就労支援 - 千葉県 の求人・仕事・採用

仕事内容※詳細は「掲載元で詳しく見る」よりご確認ください 八千代市の就労継続支援で月給210000円～の募集！【人材紹介『カイゴジョブエージェント』求人】※ご応募のタイミングにより求人情報が更新されている場合がございます。最新情報は応募後、担当者にご確認ください。 【雇用形態】：正社員 【募集職種】：生活支援員・世話人・就労支援員 【業務内容】： 就労継続支援B型事業所における生活支援員としての業務全般に従事していただきます。 ・ご利用者様の就労支援に関わる業務全般 ・事業所内でのプログラム支援 ・個別、集団プログラムの進行 ・送迎業務 ・ハローワーク、企業見学・面接へのアテンド など 【業務

仕事内容障がい者が企業への就職を目指すためのサポートを提供します。 直接支援のほか、サービス管理責任者業務もお任せします。 ◆利用者の見守り、トレーニング成果の確認、講座の進行 ◆応募書類の添削、面接練習、面接への同行 ◆障害者雇用企業、就職した利用者双方と面談を行う定着支援 ◆新規利用者獲得、利用者の就職先開拓のための関係機関訪問 ◆支援ニーズのヒアリングとアセスメント（評価） ◆個別支援計画の作成及び進捗管理 ◆福祉サービスの説明、関係機関利用の際のアドバイス ◆相談援助業務 ◆地域の関係機関との連絡調整 等

仕事内容■会社名 千葉県船橋市の就労移行支援事業所 ■メインキャッチ 就労移行支援事業所での就労支援員（生活支援員）業務／無資格可／介護士/支援員を目指す方、必見！ ■コメント 支援員としてスキルが上がる！ 日勤のみ♪週休2日制でオンオフのメリハリをつけてご勤務いただけます◎ 資格取得支援制度もあるので働きながらスキルアップが目指せます◎ ■雇用形態 正社員 ■職種 就労移行支援事業所での就労支援員（生活支援員）業務／無資格可／介護士 ■仕事内容 就労移行支援事業所での就労支援員（生活支援員）業務全般 利用者様の要望をヒアリング 希望・適性に合わせた支援計画の立案・進捗管理 就労に向けた

仕事内容■会社名 千葉県千葉市中央区の就労移行支援事業所 ■メインキャッチ 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務／サービス管理責任者研修／介護士/サービス管理責任者!支援員を目指す方、必見！ ■コメント 支援員としてスキルが上がる環境です！ 週休2日制♪ 資格取得支援制度があるので学びながら働けます！ ■雇用形態 正社員 ■職種 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務／サービス管理責任者研修／介護士 ■仕事内容 就労移行支援事業所でのサービス管理責任者業務全般 個別支援計画の作成 関係機関や専門職との連携 相談援助 事業所スタッフに対する技術指導など ■給与 月給325900

仕事内容■お仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：8時00分〜15時00分 就業時間２：10時00分〜17時00分 就業時間に関する特記事項：実働６時間（休憩６０分） ＊勤務時間は変動可（応相談） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日火曜日，水曜日 週休二日制：毎週その他火・水曜日が固定休。

仕事内容◆就労継続支援Ａ型事業所の利用者として、 【パン屋】での業務補助をしていただきます。 〇調理補助 〇接客や販売補助 〇店内清掃 他 ※障害の状況に応じて、ご相談の上業務を決定させて頂きます。 【変更範囲：うどん屋での業務補助】

仕事内容株式会社ココルポート 【グロース市場】 障がい者自立支援・就労支援スタッフ／未経験歓迎／年休120日 【求人要約】 【社会貢献】障がい者に寄り添う！就労支援サポート 【知識力】未経験から手に職★専門知識を幅広く習得！ 【環境】キャリアの選択肢多数！安心して長く続ける！ 誰かの『働きたい』に、伴走する物語。 あなたの存在が、希望になる。 ◆緊張しやすくて上手く人と話せない ◆体調や気分の浮き沈みが激しい 私たちは、そんな悩みを持つ障がいがある方の就職や自立、復職に 向けたサポートをしています。 この仕事は、障がいを持つ方々の「働きたい」という熱い想いを、 就職という形にするた

