人事 - 東京都渋谷区 の求人・仕事・採用新卒

仕事内容◆給与計算、社会保険、福利厚生に関する業務 ◆社内規程や就業規則などの管理・改定 ◆採用に関する業務（新卒・中途） ◆その他一般事務 など、人事総務に関する業務の全般をお任せします。 ＊従事すべき業務の変更範囲：会社の定める業務

仕事内容【求職者支援】 ●体育会学生へのキャリア面談・相談対応 ●自己分析・業界／職種研究のサポート ●履歴書・エントリーシート添削 ●面接対策・面談練習 ●内定後・入社後フォロー ●各大学・部活動へのキャリアイベント運営、訪問支援 【企業側支援】 ●新規・既存クライアントへの採用コンサルティング提案 ●採用課題のヒアリング・改善提案 ●求人票作成、マッチングプラン設計 ●定期的なフォローアップ、長期的な関係構築 ◯仕事内容（ダイレクトリクルーティングサービス） ●企業へのサービス提案・採用支援（新規／既存） ●学生・部活動・大学とのリレーション構築 ●学生のキャリア面談・マッチング支援 ●部活動

仕事内容人事アシスタントをメインとしたコーポレート部のスタッフとして、以下のような幅広い業務を担当いただきます。 (雇入れ直後) 人事事務：採用対応/面談調整/社内行事等 労務事務：入退社手続き/給与計算/社労士対応等 総務事務：備品管理/インフラ整備/健康推進等 法務事務：契約書管理/弁護士弁理士対応等 経理事務：諸経費精算/帳簿整理/税理士対応等 秘書事務：スケジュール調整/会食出張手配/慶弔対応等 広報事務：週報/プレスリリース/サイトSNS更新 営業事務：メール電話対応/リサーチ/企画書修整/見積書/発注書/受注書/納品書/検収書/請求書/支払通知書等 開発事務：書類整理/テストプレイ/納

仕事内容当社の魅力を社内外に発信し、採用活動を支える人事職の募集です。 【主な業務内容】 採用活動に関わる業務全般（面接以外） 会社紹介記事の企画・執筆 メディアへの記事掲載依頼・調整

仕事内容【令和を代表する企業を創る】 そんな想いを胸に、私たちは日々成長を続けています。 「事務職に興味はあるけど、経験もスキルもない…」 そんな方でも安心してスタートできる環境を整えています 一般事務は、会社を支える大切なポジション。 まずは簡単なサポート業務から始め、先輩社員と一緒に少しずつ成長していきましょう！ 最短6ヶ月～1年の研修制度もあるため、社会人デビュー・事務職デビューにもぴったりです◎ ・お仕事内容・ ■一般事務■ ＃データ入力・資料作成 ＃電話・メール対応 ＃ファイリング・書類管理 ＃スケジュール管理 など まずは・・・ ＃簡単なデータ入力 ＃電話やメール対応 ＃書類

仕事内容「ヒト・モノ・カネ・情報」という４つの経営資源を一括で管理する「基幹業 務システム」のコンサルティングです。 なかでも当社が扱うのは、ドイツに本社を置くヨーロッパ最大級のソフトウェ ア会社、ＳＡＰ社製の『ＥＲＰパッケージソフトウェア』。この基幹業務シス テムは、会計／人事／購買管理／経営分析／インフラ（ベーシス）などの分野 に分かれており、それぞれに５～２０名のチームが設けられています。研修後 はあなたの希望を考慮しつつ、いずれかのチームに配属になります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容＜こんな方に届けたい仕事です＞ ・何事も丁寧に取り組むことができる ・人に対して誠実に向き合える ・コツコツ積み重ねることが得意 ＜仕事内容＞会社を支える総務・管理部門のお仕事です 経理：会計計上、精算処理、売上計上、月次決算書作成など 労務：労災対応、入社退社時の保険手続きなど 人事：採用活動、内定者フォロー、など 庶務：電話・来客対応、社内行事、書類作成など

仕事内容スクールマネージャーは、各校舎の管理・運営を行う、最高責任者です。 校舎に属する塾生の成功に責任を持ち、校舎全体の運用と改善を行います。 具体的な業務内容は以下の通りです。 ◯入塾対応 ・初回オリエンテーション/保護者契約書説明日程調整 ・初回オリエンテーション ・保護者契約書説明 ・担当コーチ決定 ・担当コーチ挨拶、初回面談日程調整の確認 ・入塾生徒のオンボーディング支援 ◯CS(カスタマーサクセス) ・アンケート実施 ・塾生面談 ・CSミーティング ・現場改善活動 ・5S徹底 ・その他塾生の成功に繋がる施策の考案、実行 ◯保護者対応 ・メッセージ対応 ・保護者面談 ◯校舎メン

