児童発達支援管理責任者 - 北海道旭川市 の求人・仕事・採用

仕事内容児童発達責任者経験なくても指導します。 【休日・休暇】週休2日 【保育士スカウトについて】 「保育士スカウト」はこれまでの人材紹介サービスとは異なり、ご登録いただくと施設から直接スカウトが届くサービスです。 登録に要する時間は2～3分ですので、是非ご利用ください。

仕事内容旭川市豊岡にて新規開設予定の放課後等デイサービスの児童発達支援管理責任者を募集しております。 オープニングスタッフとして、利用されるお子様の個別支援計画の作成、保護者様とのアセスメント、療育方針の提案・相談など、新しい事業所で経験を活かしてみませんか？ お子様はもちろんですが、支援に携わる職員同士も、チームワークや一体感を大切にしていきたいと考えています。 個人に業務負担が極端に偏てしまったり、一人だけの意見で全てが決まっていくような形ではなく、風通しよく自由な発想で『子どもたちのため』に仕事をできる職場を目指しています。 そのため採用においては、経験やキャリア、年齢や資格などは問いませ

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日129日で無理なく長期勤務が可能！ 障害のある子どもの発達や生活面を支援するため、個別支援計画の作成やモニタリングを行うことが主な仕事です。 保護者との相談や関係機関との連携を通じて、一人ひとりの成長に合わせた支援を提供します。 また、支援スタッフへの助言やサービス内容の改善、事業所全体の支援体制づくりにも携わっていただきます。 DIZ-2226(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉サービス事業所や障害児通所支援事業所での勤務経験者優遇

仕事内容仕事内容：■主なお仕事内容 ・利用児童の個別支援計画作成、モニタリング ・お子様、保護者様とのアセスメント、相談業務 ・療育活動時のサポートや見守りの直接支援を補助 ・連絡帳への諸連絡記入 ・配布物の準備や作成 ■歓迎スキル・経験 ・コミュニケーション能力 PR：私たちは合同会社よつばです。 体験活動を通した総合的な療育支援を方針とした放課後等デイサービスを新規開設予定です！ ■私たちのビジョン・目指しているもの 利用されるお子様の『やってみたい！』という好奇心やワクワク・達成感を大切に、【子どもも大人もまずはやってみよう】という体験活動型の総合的な療育を支援の方針にした放課後等デイサ

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年2回の昇給あり◆週休2日制◎年間休日113日♪《療育・運動未経験も大歓迎》有休も取りやすく、雰囲気も良好！スポーツ療育を通して、子どもたちの『ココロの体力』を育みませんか？ 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇児童指導員としての業務全般◇ 【主な業務】 ● 子どもたちの練習や見守りのサポート ● 支援内容の提案 ● 親御さんへの対応 ● 事務作業（連絡ノートの記入など） ● 送迎業務 1人1台パソコンとスマホを貸与。事務作業での「パソコン待ち」はございません◎ ※ 対象児童：小学1年生～高校生 ※ 最

仕事内容 残業ほぼなし｜年休123日以上｜土日祝休み｜児発管を目指せる発達支援の現場 募集職種: 児童指導員/指導員 仕事内容: お仕事の概要 地域の中核として、子どもの育ちを多方面からサポートする発達支援のお仕事です。 通所児童への発達支援（小集団・個別） 生活習慣・身辺自立のサポート 視覚支援を用いたコミュニケーション支援 製作・運動・感覚あそびなどの準備・実施 記録入力・ミーティングでの共有 送迎（旭川市内・近隣町／社用車使用） 1日の流れ（例） 8:00 出勤・環境準備／お迎えバス添乗 9:45 小集団支援・身辺自立サポート 11:40 給食・食事支援

仕事内容児童福祉法における 療育の提供 個別支援計画の作成等 休日休暇 日曜日＋週のどこか1日 完全週休二日 福利厚生 各種社会保険完備 交通費あり 賞与あり 昇給あり 児童発達支援・放課後等デイサービス 昇給あり 賞与あり 社会保険完備 交通費支給あり 車通勤OK

