労務 外資系企業 - 神奈川県 の求人・仕事・採用

仕事内容VISTRA Japan株式会社 外資系企業の【労務スタッフ】月給41.6万～*リモートOK*土日祝休 ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【経験に合わせてお任せします】《給与計算・社保手続き》など、労務全般の業務をお任せします◆ゆくゆくはチームの管理、業務効率化にもチャレンジ！◆給与・賞与計算業務 ◆入社・退職の手続き ◆クライアントとの連携（メールなど） ◆トラブル時の対応・課題解決 ◆問合せ対応・ヘルプデスク対応 ◆業務の品質向上への取り組み など 【クライアントは？】 外資系企業の日本

仕事内容【人事部 労務（給与計算・勤怠）担当】OHG／首都圏｜経験者募集｜不動産業界日本一を目指す｜福利厚生充実◎ ▼仕事内容 【仕事内容】 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える管理本部・人事部にて 各種制度（給与計算、社会保険、勤怠管理、福利厚生制度等）の運用を担当していただきます。 ■給与計算実務全般 ■社会／労働保険実務全般 ■勤怠管理実務 ■福利厚生制度運用実務 ※入社後の変更範囲：当社グループの業務全般 (神奈川県横浜市西区) ▼職種 労務・給与(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼給与 【契約期間】 試用期間5ヶ月（条件の変更無し） 【給与】 月給30万円以上＋

仕事内容労務事務 経験がない方でも安心してください。 入社後は、労務の基礎知識やシステム操作の研修があり、 先輩スタッフのサポートを受けながら仕事を覚えられます。 少しずつ業務に慣れ、できることが増える喜びを実感できます。 「給与が正確に支払われること」「社会保険手続きがスムーズに進むこと」 といった社員の安心につながる仕事だからこそ、 一つひとつの業務が会社全体の信頼につながります。 【仕事内容】 メリット盛り沢山 未経験OK 丁寧な研修あり 社員のサポートを通じて会社全体に貢献できる 安定したバックオフィス業務で長く働ける 残業少なめ・ワークライフバランスも◎ 事務スキルを幅広く身につけら

仕事内容・労務相談 ・社会保険、労働保険事務手続き ・就業規則、労使協定作成 ・給与計算 ・年末調整 変更範囲：変更なし

仕事内容【人事労務】トヨタ車正規販売店／年間休日120日／昨年度賞与実績5.25か月分 ▼仕事内容 ■給与計算業務：勤怠データ集計、各種手当の計算、控除処理、税金・社会保険料の計算など ■労務管理業務：勤怠管理・労働時間管理（Company使用）、有給休暇管理、健康診断手配、安全衛生管理補助、就業規則運用サポート、各種法改正対応など ■組合対応や労災対応の補助業務 ■人事関連データの集計・分析業務（Excel、Access、カオナビを使用） これまでのご経験やスキルに応じて、業務の幅を広げていただくことも可能です。 (神奈川県横浜市中区) ▼職種 労務・給与(正社員) ▼雇用形態 正社員 ▼

勤務時間09:00～18:00(休憩：60分)

仕事内容【海に関わる外資系企業】 【ほぼ残業無しで両立可能】 【日常会話レベルで英語を使いたい方歓迎！】 ◇英語を使ったお仕事を希望する方にオススメ◇弊社派遣スタッフさんも活躍中のポジションです！ 時給￥1,730 アクセス：横浜 徒歩14分 勤務時間：09:00～18:00(休憩：60分) 案件詳細： 【日常会話レベルの英語使用あり】 ◎国内外の顧客からの注文受付、問い合わせ対応 ・受注処理(専用システムへのデータ入力) ・メール対応（平均20～30件） ・電話対応└在庫確認など。国内外から掛かってきますが1日数件程度です ・社内他部署との連携、取り次ぎ＜リクルートスタッフィングが求める人物像

勤務時間9:00 ～ 16:00

仕事内容＜外資系企業＞週２日の在宅あり！ピタッと１６時終業！時短！ ◆１６時退社！駅近で通いやすい立地♪近くに飲食店・コンビニあり！当社スタッフ就業中！同業務の方もいるので安心！残業ほぼナシで無理なく働けます！ ●自動車関連製品の製造・販売会社●憧れの大手企業＊長期就業希望の方必見です♪【お仕事の内容】部署内マーケティング施策の実行サポート、イベント・展示会の準備・事後フォロー、 顧客獲得・関係構築を目的とした施策の実行、販促品・リーフレットの作成などをお願いします。引継ぎあり※週２日の在宅勤務あり。詳しくはお問い合わせください。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験問いません、ある

