社外取締役 - 大阪府 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] ■上場会社での取締役会事務局業務の実務経験 ■会社法やコーポレートガバナンスコードへの対応、等のご経験のご経験 [歓迎] ▼上場会社での取締役会事務局業務の実務経験 ▼企業での契約書作成・レビューなどの業務経験 ▼コンプライアンス、リスク管理、紛争解決などの業務経験 ▼研究開発や営業、製造など、複数の業務経験 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 総務職（取締役会企画運営担当）（年収600万円～1000万円） 【仕事内容】 【期待する役割】 昨年９月に公表した再発防止策においては「コーポレートガバナンスの抜本的改革」が柱の一つとなっています。機関

仕事内容【応募資格】 [必須] (1)株主総会の企画・運営の経験 (2)取締役会事務局の業務経験 (3)IRやSR対応（投資家面談対応）のご経験 (4)開示資料の作成経験（株主総会招集通知、適時開示書類等） 【職種名】 取締役会・総会の企画運営コーポレート/ガバナンス対応/年間休日122日/人気ゲームソフト多数有 【仕事内容】 取締役会等の事務局、株主総会の企画・運営、コーポレート・ガバナンス関連の施策の立案・実施、各種開示業務、機関投資家との対話等のSR業務全般の企画・実施を担当いただきます。 【業務詳細】 ■取締役会関連業務 取締役会の企画・運営と、社外取締役との連携強化を担います。 ・取締役会

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・上場企業における取締役会事務局の実務経験 ・会社法に関する深い知識と、それに基づき主体的に業務を推進した経験 （単なる作業レベルではなく、法令を理解し、企画・運営を中核で担った経験を想定） ・取締役・社外取締役との円滑な調整・コミュニケーションを行った経験 ・物事を構造的に捉える論理的思考力と、それを分かりやすく言語化し、他者に説明する能力 [歓迎] 【尚可】 ・法務・総務部門だけでなく、研究開発、営業、製造といった事業部門での業務経験がある方は、各部門との連携をスムーズに進める上で経験を活かせます。 ・契約書作成・レビューなどの法務経験 ・コンプライア

仕事内容株式会社カプコン 【大阪】コーポレート・ガバナンス／SR／取締役会運営担当◆世界的なヒット作を多数開発／プライム上場 【仕事内容】 【大阪】コーポレート・ガバナンス／SR／取締役会運営担当◆世界的なヒット作を多数開発／プライム上場 【具体的な仕事内容】 ～バイオハザード・モンスターハンター・ストリートファイターシリーズなど人気コンテンツ多数保有／多くの人に｢感動｣を与えるソフト開発をメインとする｢感性開発企業｣～ 取締役会等の事務局、株主総会の企画・運営、コーポレート・ガバナンス関連の施策の立案・実施、各種開示業務、機関投資家との対話等のSR業務全般の企画・実施をご担当いただきます。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・上場企業における取締役会事務局の実務経験 ・会社法に関する深い知識と、それに基づき主体的に業務を推進した経験 （単なる作業レベルではなく、法令を理解し、企画・運営を中核で担った経験を想定） ・取締役・社外取締役との円滑な調整・コミュニケーションを行った経験 ・物事を構造的に捉える論理的思考力と、それを分かりやすく言語化し、他者に説明する能力 [歓迎] ・法務・総務部門だけでなく、研究開発、営業、製造といった事業部門での業務経験がある方は、各部門との連携をスムーズに進める上で経験を活かせます。 ・契約書作成・レビューなどの法務経験 ・コンプライアンス、リスク管理、紛争

仕事内容<仕事内容> 社長室エグゼクティブサポート・プロジェクト推進担当＜大阪＞ 〈特務業務〉 代表が関与する各種プロジェクトの推進役を担当します。代表や部門役員、部門外の役員や社員、社外関係者との調整を行い、プロ ジェクトの遂行に貢献いただきます。 ・代表が関わる特務案件の仲介や橋渡し、推進役 ・講演の調整や資料（PowerPointスライド）作成、講演への同行 ・渉外活動 ・社内イベントの企画・運営 ・業界団体の活動支援 ・リサーチ業務 ・イベント協賛対応 など 〈秘書業務〉 代表の事務的な秘書業務をはじめとし、幅広くサポート業務を担当します。自社の活動だけでなく、代表の社外活動（社外取締役、

仕事内容人材事業部の総合職として、コンサルティング営業担当を募集します! 【職務概要】 経営者の参謀役として研修や採用のサービスを通じて企業を活性化させる 戦略コンサルタント営業職の募集です。 経営の3大要素である「人材」を扱い、経営者や大手人事部長向けに 経営において最重要となる採用支援業務のコンサルティング営業を行って頂きます。 経営者・企業の参謀として企業成長を促す役割を果たす為に、 人材登用において多角的な提案を行います。 【職務詳細】 ■誰に：経営課題を持っている企業の経営者・大手企業人事部長がメインです。 ■何を：各企業にとっての優秀な人材の供給とそれに紐づくビジネス構築の提案を行う。

