ハローワーク 障害者支援 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

勤務時間 就業時間１：8時20分〜16時20分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・障がいのある方達（チャレンジド）が安心して仕事に従事できる よう、特性や適性を踏まえた業務の指導・監督をします。 あなたのスキルを活かしてみませんか。 ※４名のチャレンジドの指導・監督をしていただく予定です。 詳細の内容は、特記事項欄をご確認ください。 ＊チャレンジドとは挑戦という使命や課題、挑戦するチャンスや資 格を与えられた人を語源とする「障がいを持つ人」を表す新しい 米語です。日本郵便では、コーチの下で働く社員を「チャレンジド 」と呼んでいます。 ＊障がい者支援経験、障がい者と働いた経験のある方歓迎 【変更範囲：なし】

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、夏休み シフト制（応相談） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容・脳血管疾患の後遺症による中途障害者の日中活動の支援 ・簡単な事務、軽作業、パソコン入力等 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時30分 就業時間に関する特記事項：１２：００～１３：００（昼休憩６０分） 週５日勤務。 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他長期休暇（年末年始・ＧＷ・お盆）あり ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・パソコン入力作業（主に会計業務） ＊分からないことや不安なことはスタッフがサポートします。 ※応募ご希望の方は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて ください。 【障害者専用求人】 変更範囲：会社の定める業務

仕事内容支援スタッフ募集！ 当社は障がい者さん向けの就労支援施設を運営し、 利用者（障がい者）さん自らの力で社会的、経済的に自立できるよ うサポートします。 支援スタッフは他企業様に利用者さんと同行し、利用者さんの作業 をフォローしていただくお仕事です。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜13時15分 就業時間に関する特記事項：週所定 就業時間２：０時間 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間15分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容本のリサイクル業務を行う。 特にページの抜け落ちがないかの確認、 落書きがあった場合は消去する 帯の有無、筆跡者のサインの有無 等を確認し美しく蘇った本を再販する。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時00分〜13時00分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日月曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他夏季休暇／ＧＷ／年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容＊当施設（就労継続支援Ａ型）に通所する利用者様を支援するお仕 事です。 ＊利用者さんの、お弁当の盛り付け作業、ポスティング作業のフォ ローをお願いします。日々の記録業務、簡単な事務作業をお願い します。 ＊福祉のお仕事の経験者優遇。福祉のお仕事がはじめての方も大丈 夫です。 ＊資格手当あり。 ＊アットホームな雰囲気で働きやすい職場です。 ＊将来、サービス管理責任者や社会福祉士を目指す方もウェルカム です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

勤務時間 就業時間１：9時30分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：休憩３０分（６時間を超える勤務の場合法定通り） 曜日相談可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・知的障がいのある方の日中活動の支援 日中活動支援では、利用者の興味や関心をとらえながら、それぞれ が楽しんで実践できる活動を検討し、その支援を実施しています。 ・知的障がいのある方の生活支援 食事や排せつの介助など日常生活のサポート ※Ｗワーク（副業）可です。 ※見学も可能です。お気軽にお問い合せください。 【働き方改革関連認定企業】※くるみん 【変更範囲：変更なし】

勤務時間 就業時間１：10時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜16時00分 就業時間３：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：週２０ｈ以上で障害に応じての相談可 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる（現在は土日祝休み） 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・合格証及び認定証の発行代行業務（封入・封かん・宛名ラベル貼 り・宛先等チェック・区分け・梱包等） ・その他軽作業（検品・落葉清掃・小学校プール清掃等） 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：9時00分〜16時15分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始１２／２９～１／３ シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容『笑顔のある環境を作ろう』を理念に、利用される方の充実感や 達成感につなげる支援サービスを行います。 主に知的障害、自閉症スペクトラムの方が室内の軽作業、 配達やポスティングの作業をされる際に、障害特性上どうしても 上手くできない事もあるので、特性に応じて必要なサポートを 行います。 また、できる事を維持継続できる工夫を提供します。 変更の範囲：会社の定める業務

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：13時00分〜18時00分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間３：10時00分〜13時00分又は13時00分〜18時00分の時間の間の3時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）シフト制 （１）（３）休憩３０分 （２）休憩６０分 ※（３）は長期休暇時のみ。 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制による 年末年始休暇１２／３０～１／３ ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障害を持つ児童の活動サポート ・生活動作の練習 一緒に掃除、料理、買い物をしたり、将来の生活に 向けての練習をサポート ・活動に必要な準備 ・トイレや着替えの介助 ・その他支援に関する記録等の事務処理など 業務の変更範囲：法人が指示する業務

