法務 - 東京都板橋区 の求人・仕事・採用

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業法務における経験（目安3年） ・法律（特に知財関連法）に関する基礎的な知識 【職種名】 法務◇計測器・体脂肪計等のタニタ◇ 休日125日／福利厚生充実／正社員登用90％以上！ 【仕事内容】 タニタの法務・知的財産部の法務業務をお任せします。 【業務詳細】 ・契約書、利用規約等の作成・審査（日英） ・新規サービス立ち上げのための法令調査、社内相談 ・法令等に関する社内教育・研修 ・コンプライアンス体制の維持、構築 ・社内規程の作成・整備 ・子会社関連業務 【将来的に従事する可能性のある仕事内容】 同社業務全般 【所属部署情報】 法務・知的財産部 法務

仕事内容<仕事内容> 日本語学校運営企画職（幹部候補） 法務省告示日本語教育機関「富士日本語学校」を経営する学校法人富士学園で 日本語学校の運営・企画を担当していただきます。 将来的な幹部候補として、日本語学校の運営事務、学生募集、法人業務など基礎から幅広く学び、「即戦力」となれる人材を募集します。 【主な業務内容】 1 学校運営方針、教育方針の企画立案、推進 2 学生募集のための市場分析、立案 3 人事制度の構築、管理 4 行政対応（都庁等関係省庁との渉外、情報収集、社内点検、各種届出） 5 経営視点での課題解決 …等、学校運営に関する全体業務 <給与> 年収500万円～800万円 <勤務時

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・企業知財における契約業務経験 ・法律（特に知財関連法）に関する基礎的な知識 【職種名】 法務・知的財産◇計測器・体脂肪計等のタニタ◇ 休日125日／福利厚生充実／正社員登用90％以上！ 【仕事内容】 タニタの法務・知的財産部 知的財産課の知的財産業務をお任せします。 【業務内容】 ・契約書（特に共同研究契約、ライセンス契約等のオープンイノベーション関連契約）の作成・審査（日英） ・プライバシーポリシー、利用規約等の作成・審査（日英） ・新規サービス立ち上げのための法令調査、社内相談 ・法令等に関する社内教育・研修 ・コンプライアンス体制の維持、構築 ・発明

仕事内容◆当学校法人は法務省告示日本語教育機関である富士日本語学校を 運営しています。 【具体的な仕事内容】 ＊日本語学校の学校運営、ビザ申請、各種届出等の事務手続きだけ でなく、学生の生活の支援、イベントの企画運営等も行っていだた きます。 ＊また、日本語教員の資格をお持ちの場合には、日本語授業、進学 指導等、幅広く学校全体の業務に携わることができます。 変更範囲：変更なし

勤務時間シフト制

勤務時間09：00～17：00（実働07：00、休憩01：00） 09：30～17：30（実働07：00、休憩01：00） 12：30～20：30（実働07：00、休憩01：00） 残業月0～5時間 基本残業はありません。イベント発生時の土曜出勤が稀にございます 始業時間は調整可能です！ご希望をご相談ください。

勤務時間09：00～17：00（実働07：00、休憩01：00） ★残業基本なし！ ★人気の9時5時！

仕事内容共立印刷株式会社 法務担当＜東証上場／法人向けに強み・総合印刷会社／4.7兆円市場＞株式業務・契約業務・知財管理等 【仕事内容】 法務担当＜東証上場／法人向けに強み・総合印刷会社／4.7兆円市場＞株式業務・契約業務・知財管理等 【具体的な仕事内容】 ～企業法務をメインでお任せします／管理職候補／東証一部上場／面接一回～ 印刷や製本等を手掛ける当社の法務・総務担当として、下記業務を担当していただきます。 ■業務詳細： ・会社法関連業務（株主総会、取締役会・監査役会事務局、コーポレートガバナンス、株式関連業務、商業登記ほか） ・契約書の管理・作成・リーガルチェック ・商標等の知的財産権管理業

勤務時間8：30～17：30（実働：8時間） （休憩60分） ■お仕事のポイント■ ＼＼正社員登用をアデコが応援します＾＾/社内にはbarや寛ぎソファスペースなど、環境が整備されています社員の成長を促す社風の企業の一員になって働きませんか？／／ 【企業紹介】 電子機器・機械などの修理を、主に生業としている企業です！ 【部署紹介】 未経験でも積極的に手をあげれば新しいことにチャレンジできる部署です。 わからないことがあればメンバー同士で確認できる、風通しの良い雰囲気です。

仕事内容【応募資格】 [必須] 【必須】 ・法務実務経験1年以上 ・TOEIC600点以上 【尚可】 ・TOEIC700点以上 [歓迎] ※活かせる経験については上記「応募資格」欄に併記しております 【フィットする人物像】 ・セルフスターター（主体的）な方 【職種名】 法務担当 ※土日休み ※年間休日120日以上 【仕事内容】 世界規模で社会課題を解決する総合光学・測量メーカー 【職務詳細】 ・ 国内外の契約業務 ・ M＆A・再編に伴う実務 ・ コンプライアンス関連業務、その他社内リーガルマインド向上のための業務（海外子会社含む） ・ 訴訟・紛争対応業務 ・ 社内規程管理・見直し（本社および国

