャリアアップを目指す方歓迎します。 ・センター長業務 ・介護にかかわる総合相談 ・権利擁護業務 ・介護予防ケアマネジメント ・包括的、継続的ケアマネジメント支援業務など ☆応募前の見学歓迎です！事前にご連絡ください。 しゅくがわら三清荘地域包括支援センター （川崎市多摩区：特養しゅくがわら三清荘内） 「変更範囲：当施設の定めるすべての業務」

仕事内容在宅訪問（利用者様宅） 介護保険認調査 ケアプラン 帳簿作成 実績入力 介護支援業務（利用者様のサービス調整等） 他 「変更範囲：変更無し」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時30分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他就業日相談可 年末１２月３０日～年始１月３日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容当社施設「こ・こ・ろ生活デイサービス」での介護職員の募集♪ 水分・運動・笑いに重点を置いて、送迎、食事、排せつ、入浴、機 能訓練、レクリエーション等のサービスを提供する仕事です。 ☆資格取得支援あり（取得費用全額当社負担） ☆ご利用者のみなさまに楽しんで、一日を過ごしていただけるよう にしています。 ☆ホームページやインスタグラムもぜひご覧ください！ ☆通勤手当実費支給 ☆飲料水提供（コーヒー・お茶・スポーツドリンク） 「変更範囲：変更なし」

勤務時間就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：7時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：感染症まん延時及び自然災害への対応 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容介護・生活支援サービス等に関する業務全般。 ・ご利用者一人ひとりの心身の状況に応じて、食事・入浴・排せつ 等の日常生活動作を支援します。 ・移乗・移動・整容などの基本的介護のほか、環境整備、記録業務 カンファレンスへの参加、行事やレクリエーションの介助等。 ・送迎支援を含む関連業務。 定員：５０名 【変更の範囲：会社の定める業務】

仕事内容介護保険制度を利用してケアプランを作成し、利用者様に適切な介 護サービスをご提案いたします。 利用者様と直接お会いして、心身の状況に合わせて自立した日常生 活が送れるよう支援していきます。 ・在宅ケアプランの作成 ・給付管理 ・モニタリング ・関係機関や事業所の調整 ・サービスマネジメント ・グループ内イベント対応 ＊変更範囲：会社の定めるすべての業務

仕事内容・病院や居宅等から老健施設を必要とする方々の受入相談・連携 ・ご家族等との入居相談・契約 ・施設生活上の相談 ・在宅復帰、在宅支援相談等 ・居宅支援事業所等との地域連携 ・入所判定、継続判定会議及び各委員会参加 ・地域貢献活動 ・苦情対応 「変更範囲：変更なし」

仕事内容居宅介護事業所内でのケアプラン作成、認定調査、相談業務等 ＊担当エリアは金沢区内が中心です。 【変更の範囲】 変更なし

仕事内容介護老人保健施設における介護支援専門員業務 ＊入所定員：１００名 ＊通所定員： ３０名 変更範囲：変更なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時30分〜17時30分又は8時30分〜17時30分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：扶養の範囲内 平日のみ短時間勤務などご相談ください 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 平日のみ勤務などご相談ください ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容特別養護老人ホームにおけるケアプラン作成、入居者様の相談援助 業務、ショートステイ送迎を担当。 定員は入居１０４名・ショートステイ１０名となっています。 新たに資格を取得された方に対しても研修と教育をしますので、ご 相談ください 「変更範囲：変更無し」

仕事内容在宅で生活されている方のケアマネジメント業務を行ないます。 ≪仕事例≫ ■介護保険の各種申請に係る援助 ■居宅サービス計画書の作成、説明、同意、交付 ■各事業所、関係機関との連絡調整 等 ■その他、給付管理業務、認定調査業務等を行います。 【変更範囲；変更なし】

勤務時間就業時間１：9時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：時短も可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：入居者の急変時対応等、月８０時間、年 ７２０時間まで、年６回に限り勤務延長できる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制。休日は応相談 ＊年次有給休暇は所定労働時間により変動します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容高齢者グループホームにて、ご利用者様一人ひとりに合わせた介護 支援業務全般を行います。 年齢に関係なく、安心して長く続けられる環境です。 ●ケアプランの作成・管理、アセスメントやモニタリング ●ご利用者様・ご家族との相談対応 ●サービス担当者会議の開催、関係機関との連携 ●給付管理業務 ＊これまでのご経験や資格を活かせる環境です！ ＊７０歳以上（シニア）の方の応募歓迎 ＊業務の変更範囲：変更なし ＊雇用期間満了後、１年毎の更新

仕事内容＊居宅ケアマネジャー業務全般 ・パソコン操作（専用ソフト（ほのぼの）エクセル・ワード） ・請求業務あり・業務による外出あり（社用車ＡＴ限定可使用） ・主に秦野市内の利用者ご自宅、役所 ＊未経験の方は管理者が丁寧に説明します ＊管理者候補として丁寧に引継ぎます （事業拡大に伴い管理者移動予定の為、移行後も在籍しています） ＊訪問介護、通所介護と併設しており、連携しやすい環境 【変更の範囲】当社業務全般

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時30分〜18時30分 就業時間３：17時00分〜10時00分 就業時間に関する特記事項：・１ヶ月のシフト制 ・（３）夜勤は休憩１２０分 ・日勤のみ、夜勤のみなどシフトは相談可 夜勤できる方歓迎。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：利用者の急変等の緊急の対応の時、年６回を限度として、１ヶ月８ ０時間、年７２０時間まで延長することができる。 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他・シフトによる。・毎月お休み希望日申請できます。 ・勤務の日数や曜日のご相談可。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容★２０２６年４月リニューアルオープン★ ・認知症対応型共同生活介護のグループホームです。 ・１ユニット９名（定員２７名）の明るく家庭的な雰囲気の中、 四季折々を一緒に感じながらお散歩やレクを行ったり、 ご入居者様のお身体の状況を共有しチームケアでサポートします 。 ・食事の準備・誘導、掃除や排せつ、入浴、移動時など、 身体介助や見守り、声かけなどで支えます。 ・おひとりお一人に寄り添ったケアで、ご入居者様と共に 笑顔で過ごしませんか。 ＜変更の範囲：範囲なし＞

仕事内容地域包括支援センターの職員として、 担当地区の高齢者やそのご家族への相談支援と 地域の方々や関係団体等と協力しながら 地域包括支援ネットワークづくりをしていきます 〇介護予防ケアマネジメント 〇総合相談支援 〇権利擁護に関する相談支援 〇行政、病院、介護保険関連事業所等との連携 〇地域支援業務 〇認知症施策の推進 〇一般介護予防事業の推進 など市との契約に基づく業務を行います

仕事内容＊医療法人社団 湘風会グループ施設での介護業務 介護支援専門員業務全般 ケアプラン作成、モニタリング、ご家族連絡等 ケアマネジメント全般等 【従事する業務の内容】変更の範囲 なし

仕事内容【逗子居宅介護支援事業所ケアマネージャー】 １人１台ＰＣ・ｉＰａｄ貸与＋ＡＩシステムで効率的な業務や 一定の要件を満たせば遠隔勤務も可能です。 担当件数に応じたインセンティブ制度で、頑張りがしっかり給与 に反映されます。 未経験やブランクのある方もスキルに合わせた研修制度やＡＩに よるケアマネジメント業務サポートにより安心してお仕事して頂 けます。応募前の事業所見学も大歓迎です。 主な業務 ヒアリング、アセスメント、ケアプランの作成、サービス担当者会 議等、モニタリング、給付管理：請求業務・書類作成など。 変更範囲：会社の定める業務