ハローワーク 初任者研修の求人・仕事・採用

勤務時間就業時間１：21時00分〜9時00分 就業時間２：19時00分〜9時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）選択可能です 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間210分 休日その他 週休二日制：毎週その他週１回勤務（シフトによる）

仕事内容○入居者１１名程度の小規模施設で、夜間専門の介護職員を募集い たします。２１時から翌朝９時までの就業となりますので、働きや すいです。１１名程度の入居者のお世話を１人で担当して頂きます ○就寝中の見守り（巡視） ○コール対応 ○オムツ交換（必要時） ○食事介助 ○起床介助 【変更範囲：変更なし】

勤務時間又は9時00分〜17時00分の時間の間の5時間程度 就業時間に関する特記事項：＊就業時間は相談に応じます。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他＊シフト制 ＊年末年始・夏期休暇・お盆 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容障がい福祉施設（就労継続支援Ａ型）の支援スタッフ募集中です。 ヘルパーとして利用者さんに寄り添いながら、職業訓練をサポート していただく、やりがいに満ちたお仕事です。 ・日中活動の支援 ・介護の知識を活かした相談対応やアドバイス ・未経験でも安心の研修制度 ・面倒なレセプト業務は本部が対応◎支援業務に集中できます ・お子さんの学校行事や体調不良時のシフト配慮など 育児サポートあり！ ・送迎・納品業務あり（社用車使用／ＡＴ車）大野城周辺 「変更の範囲：会社の定める業務」【子育て応援求人】

仕事内容介護保険等における訪問介護サービスを提供していただきます。 （身体介護、生活援助等） ＊業務により直行・直帰（自宅⇔訪問先）もあります。 ＊訪問先・・主に玉野市内、岡山市南区を訪問していただきます。 （社用車：ＡＴ軽四を使用） ＊この求人をご希望の方は、応募前の見学可能です。 ＊変更範囲：会社の定める業務

仕事内容高齢者介護施設において、利用者様の日常生活を支える介護業務全 般 【主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄などの身体介助 ・レクリエーションや季節行事の企画・参加 ・介護記録の記入、申し送り業務 ※職場の様子はＹｏｕＴｕｂｅで「ケアライフ小鯖」と検索 〇丁寧な研修と先輩のサポート体制で、未経験者も安心 〇資格取得支援もあり、スキルアップやキャリアアップが可能 〇「誰かの役に立ちたい」「成長したい」という想いを応援 【業務内容の変更範囲：現状は変更の予定なし】

仕事内容＊サービス付き高齢者向け住宅「なごやか熊毛」内に併設する訪問 介護事業所における訪問介護業務 ＊サービス付き高齢者向け住宅「なごやか熊毛」のお住まいを 訪問し、日常生活に必要な生活介護（居室清掃・排泄介助等）を 行う。 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制）又は9時00分〜17時30分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：時間帯応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：災害、急な複数スタッフの休業等により月９９時間、年７２０時間 、年６回を限度とする。 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週

仕事内容＊高齢者宅においてご利用者の家事援助 週１回１時間からでもＯＫ ・生活援助 １，３６５円～ ＊訪問先へ直行・直帰ＯＫ ＊仕事の変更範囲：介護サービス業務全般及び、これに付随する・ 関連する業務 ＊転勤原則なし（ただし双方合意があった場合、株式会社アクティ ブライフの全拠点転勤あり）

勤務時間就業時間１：9時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜16時00分 就業時間３：9時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）（３）のいずれか勤務可能な方 ◎土日祝勤務可能な方、歓迎 （３）の勤務は、休憩６０分あり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：その他 １ケ月単位のシフト制 年次有給休暇日数は労基法に準じます。

仕事内容◇１日３時間～６時間勤務、週１日から可能です。 ・入浴介助・食事介助 ・トイレ介助・楽しみの提供 ・見守りなど ★２０２４年９月にオープンした「介護付有料老人ホーム ぬくもり絆（５４床）」でのお仕事です。 ★利用者様の生活を心身両面から支えて頂くお仕事です。 ★１日３時間～６時間勤務が選べるので、家庭やプライベートと の両立が可能です。勤務曜日や日数のご相談可能です。 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：9時00分〜16時00分 就業時間２：9時00分〜17時00分 就業時間３：13時00分〜10時00分又は9時00分〜17時00分の時間の間の6時間程度 就業時間に関する特記事項：６時間勤務の場合は休憩４５分 ※就業時間は相談可 （３）グループホームへのフォロー勤務できる方歓迎 （休憩５時間／月数回） ※（１）（２）のみの勤務でも可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間45分 休日日曜日，その他 週休二日制：その他 月～金の中で週３日～応相談 ※事業所カレンダーで土曜・祝日開所日あり、勤務可能な方歓迎