仕事内容【令和を代表する企業を創る】 そんな想いを胸に、私たちは日々成長を続けています。 「IT業界に興味はあるけど、知識も経験もない…」 そんな方でも安心してスタートできる環境を整えています IT事務は、システムやデータ管理を通して会社を支える大切なお仕事。 まずは簡単なサポート業務から始め、先輩社員と一緒に少しずつ成長していきましょう！ 半年～1年の研修制度もあるため、社会人デビュー・IT業界デビューにもぴったりです◎ ・お仕事内容・ ■IT事務■ ＃データ入力・資料作成 ＃社内システムのサポート ＃マニュアル修正・更新 ＃問い合わせ対応（メール・チャット） など まずは・・・ ＃E

仕事内容✧新卒・未経験歓迎✧ 6ヶ月の研修があるので、社会人デビューの方も安心してスタートできます♪ 【入社後は…】 まずは、 ・ビジネスマナー ・PC操作や事務処理 ・総務の基礎知識 ・社内ルールの理解 などを学ぶ研修からスタート！ 研修後は、 ・備品管理 ・書類チェック ・勤怠管理サポート ・郵便物の整理 ・電話／来客対応 など、できることから少しずつお任せします◎ 【慣れてきたら…】 ・社内イベントの運営サポート ・安全衛生管理の補助 ・社内制度の改善提案 などにもチャレンジ！ 将来的には、総務だけでなく 人事・労務・管理部門などへのキャリアアップも可能です♪ 未経験スタ

仕事内容どんな仕事？ 日本人事経営研究室（NJK）の コンサルタントは、 中小企業の社長や経営陣と直接向き合い、 「人が育ち、会社が成長していく仕組み」を一緒につくる仕事です。 「いきなり経営者と話すなんて難しそう」 そう感じるかもしれませんが 心配はいりません。 入社時点で特別な知識や経験は 必要ありません。 私たちが大切にしているのは、 制度をつくって終わりにしないこと。 社長の想いや会社が目指す方向を聞き取り 評価・育成・行動が繋がる仕組みを考え それが現場で実際に使われ、人が成長し、成果が出るところまで 先輩と一緒に経営者に並走します。 支援するのは、 社員数10～300名規模の 中小企

仕事内容【どんな仕事？】 ジオン商事の総合職として、アパレル事業を中心に幅広い業務に携わっていただきます。 まずは店舗研修からスタートし、ファッションビジネスの基礎を学んだ上で、2年目から本社職へ配属。現場と本部の両方を理解しながら、自分の強みや適性を見つけていくことができます。 その後は、商品企画・EC・営業・プレス・管理部門など、多様なキャリアに挑戦可能です。 【具体的な業務内容】 ※配属により異なります ・店舗運営（売上管理、在庫管理、VMD） ・商品企画・バイヤー（トレンド分析、仕入、商品開発） ・営業（卸）（展示会運営、取引先への提案・受注） ・EC運営（撮影、ページ制作、データ分析、

仕事内容【令和を代表する企業を創る】 そんな想いを胸に、私たちは日々成長を続けています。 「受付事務に興味はあるけど、経験がなくて不安…」 そんな方でも安心してスタートできる環境を整えています 受付事務は、会社の“顔”としてお客様や社内メンバーを支える大切なお仕事。 まずは簡単なサポート業務から始め、先輩社員と一緒に少しずつスキルを身につけていきましょう！ 最短6ヶ月～1年の研修制度もあるため、社会人デビュー・事務職デビューにもぴったりです◎ ・お仕事内容・ ■受付事務■ ＃受付対応・ご案内 ＃電話の取り次ぎ ＃データ入力・書類管理 ＃メール・チャット対応 など まずは・・・ ＃受付対応

仕事内容《ポジションの魅力》 ・新規顧客増加に向けてプラン立てから実行・改善を一気通貫で経験できる ・チーム、事業のマネジメントに早期から挑戦することができる ・事業創出・拠点展開に携わることができる ・企業の未来に関わる意思決定を近くで体感することできる ・営業だけでなく、自身の志向に応じて幅広い業務に挑戦できる 下記いずれかの営業職として、クライアントの経営や採用の根本課題解決に向けて取り組んでいただきます。 ◆CXパートナーズ営業 「DXを進めたい」「もっといいサービスをつくりたい」 そんな企業の声に耳を傾け、最適なチームや人材、開発体制を一緒に考える仕事です。 企業課題やニーズは幅広く、W