仕事内容VISTRA Japan株式会社 外資系企業の【労務スタッフ】土日祝休★フレックス★リモートOK ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【資格取得をサポート】◆給与計算・社保手続きなど、クライアント企業の労務に関わる業務をお任せします◆チーム管理、業務効率化の業務も担当OK！◆従業員の給与計算業務 ◆従業員の入社・退社に伴う社会保険の手続き ◆傷病手当金・出産手当金など給付金の請求手続き ◆お客様とのやり取り（メールなど） 【クライアントは？】 外資系企業の日本拠点が中心。英語でのやり取りが多い

仕事内容【応募資格】 [必須] ・労務問題対応の経験 【職種名】 労務スペシャリスト【EC展開中／労務対応をお任せ】 【仕事内容】 各店舗の労務問題対応や正社員の労務管理をメインにお任せします。 ・労務問題の対応（賞罰に関する事項、労使関係の調整に関する事項も含む） ・労務管理（労働時間・休暇・職場環境等）の実施およびそこに付随する業務全般（関係官庁への報告など／イントラマート使用） ・人事制度の改定・運用 ・メンバーマネジメント ※お客様対応や給与社保を行っている部署は別にあります。 ※月1回程度、海外人事とのミーティングや、チャットにてやり取りが発生します。（翻訳アプリ・通訳アプリ利用可） ※総

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 ・企業における労務業務経験が3年以上ある方、 もしくはBPOやペイロールなどで労務系の業務経験3年以上ある方 [歓迎] 【WANT】下記の知識、スキル、経験がある方歓迎 ・建設業界での労務業務経験 ・労働法の知識（労働基準法、労働安全衛生法、最低賃金法等） ・関連資格所持者（社会保険労務士試験、衛生管理者等） ・正確に業務を遂行するスキル ・情報セキュリティの知識（個人情報の保護） 【募集年齢（年齢制限理由）】 35歳まで（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 労務職 【仕事内容】 労務職 【業務内容】 当社の拠点で労務業務

勤務時間09:30～15:30／11:00～17:00／10:00～16:00／09:00～15:00 週勤務日数：4日~None日

仕事内容給与： 時給1300~1650円 仕事内容： ＊給与計算スタッフ大募集＊ ＊在宅スタッフも同時募集＊ 【仕事内容】 ・給与計算 ・賞与計算 ・年末調整 社内に同じ業務を担当しているものもいますので、サポート体制も万全です。 主婦も活躍中の働きやすい職場で、いっしょに働いてみませんか？ 外国籍の方も大歓迎です♪ 【在宅スタッフ】 ■給与・賞与計算業務 ■年末調整業務 [アピールポイント1 ☆主婦に嬉しいポイントたくさん 【主婦に理解有り。柔軟シフトで働きやすさ抜群】 主婦に嬉しい『週3～／1日5h／扶養枠内OK』のお仕事です。 あなたのライフスタイルに合わせて、無理のないペース

仕事内容■業務内容 本社人事部にて、制度企画・労務管理業務をご担当頂きます。 全社の人事戦略の推進、人事制度構築・運用管理、労務管理全般、国内・海外グループ会社への支援等、 多岐にわたる業務を経験できる機会があります。具体的には下記のような業務がございます。 <制度企画> ・人事諸制度の設計、運用管理 ・全社の人事諸施策の推進 ・各種規定改定、労使交渉 ・グループ会社支援 ・人的資本開示 ・働き方改革推進 ・ダイバーシティ推進 ・人事システム運用、見直し など <労務管理> ・人事発令 ・評価制度運用、昇進昇格管理 ・出向者管理 ・雇用契約管理 ・労働時間管理 ・法改正対応 など ■当社の特徴 ・高

仕事内容【応募資格】 [必須] ■２年以上のカスタマーサービスまたは営業職での実務経験をお持ちの方 （インサイドセールス経験、B2B経験、Renewalビジネス経験、外資企業経験、医療業界経験などの経験が複合的にある方） ■新しいテクノロジーやデータを学ぶ意欲をお持ちの方 ■課題解決力（問題に対して自発的に取り組める方）をお持ちの方 ■ オフィスソリューション製品の操作スキルをお持ちの方 ■ Salesforceまたは同等のCRM使用経験をお持ちの方 ■日本語：ネイティブレベル ■英語：ビジネスレベル 【職種名】 【外資系企業 x ハイブリッド】アメリカ系 メディカル企業 日本語リニューアルセールス

仕事内容【応募資格】 [必須] （必須） ・民間企業の人事部門において、人事労務関連業務に3年以上従事した経験がある方 ・労働関係法規に関する最低限の知識、知見がある方 （あれば尚良） ・少人数の部下のマネジメント経験（グループリーダー、チームリーダー等を含む） ・社会保険労務士の資格 ・IT業界での職務経験 ・労働組合での経験 ・他社人事部門との人脈（人事関連のネットワーク） （求める人材像） ・ストレス耐性に自信がある方 【募集年齢（年齢制限理由）】 27 ～ 39才（ 特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため ） 【職種名】 人事労務業務 【仕事内容】 人事管理、働き方に関する制度設