仕事内容就労継続支援Ｂ型の事業所で、知的に障害のある方への支援するお 仕事です。 公園の除草や建物清掃など、利用者さんを見守りながら一緒に作業 していただきます。 作業の準備や片付け、ウォーキングやレクリエーションのお手伝い 。 他にも食事など日常生活の見守りや介助業務があります。 ※送迎業務ができる方歓迎 ※未経験・無資格ＯＫ ※当法人のグループホームへのフォロー勤務ができる方歓迎 （勤務時間１３時～翌１０時、休憩５時間、月数回） 【変更範囲：変更なし】

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位又は7時00分〜20時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：あり 特別な事情・期間等：ご利用者様の生命に関わる対応等 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容７：００～２０：００の間で４時間以上からご相談可能！午前だけ ・午後だけ・子供が学校に行っている間、など、ご希望をお聞かせ ください。 ２ユニット制（定員１８名）のアットホームなグループホームで、 ご入居者様の身の回りのケア全般をお願いします。 ※調理業務は「パウチの温め」が中心なので、料理が苦手な方もご 安心ください。 こんな施設です 越後石山駅から徒歩５分の閑静な住宅街に立地。無料駐車場あり、 車通勤も可能です。ご自宅に近い家庭的な雰囲気の中で一人ひとり に添ったケアを提供しています。 ※応募前見学可能（要事前問合せ） 変更範囲：会社の定める業務

勤務時間就業時間１：9時30分〜15時15分又は〜の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：勤務時間、週２日～相談可 希望される場合は宿直等勤務もあります。委細面談の上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他＊所定労働日数に応じた年次有給休暇あり

仕事内容ご利用者が安心で快適な生活を過ごせるよう見守りや日常生活動 作の支援、施設事業所の環境整備を行っていただきます。 生活介護事業所での日中活動における下記支援を担っていただきま す。 【主な仕事内容】 ＊支援計画に沿った日中活動支援（食事・排泄・入浴・服薬・送迎 添乗・余暇活動） ＊施設事業所の清掃・防災・植栽手入れ等の環境整備 ＊月１～２回の会議・研修への参加 ＊遠足、旅行の引率 他 【変更範囲：所内業務による】

勤務時間又は9時00分〜15時00分の時間の間の2時間程度 就業時間に関する特記事項：基本的には９：００～１５：００の間の２時間程度 （通院スケジュールにより変動あり） 勤務時間は都合に合わせて調整可能 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：3日

仕事内容障害者支援施設における 施設利用者さまの通院及び退院時の付き添い ・医師の診断結果を当法人看護師に伝達 ・薬局、病院への支払いや手続等 ＊月～金曜日９：００～１５：００のうち ２～３時間（祝日休）勤務日応相談（曜日固定は不可） 軽介助あり 変更範囲：法人の定める業務

勤務時間又は8時30分〜17時30分の時間の間の2時間程度 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：1時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他勤務指定による。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容★令和８年度愛媛県介護雇用プログラム推進事業参加事業所★ 訪問介護職員の育成・確保のため、働きながら介護職員初任者研修 を取得する「介護雇用プログラム」です。 ＊ヘルパーステーションから利用者のお宅に訪問し、生活援助およ び身体介護を行う。 変更範囲：変更なし

仕事内容障がい者の方を対象とした、昼間のみの通所介護事業を行っていま す。排泄及び食事等の介護、介助、創作活動の機会の提供など、利 用者様に必要な援助を行っていただきます。 レクリエーション、イベントの企画・実施。 入浴介助はありません。送迎業務は応相談。 変更範囲：会社の定める業務 ＜求人者・求職者の皆様へ＞採用後の労働条件については、 「労働契約書・労働条件通知書」等の書面により、相互に十 分な確認を行ってください。【ハローワーク刈谷】