仕事内容SNSコンサルティング ≪具体的には…？≫ ◆企業リスト作成・アプローチ 建設・物流・人材・士業など、リストアップされた企業へのアプローチを通じて企業の興味を引き出し、アポイントを取得していただきます。アポイントの目標を達成した段階で、あなたの興味や関心に応じた企業へのアプローチも可能です！ ◆提案資料の準備 市場環境を把握し、クライアントのニーズに合った資料を作成するために、エリアや業種に関するデータ分析・トレンド調査などを行います。 ◆商談・受注 作成した資料を基に、広告プランを提案。SNS広告の需要は高まっており、スムーズよく商談が進むケースが多くあります。受注後は、ほとんどの案件

仕事内容人事とキャリア相談のご案内 弊社採用に興味をお持ちの皆様へ、人事と面談のご案内 「募集職種一覧を見たけれど、自分にどのポジションが合っているのか分からない…」 「卒業時期が変則的（海外大、留学、休学など）で、どの学年向けの求人にエントリーすればいいか迷ってしまう」 そんな方は、ぜひこちらの「オープンポジション」からエントリーしてください！ 学年や卒年度は一切問いません。 納得のいく選択ができるよう、あなたに合わせた最適なキャリアの選択肢やポジションを、まずはカジュアルにお話ししながら一緒に探していきましょう。 「自分のキャリアの可能性を最大化したい」 「社会に対する価値貢献と、ビジネス的成

仕事内容●クライアントの要望に応じた様々な基幹システム（Web系、業務系 等）やWebアプリの開発 使用言語：Java/CC/CPHP/Python等 ＜プロジェクト例＞ ■オープン系：基幹/生産管理/人事、給与/物流/会計システム ■Web系：Android/iOS/Webアプリ/ECサイト構築 ■ラボ型開発：人材管理台帳システム/社内コミュニケーションツール/BIツール/業務支援ロボット/市場分析業務 ■自社アプリケーション開発：BIツール /データ集計・分析ツール ＜会社の特徴＞ ★20～30代の未経験からスタートした若手社員が多い ★最初の3～4ヶ月はoff-JT研修を行うので、安心して

仕事内容はじめまして、創業から34年目を迎えたテレ・マーカーグループ株式会社です！ インターネットセキュリティーのシステムやビジネス用の電話機、複合機、PCなどを法人のお客様にご提案するお仕事をしています。 今年から、早期に当社の内定を承諾してくれた方向けの新制度『内定承諾手当』も登場！ 「何それ 」と、少しでも興味を抱いてくれた方は、下のお仕事内容も確認してぜひご応募ください！ 【お仕事内容】 １：法人のお客様へお電話をかけ、訪問のお約束を頂戴します。 ２：訪問担当のスタッフがお客様先へ訪問し、適切な提案を行います。 まずは全員、１の『お約束を頂戴するアポイントの獲得』からスタート！ ※初めて

仕事内容◎業務全体のサポートをバックオフィスから提供しています。 事務職として、以下いずれかの部署に配属されます。配属先は研修後、あなたの適性に沿って、面談の上決定します。 （主な配属先） 総務、人事、法務、経理、秘書、海外事務、営業事務 等 新規事業として、芸能・エンターテインメント事業、健康産業事業 部署や配属先によって業務は異なりますが、他社では決して味わうことのできない豊富な経験ができます。 やりがいと成長を実感できる仕事です。どなたでも興味をお持ちの方歓迎します。 ・電話対応、総合受付（接客対応） ・社内行事企画・実施 ・採用・研修の企画・実施 ・伝票の整理・仕訳・入力、帳簿作成 ・

仕事内容■営業職■ 建設業界を中心にCADオペレーターを求める企業を訪問して、人材に関するニーズをヒアリングし適切な人材を紹介します。 創業以来CADに特化した人材派遣事業を展開してきたため、高い専門性を持つスタッフが多数登録しており、企業の求める細かなニーズに対応することが可能です。 豊富な登録スタッフの中から、それぞれが持っている専門性や本人の希望する働き方などを確認して、企業と登録スタッフのマッチングを行います。また、就労後は企業とスタッフ双方のフォローも行います。 求める人物像は、挨拶や礼儀など当たり前のことを当たり前にできる方。 アットキャドは、何より人間性を重視しています。CADや建築