ケアマネジャー 在宅ワーク - 東京都町田市 の求人・仕事・採用

仕事内容介護施設にてケアマネージャーとしてご勤務いただきます。幅広い年代が活躍している職場です。 現場の声を尊重し、きめ細かな支援を行います。 介護支援専門員（ケアマネージャー）資格を生かしたキャリア形成が可能です。見守りや記録作成、環境整備もご担当ください。次の一歩をここから踏み出しましょう。

仕事内容介護施設に配属となるケアマネージャーの採用です。介護支援専門員（ケアマネージャー）の資格を活かしてご活躍いただけます。 チームで連携しながら、利用者様の安心と安全を支えます。 チームワークがよく、相談しやすい体制です。入浴・食事・移動などの生活支援を行います。ぜひ現場の雰囲気を体感してください。

仕事内容ケアマネジャーとしての業務に加え、 主任ケアマネジャーとしての業務にも携わっていただきます。 通所リハビリテーションの介護業務や、 送迎業務など、幅広い業務に取り組んでいただきます。 当事業所では、介護のスペシャリストが活躍中です。 ぜひ、あなたの経験と能力を発揮してください。

仕事内容ケアマネジャー 正社員 日勤のみ 未経験可 新任ケアマネ研修や実務研修、各種勉強会が充実しています！ 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 272,000円～330,000円 月給：256,000円～290,000円 基本給：220,000円～250,000円 皆勤手当：10,000円 ケアマネ手当：20,000円 家族手当：6,000円(扶養なしの方)10,000円(扶養ありの方) こども手当 (0歳～小学校入学)子1人につき10,000円／月(小学校入学～中学卒業)子1人につき5,000円／月 業績手当 3,000円～30,000円(個人考課による) 賞与：前年度実績

仕事内容サービス付き高齢者向け住宅「メディケアコート町田根岸」に併設されたケアプラン相談センターにて、ご利用者様の自宅を訪問しケアマネジメントをお任せいたします。 ご利用者様のニーズに寄り添い、必要なサービスの調整やケアプラン作成、定期的なモニタリングなどを行います。 JR横浜線/小田急線「町田駅」から徒歩2分と便利な立地にあり、活躍中のケアマネジャーを募集しています。

仕事内容【職種】 ケアマネジャー 【雇用形態】 正社員 【資格】 ケアマネジャー 【施設形態】 居宅介護支援事業所 【勤務形態】 日勤のみ 【業務内容】 ケアマネジャーの業務全般です。日勤のみでの勤務になります。 【給与】 月収 277480~329490円 【住所】 東京都町田市金森1075 【アクセス】 JR横浜線成瀬 【必須資格】 ケアマネジャー 【休日制度】 4週8休 年間休日107日 【休暇制度】 リフレッシュ休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇 【福利厚生】 住宅手当 / 家族手当 / 職務手当/リフレッシュ休暇 / 有給休暇 / 産前産後休暇 / 育児休暇/復職支援サポート

仕事内容居宅支援事業所でケアマネジャーをしていただきます！ 知識や経験を活かしまケアプラン（支援計画書）を作成するお仕事です。 【具体的なお仕事内容】 ◎ケアマネジメント業務全般 ・要介護者とのカウンセリング ・ご家族や主治医との情報共有 ・ケアプランの作成 ・介護者に必要なケアの提供 ・介護給付費の管理 ・一般介護業務 ◎各帳票作成 ◎介護保険の諸手続きや行政機関とのやりとり ◎社内外の研修・会議への参加 【給与補足】 給与備考：地域手当によって基本給は変動します。 【固定残業】 なし

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：8時00分〜17時00分 就業時間２：9時00分〜18時00分又は8時00分〜19時30分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：利用者人数により変動あります。 時間応相談・短時間勤務可 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：30時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：変形労働制の導入、週休３日制度による１日勤務時間９ｈ以上の設 定あり 休憩時間60分 休日その他 週休二日制：その他 シフト制

仕事内容ご利用者とのアセスメント・モニタリング・相談業務 担当者会議、地域ケア会議等の業務 計画書の作成業務 簡単なＰＣ入力業務、タブレット業務 ご利用者に関わる介護業務全般 常勤・非常勤どちらでも可 働きやすい職場宣言対象事業所 ＃マザーズ 変更範囲：変更なし

仕事内容【仕事内容】 ・在宅で暮らす要介護高齢者の、その人らしい生活を実現するケア プランを作成する仕事です。 ・ご利用者やご家族からの相談を受け、課題分析を行い、サービス 提供事業者との連絡、調整を行っていただきます。 変更範囲：変更なし 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給 188,600円〜230,200円 処遇改善手当 25,000円〜25,000円 住宅手当 9,700円〜15,700円 職務手当 20,000円〜20,000円 居住支援特別手当 10,00

仕事内容給与： 月給250000~300000円 仕事内容： 初めての事務職デビューにおすすめ【在宅OK】のサポート事務スタッフ！20代の若手に大人気！<若いうちから手に職つけるチャンスですPCスキルに関しては<カンタンな入力ができれば大丈夫！<完全未経験の方も大歓迎です！『事務職にチャレンジしたい！』<『在宅OKの仕事に就きたい！』<そんなあなたにピッタリなお仕事です！＜仕事内容＞<一般的な事務業務をお任せします。<まずは先輩のサポートからお願いします！具体的にPC入力作業社内のメール問合せ対応データチェック・納品書・請求書発行手厚くフォローしていくので<安心して業務に慣れていただけます☆