勤務時間又は9時00分〜18時00分の時間の間の1時間以上 就業時間に関する特記事項：就業時間は ９：００～１８：００の間で相談に応じます。 （◆短時間でも可） 休憩時間は法定どおり 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 有給休暇は法定通り付与します。 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：1日

仕事内容〇ヘルパー業務全般を行っていただきます。 ・身体介助（入浴介助・食事介助・排泄・着替えなど） ・生活援助（掃除・調理・買物・洗濯など） ＊直行、直帰可能です。 ※未経験の方にも丁寧に指導いたします。 ※業務の変更範囲：変更なし

勤務時間就業時間１：15時30分〜21時00分 就業時間２：21時00分〜8時00分 就業時間に関する特記事項：（１）（２）いずれか勤務可 （２）休憩、仮眠（３００分） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日土曜日，日曜日，その他 ＊土・日勤務があるときは振替休 ＊年末年始（１２／２９～１／３） ＊有給休暇法定通り付与 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：5日

仕事内容障害をお持ちの方の自立を支援させていただくお仕事です。 障害をお持ちの方の現在の状況や能力を把握し、今の状態の少しだ け上を目指して、日々、取り組んでいただき、生活の力を付けてス テップアップしていただけるよう一緒に調理や洗濯、お掃除等をし ていただきます。 【業務の変更範囲：変更無し】

勤務時間就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：9時00分〜13時00分又は8時00分〜19時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：（１）（２）は勤務例。勤務時間については、面接時にご相談下さ い。短時間、扶養内、フルタイム勤務も可能です。※休憩時間は労 働時間により異なります。（法定通り） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる 勤務３日～相談可。土日祝勤務 歓迎。

仕事内容高齢者マンションでのコンシェルジュ業務をお願いします ８時～１９時の内４ｈ～勤務可。短時間・扶養内・フルタイム等勤 務時間や日数はご相談下さい ＊ダブルワーク歓迎！（兼業可） 【具体的な業務】 ・シニア賃貸マンションでのお客様対応 ・定期訪問、巡回 ・暮らしのご相談、アドバイス ・その他、快適に暮らしていただくための身の回りのお世話など ・イベント企画等 先輩コンシェルジュと共に業務にあたります 入居者様のお顔や業務に慣れてきたら独り立ちです 分からないことは聞きやすい環境です 変更範囲：変更なし

仕事内容《シニアハウスセービング浜町におけるリーダー（サブ）》 （サブリーダーは、リーダーのサポートを行います。） 入居者様に安全に安心して過ごして頂けるように、生活を支援する 仕事です。 ・介護職員の指導 ・介護職員の勤務表作成 ・その他管理業務 ・入居者の生活支援（家事支援）や入浴介助等 ＊煩雑な事務は本社にて行います。 ＊業務内容の変更範囲：事業所の定める業務の範囲

勤務時間変形労働時間制 変形労働時間制の単位：１ヶ月単位 就業時間１：19時00分〜8時00分 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間240分 休日その他 週休二日制：その他 シフトによる

仕事内容高日給！勤務希望日数はご相談下さい。 経験の浅い方、ブランクのある方でも丁寧に指導しますので、安心 して働けます。 入居者様への介助業務、巡回、見守りなどがメインになります。 ◆入居者様への介助業務、巡回、見守り ◆着替え、就寝介助、排泄介助おむつ交換 ◆巡回見回り、コール対応 ◆起床介助、更衣介助 ◆食事の介助 ◆日勤の職員への引き継ぎ、申し送り その他、快適に暮らしていただくための身の回りのお世話など 変更範囲：変更なし

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜10時30分 就業時間２：16時30分〜19時00分 就業時間に関する特記事項：就業日数・就業時間は相談可 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフトによる。固定曜日等相談可

仕事内容○特別養護老人ホームで生活されているご入居者の方の食事介助の お仕事です。 ＜具体的な業務内容＞ 配膳・食事介助・お茶準備・テーブル清掃・口腔ケア補助 等 変更範囲：会社の定めるすべての業務

勤務時間又は8時15分〜18時00分の時間の間の4時間程度 就業時間に関する特記事項：応相談 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制（応相談）

仕事内容＊デイサービスの入浴担当 ＊週１～２回お願いします ＊Ｗワーク大歓迎 ＊自分で入浴人数を決められます ＊浴室担当なので制服ありません 「変更範囲：変更なし」