勤務時間09：00～17：00 【残業】残業できる方にはお願いする可能性があります（多くて月10時間程度）

仕事内容<仕事内容> 給与計算・社会保険手続きスタッフ◆お客様の「第二の人事部」に／社労士受験もサポート／テレワーク可 ◎相談しやすい「仲間」になる。 お客様から「先生」と呼ばれる関係性ではなく、気軽に相談される関係性が理想です。顧問先企業にとっての「第二の人事部」のような存在であることを心がけています。 ◎「人材ビジネスの知見」が強み。 所長をはじめ、人材会社で人事・法務・マネジメントなどを経験したメンバーが多数在籍。法律や業務の知識・ノウハウが豊富で、大手派遣会社などの労務管理が複雑な企業からも頼られています。 ◎「プロフェッショナル」を育てる。 「第二の人事部」になるには、一人ひとりの高い

勤務時間●8：30～17：30 ●残業：基本的になし ※突発的に発生する際には、ご相談させていただく場合がございます。（1～3時間程度/月） ------------------------------ 【仕事内容】 ●資格取得、喪失、その他届出、算定基礎届、賞与支払届の確認・届出 ●決定通知書の確認 ●施設担当者からの問合せ対応 ●社会保険関連 ●その他簡易的な事務＜システム管理＞ ●人事部で管理しているシステム（人事給与システム、タレントマネジメントシステム、勤怠システム）のデータ管理 ●職員データ管理、システム間のデータ連携処理 ●各種評価表の作成 ●システム内のデータを活用した資料作成 ●施設担当者からの問合せ対応 ●その他簡易的な事務 【会社の主力商品・サービス】 総合病院 【服装】 オフィスカジュアル 【研修期間】 OJT 【職場環境】 ロッカー・飲食スペース・休憩室・更衣室：あり 【通勤手段】 自転車通勤OK：駐輪場無料 【その他】 土曜の8：30～12：30を含む週5日シフト制での勤務もOK

勤務時間09：00～17：00（実働07：00、休憩01：00） ほぼ残業ナシ★

仕事内容<仕事内容> 社会保険手続きスタッフ◆お客様の「第二の人事部」に／社労士受験もサポート／テレワーク可 ◎相談しやすい「仲間」になる。 お客様から「先生」と呼ばれる関係性ではなく、気軽に相談される関係性が理想です。顧問先企業にとっての「第二の人事部」のような存在であることを心がけています。 ◎「人材ビジネスの知見」が強み。 所長をはじめ、人材会社で人事・法務・マネジメントなどを経験したメンバーが多数在籍。法律や業務の知識・ノウハウが豊富で、大手派遣会社などの労務管理が複雑な企業からも頼られています。 ◎「プロフェッショナル」を育てる。 「第二の人事部」になるには、一人ひとりの高い専門性が重

勤務時間08：30～17：30 月金は祝日でも出勤 実働8時間 休憩60分 残業はありません。

勤務時間09：00～17：00（実働07：00、休憩01：00） 09：30～17：30（実働07：00、休憩01：00） 12：30～20：30（実働07：00、休憩01：00） 残業月0～5時間 基本残業はありません。イベント発生時の土曜出勤が稀にございます 週1日（子ども食堂の日のみ）20：30までのシフトになります。

仕事内容株式会社 タニタ 【東京／タニタ】企業法務 ◆計測器・体脂肪計等のタニタ 【仕事内容】 【東京／タニタ】企業法務 ◆計測器・体脂肪計等のタニタ 【具体的な仕事内容】 【健康経営優良法人2025（中小規模法人部門）認定・健康機器メーカー／働きやすい環境の整備に力を入れています／月平均残業20時間程】 ◆職務内容 タニタの法務･知的財産部にて、法務業務をお任せします。 ・契約書、利用規約等の作成・審査（日英） ・新規サービス立ち上げのための法令調査、社内相談 ・法令等に関する社内教育・研修 ・コンプライアンス体制の維持、構築 ・社内規程の作成・整備 ・子会社関連業務 【変更の範囲：会社の定

勤務時間 就業時間１：9時00分〜12時30分 就業時間２：13時15分〜16時45分 就業時間に関する特記事項：（１）＋（２）又は（１）（２）いずれかの時間帯だけでも可。 （１）（２）ともに１０分が休憩３回 時間外労働時間なし ３６協定における特別条項：なし 休憩時間30分 休日土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制：毎週その他年末年始休暇

仕事内容【アピールポイント】 未経験OK／残業ほぼなし／年休125日！専門知識も身につく「法務サポート」のお仕事！ 【仕事内容】 【未経験OK！学歴不問！】 知識ゼロから始められる！ ちょっと特別な事務サポート♪ ★賞与年2回・昇給あり ★専門スキルも身につく環境！ ★年間休日125日以上 ★残業月10h以内 ★完全週休2日（土日祝） ＼未経験でも安心スタート！／ 入社後は基本的な法律用語から、 書類の扱い方まで丁寧に学べます。 座学や動画での研修も充実！ 【お任せするお仕事】 ・契約書のチェックや管理 ・簡単な文書の作成 ・社内向けの連絡対応 ・資料の整理やデータ入力 「法律」