仕事内容当社では、要介護者・要支援者の皆様からの相談に適切にお応えできるケアマネジャーを募集しています。 各関係機関との連絡調整を行い、状況に応じたサービスの利用をサポートしていただきます。 利用者の方々の生活を最優先に考え、ニーズに合わせたケアプランの提案を心がけてください。 ベストライフ玉川学園での経験を活かし、利用者様の Quality of Life の向上に尽力していただきます。

仕事内容町田誠心園で実現する、心温まる介護とキャリアアップのチャンス ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給260,000〜320,000円 ≪給与の備考≫ ■その他 経験年数等により基本給が変わります。 ≪基本給≫ 250,000〜320,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 資格手当:10,000円 東京都居住支援特別手当:20,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1.8ヶ月分 ≪昇給≫ 3,000円 （月あたり） ◆資格 資

仕事内容ご利用者様のために必要な生活プラン(ケアプラン)の作成や、介護保険の給付に関する事務作業、介護認定の申請代行などを行うお仕事です。 プラン作成にあたっては、ご利用者様やご家族様の意見を聞き取りながら、サービスの過不足や、ご利用者様の状況変化について随時確認を行います。 この大切なお仕事を通して、ご利用者様の生活の質の向上に貢献できるやりがいの高い職です。ケアマネジャーとしての経験を活かしてご活躍ください。

仕事内容ベストライフ町田では、要介護・要支援の方からの相談に対して、適切なサービスを利用できるようサポートしています。 ケアマネジャーとして、ご利用者様の生活全般をアセスメントし、ニーズに合わせた介護サービスの提案と調整を行います。 状況に応じて、多職種との連絡調整を行いながら、包括的なサービスを提供していきます。 介護業界で活躍中の方、ぜひあなたの経験と知識を発揮しませんか。

仕事内容ケアマネジャーは、ご利用者様やご家族様の意見を丁寧に聞き取り、必要な生活プラン(ケアプラン)を作成します。 プラン作成後も、サービスの過不足や利用者様の状況変化に随時対応し、自治体や事業者への手続き等の事務作業も行います。 介護現場で活躍中のケアマネジャーが、ご利用者様一人ひとりの生活の質の向上をサポートしています。

仕事内容<仕事内容> 事業所は土日祝休み！居宅介護支援事業所 ケアマネジャー ・２０１７年度 日本でいちばん大切にしたい会社大賞受賞 ・２０１８年度 日本経営品質賞経営革新推進賞受賞 お客様に良いサービスを提供する為に、職員が大切にされることが重要という職場環境で、相談業務業務全般を行っていただきます。 <給与> 時給1,400円～1,800円 <勤務時間> フレックスタイム制 完全土日祝休み <休日休暇> 週休2日制 1カ月単位の変形労働時間制。週休2日。 「1か月9休、2月は8休」でシフトを組みます（休日はしっかりと取れる会社です！）。 リフレッシュ休暇が年に８日あります！ 半期に４日

仕事内容土日祝休み♪年間休日１２０日にＵＰ ケアマネ更新費用全額負担 研修・ＯＪＴ充実 ケアマネ未経験歓迎 ＡＬＳＯＫグループ安 定基盤があるからあんしんして長く働けます。 【仕事内容】※居宅介護支援事業所のケアマネ業務です！ ・ケアプランの作成 ・担当者会議・モニタリングの実施 ・介護保険の諸手続代行・行政機関との連絡調整 ・介護保険の給付管理業務 ・その他付随する業務 （業務変更範囲）社内業務全般

仕事内容新たな活躍の場を探すケアマネジャーのあなたへ！特定非営利活動法人湧和で一歩を踏み出そう ◆募集職種 ケアマネジャー(ケアマネージャー・介護職員・施設ケアマネ) 正社員 ◆仕事内容 相談業務、ケアプラン作成、介護事務、モニタリング、調整業務 ◆給与・手当 ≪給与≫ 月給198,000〜280,000円 ≪基本給≫ 175,000〜183,000円 ≪手当≫ 通勤手当:実費（上限あり） 通勤手当月額:30,000円 業務手当:5,000円 職能手当:30,000〜40,000円 処遇改善手当:30,000〜40,000円 ≪賞与≫ 賞与あり 年2回合計1.5ヶ月分 ≪昇給≫ 0〜10

仕事内容★ケアマネ資格の更新研修受講費用は会社で負担&受講日は出勤扱いとなります！(規定あり)★ 【現役ケアマネさんのインタビューあり】経験者募集☆給与条件等はお持ちのスキルを考慮し反映します 募集要項 【雇用形態】 正社員 【給与】 月給 283,000円～ ※各種手当(地域手当、職種手当、みなし残業手当等)を含む ※みなし残業代は20,000円／10.5時間分を含む(超過分は別途支給) 【収入例】 ＊月収306,000円 …月給＋子供手当8,000円／1人＋住宅手当15,000円(賃貸) 【勤務地】 東京都町田市図師町1896-1 ※基本的に転居を伴う転勤はありませんが、近隣施設へ

仕事内容【仕事内容】 高齢者が要介護状態になっても、その人らしい在宅生活を 送れるよう、地域資源を活用したケアプランを作成する業務です。 主任介護支援専門員が在籍しており、個別のケースにおいても、事 例検討を行い、支援方針を決定しています。 ベテラン介護支援専門員が多数在籍しており、未経験の方でも安心 して働いて頂けます。 契約職員の為、異動等はありません。 変更範囲：変更なし 本求人は人材紹介会社【株式会社ポノ】が掲載している 雇用主非公開の職業紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 【給与詳細】 基本給 191,880円〜205,000円 処遇改善手当 3