勤務時間 就業時間１：14時30分〜18時30分 就業時間２：10時00分〜18時00分 就業時間に関する特記事項：※就業時間応相談 （１）平日 休憩なし （２）土曜日、祝祭日 休憩６０分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始・就業日応相談 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容・障害児・者支援（運動、学習サポート、製作等） ・身辺介助（排泄、更衣、一部歩行介助） ・自宅、学校等送迎業務 ◆週３日から可、土曜日、祝祭日勤務できる方優遇 就業時間応相談 ◆変更範囲：なし

勤務時間 就業時間１：8時20分〜16時20分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・障がいのある方達（チャレンジド）が安心して仕事に従事できる よう、特性や適性を踏まえた業務の指導・監督をします。 あなたのスキルを活かしてみませんか。 ※当初、２名のチャレンジドの指導・監督をしていだたく予定です 。 詳細の内容は、特記事項欄をご確認ください。 ＊チャレンジドとは挑戦という使命や課題、挑戦するチャンスや資 格を与えられた人を語源とする「障がいを持つ人」を表す新しい 米語です。日本郵便では、コーチの下で働く社員を「チャレンジド 」と呼んでいます。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容知的障害のある方々に対する日中活動の支援業務 利用者：１７名 ・創作的活動（手工芸） ・生産的活動（簡単な組立・封入などの軽作業） ・畑作業（農作業の補助） ・運動（歩行訓練・室内運動） ・学習（コミュニケーション等） ・作業場への運転や利用者の送迎／エリア：川崎区・幸区・高津区 ・身辺処理の介助（排泄、食事、更衣）、１部歩行介助 変更範囲：なし

勤務時間 就業時間１：10時00分〜16時50分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間50分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始、年次有給休暇（採用月に応じて最大年２０日）、設立記 念日

仕事内容理研内の各部署からの依頼により、以下のような業務を行います。 ・書類の整理（ファイリング、資料印刷、封入、発送、文書のＰＤ Ｆ化等） ・データ入力、集計 ・会議室等の管理 などの一般事務 ※電話対応：原則として無 ※業務支援室には指導員がおり、仕事で分からないことや困ったこ とについては、相談しながら進められます。 従事すべき業務の変更範囲：当研究所の定める業務

勤務時間 就業時間１：8時30分〜16時30分 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他勤務曜日は応相談 年末年始休暇、夏季休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容左近山団地２～５街区の通路や公園、集会所の清掃を 障がい（軽度）を持った通所者と一緒に行います。 通所者と共に作業所より車で移動する場合があり、車の運転が必須 となります。（ワンボックス等） 変更範囲：なし

仕事内容障がいのある方への日中活動の支援 障害児者の生活支援 行事・事業等の企画・運営 送迎業務 ＊法人独自の研修や外部研修への参加等の機会があります。 ＊資格取得支援制度あります。 変更範囲：変更なし

勤務時間 就業時間１：8時50分〜17時50分又は9時00分〜18時00分の時間の間の6時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間については、相談可能 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：10時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：受託業務により、可変あり。月９５時間、６回まで、年間７２０時 間 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：毎週 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容【施設内作業】 ・コールセンターのお仕事。 ・書類審査のお仕事。 ・データ入力のお仕事。 ・各種調査業務 【施設外業務】 ・書類審査のお仕事。 ・データ入力のお仕事。 ・各種調査業務 変更範囲”会社の定める業務”

仕事内容利用者さんの作業の検品や点検、相談支援 【業務内容】 ■就労継続支援Ａ型における支援業務 クラウドでの業務内容 ■清掃 ■パソコンを使用してのパンフレット作製・カッティングシート・ 制服等のロゴ作成 上記作業の製造、準備、管理の補助等を行います。 「変更範囲：法人の定める業務」

勤務時間 就業時間１：8時30分〜17時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他休日は希望を考慮いたします。（応相談） 状況に応じて休日出勤の可能性もあり（詳細は面接時に説明） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容・障がい者の日中活動の支援…作業支援（内職・製品づくり等）、 女性利用者を含む利用者への身体介護、日中活動のサポート ・通所利用者の送迎…法人所有車両：軽・普通自動車（ＡＴ） 主な送迎範囲：湯河原町・真鶴町・熱海市泉地区 変更の範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜17時00分 就業時間２：10時30分〜18時30分 就業時間３：12時00分〜20時00分 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制により、１カ月８日以上の休日となります。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容南区精神障害者生活支援センターにおいて、利用者の生活相談・支 援などの利用者支援にあたります。 ・社会福祉施設・事業所（特に精神障害者施設・事業所）での 業務経験あれば尚可 ・精神保健福祉士、社会福祉士、介護福祉士、公認心理師 いずれかの資格あれば尚可 業務内容の変更の範囲：法人が定める業務