東京都台東区の法務の求人・転職・中途採用

仕事内容・リーガルチェック ・押印 ・各種契約書更新 等 ・新規契約書、規約等作成 ・各事業部門、グループ会社からの法務相談対応 ・取締役会事務局、株主総会運営等の会社法務業務 ・知的財産取得、活用戦略の立案、実行等 ・法務教育等の施策立案、実行等 ・法務研修の企画・実施・関連業務に関する法令改正等の勉強会の実施 ・訴訟等の係争案件への対応（代理人弁護士との折衝） ・弁護士などの専門家との折衝等 ・企業統治に関するガイドライン「コーポレートガバナンスコード」対応業務 ・M&AのPMIを推進 ■求人概要： 2015年の創業以来、ジュエリーの買取・販売事業を展開してきた当社は、「宝石の仕入れ~加工~販売

仕事内容【暗号資産取引所/リスクコンプライアンス責任者】アジアで最もビットコインETFを持つグループ/M&Aで第二創業期！ ▼仕事内容 【仕事内容】 リスクコンプライアンス・審査グループにおいて、暗号資産分野に関わる法令遵守体制の構築と維持、 リスク管理、従業員へのコンプライアンス教育、規制当局や社内外の関係者との連携等を部門ヘッド（責任者） としてご担当頂きます。 ※管理監督者を想定しております。 ・リスク管理やコンプライアンス体制の強化に関する企画、提案、実施 ・法令遵守体制の構築と維持 ・従業員へのコンプライアンス浸透の為の教育、研修 ・規制当局や社内外の関係者とのコミュニケーション ・社内

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須要件】 ・事業会社での法務業務のご経験（目安5年以上） [歓迎] 【歓迎要件】 ・法学部出身・弁護士資格保有の方 ・弁護士事務所でパラリーガル業務のご経験 ・エンタメ業界での法務業務のご経験 【フィットする人物像】 【求める人物像】 ・指示待ちではなく、自ら手を動かせる方 ・論理的思考力に優れた方 ・コミュニケーション能力の高い方 ・臨機応変な対応ができる方 【職種名】 法務担当 【仕事内容】 【秋葉原】（年収上限750万円）TV・舞台等のLEDビジョン・機械装置製作・運営会社で法務担当者の募集です。 今後のさらなる成長に備え、企業法務・経営管理の中核を担っていた

仕事内容【応募資格】 [必須] ◆以下よりいずれか1つ －企業法務担当者としての実務経験7年以上 －取締役会・株主総会事務局、会社規則・公印管理等に関する実務経験7年以上 －弁護士事務所でのパラリーガル経験5年以上 （司法書士・弁護士有資格者は5年未満でも可） ◆チームもしくは部下のマネジメント、育成の経験 【職種名】 法務部門（主任・管理職） 【仕事内容】 法務業務全般と基幹業務のいずれかに配属となりますが、所属の垣根を超えて連携いただく業務も多く、法務担当者として幅広いキャリアパスを描くことができます。 ■以下より適性をみて担当業務 －契約書審査、交渉支援、社内契約教育 －争訟、トラブル対応 －M

仕事内容[募集背景売上が順調に拡大している中で、管理部門の機能強化を図るために採用を予定しております。 [仕事内容]： 法務ポジションをお任せします。 【具体的には…】 ・リーガルチェック ・各種契約書更新 等 ・新規契約書、規約等作成 ・各事業部門、グループ会社からの法務相談対応 ・取締役会事務局、株主総会運営等の会社法務業務 ・知的財産取得、活用戦略の立案、実行等 ・法務研修の企画・実施・関連業務に関する法令改正等の勉強会の実施 ・訴訟等の係争案件への対応（代理人弁護士との折衝） ・企業統治に関するガイドライン「コーポレートガバナンスコード」対応業務 ・M&AのPMIを推進 等 ※詳細は面談

仕事内容【応募資格】 [必須] 【MUST】 事業会社での法務経験 法学部出身、司法試験受験経験または司法書士受験経験 上記のいずれかを満たす方 [歓迎] 【WANT】 英文契約書の審査、作成経験 ビジネス実務検定試験2級以上 法曹関連(司法試験、司法書士、行政書士等)の有資格者 【フィットする人物像】 ■コミュニケーション能力のある方 ■業務に対して前向きに取り組める方 【職種名】 法務 コンプライアンス ORICON HDグループ東京 【仕事内容】 同社経営管理本部 法務 コンプライアンス室の中心メンバーとして実務 教育等を担当していただきます。 同社経営管理本部 法務 コンプライア

仕事内容契約書のリーガルチェック窓口や法務業務の取りまとめを担当します。 おすすめポイント ・法務担当経験と普通自動車免許を土台に、実務でさらに力を伸ばせます。 ・建設業法・下請法・知的財産の知識がある方は、経験や資格をさらに活かせます。 ・契約社員入社後、1年経過で正社員登用予定です。 正社員雇用前提の募集です。契約社員として入社後、1年経過で正社員登用となります。 ・契約書など社内のリーガルチェックの窓口（顧問弁護士とのやり取り） ・法務関連業務の取りまとめ