勤務時間8:30 ～ 17:30

仕事内容≪1900円≫週２日在宅ＯＫ＊外資系企業＊施策の実行など！ ◆服装は比較的自由★駅・飲食店・コンビニが近くてイロイロ便利♪残業ほぼなし☆プライベートとの両立も◎！同業務の方がいるので安心です！ 大手モビリティ製品メーカーでのお仕事♪エルダー・ミドル世代も活躍中です！【お仕事の内容】部署内マーケティング施策の実行サポート、イベント・展示会の準備および事後フォロー、ブ ランドの認知向上・顧客獲得・関係構築を目的とした施策の実行（販促品の作成、ＳＮＳの運用など）、営業技術部門・本社との連携、マーケティング予算管理…など。※週２日の在宅勤務あり。 雇用形態： 派遣 必要な資格・条件： ◆業界経験

仕事内容賞与支給ありの高収入求人！ 不動産業界日本一を目指すオープンハウスグループを支える管理本部・人事部のチームリーダーとして 各種制度（給与計算、社会保険、勤怠管理、福利厚生制度等）の運用を担当していただきます。 【職務内容】 ・給与計算実務全般 ・社会/労働保険実務全般 ・勤怠管理実務 ・福利厚生制度運用実務 【当社の特徴】 ・安心のプライム市場上場企業 …会社の安定性や労働環境の面で安心して働ける上に、上場企業だからこそ経験できる業務に携わることができます。 ・キャリアアップのチャンス …圧倒的な成長率を誇る弊社では、やる気と実力次第で 様々な業務経験を積むことができます

勤務時間09:00～18:00／15:00～20:00／12:00～17:00／08:00～13:00／10:00～16:00 週勤務日数：3日~None日

仕事内容給与： 時給1500円~ 仕事内容： ＜給与計算の経験者募集！在宅×時短で子育て応援＞ ◎週3日～＆平日歓迎（土日勤務も可能） ◎8時～20時の間で1日5h～ ◎フルリモートOK＆希望者は出社もOK ◎PC＆モニター貸与あり 「給与計算の経験がある」 そんなあなたにピッタリのお仕事です。 フルリモートOK＆時短OK！ 子育てで時間に制約のある方も、 自由度の高いワークスタイルで活躍してください。 ご応募を楽しみにお待ちしています。 【仕事内容】 ●給与計算 ●勤怠管理 ●労務関連業務 ＜使用ソフト＞ 給与奉行/マネーフォワード/KING OF TIME/SmartHR 私たちは

仕事内容【労務事務】横須賀／久里浜駅徒歩3分ワークライフバランス充実／創業49年の地域密着企業 ▼仕事内容 【仕事内容】 地域密着を強みとする、不動産会社の労務担当を募集いたします！ 当社の更なる事業拡大には優秀な人財を採用することが不可欠。 今回はそんな事業の中核をになう、労務担当を募集いたします！ ■業務詳細： ・給与処理/賞与処理/退職金計算 ・社会保険関係手続き ・勤怠管理のチャック集計業務 ・労働条件通知締結 ・入退社手続き ・税務関連業務(住民税年度更新/年末調整処理等) ・働き方改革推進 あなたの経験やスキルに合わせて徐々に業務を任せていきますので ご安心くださいね()/ 仕事に

勤務時間固定時間制

仕事内容一般事務／社会保険労務士事務所の事務全般 週3日からOK 社会保険労務士事務所における事務全般 ◇PCによる文書及び図表の作成、給与計算等入力作業 ◇郵便物 （送付前準備、郵便局持ち込み、伝票及び控え管理、到着郵便物仕分け及び管理） ◇FAX（PCにて受信FAXの確認、データ保存、出力、仕分け） ◇受け渡し書類の仕分け及び管理 ◇ファイリング（書類、資料、PCデータ） ◇電子公文書、スキャンデータの整理、管理 ◇電話応対 社会保険労務士事務所 １ 企業の人事労務顧問業務 （労働・社会保険手続代行、給与計算代行、従業員情報管理など） ２ 人事・労務・賃金コンサルティング ３ 助成金コンサル

勤務時間09時30分～18時30分 / 月火水木金 / 土曜出勤：出勤なし

仕事内容総合不動産デベロッパーグループの本社人事部で、人事労務に関わる事務全般をお願いします。 ●給与計算、年末調整のサポート ※約200名分を2名体制で対応 ●社会保険・雇用保険の加入・喪失手続き ●人事調整・労働安全衛生管理 ●健康診断の取りまとめ、労働安全衛生関連業務 ●就業規則の管理、その他人事事務全般 【会社の主力商品・サービス】 総合不動産会社 【勤務時間】 フレックスタイム制 標準勤務 9:30～18:30（休憩時間 12:00～13:00） コアタイム 10:00 ～ 15:00 フレキシブル始業 8:30 ～ 10:30 フレキシブル終業 17:30 ～ 19:30 他、派遣先