仕事内容残業ほぼ無しで家庭やプライベードとの両立可能！ 年間休日120日で無理なく長期勤務が可能！ 放課後等デイサービスにおいて、子どもたちの発達状況や課題を踏まえた個別支援計画の作成・評価・見直しを行い、適切な療育・生活支援を提供します。 保護者への相談支援や関係機関との連絡調整を通じて、継続的な支援体制を構築するとともに、スタッフへの指導・助言や支援内容の確認、サービス品質の管理など、事業所全体のマネジメント業務にも携わっていただきます。 DIZ-2227(児童発達支援管理責任者(児発管) ＼こんな方にもオススメ／ サービス管理責任者・児童発達支援管理責任者としての実務経験者歓迎 障害福祉

勤務時間＜パート＞ 12:30-18:00 (実働5.5時間) 週3日-5日

仕事内容【募集職種】： 児童指導員 【業務内容】： ＜児童指導員＞ 児童デイサービス「りると旭川旭町」にて、児童発達支援管理責任者が作成した個別支援計画に基づき、児童の療育支援をメインに業務を行っていただきます。送迎業務などもあります。 ※1日定員:10名 【給与】： ＜パート＞ 時給1,200円-1,200円 ［その他手当］ ・通勤手当…実費支給(上限月額18,000円) ・処遇改善手当(規定支給)

仕事内容◎年2回の昇給あり！◎週休2日制！◎年間休日113日！《療育・運動未経験も大歓迎♪》有休も取りやすく、雰囲気も良好！スポーツ療育を通して、子どもたちの『ココロの体力』を育みませんか？ 児童発達支援管理責任者（放課後等デイサービス） 募集職種: 児童発達支援管理責任者 仕事内容: 仕事内容 ◇ 児発管としての業務全般 ◇ 【主な業務】 ● 個別支援計画の作成 ● 相談支援業務 ● 関係機関との調整業務 ● 施設の運営、管理業務など 1人1台パソコンとスマホを貸与 事務作業での「パソコン待ち」はございません◎ ※ 対象児童：小学1年生～高校生 ※ 最大10名の子供を4～6名のスタッフで対応

仕事内容貴方にお任せするのは、放課後デイサービス・児童発達支援の児童発達支援管理責任者です。 児童一人一人に合わせた、支援計画書を作成したり、保育士等のスタッフに指導等行います。

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/放課後等デイサービス 残業ほぼなし＆休暇制度充実！/研修＆資格取得支援楽しく成長！サッカー療育に特化した放デイ正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～345,272円 【月給】250,000円～345,272円 <内訳> 基本給 181,220円～264,000円 処遇改善手当 36,000円 固定残業代 32,780円～45,272円(20時間分/超過分は別途支給) <別途支給手当> 通勤手当 規定支給 家族手当 20,000円(配偶者)、10,000円(18歳未満の子1名につき) マイカー業

勤務時間【平日】10：00～19：00 【土祝】09：00～18：00 ◇ 休憩時間：60分 ◇ 1ヶ月単位の変形労働時間制 ◇ 所定労働日数：週2日以上 ◇ 残業時間：5時間程度/月

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 年2回の昇給あり◆週2日～OK！夏季・年末年始の長期休暇あり♪《療育・運動未経験も大歓迎》有休も取りやすく、雰囲気も良好！スポーツ療育を通して、子どもたちの『ココロの体力』を育みませんか？ 【雇用形態】：パート・アルバイト 【募集職種】：児童指導員 【業務内容】： ◇児童指導員としての業務全般◇ 【主な業務】 ● 子どもたちの練習や見守りのサポート ● 支援内容の提案 ● 親御さんへの対応 ● 事務作業（連絡ノートの記入など） ● 送迎業務 1人1台パソコンとスマホを貸与。事務作業での「パソコン待ち」はございません◎ ※ 対象児童：