仕事内容【応募資格】 [必須] ・人材紹介事業における営業経験 [歓迎] ・顧客、仲間、組織に対するコミットメントの強い方 ・エグゼクティブ層の人材紹介のご経験 【職種名】 お客様の事業成長に成長できるエグゼクティブ層の【CA／RA】※大手企業グループ 【仕事内容】 エグゼクティブ層に特化した両面型の人材紹介事業に携わって頂きます。 エグゼクティブ層に特化した両面型の人材紹介事業に携わって頂きます。 顧客企業の経営課題・事業課題を解決するためのクライアントワーク全般 ・顧客となる法人企業の開拓、経営層とのリレーション構築、経営課題・事業課題の抽出 ・キャンディデート（＝ご登録者）となり得るビジネスリ

仕事内容小林製薬株式会社 【大阪/淀屋橋】 コーポレートガバナンス担当/企業価値向上を支援 ※「ブルーレット」等/上場メーカー 【仕事内容】 【大阪/淀屋橋】 コーポレートガバナンス担当/企業価値向上を支援 ※「ブルーレット」等/上場メーカー 【具体的な仕事内容】 【あったらいいなをカタチに/ロングセラー商品多数/生活に寄り添う企業】 ■業務内容： 取締役会グループの一員として、コーポレートガバナンス関連業務全般をお任せします。今回の募集では、主に以下の業務を中核で担っていただくことを期待しています。 １）株主総会の運営 株主総会の企画・運営、招集通知・想定問答等の作成、役員登記その他法定手続

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■事業会社や法律事務所での法務業務の経験 ※5年以上 ■ビジネスレベルの英語能力と英文契約の実務経験 【尚可】 ■英語での交渉経験や留学経験 【キャリアパス】 海外法務室において法務のスペシャリストとしての経験を積んだのち、以下のキャリアパスを歩むことを想定しています。（いずれも海外子会社での勤務も含む。） ■法務関連部門において、スペシャリストとして特定の分野における強みを更に伸ばす ■法務を含めた各種部門において、ゼネラリストとしてマネジメント能力を伸ばす [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】

仕事内容＜仕事内容＞ 人材事業部の総合職として、コンサルティング営業担当を募集します！ 【職務概要】 経営者の参謀役として研修や採用のサービスを通じて企業を活性化させるの戦略コンサルタント営業職の募集です。 経営の3大要素である「人材」を扱い、経営者や大手人事部長向けに経営において最重要となる採用支援業務のコンサルティング営業を行って頂きます。経営者・企業の参謀として企業成長を促す役割を果たす為に、人材登用において多角的な提案を行います。 【職務詳細】 ■誰に：経営課題を持っている企業の経営者・大手企業人事部長がメインです。 ■何を：各企業にとっての優秀な人材の供給とそれに紐づくビジネス構築の提案を行

仕事内容経理／コーヒー生豆プラットフォーム事業／経理経験必須／グローバルスタートアップ 【仕事の魅力・会社のアピールポイント】 TYPICAは、世界中のコーヒー生産者、自家焙煎をするロースター、生活者、コーヒーを愛するすべての人によって育まれるコミュニティです。 人と同じように、一杯のコーヒーにも個性があります。 コーヒーを育んだ自然、生産者やロースターの想い。誰かを想う気持ちは伝播し、その先にある世界へと続くでしょう。 新鮮なコーヒー豆を、必要な人に、必要な量だけ、適正な価格で届けることで、コーヒーをサステナブルに。 自然の恵み（fee：財産）を、ともに楽しむ（Co）。コーヒーは本来、カラフルで甘

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ■事業会社や法律事務所での法務業務の経験 ※5年以上 ■ビジネスレベルの英語能力と英文契約の実務経験 【歓迎】 ■英語での交渉経験や留学経験あれば尚可 【フィットする人物像】 JAC Recruitmentでは、担当コンサルタントが直接企業へ訪問。だからお伝えできることがあります。 面談の際に、採用担当者からお聞きした情報やコンサルタント自身が感じた選考のポイントを皆さまへお届けします。 【職種名】 国際法務 【仕事内容】 豊かな暮らしの創造と地域社会の発展を目指して歩み続けている企業です ●主にエネルギー売買や各種のエネルギー事業に関連したM Aや参入後の事