仕事内容・リーガルチェック ・押印 ・各種契約書更新 等 ・新規契約書、規約等作成 ・各事業部門、グループ会社からの法務相談対応 ・取締役会事務局、株主総会運営等の会社法務業務 ・知的財産取得、活用戦略の立案、実行等 ・法務教育等の施策立案、実行等 ・法務研修の企画・実施・関連業務に関する法令改正等の勉強会の実施 ・訴訟等の係争案件への対応（代理人弁護士との折衝） ・弁護士などの専門家との折衝等 ・企業統治に関するガイドライン「コーポレートガバナンスコード」対応業務 ・M&AのPMIを推進 ■求人概要： 2015年の創業以来、ジュエリーの買取・販売事業を展開してきた当社は、「宝石の仕入れ~加工~販売ま

仕事内容・リーガルチェック ・押印 ・各種契約書更新 等 ・新規契約書、規約等作成 ・各事業部門、グループ会社からの法務相談対応 ・取締役会事務局、株主総会運営等の会社法務業務 ・知的財産取得、活用戦略の立案、実行等 ・法務教育等の施策立案、実行等 ・法務研修の企画・実施・関連業務に関する法令改正等の勉強会の実施 ・訴訟等の係争案件への対応（代理人弁護士との折衝） ・弁護士などの専門家との折衝等 ・企業統治に関するガイドライン「コーポレートガバナンスコード」対応業務 ・M&AのPMIを推進 ■求人概要： 2015年の創業以来、ジュエリーの買取・販売事業を展開してきた当社は、「宝石の仕入れ~加工~販売

仕事内容・契約書など社内のリーガルチェックの窓口（顧問弁護士とのやり取り） ・法務関連業務の取りまとめ 正社員雇用前提の求人です。契約社員として入社後、1年経過で正社員登用となります。 交通費支給,住宅手当,家族手当,役職手当,社会保険完備,社宅・寮,退職金制度 ・通勤手当有（上限10万円） ・退職金制度有（確定給付企業年金、確定拠出企業年金） ※入社後1年経過後から支給 ・社宅制度有 ・役職手当：50,000円～300,000円 ・扶養子女手当：扶養される子女一人につき15,000円（上限なし） ・単身赴任手当：40,000円～60,000円 ・住宅手当：10,000円～40,000円（40歳ま

勤務時間就業時間１：10時00分〜16時00分 就業時間に関する特記事項：※育児・家事等生活スタイルにより要相談 時間外労働時間あり 月平均時間外労働時間：5時間 ３６協定における特別条項：なし 休憩時間60分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 ※就業日数・曜日は相談に応じます。 ＊年末年始・ＧＷは計画有休

仕事内容■業務拡大に伴う人員募集です。 ＊給与計算・労務関連手続 ＊経理仕分けデータ入力 ＊電話応対 ※希望者には英語のコミュニケーションもお願いしますが、ＭＵＳ Ｔではありませんので安心してください。 ※社労士試験受験経験者を歓迎します。 ※未経験の方には研修制度がありますので応募可能です。 ※変更範囲：変更なし ＃マザーズ

仕事内容【応募資格】 [必須] ・事業会社にて法務経験をお持ちの方 ・学生時代に法学部を専攻され、法務業務にチャレンジしたい方 （直近の業務・職種は問いません） 【職種名】 法務 【仕事内容】 同社は社会インフラを支えるシステム開発・エンジニアリングを軸に事業を展開しており、 法務部門はその中核として法令遵守・企業統治の観点から組織全体を支えています。 本ポジションでは、契約書審査や社内文書のコンプライアンス確認、社内ルール整備など、企業運営に欠かせない法務実務全般をご担当いただきます。 親会社との連携も多く、ガバナンスや監査対応の経験も積めるポジションです。 [具体的には…] ■契約関連業務 ・各

仕事内容企業法務全般 ※他の部員と業務分担します ・契約管理(各種契約書の作成・チェック、契約交渉・締結、保管管理) ・訴訟対応、折衝業務 ・個人情報保護法等、各国のプライバシー保護法への対応 ・社内法務相談への対応 ・社内コンプライアンスの推進、社内法務教育

仕事内容株式会社ピーアール・デイリー 【法務】契約・コンプライアンスで急成長企業を支える！ ※応募に当たっては、マイナビ転職の会員登録が必須となっております。 詳細な応募方法は下記【応募方法】をご確認くださいませ。 【仕事内容】 【法務業務全般をお任せ】契約書作成、リーガルチェック業務、外部弁護士との調整など。取引先との契約条件の確認、折衝、締結サポート 各種契約書（秘密保持契約、業務委託契約等）の作成・審査（リーガルチェック） 法令諸規則の改正動向の調査、法改正の対応 社内の法務相談、ルールの改定・周知 登記業務、トラブル対応、判断が難しい案件や訴訟リスクに関する、顧問弁護士との密な連携・調整 な