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間２：12時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：・月から金曜日 １０時００分から１６時００分（お昼休憩１時間） ・土曜日 １２時００分から１６時００分（休憩なし） 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日日曜日，祝日，その他 週休二日制：その他 ※ＧＷ、お盆、正月、土曜日隔週 ※通院等の欠勤 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容スキルに応じて、以下業務をお任せする予定です。 ・データ入力業務 ※採用埋まりしだい募集終了 ◎未経験の方もご相談ください！お問合せお待ちしております！ 【変更範囲：変更なし】 ◎未経験の方もご相談ください。まずはお問合せください。 ※ご経験、スキルに応じて業務をお願いする予定です。 ※業務内容は、柔軟に対応しておりますのでご面談でお話ししまし ょう。 ※応募の際は必ずハローワークで紹介状の交付を受けてください。

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時30分 就業時間２：7時30分〜12時00分又は9時00分〜14時00分の時間の間の4時間以上 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日 週休二日制：その他 ・事業所のカレンダーに準ずる・休日応相談 ・年末年始、夏季休暇、ＧＷ

仕事内容【就労継続支援Ａ型事業所】 ○お弁当の盛り付け 作成など ※従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める範囲

勤務時間シフト制

仕事内容就労継続支援B型事業所ドッグカフェでの業務／土日祝のみ募集 カフェスタッフ、職業指導員、生活支援員 2023年9月にオープンのドッグカフェです！ ホール、キッチンスタッフを募集します！ 福祉施設として運営しておりますので職業指導員、生活支援員として利用者様の支援やカフェでのお仕事をしてくださる方を募集しています。 保護犬や保護猫の活動を行っている Dog&Cat rescue ANELLA という団体が私たちの会社なので、ご興味ある方はぜひ！ 髪型やネイル自由です！ 保護犬猫活動及び施設の経営 ペットサロンの経営 飲食店の経営 ペット用品、ペット美容の企画及び販売 民泊事業 就労福祉

仕事内容■お仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が

勤務時間（1）平日 10:00～18:00（休憩60分） （2）土曜日 12:00～18:00（休憩0分） （3）祝日 10:00～14:00（休憩0分） 残業ほぼなし

仕事内容ITに特化した就労移行支援事業所で訓練スタッフとして一緒に働きませんか！？ 募集職種: 生活支援員 仕事内容: 各利用者の相談対応や面談、電話対応、その他記録 資格: 資格・経験・年齢・学歴不問 勤務時間: （1）平日 10:00～18:00（休憩60分） （2）土曜日 12:00～18:00（休憩0分） （3）祝日 10:00～14:00（休憩0分） 残業ほぼなし 休日・休暇: 日曜日 週所定労働時間 週2日～5日で相談可 福利厚生: 労災保険 定年制あり（一律65歳） 受動喫煙対策 あり(屋内禁煙) マイカー通勤可 特徴: 未経験OK / ブランク可 / 日勤のみ可 / 駅近(5分

勤務時間固定時間制

仕事内容就労支援スタッフ／無資格・未経験歓迎 残業無しの働きやすい環境が自慢 お仕事探しのサポ ト業務です ・無資格OK！未経験OK！ ・平日15時までの時短勤務！ ・子育て中の方も安心！短時間勤務OK ・先輩社員のOJTサポート、業務マニュアル完備の安心体制！ ・学歴不問 人の役に立ちたい気持ちをお聞かせください！ ～障がい者就労支援とは？～ 障がいのある利用者に就労に向けての支援を提供する仕事です。 利用者の希望や適性に合った就職先へと繋げ、さらに就労を継続させていく役割を担っています。 パソコン操作や仕事の進め方、ビジネスマナーや電話応対の助言など、あなたの社会人経験がそのまま利用者のサポ

仕事内容給与： 月給262000~296700円 仕事内容： 40代・50代大活躍中！【東証上場】 障害者雇用のインフラカンパニー！ ■業務内容 「障害のある方が、企業で『戦力』として活躍できるようサポートする」のが私たちのミッションです。 定着支援カウンセラーは、単なる「お悩み相談役」ではありません。企業から「コミュニケーションがうまく噛み合わない」「どのような配慮やマネジメントが適切か迷っている」といったご相談を受け、ご本人との面談を実施します。 表面的な課題の背景にあるものが「ご本人の障害特性によるもの」なのか、それとも「環境やミスコミュニケーションによるもの」なのかを客観的に紐解き、企業

勤務時間就業時間１：9時00分〜13時00分 就業時間２：8時45分〜13時00分 就業時間３：13時00分〜17時10分 就業時間に関する特記事項：＊休憩時間（２）１５分 （３）休憩１０分 就業場所により異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間0分 休日その他 週休二日制：毎週その他シフト制 月８日～１１日 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日