仕事内容【応募資格】 [必須] ■下記いずれかの要件を満たす方（目安:3年以上） ・コンサルファームにて人事コンサルのご経験 ・事業会社での人事制度構築のご経験 [歓迎] ■経営学修士（MBA）取得者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事コンサルタント【大阪】（年収500万円～800万円） 【仕事内容】 ★人事・組織領域のコンサルティングファーム ★業界で有名な代表の元でコンサルティングを学ぶことができる環境です！ 上場大手企業～中小企業のクライアントをメインに組織人事に係る経営課題に対しコンサルティングを行います。現状分析（定性・定量の両側面からの実態把握）から、方針策

仕事内容【応募資格】 [必須] ■ 求める経験 法人営業経験をお持ちの方 ■ 求める資格 資格不問 【職種名】 経営・戦略コンサルタント＜正社員_大阪＞ 【仕事内容】 【業務内容】 大手企業の経営幹部経験者との顧問契約を実現のため、以下のコンサルティングをご担当いただきます。 ・クライアントの経営課題についてのヒアリング ・顧問の選定 ・顧問との経営課題のすり合わせ ・商談プレゼンテーション ・面談／契約締結 ・キックオフミーティング ・プロジェクトスケジュールの策定 ・定期的なプロジェクト進捗確認 - さらに課題の抽出 - 対策立案 - 顧問への改善指導 ＜詳細＞ ・クライアント業界は製造

仕事内容【応募資格】 [必須] ■社会人経験をお持ちの方（2年以上） ■上場企業もしくは規模が大きい会社での経験をお持ちの方 [歓迎] ■コンサルファームにて人事コンサルのご経験 ■事業会社での人事制度構築のご経験 ■経営学修士（MBA）取得者 【フィットする人物像】 応募資格をご覧下さい 【職種名】 人事コンサルタント【大阪】※未経験者歓迎（年収400万円～600万円） 【仕事内容】 ★人事・組織領域のコンサルティングファーム ★業界で有名な代表の元でコンサルティングを学ぶことができる環境です！ 上場大手企業～中小企業のクライアントをメインに組織人事に係る経営課題に対しコンサルティングを行います

仕事内容【職種】機械＞研究・開発 【業種】メーカー＞機械 ※会員属性などに応じ、当該求人をビズリーチ上で閲覧された際に内容が異なる場合があります ◆ 空研工業株式会社について 1956年創業。「冷却塔」「吹出口」「ダンパー」などの空調設備機器で国内シェアトップクラスを誇るメーカーです。製品開発から施工、メンテナンスまで一貫体制を築き、国内外で幅広い導入実績を誇っています。 本募集では 冷熱システム領域における高度な設計・開発・施工管理の知見をお持ちの技術顧問を求めています。 顧問・社外取締役・嘱託社員など、雇用形態は柔軟に調整可能。 フルリモートでの勤務にも対応いたします。 【仕事内容】※下記の

仕事内容【職務概要】 経営者の参謀役として研修や採用のサービスを通じて企業を活性化させるの戦略コンサルタント営業職の募集です。 経営の3大要素である「人材」を扱い、経営者や大手人事部長向けに経営において最重要となる 採用支援業務のコンサルティング営業を行って頂きます。 経営者・企業の参謀として企業成長を促す役割を果たす為に、人材登用において多角的な提案を行います。 【職務詳細】 ■誰に：経営課題を持っている企業の経営者・大手企業人事部長がメインです。 ■何を：各企業にとっての優秀な人材の供給とそれに紐づくビジネス構築の提案を行う。 ■どのように：顧問・社外取締役のご紹介・新卒の人材紹介・ヘッド

仕事内容【応募資格】 [必須] ■事業会社や法律事務所での法務業務の経験がある方 ※5年以上 ■ビジネスレベルの英語能力と英文契約の実務経験がある方 【職種名】 国際法務 【仕事内容】 ■下記業務をご担当いただきます。 【具体的には】 ■主にLNGの売買や各種のエネルギー事業に関連したM&amp;Aや参入後の事業運営に対する法的観点からの助言（英文/和文契約等のドラフティング、レビュー、修正を含む）。なお、海外法務案件を中心に担当していただきますが、国内法務案件を担当することもあります。 ■大型の契約や紛争での、担当部署の交渉サポートや社外弁護士との調整 ■社内意思決定資料（取締役会資料、経営会議資

仕事内容【応募資格】 [必須] 【下記いずれかに該当する方】 ・人材紹介会社でのエージェント実務経験※両面もしくはRA（3年程度） ・事業会社での中途採用経験（3年程度） ※上記経験を合算して3年以上の方でも可 [歓迎] ・リーダー/マネジメント経験 【職種名】 急成長中事業！クライアント企業を『採用力のある会社』へと導く【採用コンサルタント】 【仕事内容】 〇カスタマイズ性・長期的なご支援 〇『採用力のある会社』になるための支援＝経営課題を解決 〇 幅広い取引実績～パソナグループ各社からも多くの企業紹介 〇成長事業に関われる（事業成長率400％、2期連続社長賞を受賞） 〇『採用のプロフェッショナル