勤務時間9：20～17：40 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は５５分です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 直接雇用の可能性があります♪＜大手Ｇｒ／人事・経理に関する事務の受託会社＞キレイなオフィス！デニム＆スニーカーＯＫです♪ 【お仕事の内容】各種証明書発行｜扶養・住所変更申請の確認や承認｜就労証明書作成｜書類受取・仕分・発送手続き｜受付業務、社内メール対応、電話応対などをお願いします。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 10月・11月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆派遣スタッフ活躍中！同業務の方も

仕事内容☆上場企業 ・リーガルチェック ・押印 ・各種契約書更新 等 ・新規契約書、規約等作成 ・各事業部門、グループ会社からの法務相談対応 ・取締役会事務局、株主総会運営等の会社法務業務 ・知的財産取得、活用戦略の立案、実行等 ・法務教育等の施策立案、実行等 ・法務研修の企画・実施・関連業務に関する法令改正等の勉強会の実施 ・訴訟等の係争案件への対応（代理人弁護士との折衝） ・弁護士などの専門家との折衝等 ・企業統治に関するガイドライン「コーポレートガバナンスコード」対応業務 ・M&AのPMIを推進 ■求人概要： 2015年の創業以来、ジュエリーの買取・販売事業を展開してきた当社は、「宝石の仕入

勤務時間09：30-17：00（休憩60分）実働6時間30分 ※残業時間：月0時間～5時間程度。■11月中旬～11月末に繁忙期のため、残業をお願いする可能性があります。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 ◎未経験OK！年末調整に関する業務全般を行っていただきます ・書類の仕分け ・書類の不備確認 ・データ入力 ※作業時の書類の運び出しがあるので台車の取り扱いあり ＊6社2000人規模 ▼こちらのお仕事以外にも ・大手企業でのお仕事 ・人気の在宅や大学事務のお仕事 など たくさんのお仕事の中からあなたのご希望に合わせて選べます♪ 09月、10月スタートのご希望の方も まずはお気軽にご相談ください☆ 【お仕事のポイント】 【電話対応なし／年末調整未経験歓迎】【2026年10月26日～11月30日までの期間限定】 ◆大手玩具メーカーでの年末

勤務時間10：00～16：30 ※残業はほとんどありません。 ※休憩は５５分です。

仕事内容【職種】 総務・人事・法務・特許事務 【仕事内容】 １１月スタート！★人事・経理業務の受託会社★複数名の募集！駅チカで通勤がラクラクです！ 【お仕事の内容】年末調整に関わる書類の受付・チェック・並び替え・連絡｜申告書のチェック・修正｜申告内容・源泉徴収票データ入力、登録内容の読み合わせ・チェック｜社員からの依頼対応｜電話応対（約３件／日）などをお願いします。 ▼こちらのお仕事のほかにも 電話なしのコツコツ系データ入力や英語を使う事務、 大学やコールセンターなどのお仕事も扱っています。 在宅のお仕事があるエリアも☆ 10月・11月スタートもご相談ください♪ 【お仕事のポイント】 ◆大手グル

仕事内容株式会社Ｌｏｏｏｐ 【東京】法務（メンバークラス）◆ポテンシャル歓迎／リモート有／戦略法務等へキャリアを広げることも可能 【仕事内容】 【東京】法務（メンバークラス）◆ポテンシャル歓迎／リモート有／戦略法務等へキャリアを広げることも可能 【具体的な仕事内容】 ■求人概要 株式会社Looopは、40万件以上の顧客基盤を持つ独立系電力小売のリーディングカンパニーです。現在、"再エネ最大普及を通じた「エネルギーフリー社会の実現」をビジョンに掲げ、「単なる電力会社」を超えたサービス展開を目指す「第二創業期」を迎えています。 グループ企業の増加や事業内容の拡大に伴い、法務部門への相談案件が急増して

仕事内容【正社員】20代～30代活躍中/未経験OK/研修あり 【仕事内容】 お客様先となる大手企業に常駐し、 人事部内で新卒・経験者採用など、 人に関わる事務業務を幅広くご担当いただきます。 ＼具体的には…／ ■採用活動の企画 採用スケジュールや人数の策定 ■求人資料の作成 会社案内、パンフレットなど ■求人媒体の選定・運用 媒体担当者とのやり取りなど ■求人イベントの企画・運用 会社説明会、学校訪問など ■応募者対応 メールや電話での連絡、面接対応など ■内定者フォロー 面談の実施など ■常駐先で勤務している方の各種証明書発行や郵送 ■社内試験の運用サポートや社内教育の実施案内