仕事内容１．施設内作業 マーカーペン組立・検品 ２．施設外作業 ７人程度で１チームとなり、一般企業にて作業を行います。 ・倉庫作業（パレット制作・修繕） ・倉庫作業（日用品等仕分） ・リネン工場軽作業 ・スーパー内軽作業 ＊障害の状況により、業務内容は相談に応じます。 ＊職場見学も可能です。 ※未経験の方もしっかりサポートします。 （支援員が同行するので安心です。） 〔変更範囲：変更なし〕

勤務時間就業時間１：8時00分〜12時00分 就業時間２：13時00分〜17時00分 就業時間３：9時00分〜15時00分又は8時00分〜17時00分の時間の間の4時間以上 就業時間に関する特記事項：※就業時間は相談可 ※労働条件により休憩時間は異なります。 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 年末年始 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数：7日

仕事内容就労継続支援Ａ型事業：きのこ栽培の菌床製造及び椎茸栽培に関す る一連の作業となります。（施設外就労） 菌床の製造は、殆ど機械により行っていますので、ベルトコンベア ーに乗せたり、菌床１．４ｋｇ程の移動、梱包、９個入りの籠の移 動、１２個入りの箱の移動となります。 椎茸栽培は、菌床栽培に付帯する一連の軽作業となります。 【変更範囲：変更なし】

仕事内容就労継続支援B型事業所にて、サービス管理責任者のお仕事をお願いします。 ・利用者様との面談、個別支援計画の作成 ・利用者様、ご家族の相談支援 ・送迎（車30分圏内） ・スタッフサポート など ＜作業内容一例＞ 箸入れ、タオルたたみ、ホテルでの清掃や折り紙など ◎デスクワークだけでなく、現場で利用者様に寄り添いながら支援できるお仕事です♪ （追加・変更の可能性） 原則なし 休日・休暇 シフトによる週休2日制 基本土日休み 年末年始 有給休暇法定通り 待遇・福利厚生 加入保険：健康 ・厚生・ 雇用・ 労災 賞与あり（昨年実績：年3回/計2.5ヵ月分） 昇給あり 処遇改善手当あり サビ管手当（2

勤務時間シフト制

仕事内容生活支援員／就労支援B型の生活支援員 就労継続支援B型事業所「毎日が夏休み。」で、 利用者さんと一緒に楽しく過ごしながら働くお仕事です。 “支援する”というより、 「一緒にやってみる」 「できた！を増やす」 そんな関わり方を大切にしています。 利用者さん一人ひとりのペースに寄り添いながら、 安心して過ごせる居場所づくりを行っています。 【主なお仕事内容】 ・軽作業の見守り・サポート ・パソコン作業のお手伝い ・ミシンやものづくりのサポート ・利用者さんとの会話やコミュニケーション ・体調確認や声かけ ・簡単な記録入力 ・事業所内の簡単な清掃 事業所内は明るくゆったりした雰囲気で、 笑

勤務時間交替制（シフト制） 就業時間１：9時00分〜14時00分 就業時間２：13時00分〜18時00分又は9時00分〜18時00分の時間の間の5時間程度 時間外労働時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日

仕事内容パンの製造・販売・接客、店舗運営補助を行います。 あわせて商品の販促業務として、洋服の採寸・撮影、簡単な画像整 理や出品作業を担当します。さらに、パソコンを使用したデータ入 力や軽作業にも取り組みます。 一人ひとりの特性に合わせて業務内容を調整し、無理なく働きなが らスキル習得と工賃向上を目指します。 〈変更範囲：会社の定める業務〉

仕事内容■お仕事内容 介護職の仕事は、高齢者や身体が不自由な方の身のまわりお手伝い（掃除や洗濯などの生活援助など）が中心です。現場で活躍するには訪問介護員（ホームヘルパー）の資格を取得（都道府県知事の指定する訪問介護員養成所で福祉サービスの基本視点と制度、介護に関する基本的知識と方法の講義、実技を規定時間受講）する必要があります。 また、その後、現場の見学・介護実習・ホームヘルプサービス同行訪問の実習も行います。 資格には１級～3級課程があり、身体介護、移動介助と家庭援助のできる2級課程取得者が福祉現場で多くを占めているのが現状です。学歴・職歴よりも仕事に対する知識と技術、前向きな姿勢や責任感が