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/日祝休み！ 育児休業取得実績あり/楽しいお出かけで感性・社会性をそだてる♪わくわくも成長も得られる場所多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～339,000円 【月給】300,000円～339,000円 <内訳> 基本給 189,000円 定量評価給手当 21,000円～60,000円 資格手当 40,000円 特定処遇改善手当 5,000円 ベースアップ手当 3,600円 車両手当 41,400円 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(上限1,191円/月) 昇給あり 賞与あり

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給30万円～/日祝休み 育休取得実績あり/楽しいお出かけで感性・社会性をそだてる♪わくわくも成長も得られる場所多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 300,000円～339,000円 【月給】300,000円～339,000円 <内訳> 基本給 189,000円～ 定量評価給 21,000円～60,000円 資格手当 40,000円 処遇改善手当 5,000円 ベースアップ手当 3,600円 車両借上手当 41,400円 <別途支給手当> 通勤手当 上限313円/日 賞与あり(年2回：計100,000円～30

仕事内容【児童発達支援管理責任者】月給25万円～/日祝休み！ 育児休業取得実績あり/楽しいお出かけで感性・社会性をそだてる♪わくわくも成長も得られる場所多機能型施設/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 250,000円～313,500円 【月給】250,000円～313,500円 <別途支給手当> 通勤手当 上限313円/日 残業手当(固定残業代なし) 賞与(年2回：100,000円～300,000円) 昇給あり(0円～10,000円/月※過去実績) ■試用期間3か月/期間中は、月給200,000円～ 【勤務地】 北海道旭川市 東光8条5丁目3番6号

仕事内容 残業ほぼなし｜年休123日以上｜土日祝休み｜児発管を目指せる発達支援の保育士募集 募集職種: 保育士 仕事内容: お仕事の概要 地域の中核として、子どもの育ちを多方面からサポートする発達支援のお仕事です。通所児童への個別・小集団支援を中心に、ご家族・地域との連携まで幅広く担います。 【主な仕事内容】 通所児童への発達支援（小集団・個別） 生活習慣・身辺自立のサポート 視覚支援を用いたコミュニケーション支援 製作・運動・感覚あそびなどの準備・実施 記録入力・ミーティングでの共有 送迎（旭川市内・近隣町／社用車使用） ※雇用形態：正職員（期間の定めなし） ※

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/完全週休2日制◎ 産休・育休取得実績あり/ニガテを補強し、得意を強化！でこぼこな個性を尊重した支援月給25.5万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 契約社員 【給与】 月給 255,000円～ 【月給】255,000円～ ※経験・スキルを考慮 <別途支給手当> 通勤手当 実費支給(2,000円～/月) 残業手当(固定残業代なし) 車両借り上げ手当 昇給あり 賞与あり(年2回：計2.5か月分※過去実績) ■試用期間3か月/同条件 ■雇用期間の定めあり 6か月/業務評価等により更新あり ■正社員登用制度あり 【勤務地】 北海道

仕事内容掲載期間：08/01（土）～08/31（月） 株式会社でこぼこ 児童発達支援・放課後等デイサービス でこぼこ△ 【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/完全週休2日制◎ 契約社員 産休・育休取得実績あり/ニガテを補強し、得意を強化！でこぼこな個性を尊重した支援月給25.5万円～/正社員/資格必須 ◆わたしたちについて 北海道旭川市で児童発達支援・放課後等デイサービス・就労継続支援B型事業所を展開している法人です。 経営理念は「互いのでこぼこを活かし合う社会を創る」。 子どもから大人まで幅広いサポートを実施し、障がいがある方々がでこぼこを生かして社会で活躍できるように支援をおこなっています

仕事内容【児童発達支援管理責任者】多機能型施設/年休124日日祝休み 英会話＆運動がメインのプログラム子どもたちと一緒に楽しみながら成長をサポート/月給28万円～/正社員/資格必須 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 280,000円～380,000円 【月給】280,000円～380,000円 ※経験・能力に応じて決定 <別途支給手当> 通勤手当 上限4,600円/月 ■試用期間3か月/同条件 【勤務地】 北海道旭川市 永山3条9丁目1番27号 募集情報 ◆当法人について わたしたちは、北海道旭川市を拠点に児童福祉事業を運営している法人です。 「子どもたちの笑顔